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1、公司给员工表扬信表扬信是向特定受信者表达对被表扬者优秀品行颂扬之情的一种专用书信。以下是“公司给员工表扬信”希望能够协助的到您！领导写给员工表扬信一 xxx 同志：在_时间中，你_(事件描绘)。你的_精神，公司感到欢乐。公司为有你如此的员工感到骄傲，公司表扬你的_行为XXX 公司日期领导写给员工表扬信二他有一颗对工作高度负责的心，有一双勤劳而勇于创新的手，有一副关怀同事的热心肠，在工作中勇于担当，积极向前，这确实是我们立喷丙班前处里班长李 xx。李 xx在工作中兢兢业业，拥有良好的职业素养和职业操守，能够忠于本人的企业，将个人的职业生涯规划与企业的开展严密的结合。擅长创始，能承受较高的工作压力
2、;吃苦耐劳，注重合作，具有火一样的工作热情和活力。起到了典范带头的作用，经常遭到领导的欣赏。在工作才能和业务上李 xx更是样样通晓，虽说一个萝卜一个坑，各司其职，但是有个别员工，尤其是新来的在特别多征询题上都要请他指点，甚至是让他帮着干。有些新的产品加工他能够特别快的熟悉操作，带着大家完成消费。丙班前处理的成品率连创新高，这与他的努力是分不开的。李 xx同志团结关怀每一位员工，在工作中时时把好事让给别人，把最脏最重最难的事留给本人。车间消费的时候，吃饭是个特别紧张的事，他经常替别人干活，让别人先吃，等大家都吃完了，他才腾出手，有时饭卖完了已经没有饭可吃，他就饿着等下班赶成一顿儿。在车间有加班加
3、点的任务时，有的不想加班，而李 xx同志，从不说啥，不提酬劳，不说早晚。在我们的考勤表上他从没有迟到，早退，请假，在加班的时候却总能看到他的身影。在工作中无非准时上班，按时下班不迟到，不早退这确实是敬业了，就能够安心的领工资了。大部分员工最多能做到敬业，而李 xx同志这种超出常人的工作态度，高于别人的工作才能和技巧，团结合作的精神，关怀别人的质量，令人仰慕，值得表扬!特此对某某某同志做出表扬!扩展阅读：表扬信的格式表扬信通常由标题、抬头、正文、结尾和落款五部分构成。(一)标题一般而言，表扬信标题单独由文种名称“表扬信”组成。位置在第一行正中。(二)称谓表扬信的称照应在开头顶格写上被表扬的机关、
4、单位、团体或个人的名称、姓名。写给个人 的表扬信，应在姓名之后加上“同志”、“先生”等字样，后边加冒号。假设直截了当张贴到某机 关、单位、团体的表扬信，开头可不必再写受文单位。(三)正文正文的内容要另起一行，空两格写。一般要求写出以下内容。用概括表达的语言，重点表达人物事迹的发生、开展、结果及其意义。表达要明晰，要突出 最本质的方面，要让实事说话，少讲空道理。在叙事的根底上进展评价、谈论，赞颂该人所作所为的道德意义。如指出这种行为属于哪种 好思想，好风气，好品德。(四)结尾该部分要提出对对方的表扬，或者向对方的单位提出建议，希望对某某某给予表扬。如“某 某某同志的优秀品德值得大家学习，建议予以表扬。”写给本人的表扬信，那么应适当谈些“深受感动”、“值得我们学习”等方面的内容。并要求在结尾处写上“此致敬礼”等完毕用 语。但“此致”、“祝”、“谨表”、“向你”等字写在末尾，其余的字，要另起一行，顶 格写。(五)落款落款应写明发文单位名称或个人姓名。并在右下方注明成文日期。