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1、20222022大二读书心得体会大全读万卷书，行万里路。书是我们成长道路上不行缺少的伙伴，读书给我们带来一种无与伦比的欢乐。下面我给大家带来关于2022大二读书心得体会大全，希望会对大家的工作与学习有所帮助。2022大二读书心得体会大全1追风筝的人，在第一眼看到这个惊奇的标题的时候，我有些茫然，风筝须要追吗?为什么要追风筝，原来这是阿富汗的习俗，每年初春，会有盛大的风筝节，很多的孩子会把使出自己积蓄了一年的力气来使自己的风筝成为佼佼者。蔚蓝的天空中，漂浮着五彩缤纷的风筝，每一只风筝线的终点都有一个英勇的斗士。当然，全部的风筝要在天空中进行决斗，就像一场盛大的搏斗，你必需要把你四周全部的敌人歼灭
2、光，你才能成为成功，同样，你必需把你走位的风筝都战胜，你才会成为万种瞩目和赞美的焦点，那样会有无限的荣誉和光亮集聚你一身，这在我看来，是一场孩子们之间的沟通或者嬉戏，但在阿米尔那个时候，这对他来说具备着无尚的重要性，因为爸爸，因为父爱，他只有通过这样才能获得父亲的赞美和笑容，不再是鄙弃的眼光，他迫切须要着!再来说说追，追风筝，也相当重要，你抢到了最终一个被击落的风筝，那也预示着莫大的荣耀和完全的成功。于是哈桑，便担当起了重要的任务，就是把那只被阿米尔击落的风筝追到手，故事的情节也就由此而引发，一切一切的哀痛的来源都在此处渐渐出现。从翻开这本书起先，始终就觉得故事中隐藏着让人透不过气的难受，整篇
3、小说都是以一种压抑的感觉写的，可以看得出来"我"始终在为过去所干的事而懊悔和难受，阿米尔对于哈桑的歉意或许不是我们能够体会的，但阿米尔却是始终煎受着熬煎，的确，对于他一个在当时只有13岁的孩子来说，那样的事情他不会处理，他的想法就是不想再让自己受熬煎，而这熬煎的根源就是哈桑，和哈桑那为他而愚蠢的奉献精神，他觉得只要将哈桑赶走，恒久不出现在他眼前，他就不用在受到良心的指责了，但他，当时的他却不知道那错了，假如他没有在当时刚好地承认错误，他真的会懊悔，忏悔一辈子，这样的懊悔或许将陪着他一起走进坟墓，他将无法释怀。从"我"的角度来描写哈桑所为"我&q
4、uot;受的苦难，更加让读者觉得切身体验，小说中，我们始终是从"我"的眼中看的哈桑，那样一个为了阿米尔少爷肯认命，付出一切的小孩，或许在他的骨子里，或许他与身俱来就被教化成了那样的性格，我最感动的是哈桑对阿米尔说“为你，千千万万遍!”这样的话能从一个十几岁的孩子口里出来，真的是让人揪心的疼，始终到了后来，他心中始终爱着的阿米尔少爷不再理睬他并且还不断地在他的损害他，他都没有背弃他，始终护着他，宽恕我，我真的被这孩子给震撼了，为他我始终觉得心里挺难过的，总觉得嗓子里有东西卡住了，让我有点哽咽。许多年后的一通电话把阿米尔又重新召回了阿富汗，回来时，他带了一个孩子，那是哈桑的孩子
5、，哈桑已经死去了，但那个孩子和哈桑一样，像是以前的哈桑一样，但唯独少了一样，就是不再微笑了，眼神始终那样的空洞，那个孩子始终哀痛着。风筝，又是风筝，一次偶然的放风筝的机会使得那可怜的孩子轻轻地拉扯了嘴角，其实不管那孩子经验了多少，他恒久也只是个孩子，就该简洁地生活才对。小说的结尾又提到了风筝，从风筝中来，又回到了风筝中去，或许这是的结局，许多年前，哈桑为阿米尔追风筝，"为你，千千万万遍",许多年后，阿米尔为哈桑的孩子追风筝，"为哈桑，千千万万遍"。2022大二读书心得体会大全2我从小以书为伴，以书为友，自然读了不少好书：有伴我成长的童话;有让我知人情懂事
6、故的文学名着;还有令我学问丰富的科普读物总之我博览群书，读过的书数不胜数，但我最爱的还是史书资治通鉴。我从小别出心裁，喜爱别人眼中所谓枯燥的历史。自从一次在书店里独具慧眼的挑中了资治通鉴后就爱不释手。自己时常沉醉于书中，看得废寝忘食也是常事。资治通鉴的作者是北宋宋神宗时期的史学家，政治家司马光。主要讲叙了三强分晋到五代十国的沧桑历史，其中的改朝换代，人文风云令我感慨万分。书中的人物不少，其中令我钦佩的人也不少。蜀国的诸葛亮足智多谋，足智多谋，一手缔造了蜀国;唐太宗李世民，励精图治，文韬武略，使封建王朝达到鼎盛;女皇武则天，有治国之才，用人之术，可谓巾帼不让须眉，还有完璧归赵的蔺相如，运筹策帷帐
7、之中，决胜于千里之外的张良。令我钦佩的人数不胜数，更重要的是我应当学习他们的优点来充溢自身，将来才能像他们一样有一番大作为!人无完人，金无赤金，历代虽有雄才大略之人，但臭名昭着之人也不计其数。秦始皇虽有统一六国的盖世功勋，但其凶恶_也是妇孺皆知的，他焚书坑儒，荒_无度，建立无比豪华的阿房宫，使人民生活在水深火热之中。还有隋炀帝杨广他心机颇深，虚伪做作，又荒_暴虐，使得原本的旺盛盛世变得民不聊生。请君入瓮的来俊臣，笑里藏刀的，李林甫。他们遗臭万年，为世人所唾骂。我更应当牢记前车可鉴。资治通鉴的本意也是如此。这本资治通鉴令我受益匪浅，它使我学会了如何做人做事。我读它不仅丰富了学问更让自己终身谨记前
8、人之事。记住小人的下场，学习圣天的品质，奋勉向上，报效祖国，报效人民。历史是辉煌的，这茫茫史海，让我畅游其中。沁园春写到：惜秦皇汉武，略输文采;唐宗宋祖，稍逊风骚。一代天骄，成吉思汗，只识弯弓射大雕。数风流人物还看今朝。只要我们综合历那些所谓的英雄的优点，真英雄还在现代。在如今的康泰盛世中我们更应当吸取前人的优点，牢记前人的过失，奋勉向上，成为一个真英雄!2022大二读书心得体会大全3在学问更新日益猛烈的时代，重视人的再教化、终身教化，是面对新形势的有力举措。接受教化不但是自我提升的手段，更是示范的榜样，感召的力气。这个假期，我阅读了彼得圣吉博士的第五项修炼，写下了我的体会。彼得圣吉所创立的是
9、学习型团队，他希望建立的组织模式能够更适合人们的工作。在一个团队中，许多有共同志向的人组成一个大的学习型群体，使人们在团体中都能以自己的志向为目标，不断的前进。同时在团队中不断发挥自己的潜能，敢于挑战极限，不断创新，帮助他人，和其他人一起，共同创建学问的成果。从真正的团队学习中体会工作生活的意义，实现自我价值。彼得圣吉博士的第五项修炼对每一项修炼都有自己独特的见解，对五项修炼的结合也恰到好处，指出了个人与组织间的亲密关系，使人读后深受感受：分别是自我超越、改善心智模式、建立共同志向、团队学习、全局思索。1.自我超越。自我超越的修炼就是要建立个人“愿景”，保持创建性张力，看清结构性冲突，诚恳地面
10、对真相，学会运用潜意识。能够运用自我超越的人，可以不断实现他们心里的愿望，我觉得自我超越就是一种精神力气。当人们希望达到某些愿望的时候，首先要有“我想达到”的愿望，这种愿望越剧烈，愿望能够实现的机会就越大。对于能够自我超越的人，他们对待生命的看法就似乎雕刻家一样，全心投入，不断的创新和超越，是一种真正的学习。激励别人追求“自我超越”的力气，便是你自己先仔细地追求自我超越。2.改善心智模式。心智模式是根深蒂固于心中，影响我们如何了解这个世界，以及如何实行行动的很多假设、成见，或甚至图象、印象。我们通常不易察觉自己的心智模式，以及它对行为的影响。学习如何将我们的心智模式打开，并加以检视和改善，有助
11、于变更心中对于周遭世界如何运作的既有认知。改善心智模式就是要有效的表达自己的想法，开放心灵，接受别人的想法。总之，在团体中，每个人的思想都是不一样的，一个团队的胜利合作，就须要我们打开自己的心扉的同时，也要接受别人的想法和看法。这样才能打开通向胜利的门窗。3.建立共同志向。一个共同志向是团体中成员都真心追求的愿景，它反映出个人的愿景。而这种共同的志向就是团队中的“凝合力”。这种凝合力是可以无限放大的，是一个超越个人上升到团队高度的概念。愿景具有强大的驱动力，在追求愿景的过程中，人们自然而然就会产生志气，去做任何为愿景所必需做的事。系统思索是建立共同愿景的沃土，它的修炼须要系统思索的支撑。4.团
12、队学习。团队学习是发展团体成员整体搭配与实现共同目标实力的过程。曾经有过这样一个试验：在一个团队中，大家都仔细参加，每个人智商都在一百二十以上，而集体的智商却只有六十，这是为什么呢?团队学习的修练即在处理这种逆境。团队学习的修练从“深度探讨”起先，深度探讨是一个团队的全部成员，在思索了全部问题之后，毫无保留的说出心中的思索而进入真正共同思索的实力。换言之，即在群体中让想法自由沟通，以发觉远比个人思索更深化的见解。同时，在深化探讨当中，每个人都能获得超过自己思想数倍的思想。思想是可以传递的，不同方向的思想能够使人们变得更加聪慧。5.全局思索。群体与人类其它活动都是一种系统，也都受到微小且休戚相关
13、的行动所牵连，彼此相互影响并要经年累月才完全呈现出来。我们是群体中的组成部分，要时时刻刻想着群体的愿望。身在团体中，想要看清全部的事情是很困难的，有的时候须要牺牲自己的利益，来爱护群体的利益。而我们就应当从全局宏观的角度思索群体的价值取向，进而调整自己的价值取向，达到个人价值与全局价值的平衡。当然，每个团体都有自己的特点，彼得圣吉博士的观点是要我们去发展学习型的团队合作。更重要的是，我们应当从中学到自己须要的理论，并把这项理论运用到实践中去，真正做到活学活用，学以致用。最近还阅读了另一本书深思录，这是一本用灵魂写成的书。人可以通过双眼看世界，但是有个死角就是自己，所以看清自己、与自己对话从来就
14、不是用眼睛能够做到的，唯有专心灵去谛视过去，去反省过往。而反省自己，与自己对话从来就不是一件简单的事，它须要肯定真诚、平和的心态，须要超凡、决绝的志气。在这本深思录里，作者好像一个异样严峻而又平和的人站在镜子前面，告诫镜子里头的自己。这不是简洁的内心独白和心情倾诉，这是自己与自己的交谈，这是解剖灵魂对自己进行告诫，比如他在书中这样对自己说道：“你错待了自己，你错待了自己，我的灵魂，而你将不再有机会来荣耀自身。每个人的生命都是足够的，但你的生命却已近尾声，你的灵魂却还不去关照自身，而是把你的华蜜寄予别的灵魂。”他总是这样在书中狠狠地拷问自己。深思录是一本正大而质朴的哲学书。作者用无华的文字平铺直
15、叙了对宇宙、个体、时间、心灵、本性、思想、行为、生死等事物的深刻体悟，没有刻意晦涩的思辨，没有冗长乏味的说教，只是严峻而不失平和的嘱咐和告诫，启思耐品。我简洁归纳了一下，深思录说了这些道理：宇宙是流变的，时间是即逝的，名利是短暂的，人惟一的选择，就是把握现在所过的生活;一个人退隐到何处也不如退到自己的心灵更为安静和更少苦恼，安静是心灵的井然有序;灵魂要关照自身，要抑制一切无目的和无价值的想法以及大量新奇和恶意的情感，使才智仅仅用于正直的行动，每时每刻地塑造你自己，达到与满意、朴实和虚心结为一体的自由;要遵从自己和人类共同的本性生活，让行为和活动限定于有益社会的行为，追求正义、节制、仁爱、镇静等
16、品德的完善;人是自然的一部分，要虔诚地默认现有条件，名贵地忍受不幸和苦痛，接受改变，死亡也是改变的一部分;人们是彼此为了对方而存在，应为普遍利益行善。这些观点，对于我们这些行色匆忙、碌碌打拼的现代人来讲，无疑为一方抚慰心灵焦灼、困顿的良药。在深思录中，我还好像读出了佛祖的拈花一笑和孔孟的仁爱、老庄的清静，更窥到了当今建设和谐社会所提倡的包涵、同等、理性、公正、和谐等思想的端倪。可见，真正的才智是跨越时代、地域、宗教和种族的。这部黄金之书以庄重不屈的精神负起做人的重荷，干脆帮助人们去过更加美妙的生活。法国雷朗指出，马可.奥勒使人有这么一种朴实的信仰：面对宇宙自然，一颗名贵的道德良心，是任何种族、
17、国家，是任何革命、任何迁流、任何发觉都不能变更的。深思录所述，全部事物都是相互联结的，这一纽带是神圣的，几乎没有一个事物与任何别的事物没有联系。因为事物都是合作的，它们结合起来形成同一宇宙(秩序)。他还指出，理性的动物是彼此为对方而存在，所以在人的结构中首要的原则就是友爱的原则，每个人都要对自己的同类友好，意识到他们来自同一根源，趋向同一目标，都要做出有益社会的行为。他除了强调人的理性以外，还强调人的社会性，认为人不能脱离社会、脱离整体而存在。使自己脱离他人，或做出反社会的事情来，就好比是使自己变成脱离身体的一只手或一只脚。假如发生了这样的事情，就要致力于使自己与整体重新统一起来。他关于人的德
18、行的强调中有很多感人的哲理，如要求人要根据本性生活，做一个真正、高尚、有道德的人。特殊强调的是：德行是不要求酬劳的，是不希望别人指导的，不仅要使行为名贵，而且要使动机纯正，要放弃一切无用和琐屑的思想。这本哲学书有很多闪光点，给了我许多启示：，好的品德闪烁在良好的传承中。我们也要以此为鉴，学会擅长取人之长，丰富学问、提升境界、弘扬美德;正确对待自己、他人，有一种包涵的心，遇到任何事情都首先要检查自己做得对不对，不要随意指责他人，要有一种克己忍让和包涵的心。要懂得在人的关系结构中，首先的原则就是友爱;坚持顾全大局、维护社会利益，要让你的行为和活动限定于有益社会行为，因为这符合你的本性;正确对待人生
19、，乐观面对生死，生与死之间的距离是很短暂的，看看在你之后的时间，再看看在你之前的时间，在这种无限面前，活三天和活三代之间有什么差距呢?因此要在有限而珍贵的生命里，抓紧做好每一件事，以自己的勤奋努力实现自己的人生价值。2022大二读书心得体会大全4回想起来，读第五项修炼和深思录的过程很像接受智力加耐力的双重挑战。现在，受益匪浅的我非常庆幸完成了这个挑战。而且，能够时常温习这样不朽而好用的宏大作品，从中吸取才智和方法，不正是众多学子的追求!通过学习第五项修炼使我了解了许多相关的学问，体会颇深。“学习型组织第五项修炼”是当代管理大师美国麻省理工史隆学院彼得.圣吉博士通过对四千家企业的培训探讨，穷十年
20、之功而探讨、提炼、总结推出的一套完整的、操作性很强、理论与实践相结合的新型企业管理方法。学习型组织的五项修炼是：自我超越、改善心智摸式、建立共同愿景、团体学习、系统思索。五项修炼告知我们：一个人怎样从一般的人变成学习型的人。在文中更能理解什么是“学习”和“修炼”。在我以前的相识里，学习无外乎是“汲取学问，或者是获得信息”;而在这本书里，“真正的学习，涉及人之所以为人此一意义的核心。透过学习，我们重新创建自我。透过学习，我们能够做到从未能做到的事情，重新认知这个世界及我们跟它的关系，以及扩展创建将来的能量。事实上你我心底都深深地渴望这种真正的学习。”这是一个新的观念，因为学习乃是“活诞生命的意义
21、”!当然，学习还必需是“终身”贯之的!而关于“修炼”一词。看这本书之前，我以为它谈的无非是个人品德修养问题，如先哲孔子谈修身养性之类。但这里的“修炼”不仅指个人修身养性，还指组织的“修炼”。所以既有第一项修炼“自我超越”，也有其次项修炼“改善心智模式”，第三项修炼“建立并同愿景”，第四项修炼“团体学习”，第五项修炼“系统思索”。多年来关于学习型组织的论述和著作可以用“汗牛充栋”来形容了，综合其对心智模式的定义、说明，可以归纳出以下特点：它是人们长期记忆中隐含着的对世界的认知;它深植于我们心灵之中，关于我们自己、别人、组织以及世界每个层面的形象、假设和故事;它包括人们的心理素养、思维方式和心态;
22、每个人的心智模式与成长环境亲密相关，所以每个人的心智模式也不相同;一个人的心智模式好，说明他心中的图像清楚、精确，因此相识客观事物就正确，他就简单胜利，反之就可能失败;因为我们很少对自己的心智模式进行反思和评价，所以这些模式很少得到变更;世界在改变，心智模式也要变更;推动世界进步的主要是思想，思想观念是在肯定的心智模式下形成的。第五项修炼字字如玉，发人深思，催人觉醒，授人以渔，引人胜利今日，我仅对我当前感受最深的“心智模式”同大家共享，以求共勉。现在，我又捧起了第五项修炼这本书，俗话说：“书读百遍，其义自现”，我坚信她会为我打开另一扇窗，指引我的华蜜人生，照亮我的美妙前程!“书香溢寒假，名著伴
23、我行”的读书活动让我的寒假生活变得更加丰富多彩。名著是一汪泉水，时刻滋润着我们的心灵;名著是夜晚绚烂的星星，指引我们走向正确的道路;名著是江南醉人的风景，让人流连忘返。而第五项修炼与杜拉拉升职记就成为了陪伴我寒假空余生活的不行或缺的部分。如今，学问经济日益猛烈，职场风云变化莫测，没人能精确的把握其方向。_年的金融危机使得多家企业破产，造成成千上万的人失业。所以无论是个人还是整个企业，都须要驾驭肯定的生存技巧，这些技巧不是先天就会的，而是靠后天的学习积累起来的，在这个靠学问武装自己的时代，对于那些照旧只靠“蛮力”却希望能获得成就的人或集体来说，是可悲的，其结果注定是被时代的潮水所淹没。因此，不断
24、在学习与工作中前进成为了一种有力举措。2022大二读书心得体会大全5杜拉拉升职记讲解并描述的是主子公杜拉拉在工作中不辞辛苦，升迁途中经验的挫折与磨难，对自己所处的公司的政治斗争的感悟以及她在工作中所拥有的爱情经验，生活理念和为人处事的方式。人的最辉煌的时间段可以说是献给了自己的工作的。在人的前二十几年中，努力学习，学习各种各样的学问。对于学生而言，学校是温房，没有任何的风雨，没有任何的外界的干扰，学生很舒适的成长着，被温房中的养分滋润着。而当脱离温房时，他们会发觉，外界与自己心中所想像的是那么别出心裁。有一点是可以确定的，不是人人都是富二代，不是人人都有雄厚的背景，在如今的社会中，有着背景是令
25、人艳羡的，因为它可以令你少走许多弯路，干脆就可以通向自己所憧憬的生活。或许这对很多人来说很不公允，不过这就是生活这就是社会，志向的公允是绝不不存在的。对于那些初出茅庐，或是已打拼过一段时间的那些没有背景的人们来说杜拉拉升职记是一本可以借鉴的书。杜拉拉升职记是一部描述白领生存法则的小说.小说的主子公杜拉拉是典型的中产阶级的代表，她没有背景，受过较好的教化，走正规路子，靠个人奋斗获得胜利。在这本书中小说主子公杜拉拉从一个民营企业做起，再经验港台企业，渐渐的朝着自己的外企前进。对于人一生的职业而言大致可以分为这几个阶段，就业阶段，择业阶段，乐业阶段。在一起先是职业在选择你而不是你在选择职业，当你有了
26、肯定的阅历后，可以对自己憧憬的职业起先进行选择，而乐业，顾名思义，就是享受自己的职业了。当然许多人一辈子都处于就业阶段，始终无法再向前一步，小说中的主子公拉拉，却不是这么一个人，她有这自己明确的目标，一心想去外企的她，历经民营企业和港台企业的洗礼后，拉拉最终得偿所愿地进了通讯行业的美资500强企业db，任职华南大区销售助理，月薪四千。那时的她，高校毕业四年了。在进入外企后，拉拉在外企的经验跨度八年，拉拉从一个朴实的销售助理，成长为一个专业干练的hr经理，见识了各种职场变迁，也历经了各种职场磨练。然后其经验也不是一帆风顺的，比如：同级对干脆领导有了冲突后，作为旁人，该怎么处理，尤其是当事人自己也
27、对上级有埋怨的时候，该怎样处理?当干脆上司和间接上级之间对自己有不同看法的时候，该如何处理?当干脆上司和更高级别上司有冲突时，该怎么处理?遭受办公室爱情的时候，该怎样面对?遭受情敌的时候该怎么处理等等一系列的问题。而这些问对于我们年轻人在实际工作中很有借鉴意义。比如在面对办公室爱情的时候，拉拉没有选择躲避，而是用机灵去面对，用警觉去捍卫。但在遭到同事兼情敌的恶意攻击的时候，不退缩，不正面冲突。尤其是绝不把工作和感情纠缠在一起，很理智地区分开来。杜拉拉，长相中等偏上，身材是标准的ol瘦版，学历是本科，没特殊显赫的背景，假如说她有什么最为特殊的地方就是有着卓越的智商iq和eq，有着特殊剧烈的上进心
28、，有着特殊能吃苦特殊能忍耐的性格，正是这些，造就了她的胜利。由这本书不禁让人想到了将来的自己，毕业后的我们即将踏上工作的岗位，选择自己喜爱的职业与生活。所以，杜拉拉升职记让我提前了解了职场中所须要面临的考验，以便于现在能够更好的熬炼自己。相对于杜拉拉升职记，第五项修炼更为深邃难懂。这本书主要告知我们如何构建一个学习型组织。其中，五项修炼分别为：自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思索。自我超越的修炼是深刻了解自我的真正愿望，并客观地视察现实，对客观现实正确的推断。通过学习型组织不断学习激发实现自己内心深处最想实现的愿望，并全心投入工作、实现创建和超越;心智模式影响自我表现出来的
29、行为，通常在刹那间确定什么可以做或不行以做，这就是心智模式在发挥着作用。改善心智模式我们把自己工作组织看成学习的场所，把自己工作组织看作是转向自己的镜子，这是心智模式修炼的起步，我们学习发掘内心世界的潜在实力，使这些实力浮在表面，并严加谛视;共同愿景指的是一个组织中各个成员发自内心的共同目标，在一个团体内整合共同愿景，并有诚心渴望实现的目标的内在的动力，将自己与全体诚心共有的目标、价值观与使命的组织联系在一起，主动而真诚地奉献和投入;团体的集体才智高干个人才智，团体拥有整体搭配的行动实力。当团体真正在学习的时候，不仅团体整体产生精彩的成果，个别成员成长的速度也比其他的学习方式为快;企业和人类的
30、其他活动一样，也是一种系统，也都受到微小且休戚相关的行动所牵连，彼此影响着，因此必需进行系统思索修炼。系统思索的修炼是建立学习型组织最重要的修炼。第五项修炼供应了一套使传统企业转变成学习型企业的方法，使企业通过学习提升整体运作“群体智力”和持续的创新实力，成为不断创建将来的组织，从而避开了企业“夭折”和“短寿”。在如今学习型组织是一种适合时代潮流的管理方式，只有通过这种方式，一个企业才能永葆青春，不至于早早夭折。当然在社会之中，个人终究是渺小的，集体的力气才是强大的，学习之中也是如此。所谓学无止境，学习的过程也就是我们战胜一个个困难与挫折的过程。的敌人其实就是我们自己。只有战胜了自己才能获得最
31、终的成功。在学习中，我们假如团结集体的力气，主动实行其他人的看法，以镇静冷静的头脑来分析，才能把握全局。团队学习不仅是自我水平的提高，也是集体水平的提升，学习的真正价值才会渐渐体现出来。虽然现在我还是一个大一的学生，但是光阴似箭，时间就犹如白驹过隙，一挤眼就过去了，所以现在就要起先了解职场相应的学问。这样才能为自己今后的发展奠定坚实的基础。如今的我，应当以学好自己的专业学问为主，在空余时间补充职业相关的学问。社会是残酷的，假如时时刻刻更新自己，很快就会被淘汰。学习型组织的建设就是一个特殊值得借鉴的学习方法，信任在将来的企业工作中，团队协作也是不行或缺的一部分。2022大二读书心得体会大全本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页