医院新职工岗前教育制度1.docx

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xxxx医院新职工岗前教育制度为使新入院职工尽快了解医院概况、医院文化,熟悉医 院各项规章制度及具体要求,以便更好的工作,特制定如下 规定:一、新录用高等院校毕业生、社会招聘的合同制编外职 工上岗前,要进行12周的岗前教育培训。二、岗前教育培训由组织人事科具体安排。三、教育培训内容(一)了解医院概况、医院文化、党政领导、机关机构的 设置与职能。(二)学习医德规范,进行医德医风、职业道德和法制教 育,确立良好的医疗服务作风。(三)了解各业务科室的设置情况。(四)了解国家有关政策规定及医院各项规章制度。如请 假、定级、定职、劳动纪律管理等有关规定。(五)学习了解卫生技术人员的岗位职责、医疗和护理质 量,各种医疗、护理文书,如处方、病历、护理计划、各 种检查单的书写和要求。(六)进行医疗和生产、消防平安教育。(七)学习传染病法、母乳喂养、院感等知识。(八)了解各部门有关工作的性质和要求,明确自己的工 作岗位及职责,做到为人民的健康和四院的开展建设而努 力工作。

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