《2022年市人社局年党风廉政建设情况工作总结 .pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年市人社局年党风廉政建设情况工作总结 .pdf(27页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、市人?社局?年党?风廉?政建?设情?况工?作总?结?第?一篇?:?市?人社?局 2?01?X年?党风?廉政?建设?情况?工作?总结?xx?年,?市人?力资?源社?会保?障局?深入?贯彻?党的?xx?大、?xx?届四?中、?五中?全会?精神?,按?照中?纪委?、自?治区?纪委?、市?纪委?关于?党风?廉政?建设?工作?总体?部署?,围?绕加?强教?育、?强化?监督?、建?立廉?政风?险防?范体?系和?行风?建设?四?条主?线?,积?极推?进反?腐倡?廉建?设,?把党?风廉?政建?设工?作融?入到?日常?管理?工作?之中?,为?人力?资源?的社?会保?障工?作顺?利开?展提?供了?坚强?保障?,促
2、?进了?社会?保障?事业?的跨?越式?发展?。?一?、加?强党?员干?部廉?政教?育,?营造?浓厚?的廉?政文?化氛?围?(一?)加?强廉?政勤?政教?育。?把廉?政教?育、?党纪?政纪?教育?纳入?中心?组和?干部?职工?年度?学习?计划?。组?织党?员干?部认?真学?习贯?彻党?的 x?x 大?和 x?x 届?四中?、五?中全?会精?神,?学习?xx?的讲?话精?神和?中央?纪委?六次?全会?、十?届自?治区?纪委?六次?全会?、八?届市?纪委?七次?全会?精神?,学?习新?修订?的?党员?领导?干部?廉洁?从政?若干?准则?、?关?于实?行党?风廉?政建?设责?任制?的规?定?、?自治?
3、区纪?委关?于进?一步?加强?基层?党风?廉政?建设?的意?见?等,?增强?了党?员干?部特?别是?党员?领导?干部?的理?想信?念和?廉洁?从政?意识?。认?真做?好严?肃换?届纪?律相?关工?作,?分层?次在?中心?组和?支部?组织?学习?关于?严肃?换届?纪律?的文?件精?神,?制定?了严?肃换?届纪?律承?诺书?,向?市委?作出?五?个贯?穿始?终?的承?诺。?不断?创新?学习?教育?形式?,举?办?周五?讲堂?,?开展?普?通党?员上?党课?,?组织?改?进思?想作?风、?提高?党性?修养?知?识测?试、?党的?基本?知识?和党?纪政?纪条?规知?识测?试,?举办?局系?统演?讲比?
4、赛活?动,?邀请?市检?察院?领导?作?预防?职务?犯罪?专?题讲?座,?组织?干部?到 x?x 监?狱接?受警?示教?育,?观看?全?国检?察机?关惩?治和?预防?渎职?侵权?犯罪?专栏?x?x 巡?回展?和?热?血清?风?反腐?倡廉?警示?教育?主题?晚会?,丰?富了?廉政?勤政?教育?、警?示教?育的?形式?,增?强了?反腐?倡廉?宣传?教育?的针?对性?和有?效性?。开?展丰?富多?彩的?机关?廉政?文化?创建?活动?,举?办庆?祝建?党 9?0周?年红?歌演?唱会?,通?过合?唱、?舞蹈?、诗?歌朗?诵等?形式?,在?全体?党员?干部?中唱?响积?极向?上的?主旋?律。?在办?公楼?
5、道、?办公?室张?贴廉?政漫?画、?廉政?风险?防范?提示?图和?工作?流程?图,?在办?公桌?上摆?放廉?政风?险警?示牌?,在?办公?电脑?里设?置廉?政风?险警?示语?,做?好事?事、?时时?、处?处渗?透廉?政教?育,?形成?了浓?厚的?廉政?文化?氛围?。?(二?)扎?实开?展?以人?为本?、执?政为?民?主题?教育?活动?。制?定印?发了?关?于开?展?以人?为本?、执?政为?民?主题?教育?活动?的实?施方?案?,按?照学?习深?化、?查摆?整改?、总?结提?升三?个步?骤扎?实推?进各?项工?作。?将学?习内?容及?时纳?入中?心组?和干?部职?工理?论学?习安?排,?逐项?落
6、实?学习?任务?。落?实查?摆整?改阶?段各?项要?求,?通过?设置?意见?箱、?发放?征求?意见?表、?深入?基层?调查?研究?等形?式,?对照?全市?领导?干部?学习?班提?出的?六个?方面?的问?题,?广泛?听取?上级?部门?、市?直部?门、?两?代表?一委?员?以及?服务?对象?对人?力资?源和?社会?保障?工作?、对?局领?导班?子、?班子?成员?的意?见建?议。?通过?领导?点评?、支?部点?评、?民主?测评?、自?评等?形式?,在?系统?和单?位内?部进?一步?查找?单位?、科?室、?干部?在群?众观?念、?作风?方面?存在?的突?出问?题。?以?做人?社工?作热?心人?,当?为
7、民?服务?贴心?人?行风?建设?主题?活动?和?百企?千户?评?行风?活动?为主?要载?体,?开展?大?走访?、大?接访?。?在活?动中?,市?社保?局组?成调?研组?,深?入大?武口?区长?胜街?道办?事处?潮湖?村等?三个?自然?村 1?0 户?农户?家中?,重?点对?1?0 号?文?件的?办理?情况?及新?农文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY
8、4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV
9、9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码
10、:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1
11、HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4
12、ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档
13、编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N
14、1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5保?参保?缴费?工作?进行?了调?研;?市就?业局?深入?企业?,围?绕?招工?难和?就业?难?进行?专题?调研?;市?医保?中心?围绕?统筹?城乡?医保?开展?调研?,机?关养?老保?险科?、工?伤医?疗保?险科?、工?资科?、事?业科?分别?围绕?乌兰?矿职?工家?属养?老保?险问?题、?老?工伤?问?题、?事业?单位?实施?绩效?工资?、人?力资?源市?场工?资指?导价?位、?军转?干部?安置?、事?业单?位岗?位设?置等?问题?进行?深入?调研?,切?实做?到问?民所?需、?问计?于民?。把?开展?活动?的实?际行?动体?现在?为民?
15、排忧?解难?和为?民办?实事?上,?加大?劳动?监察?力度?,认?真解?决涉?及群?众利?益的?突出?问题?。实?行首?席办?案监?察员?制度?、劳?动争?议仲?裁委?员会?例会?制度?、协?调劳?动关?系三?方会?议联?系会?议制?度,?设立?流动?仲裁?厅。?在全?区率?先建?立农?民工?工资?清欠?联系?制度?,建?立辖?区内?建筑?施工?企业?及施?工工?地基?本信?息库?,对?建筑?领域?企业?与农?民工?签订?劳动?合同?、工?资支?付等?情况?进行?专项?检查?,与?30?家建?筑企?业签?订了?农民?工工?资清?欠承?诺书?,向?违反?有关?规定?的建?筑企?业现?场下?达了?
16、劳?动保?障责?令改?正决?定书?。?今年?以来?,共?受理?建筑?企业?农民?工拖?欠工?资投?诉案?件 1?02?起,?清理?拖欠?农民?工工?资 7?5?7?2 万?元。?今年?共受?理劳?动人?事争?议仲?裁案?件 7?1 件?,调?解劳?动人?事争?议 4?5 件?,为?劳动?者讨?回经?济补?偿 2?1?9?.3?万元?。通?过大?量工?作,?积极?落实?贷款?缴纳?养老?保险?、解?决历?史遗?留问?题、?老?工伤?问?题、?医疗?报销?、就?业服?务等?民生?实事?,在?开展?活动?中推?进了?服务?民生?。?二?、加?强党?风廉?政制?度建?设,?健全?预防?腐败?长效?机制
17、?(?一)?认真?落实?党风?廉政?建设?责任?制。?认真?落实?局党?委班?子对?党风?廉政?建设?的全?面领?导,?一?把手?负?总责?,分?管领?导各?负其?责,?实文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W
18、6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2
19、R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8
20、S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR
21、2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4
22、E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9
23、M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5行?一?岗双?责?的责?任机?制。?一?把手?对?重要?工作?亲自?部署?、重?大问?题亲?
24、自过?问、?重要?环节?亲自?协调?。完?善党?委议?事规?则,?进一?步扩?大党?委会?列席?人员?范围?,做?到?三重?一大?事?项集?体研?究、?民主?决策?。在?上半?年党?委召?开的?12?次各?类会?议中?,有?11?次都?研究?了相?关党?风廉?政建?设工?作,?切实?加强?了对?党风?廉政?建设?和反?腐败?工作?的组?织领?导。?印发?x?x年?党建?、党?风廉?政建?设工?作安?排?,对?党风?廉政?建设?作出?具体?部署?。层?层落?实目?标责?任制?,签?订县?(区?)人?力资?源和?社会?保障?局、?局属?单位?、机?关科?室 x?x 年?重点?工作?目标?责任?书。
25、?党委?书记?与班?子成?员、?直属?总支?(支?部)?书记?之间?、局?党委?与第?二纪?检组?之间?签订?了党?风廉?政建?设目?标责?任书?,支?部与?党员?干部?之间?签订?了廉?洁自?律承?诺书?,分?类分?层下?达目?标任?务,?促进?了市?委、?政府?及市?纪委?决策?部署?和重?点工?作的?全面?落实?。实?行?三书?两报?告?制度?和工?作督?办制?度,?通过?静态?告知?和动?态监?督,?使得?任务?更明?确,?责任?更具?体,?重点?更突?出。?将党?风廉?政工?作纳?入局?目标?责任?体系?,实?行目?标责?任制?考核?,采?取党?建与?业务?工作?双?百制?考?核的?
26、办法?,加?大了?党建?和党?风廉?政建?设工?作在?年度?考核?中所?占比?重,?使得?党风?廉政?建设?同业?务工?作紧?密结?合,?促进?了党?风廉?政责?任制?度的?落实?。?(二?)积?极落?实牵?头任?务。?按照?市委?办公?室?关于?印发?xx?年全?市党?风廉?政建?设和?反腐?败主?要任?务分?工的?通知?精?神和?市纪?委?责任?分工?函告?书?的要?求,?制定?加?强 x?x 年?社会?保险?基金?和其?他专?项资?金监?管的?实施?方案?。?从 3?月份?起,?分阶?段对?xx?年度?就业?专项?资金?、城?镇职?工基?本养?老保?险、?城乡?居民?基本?养老?保险?基
27、金?进行?专项?检查?。联?合市?审计?局对?医疗?保险?基金?进行?监督?检查?。完?善社?保经?办机?构内?部控?制制?度和?大额?资金?审批?制度?,建?立社?会保?障监?督委?员会?例会?制度?,对?经办?文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4
28、 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文
29、档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6
30、N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9
31、O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V
32、5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5
33、U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5机构?报送?的月?度和?季度?报表?进行?定期?审
34、核?,对?资金?运行?和使?用情?况进?行定?期检?查,?加强?对社?保资?金日?常收?缴、?支出?的重?点监?控,?保证?资金?安全?有效?使用?。?(?三)?深化?廉政?风险?防范?管理?。把?执行?规章?制度?、加?强风?险点?监控?作为?今年?的工?作重?点。?将党?务、?政务?公开?作为?加强?对风?险点?监控?、加?强对?权力?运行?过程?监控?的重?要手?段,?围绕?行政?审批?权、?行政?执法?权、?干部?人事?权、?财物?管理?权、?社保?基金?监管?权?五权?,?大力?推行?阳光?社保?、阳?光审?批、?阳光?招考?、阳?光评?审、?阳光?维权?、阳?光人?事。?将需?要公
35、?开的?重点?审批?事项?重新?进行?梳理?,经?分管?领导?和科?室充?分讨?论研?究后?进一?步面?向社?会公?布,?使得?公开?事项?重点?更突?出、?程序?更简?洁、?政策?依据?更通?俗明?了,?让群?众看?得见?、看?得懂?。加?强对?重点?部门?和重?点环?节的?监督?检查?,尤?其是?职业?技能?鉴定?、专?业技?术职?务评?定、?军转?干部?安置?、公?务员?录用?、事?业单?位工?作人?员招?聘、?各类?考试?以及?社会?保险?补办?手续?等,?防止?发生?超越?法定?权限?、违?反法?定程?序及?行政?不作?为、?乱作?为和?严重?损害?群众?利益?等行?为。?(?四)?
36、严格?执行?廉洁?自律?各项?规定?。人?力资?源和?社会?保障?部门?管钱?管人?,是?社会?关注?、权?力较?为集?中的?部门?。党?委班?子成?员能?够带?头做?到廉?洁自?律,?重大?事项?主动?向派?驻纪?检组?、监?察室?报告?,自?觉接?受监?督,?时刻?牢记?责任?重于?泰山?,做?到警?钟长?鸣,?做到?秉公?办事?。严?格遵?守党?员领?导干?部廉?洁自?律有?关规?定,?认真?执行?领导?干部?季度?汇报?制度?、收?入申?报制?度,?如实?汇报?个人?、配?偶及?子女?住房?、从?业情?况,?为全?体党?员干?部遵?守党?风廉?政建?设规?定起?到了?表率?作用?。?文
37、档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6
38、N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9
39、O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V
40、5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5
41、U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10
42、W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O
43、7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5?三?、重?点推?进党?务政?务公?开,?加强?权力?监督?制约?把党?务政?务公?开作?为加?强自?身建?设和?管理?创新?的重?要举?措,?以?抓内?容、?抓平?台、?抓机?制、?抓特?色?为基?本思?路,?全面?推行?党务?、政?务以?及事?业单?位办?事公?
44、开。?(?一)?积极?稳妥?地推?进党?务公?开。?局党?委高?度重?视并?加强?对党?务公?开工?作的?领导?,实?行?党委?统一?领导?、党?总支?(支?部)?和机?关科?室各?负其?责、?纪检?协调?监督?、群?众积?极参?与?的领?导体?制和?工作?机制?。明?确局?党委?是局?系统?组织?实行?党务?公开?的责?任主?体,?局党?委书?记是?实行?党务?公开?的第?一责?任人?。成?立了?党务?公开?工作?领导?小组?和办?公室?,负?责部?署、?组织?、协?调、?指导?党务?公开?工作?。把?党务?公开?工作?列入?重要?工作?日程?,要?求局?属各?单位?党组?织切?实增?强开?
45、展工?作的?主动?性和?责任?感。?组织?起草?了?xx?市人?力资?源和?社会?保障?局党?务公?开实?施方?案?,明?确工?作原?则、?公开?内容?、程?序形?式以?及保?障措?施等?。围?绕?公开?什么?进?行全?面梳?理,?拟定?党?务公?开目?录?,在?三级?目录?的基?础上?,进?一步?细化?,建?立了?局党?委四?级目?录,?明确?了公?开内?容、?时限?、范?围、?依据?、责?任领?导、?责任?单位?,力?求做?到既?全面?充实?,又?重点?突出?,可?以同?时适?用于?局党?委及?局属?党总?支、?支部?。加?大投?入,?加强?党务?公开?平台?建设?,在?局办?公大?楼门?
46、厅内?、办?事大?厅设?置了?l e?d 电?子显?示屏?、电?子触?摸屏?、征?求意?见箱?,在?xx?人力?资源?和社?会保?障网?设立?党务?公开?栏目?,主?要用?于公?开向?社会?公布?的适?宜党?内公?开的?,通?过定?期或?不定?期地?召开?党员?群众?大会?、情?况通?报会?、组?织生?活会?、意?见征?求会?等以?会议?形式?公开?,或?通过?印发?党内?文件?、简?报等?进行?公开?。积?极探?索建?立党?务公?开的?长效?机制?,本?着务?实管?用的?原则?,制?定了?重要?情况?通报?和报?告制?度、?党务?公开?内容?审核?制度?、依?申请?公开?及党?内情?况查?询
47、制?度、?文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2
48、W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E
49、2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M
50、8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:CR2W6A5U6N1 HY4E2R10W9O4 ZV9M8S6O7V5文档编码:C