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1、公司主题团课讲稿今天，我非常高兴与大家共同学习、交流。一直以来，公司党委高度重视共 青团工作和青年工作，坚持党建带团建，将共青团工作纳入党建工作总体部署， 深入推进共青团工作，取得实实在在的成效。公司团委紧紧围绕企业高质量开展中心，切实服务青年成长成才，持续服务 青年人才培养，充分发挥共青团组织的生力军和突击队作用，团青已经成为生产 一线的绝对力量，各方面工作取得了良好成效。为深入学习贯彻在建团100周年 大会上的讲话精神，扎实推进青年精神素养提升工程，提升新时代共青团工作水 平，在此，我讲三点意见。一、提高站位，全面学习贯彻庆祝建团100周年大会重要讲话精神。5月10 日上午10时，庆祝中国
2、共产主义青年团成立100周年大会10日上午在北京人民 大会堂隆重举行。发表重要讲话强调，青春孕育无限希望，青年创造美好明天。 新时代的中国青年，生逢其时、重任在肩，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想 的前景无比光明。站在共青团百年再起航的历史时刻，发表重要讲话，全面回顾 中国共青团坚定不移听党话、跟党走的奋斗历程，深刻说明共青团工作的珍贵经 验，对当代青年寄予殷切期望，对做好新时代共青团工作提出明确要求。这充分 表达了党中央和对共青团和广大团员青年的亲切关怀，为激励广大团员青年在实 现中华民族伟大复兴*的新征程上奋勇前进指明了前进方向、注入了强大动力。我们要做到“六个深入领会“，即深入领会关于共
3、青团始终与党同心、跟党 奋斗重要论述精神，进一步体悟共青团的初心使命；深入领会关于共青团百年征 程珍贵经验重要论述精神，进一步提高共青团开展建设的规律性认识；深入领会 关于共青团“四个始终成为”重要论述精神，进一步坚定当好党的忠诚助手和可 靠后备军的决心意志；深入领会关于对共青团员“五个模范”的科学指引，进一 步增强培养先锋分子的责任担当；深入领会关于团干部队伍建设重要要求，进一 步把握新时代团干部健康成长路径；深入领会关于落实党建带团建制度机制重要 论述精神，进一步增强抓好共青团工作的政治自觉。我们要认真学习贯彻重要讲话精神，深刻领会和把握精神实质和实践要求, 把学习讲话精神与做好当前重点工
4、作结合起来，切实把学习成效转化为推动共青 团工作的强大精神动力，以实际行动迎接党的*大胜利召开。二、突出重点，深入推进青年精神素养提升工程。为了持续深入贯彻落实重 要讲话和指示批示精神，认真落实国资委党委和集团公司党委关于中央企业青年 精神素养提升的安排部署，团结引领团员青年听党话、跟党走，在实现第二个百 年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的道路上发奋进取、勇毅前行，为在打造“两 商”、建设世界一流工程公司的征程中冲锋在前、勇挑重担，决定实施青年精神 素养提升工程。青年精神素养提升工程从2022年5月至2023年5月，按阶段推进。紧扣“一 个主题”，即“增强做中国人的志气、骨气、底气”；实现“两
5、个覆盖”，即各 级团组织和全体团员、35周岁及以下青年全覆盖；团员青年聚焦“三个问题”， 即“同先辈比，我们身上少了什么” “同先辈比，我们身上多了什么同对新 时代中国青年的期望和时代与企业开展要求比，我们还需要充实什么”；团组织 围绕“三个问题”，即“与企业党组织的期望相比，我们还要做什么”与团员 青年的期盼相比，我们还能做什么”对标从严治党，从严治团我们还需改进什 么。我们要认真对照集团公司要求，提高政治站位、强化思想认识，把青年精神 素养提升工程作为一项重要政治任务、作为落实党建带团建工作要求的重要载体。 要着力强化领导职能，我作为第一责任人，专职副书记（或共青团工作分管领导） 作为具体
6、责任人，以定期督导、听取阶段汇报、实地调研访谈等方式，加强全过 程指导。大力实施好青年精神素养提升工程，重点做好以下四方面工作。（一）开展集中学习，提升思想认识。将在庆祝中国共产主义青年团成立 100周年大会上的重要讲话作为首要篇章，贯穿全过程。将学习教育发动大会、 中国共产党成立100周年庆祝大会等系列重要讲话及关于国有企业改革开展和党 的建设重要论述等纳入必学内容，把中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经 验的决议关于青少年和共青团工作论述摘编等作为必读书目，把党的*大 以来党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革和对本行业的指示批示 精神作为学习研讨重点，聚焦学习中国青年运动史、工业
7、开展史、企业的改革发 展史，深化“青年大学习”，在团员青年中营造知史爱党、知史爱国、知史爱企 的浓厚气氛。各级党组织书记要带头为团员青年讲授主题团课，推动形成一级抓一级、层 层抓学习的良好局面。要紧扣迎接和学习贯彻党的*大这条主线，聚焦青年思想 引领，建立线上线下联学联动机制，充分利用党员教育基地等红色资源，用好青 年讲堂、论坛交流、知识竞答等载体，开展互动式、沉浸式、体验式学习。（二）组织交流讨论，查摆差距缺乏。组织团员青年聚焦三个问题深入展开 讨论，团组织围绕三个问题进行反思，召开专题组织生活会，做到团组织、团员 青年全覆盖。团组织书记要带头谈、深入谈，每位青年要对标提出的“五个模范” 要
8、求，“自画像”式深刻剖析反思，在与先辈思想“连线”中触及灵魂、找到差 距，在与企业高质量开展要求的比照中自励自省、发现缺乏。（三）加强传统教育，传承红色精神。邀请企业先辈楷模讲授主题团课，重 点讲述老一辈化学工业建设者在工程设计、工程建设、脱贫攻坚、改革创新、提 质增效等领域的奋斗历程和突出贡献，引导青年深刻感悟先辈铸就的先进精神, 增进理解认同，加深情感共鸣。追寻集团公司先进楷模事迹，传承敬业精神、奉 献精神。将前辈英模事迹等纳入团干部专题培训、“青马工程”及各类团员青年 培训课程体系。组织开展“央企青年永远跟党走”主题团日活动，充分利用革命 遗址遗迹、革命博物馆以及邱军先进事迹陈列室等内外
9、部红色资源，组织青年参 观学习。通过缅怀先烈、寻访先辈、现场宣讲、主题观影等形式，引导青年铭记 党的关怀，传承企业精神，腹续红色血脉。（四）立足岗位职责，勇于担当作为。将学习贯彻重要讲话精神的成效表达 在青年岗位建功的实效上、表达在推动企业高质量开展的行动中，引导青年将学 习讨论思想“源动力”转化为岗位建功实践“真本领”。以“喜迎*大、永远跟 党走、奋进新征程”主题教育实践活动为抓手，围绕企业重点任务、重大工程、 重点工程、重要节点开展好“号手岗队”等“青”字号品牌活动，充分发挥青年 生力军和突击队的作用。注重青年技能提升，开展现场大练兵、技能大比武，深 化技艺传承、导师带徒等活动，引导团员青
10、年扎根重点工程工程、干好急难险重 岗位，勇于到“吃劲”岗位吃苦，增长才干本领、磨砺意志品质、作出更大贡献。发挥典范力量选树典型，在“五四”系列表彰中，增设青年精神素养提升工 程专项表彰，加强典型宣传，全面展示新时代青年良好精神风貌。开展好青年志 愿服务活动，引导团员青年积极履行社会责任，参与到乡村振兴、“双碳”环保、 社区服务等志愿服务工程中，不断提升团员青年服务社会的能力，推动“青年志 愿服务”品牌建设。切实助力疫情防控工作，成立各级疫情防控青年志愿服务队， 组织团员青年到疫情防控前沿开展服务保障。三、严格要求，推动团组织和团干部成为高质量开展的重要力量（一）强化政治引领，坚定理想信念。指出
11、，共青团是党的助手和后备军, 这表达了我们党对共青团的高度信任和殷切期望。团的所有工作，归结到一点, 就是要当好这个助手和后备军。公司团组织要进一步提高思想站位和政治站位, 牢牢抓住团的根本任务、政治责任、工作主线这“三个根本性问题”，聚焦”为 党育人”这个主责主业。“党有号召、团有行动”，党旗所指就是团旗所向。要坚持以思想武装团员、 教育青年，组织团员青年深入学习好党史、新中国史、改革开放史、社会主义发 展史，利用爱国主义教育基地等资源开展主题团日、“三会一课”等，引导广大 团员青年运用马克思主义立场、观点、方法观察分析问题，坚定正确政治方向, 坚定听党话、跟党走的人生追求，增强“四个意识”
12、，坚定“四个自信”，做到 “两个维护”，培养一批思想的坚定信仰者、有力传播者和忠实践行者。理想信 念是指路明灯，也是共产党人的精神支柱和政治灵魂，坚定理想信念，是团干部 成就事业、开创未来的精神支柱和动力源泉。“打铁还需自身硬”，团干部作为 团员青年的“领路人”和“服务者”，要在重温党的斗争历史中坚定理想信念, 坚守政治立场，严明政治纪律，以对党的忠诚筑牢信仰之基、补足精神之钙、把 稳思想之舵。（二）强化组织领导，全面抓好建设。强调，把青年一代培养造就成德智体 美劳全面开展的社会主义建设者和接班人，是事关党和国家前途命运的重大战略 任务，是全党的共同政治责任。团的建设是党的建设的一局部，全面从
13、严治党必 然要求全面从严治团。公司党委要切实抓好青年和共青团工作，加强组织领导， 健全完善党建带团建的长效机制，把团的建设纳入党的建设总体规划，纳入到企 业总体管理目标，为团组织开展工作创造条件，提供物质支持和经费保障。要站在巩固和扩大党的青年群众基础、增强企业开展竞争力的高度，更加关 注关心团员青年成长，热情关心青年人的思想生活、工作学习，为他们成长成才、 施展才华创造良好条件，大胆选拔和使用优秀年轻人才。各级团组织要坚持政治 建团、思想立团、固本兴团、改革强团、从严治团，自觉向全面从严治党高标准 看齐，向全面从严治党要求对标，不断增强团组织的政治性、先进性、群众性, 树立大抓基层的鲜明导向
14、，持续强基层、创活力，使基层真正强起来，以对组织、 对企业、对团员青年高度负责的态度，切实肩负起使命担当和责任担当，向上级 公司党委、团委和公司党委，以及广大团员青年交出一份满意的答卷。团干部作为青年中的“佼佼者”，需紧跟时代形势，面对不断更新的知识时 代，需要大家不断加强理论知识的学习，不断优化知识层面。在工作中，要将自 己学到的理论知识与创新知识相结合，在管理方式、教育形式、监督模式中不断 创新、试错，丰富知识储藏、收集经验、增长阅历，保持时刻富有激青、时刻积 极向上，积极带动服务周边团员，以自身的率先垂范，为增强团组织的活力与生 机做出贡献。（三）突出工作主线，勇于担当作为。强调，共青团
15、要把围绕中心、服务大 局作为工作主线。分公司团组织要找准工作的切入点、结合点、着力点，找准新 时代青年发挥生力军和突击队作用的渠道和方式，积极搭建更加广阔、更加贴切、 更加务实的实践舞台，把个人梦与*结合起来，全面提升素质、增强本领、激发 活力，在推动企业高质量开展新征程中创造新业绩、展现新作为。要积极引导青 年为追逐梦想储藏强大能量。引导团员青年在学习中在实践中成长成才，解决“知识短缺和本领恐慌” 问题，引导青年树立起终身学习的理念，进一步优化知识结构、提升业务素质, 以真才实学坦然面对企业开展的挑战。坚持实行分类指导，尊重不同群体青年成 才需求，针对青年不同需求打造量身服务，发扬“师带徒”
16、“传帮带”等好传统， 积极开展岗位练兵、技能比赛和评选表彰活动，大力选树各类优秀青年人才。积 极探索培养青年、锻炼青年、举荐青年的有效途径，健全青年人才的评价、考核、 激励机制，为青年施展才华搭建舞台、提供平台。“敢于担当”要求我们做有正气、有勇气、有底气、有锐气的“先进团青”， 在疫情防控期间，公司率先复工复产，团干部带着青年突击队挺在前线，坚守岗 位，有序推进各项工作，确保了全体职工的生命财产平安，彰显了我们青年坚守 岗位勇担当的时代精神。面对困难，团干部更要冲锋陷阵，以铁一般的担当精神， 带着全体团青攻坚这座里程碑，拿出“拼命拿下大油田”的王进喜精神与胆识, 拿出“逢山开路、遇水架桥”的魄力，拿出“泰山压顶不弯腰”的气势，奋力谱 写公司开展新篇章。