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1、XX区开展女职工产假等权益双随机专项执法行动方案为贯彻落实中共中央国务院关于优化生育政策促进人口 长期均衡开展的决定，切实保障女职工劳动保障权益，按照国 家、省统一部署，结合我区实际，区人力资源和社会保障局、 区卫生健康委员会、区医疗保障局、区总工会决定在全区范围 内联合开展女职工产假等权益专项执法行动（以下简称专项执 法行动）。现制定如下方案：一、目标任务聚焦女职工产假、哺乳时间等权益问题，依法履行监管职责, 排查化解突出矛盾，查处违法案件，纠正违法行为，调动广大 女职工的积极性和创造性，营造平安健康平等和谐的劳动环境， 切实维护女职工合法权益。二、时间安排即日起至2021年10月15日三、
2、行动对象及内容（一）专项执法行动对象各类用人单位，重点是女职工较多的纺织业、服装制造业、 私立学校、私立医院、私立幼儿园、化工、箱包、制鞋业、商 业服务业、金融业以及社会关注度较高的高科技行业和新产业新业态新商业模式的企业，近年来曾发生女职工权益维护问题 的用人单位。（二）主要内容1 .用人单位遵守XX省女职工劳动保护特别规定情况， 重点检查女职工产假、哺乳时间情况，孕期、哺乳期延长劳动 时间和夜班劳动情况，女职工从事禁忌劳动情况；.女职工劳动合同、工资支付和社会保险情况；2 .用人单位关于女职工合法权益劳动保障制度规章情况；.女职工权益保障专项集体合同签订情况；3 .女职工产假待遇情况；4
3、.女职工比拟多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息 室、哺乳室等设施情况；.女职工组织建设、心理健康维护的情况；5 .用人单位发布含有性别歧视性或隐性性别歧视性内容招 聘信息的情况；6 .用人单位落实职工带薪年休假条例等情况，重点检 查高科技企业、依托互联网平台新业态企业女职工超时加班和 带薪休假情况；.其他有关女职工权益保护法律、法规执行情况。（一）集中宣传和自查阶段（即日起至9月15日）1 .广泛宣传保障女职工合法权益的重要意义，结合疫情防 控，开展线上线下普法活动，采取专题讲座、媒体访谈、以案 释法、推送公益短信、发放明白纸等形式，推动普法宣传进基 层、走近女职工，提高用人单位依法保障女
4、职工劳动权益的自 觉性，增强女职工的维权意识。2 .组织发动用人单位认真开展自查自纠，对存在违反法律 法规、侵害女职工权益的行为及时进行整改。（二）开展专项执法检查阶段（9月16日至10月15日）1 .人力资源和社会保障部门切实加强组织领导，会同卫生 健康、医疗保障、工会等部门单位，组成联合执法检查组，通 过“双随机一公开”执法、与女职工代表座谈、运用大数据分 析等方式，对辖区内用人单位维护女职工合法权益情况进行全 面排查，特别是对女职工较多的用人单位和社会关注度较高的 高科技行业用人单位进行重点检查。及时建立检查工作台账， 对检查过程中发现的违反劳动保障法律法规、侵害女职工权益 的违法行为，依法立案查处，重点案件实施相关部门负责同志 包联化解，确保“事要解决二.在专项执法行动期间，进一步畅通举报投诉渠道，鼓励社会举报，对收到的相关举报投诉，快立快处，对查实的违法 行为依法严惩重处，并依法向社会公开曝光，符合条件的列入 “黑名单”实施联合惩戒。