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1、风控法务部职能清单部门名称风控法务部直接上级总经理下属部门/岗位法务专员职责 概述建立公司法律事务工作体系，负责为公司的经营、管理决策提供可行性、合法性分析 和法律风险分析，保障公司依法经营和防止风险。工作 权限1 .根据公司经营管理需要，设计各部门组织机构及人员编制；2 .根据公司的人事方针与政策，制定部门业务工作的政策、程序和各项规章制度；3 .负责计划与实施员工招聘工作；4 .根据公司经营管理的方针策略，负责计划、组织、检查及催促各项培训工作；5 .制定并执行定期对员工工作表现进行考评的制度；6 .执行员工纪律管理，制定并执行有关规章制度；7 .负责员工奖惩管理，处理员工投诉；8 .负责
2、管理员工档案，做好人事统计；9 .负责员工更衣室的管理；10 .负责办理员工入职、离职、内部调动、晋级、降职等手续；11 .负责劳动定额和定员编制等劳动组织管理；12 .根据相关政策，做好工资、福利待遇及劳动保护工作；13 .在公司范围内，就人事、劳动和行政管理工作，发挥建议、咨询、服务和协调控制的功能；14 .实现公司内各部门之间盈、缺人力的调配；15 .公司规定、上级主管授予的其他权限。工作职能1.制度/流程 的制定1.1建立和完善公司法律管理体系；1. 2根据公司实际情况及相关法律规定优化公司的业务/事故处理流程。2.合同/相关 法律文书的 审核2.1根据法律法规及公司战略开展需要制定标
3、准的合同/相关法律文书的范本；2.2审核公司各类技术、业务、服务类合同及对外出具的法律文书；2.3负责与各业务部门沟通，协助业务部门理解相关合同条款，完善合同内容；2.4监督、检查合同的履行情况。3.合同谈判3.1参与公司重大合同的起草、谈判工作；3.2参与企业的船舶租赁、船舶贸易、招投标等重大经济活动；3.3提供公司其他重大经营行为的法务支持。4.案件处理4.1处理公司的涉劳资纠纷、经济纠纷及其他法律诉讼纠纷；4. 2协助处理公司发生的重大事故/事件；4. 3处理公司收到的律师函等法律文件；4.4联络、协调外部专业法律机构处理法律纠纷。5.法律咨询5.1为公司提供法律咨询、建议；5. 2定期/不定期对公司职能部门进行法律知识培训。6.法律档案 管理6.1收集、整理与公司经营管理有关的法律法规、政策文件资料；6.2建立合同的法律事务档案管理体系。7.内部调查7.1协助审查公司员工的严重违纪违法行为并追究相关法律责任；7.2协助审计、财务处理公司重大/复杂债券债务的清理和追收工作。8.日常管理8.1部门的人员日常管理；8.2上级领导交办需履行的其他工作职能。9.内部调查7.1协助审查公司员工的严重违纪违法行为并追究相关法律责任；7.2协助审计、财务处理公司重大/复杂债券债务的清理和追收工作。10.日常管理8.1部门的人员日常管理；8.2上级领导交办需履行的其他工作职能。