《2022年河北省高校教师资格证自我评估试题48.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年河北省高校教师资格证自我评估试题48.docx(17页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年高校教师资格证试题一 , 单选题 (共20题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1. 【问题】 社会知觉最早是由哪位心理学家提出的( )A.弗洛伊德B.洛克C.布鲁纳D.斯滕伯格【答案】 C2. 【问题】 下列心理学家中不属于格式塔心理学代表人物的是()。A.苛勒B.考夫卡C.韦特海默D.加德纳【答案】 D3. 【问题】 大学生对个人未来的社会角色、社会义务、社会归属等方面的思考属于( )。A.以学习成才为中心的自我探究B.以社交活动为中心的自我探究C.以个人未来的前途与发展为中心的自我探索D.以自我的社会价值为中心的探究【答案】 C4. 【问题】 教学最重要的目标是促进(),使学
2、生将获得的知识、技能和行为方式有效地用于新问题的解决。A.知识理解B.原型操作C.知识表征D.学习迁移【答案】 D5. 【问题】 在心理学里,一个人个性中具有道德评价意义的核心部分,即为人的()。A.道德B.品德C.性格D.人格【答案】 C6. 【问题】 根据皮亚杰的认知发展理论,儿童同时可以从两个或两个以上角度思考问题,这表明儿童认知水平处()。A.感知运动阶段B.前运算阶段C.具体运算阶段D.形式运算阶段【答案】 C7. 【问题】 心理健康教育的灵魂和根基是( )。A.全体性B.科学性C.主体性D.发展性【答案】 B8. 【问题】 桑代克在迁移研究中的最大贡献是( )。A.发现了迁移的心理
3、机制B.最早进行迁移实验研究C.否定了普遍迁移的说法D.用实验事实否定了形式训练说【答案】 D9. 【问题】 从现代认知心理学的观点看,创造力培养的最好途径是( )。A.进行发散性思维训练B.进行反省认知训练C.加强基本技能训练D.在重视基础知识、基本技能的同时,注意解决问题策略训练【答案】 D10. 【问题】 创造过程的必经阶段是( )。A.准备阶段、酝酿阶段、启发阶段、验证阶段B.酝酿阶段、准备阶段、启发阶段、明朗阶段C.准备阶段、酝酿阶段、明朗阶段、验证阶段D.准备阶段、启发阶段、明朗阶段、验证阶段【答案】 C11. 【问题】 教育心理学研究的是哪种情境中学生学习与教师教育的基本心理学规
4、律()。A.学校教育B.家庭教育C.社会教育D.广义教育【答案】 A12. 【问题】 一种学习对另一种学习的影响,称为学习的()。A.强化B.反馈C.联结D.迁移【答案】 D13. 【问题】 心理健康教育的灵魂和根基是( )。A.全体性B.科学性C.主体性D.发展性【答案】 B14. 【问题】 大学生能够对自己的内心深处的情感体验、需要动机、意志特征、理想及政治思想等进行深入的分析,这说明其自我概念具有( )的特点。A.丰富性B.完整性C.概括性D.稳定性【答案】 A15. 【问题】 根据效度的分类,下面不是效度的类型的是( )。A.内容效度B.构想效度C.实证效度D.假象效度【答案】 D16
5、. 【问题】 ()是指一种从物体的正常功能的角度来考虑问题的定势。当一个人熟悉了一种物体的某种功能时,就很难看出该物体的其他功能。A.定势作用B.刻板印象C.原型启发D.功能固着【答案】 D17. 【问题】 教育心理学研究的是哪种情境中学生学习与教师教育的基本心理学规律()。A.学校教育B.家庭教育C.社会教育D.广义教育【答案】 A18. 【问题】 根据学习动机的社会意义,可以把学习动机分为()。A.社会动机与个人动机B.高尚动机与低级动机C.生存动机与生活动机D.交往动机与荣誉动机【答案】 B19. 【问题】 认知心理学的学习观认为,学习是主动的形成认知结构。学习者是主动地获得知识,并通过
6、把新知识与已有的认知结构相联系,来积极地建构其()。A.认知结构B.知识体系C.学习观D.心理学【答案】 B20. 【问题】 在教师反思的四个过程中,反思最集中体现在( )。A.具体经验阶段B.观察分析阶段C.重新概括阶段D.积极的验证阶段【答案】 B二 , 多选题 (共20题,每题2分,选项中,至少两个符合题意)1. 【问题】 正确处理言教和身教的关系要认真把握的是( )。A.教书育人,关爱学生B.学为人师,行为示范C.严于律己,勇于自责D.言行一致,身体力行【答案】 BCD2. 【问题】 布鲁纳认为,个体认知表征的方式随年龄而发展,并可分为以下几个阶段( )A.认知表征阶段B.动作表征阶段
7、C.形象表征阶段D.符号表征阶段【答案】 BCD3. 【问题】 目前大多数大学生感到在校有( )。A.学习压力B.就业压力C.人际压力D.考研压力【答案】 ABC4. 【问题】 施乡村振兴战略,需要( )。A.促进农村一二三产业融合发展B.支持和鼓励农民就业创业C.拓宽增收渠道D.化农村土地制度改革【答案】 ABCD5. 【问题】 关于教书和育人的辩证统一关系,应当处理好哪几对关系( )。A.寓思想教育于传授知识中B.寓思想教育于各个教学环节中C.寓思想教育于师生的交往中D.寓思想教育于教学反思中【答案】 ABC6. 【问题】 近年来,我国高等教育一直在( )。A.加强大学生素质教育B.全面推
8、行教育产业化C.促进国际化D.加强行政化【答案】 AC7. 【问题】 符合永恒主义课程理论的有( )。A.课程过去、现在、未来都应该是“不变的学问”B.课程的核心在于改造社会C.提出了“阅读百部名著”的计划D.是对学校课程功利主义的批判E.注重培养人的理性【答案】 ACD8. 【问题】 梁启超的教育思想包括( )。A.认为教育应当为维护封建统治服务B.强调学校教育在振兴中国、开拓民智中的重要地位C.呼吁发展师范教育,培养教师D.强调教师应为国家和民族的命运奋斗【答案】 BCD9. 【问题】 大学生的品德评价指标体系建构的原则有发展性原则、科学性原则、适度性原则、前瞻性原则、( )。A.制度性原
9、则B.务实及可行性原则C.稳定性及适应性原则D.底线原则【答案】 BCD10. 【问题】 十九大报告明确提出建设“学习型社会”。这是( )。A.对个人终身学习的必然要求B.东方教育强国的理想愿景C.提升社会文明程度的必然趋势D.自我不断开发智力资源、追求可持续发展的内在逻辑【答案】 ABCD11. 【问题】 科技伦理的现实意义在于( )。A.可以使科学技术的运用得到明确的道德理性的指导B.最大限度地减少科技成果被随意滥用或出于邪恶目的利用的可能性C.可以弥补单纯的科技理性之不足,增强科技工作者对于科技开发之后果的道德责任意识D.最大限度地消解科技理性在社会消极层面上的负面作用【答案】 ABCD
10、12. 【问题】 知识的学习包括哪几个主要过程?()A.知识的获得B.知识的表征C.知识的保持D.知识的应用E.知识的传播确认答案【答案】 ACD13. 【问题】 相对于其他职业道德,教师职业道德的主要特征是( )。A.在道德意识上有更高的要求B.在道德行为上有更突出的示范性C.在道德影响上更广泛更深远D.在道德规范上更严格【答案】 ABC14. 【问题】 高等学校学生享有的权利包括( )。A.参加教育教学活动权B.获得奖助学全权C.获得公平评价权D.申诉起诉权E.组织社团权【答案】 ABCD15. 【问题】 巴甫洛夫将动物的高级神经活动分为()四种类型。A.兴奋型B.活泼型C.外向型D.安静
11、型E.抑制型确认答案【答案】 ABD16. 【问题】 高校学生管理的内容十分丰富,主要包括( )。A.学生生活管理B.学生学籍管理C.学生活动管理D.学生行为管理【答案】 BCD17. 【问题】 作为高校教师,在服务社会的过程中,不应提倡的功利意识是( )。A.见利忘义B.急功近利C.义利兼顾D.见利思义【答案】 AB18. 【问题】 对十九大报告相关内容表述错误的是( )。A.“全面从严治党”不仅被写入十九大报告的基本方略,也是报告的开篇B.以党的政治建设为统领,强调制度建设是党的根本性建设,决定着党的建设的方向和效果C.中国特色社会主义最本质的特征是党的领导,中国特色社会主义制度的最大优势
12、是党的领导,党是最高政治领导力量D.中国共产党要始终成为时代先锋、民族脊梁,始终成为全国人民的主心骨【答案】 AB19. 【问题】 有关慎独这种师德修养方法的认识正确的是( )。A.慎独是一种道德修养方法B.慎独是道德修养应达到的一种境界C.慎独的表现形式是主观的,内容则是客观的D.慎独倡导人们要严格要求自己,坚持在“隐”和“微”处下功夫【答案】 ABCD20. 【问题】 十九大通过的中国共产党章程(修正案)写入了中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局,“五位一体”是指:( )。A.经济建设B.政治建设C.文化建设D.社会建设E.生态文明建设【答案】 ABCD三 , 大题分析题 (共5题,每
13、题8分)1. 宋某,某大学大三学生。2013年6月的一天上午,宋某被所在学院学工办的老师指派送一份材料到校行政楼团委学工科。在送完材料后,宋某并没有立即返回向老师报告材料送交情况,而是窜到行政楼教务处某老师的办公室,趁该老师离开办公室之机,窃得手机一部。结果,被返回办公室的老师发现,将其扭送校保卫处。下午上班时,校领导在得到保卫处关于宋某不仅此次盗窃老师的手机,并且学校行政楼不久前发生的老师们的手机、现金几次被盗,都是其所为的报告后,立即召集学生处、保卫处以及宋某所在学院领导会商如何处理。经讨论后的处理意见是:1.考虑到盗窃事件对学校声誉和宋某前途的影响,不将宋某送公安机关处理;2.勒令宋某退
14、学,由其父母将其带回;3.如果宋某及其父母不同意学校勒令退学的处理决定,则对宋某给予开除学籍处分;4.对宋某勒令退学的处理决定,由学生处与宋某所在学院领导一起向宋某及其父母口头宣布,并要求宋某及其父母写下书面保证,承诺自愿退学,永不反悔。请仔细阅读上述案例材料,并回答下面的问题:1.按照教育部2005年普通高等学校学生管理规定,高校学生违纪后的纪律处分有哪几种?2.根据教育部2005年普通高等学校学生管理规定第55条的规定,学校对学生的处分,应当符合什么样的要求?3.如果要开除宋某,该校谁有权决定?做出开除宋某学籍的决定之前,学校应当怎么做?学校出具的处分决定书在内容上和程序上,有什么规范要求
15、?4.你认为学校对宋某涉嫌盗窃的处理意见主要有哪些不当?【答案】1.按照2005年普通高等学校学生管理规定,高校学生违纪后的纪律处分有:(1)警告;(2)严重警告;(3)记过;(4)留校察看;(5)开除学籍。2.根据2005年普通高等学校学生管理规定第55条的规定,学校对学生的处分,应当做到程序正当、证据充分、依据明确、定性准确、处分适当。3.(1)学校对学生做出开除学籍处分决定,应当由校长会议研究决定;(2)学校在对学生做出处分决定之前,应当听取学生或者其代理人的陈述和申辩;(3)学校对学生做出处分,应当出具处分决定书,送交本人。开除学籍的处分决定书报学校所在地省级教育行政部门备案。学校对学
16、生做出的处分决定书应当包括处分和处分事实、理由及依据,并告知学生可以提出申诉及申诉的期限。4.(1)宋某不符合退学的条件。根据普通高等学校学生管理规定,学生有下列情形之一,应予退学:学业成绩未达到学校要求或者在学校规定年限内(含休学)未完成学业的;休学期满,在学校规定期限内未提出复学申请或者申请复学经复查不合格的;经学校指定医院诊断,患有疾病或者意外伤残无法继续在校学习的;未请假离校连续两周未参加学校规定的教学活动的;超过学校规定期限未注册而又无正当事由的;本人申请退学的。宋某不符合以上任何条件,所以学校的退学处理决定是不符合规定的。(2)学校对宋某勒令退学的处理决定,由“学生处与宋某所在学院
17、领导一起向宋某及其父母口头宣布”是不合法的。根据普通高等学校学生管理规定,对学生的退学处理,由校长会议研究决定。对退学的学生,由学校出具退学决定书并送交本人,同时报学校所在地省级教育行政部门备案。(3)学校处理意见第3条以及第4条中“要求宋某及其父母写下书面保证,承诺自愿退学,永不反悔”的做法是不恰当的。根据普通高等学校学生管理规定,学生对处分决定有异议的,在接到学校处分决定书之日起10个工作日内,可以向学校学生申诉处理委员会提出书面申诉。学生申诉处理委员会对学生提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,做出复查结论并告知申诉人。需要改变原处分决定的,由学生申诉处理委员会提交学
18、校重新研究决定。学生对复查决定有异议的,在接到学校复查决定书之日起15个工作日内,可以向学校所在地省级教育行政部门提出书面申诉。省级教育行政部门在接到学生书面申诉之日起30个工作日内,应当对申诉人的问题给予处理并答复。2. 按照国家事业单位收入分配改革精神,事业单位实行岗位绩效工资制度,其中岗位工资是工资构成中的重要组成部分,事业单位专业技术人员岗位工资标准划分为13个等级。按照国家规定的专业技术人员通用岗位等级,高等学校教师职务仍分为教授、副教授、讲师、助教,其中教授对应专业技术一至四级岗位、副教授对应专业技术五至七级岗位、讲师对应专业技术八至十级岗位、助教对应专业技术十一至十三级岗位,共十
19、三个岗位等级。即使职称一样也将根据不同级别享受不同待遇,资历、头衔和工龄在此次评级中占了非常大的比重。正在高校中陆续实施的岗位设置管理制度,将使高校教师原有的教授、副教授、讲师、助教职务细分为13个岗位等级。请依据高校教师职业劳动的特点谈谈您是否赞成教师岗位分级制度【答案】(1)高等学校的教师是高等学校的教育者,他们既是某一学科的专家,又是教育教学工作的承担者,其劳动的特点如下:高校教师劳动的复杂性。主要表现为教育对象的多样性和差异性,教育活动以及研究活动内容、技术和手段的专业化等。教师要遵循高校学生成长的特殊规律去教育影响学生,需要经过长期的专门训练培养,具备深厚的专门知识,才能从事这种复杂
20、的劳动。高校教师劳动的创造性。主要表现为高校教师在教学和研究活动过程中,思想、观念、方法、技术和手段等的创新特征。特别是高校教师承担着繁重的科学研究任务,要运用已知去探索未知,去创造知识。教师的劳动不是简单的重复劳动,而是不断推出新的劳动成果,增加新内容的创造性劳动。高校教师劳动的个体性与群体性。主要表现为教师个体教学与研究活动的相对独立性,与不同个体之间在学科、专业以及任务分工上的协作性,两者间存在对立统一的关系。教师个别劳动寓于教师群体劳动之中,高校教师只有把自己看成是组成教师群体的一分子,协作共事、默契一致、相互配合,才能出色完成教学研究的任务。(2)高等学校教师岗位分级制度的采用,掀开
21、了对高校教师体制的改革,应用西方激励性的评价制度来对中国原有教师的体制进行一系列变革,旨在促进教师队伍的不断完善,激励教师在高校中发挥更重要的作用。对于这一改革,我表示赞成,原因如下:分级激励了教师的主动性。将高校教师分为十三个级别,即使在教授和副教授群体中,也分为若干个级别,加上教师聘任制度的应用。对教授终身制形成了冲击,打破了教授终身制,教师要为聘任的延续而不断努力,即使评上了教授职务,也仍然得继续改善和努力。分级制的采用激励了教师的动力和积极态度,相当于形成了一个外部的激励制度,促使教师的不断进取,形成教师能力的持续性改进。分级制评比标准多样化。将资历、头衔和工龄都加入到评比的标准之中,
22、同时在教师岗位评比中应用了学术性的成就作为标准,使得教师的评比和升级标准呈现多样化的趋势。吸收了以前教师岗位改革的有利经验,也改善了原有的不足,使得教师的评比,既可以按照学术性的成就,也可按照资历性因素。对新教师和老教师都是一个很好的激励,使教师不断改善自身的处境,争取高的级别。将教师的绩效和薪酬挂钩。教师职务的分级别与教师的工资收入是挂钩的,开始强调重视教师工作绩效的提高,在效率和公平之间做了取舍,突出教师工作效率的提升以利于教师工作成绩的获得。将教师的工资作为激励性因素,和职务级别相对应,起到一个双重激励的作用,给与教师足够的工作动力,激励教师工作效率的极大提升。职务分级和岗位管理的结合。
23、对教师工作职务的分级与教师的岗位聘任制是结合在一起的,目的是加强对教师工作和岗位的管理,使得教师的工作和职务是相对应的。教师职务级别的提升是和岗位的留任相互配合,打破以往教师岗位陷入“死水”的境况,引入了激励性的机制和因素,来激活教师队伍,促使其本身发生一定的变革。3. 2010年上半年,某高校大学英语四级考试期间,省教育厅领导带领相关人员检查巡视该高校四级英语考试监考工作。在巡查时发现,某班级考场内学生A某的座位上坐着的考生并不是A本人,于是检查团人员告知监考老师,责成监考老师收缴其试卷。当场在试卷上注明“作弊”字样。考试结束后,监考老师将试卷与作弊情况一起密封上交教务处,同时通知学生A某所
24、在院系相关负责人。经过学院调查证实,该代考考生系学生A某通过网络请来的其他高校的学生B某。教育厅领导对此事非常重视,批评了该校相关领导,责成他们严肃考试纪律,狠抓考试风气,对该事件要严肃处理。该校教务处会同学工处和学院部分领导随即研究决定开除A某学籍,以做效尤。2天以后,学校在各院系醒目处以及学生活动场所、食堂和学校公告栏中张贴了对A某开除学籍的处分决定,并由学院通知A某7日内离开学校,其上盖有学校教务处和学工处的公章。请仔细阅读上述案例材料,并回答下面的问题:(1)按照2005年教育部普通高等学校学生管理规定,学生A某的行为是否构成可以开除学籍的理由?学校对学生做出开除学籍处分,需要哪个机构
25、讨论决定?(2)学校对学生做出开除学籍的处分,该学生如果不服,在决定送达其本人之日起多少天内可以提出申诉?如果学生要提出申诉,高校应当成立何种机构,该机构应当由哪些人组成?高校相关机构在接到学生申诉之日起多少天内必须做出结论并告知申诉人?(3)学校在处分该学生过程中,其做法有无不妥之处?如果该学生不服,按照我国教育法律制度的相关规定,他有哪几种权利救济方式可以选择?【答案】(1)根据普通高等学校学生管理规定,学生由他人代替考试、替他人参加考试、组织作弊、使用通讯设备作弊及其他作弊行为严重的,学校可以给予开除学籍处分。因此,学生A某的行为已构成可以开除学籍的理由。(2)根据普通高等学校学生管理规
26、定,学校对学生做出开除学籍处分决定,应当由校长会议研究决定。学生对处分决定有异议的,在接到学校处分决定书之日起10个工作日内,可以向学校学生申诉处理委员会提出书面申诉。如果学生想要提出申诉,学校应当成立学生申诉处理委员会,受理学生对违规、违纪处分的申诉。学生申诉处理委员会应当由学校负责人、职能部门负责人、教师代表、学生代表、负责法律事务的相关机构负责人组成。学生申诉处理委员会对学生提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起15个工作日内,做出复查结论并告知申诉人。(3)学校的做法侵犯了学生隐私权、人格权等合法权益。如果学生A某在申诉后,仍然不服学校相关机构的决定,可以在接到学校复查决定书之日起
27、15个工作日内,向学校所在地省级教育行政部门提出书面申诉。如果对受理申诉的省级教育行政部门的处理决定不服,可以向省级人民政府申请复核或依法提起行政复议或行政诉讼。4. 某高校隶属于省教育厅,2012年10月该校大学数学教师李某在评职称提交的科研资料中有一篇论文经人举报涉嫌抄袭。该校职称评审委员会经过调查,发现该篇论文与国外刊物上发表的一篇英文版论文90%相似,该教师只是简单的翻译为中文即以本人名义在国内中文刊物上发表。职称评审委员会发现后将情况报到学校,学校认为李某作为一名教师,在科研和评职称过程中弄虚作假,情节恶劣,最终学校经校长会议研究决定将李某解聘。李某不服,认为学校处罚过严。请仔细阅读
28、上述案例材料,并回答下面的问题:1.学校对李某做出了解聘的决定,李某如果不服,可以向哪个部门提出申诉?2.受理申诉的部门应当在接到申诉的多少日内做出处理?3.如果李某对受理申诉的部门处理决定还不服,按照我国教育法律制度的相关规定,他有哪几种权利救济方式可以选择?【答案】1.李某如果对学校的解聘决定不服,可以向省教育行政部门提出申诉。2.受理申诉的教育行政部门应当在接到申诉书的次日起30日内,做出处理。3.如果李某对受理申诉的部门的处理决定不服,可以向省级人民政府申请复核或依法提起行政复议或行政诉讼。(考生可结合实际自由发挥)5. 某高校本科生A在大学一年级时就因多次旷课而受到警告处分,后又多次
29、违反学校有关宿舍管理规定,受到记过处分。2012年6月15日,A在参加期未考试期间,被当场发现作弊行为。该高校为了严肃校纪校风,稳定校园教育教学秩序,营造积极向上的校园环境,决定给予A留校察看的处分。6月16日,该校通过A所在学院将学校的处分意见口头通知了A本人。A觉得很突然,表示不服该处分决定,想要通过法律的途径维护自己的合法权益。请仔细阅读上述案例材料,并回答下面的问题:1.按照我国现行教育法律制度的规定,我国教育权法律救济的体制主要由哪些制度构成?2.按照2005年普通高等学校学生管理规定,该高校在给予A留校察看处分的过程中有什么不合法的地方?3.如果A不服学校的处分决定,他应当在几天内
30、向该校学生申诉委员会提出申诉?该委员会应当由哪些人组成?【答案】1.我国教育权法律救济体制主要由以下各项制度构成:教师申诉制度、学生申诉制度、行政复议制度、行政诉讼制度、行政赔偿制度和民事诉讼制度。2.按照普通高等学校学生管理规定,学校在对学生做出处分决定之前,应当听取学生或者其代理人的陈述和申辩,而A是突然接到学校的处分决定,因此学校的做法不合法。另外,学校对学生做出处分,应当出具处分决定书,送交本人。因此,该校将学校的处分意见口头通知A本人也是不合法的。3.(1)学生对处分决定有异议的,在接到学校处分决定书之日起10个工作日内,可以向学校学生申诉处理委员会提出书面申诉。(2)学生申诉处理委员会应当由学校负责人、职能部门负责人、教师代表、学生代表、负责法律事务的相关机构负责人组成。