《鼓励员工士气的精彩发言稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《鼓励员工士气的精彩发言稿.docx（19页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、鼓励员工士气的精彩发言稿激励员工士气的精彩发言稿（精选5篇） 激励员工士气的精彩发言稿 篇1 打开天龙的发展史,一路坎坷.一路波折,公司新一代人已不于只在地方或只在领域成就,而是把目光投向了全省乃至全国,把产业也扩展到了房产.物业.贸易多个领域,要做就要,的是争做每个行业的领头羊,可事是可以一帆风顺的,20xx年百年一遇的冰灾给还在修建中的天龙御园带来了不小的麻烦,不交房的期限,不公司的信誉,是冒着寒雪加班加点的赶工程,是顶着冷风加班加点的开荒,人埋怨,人退缩,大家都,那事情.08下半年全球的经融危机更是给还在发展中的房产业当头一棒,公司面临着的,可就像董事长承诺的那样,裁减一名员工,辞退同事
2、,大家努力.一步步从艰难中走出逆境,并如期还清了银行巨额的贷款, 用行动的诠释了"诚信务实"的企业宗旨,并当前可喜的收获,荣获"湖南省建筑工程芙蓉奖"’湖南省十佳人防平安标准楼盘""诚信纳税先进""省优秀物业服务项目"等等奖项."开拓创新" 是的企业文化,企业文化是企业的灵魂与精髓,这是每企业都要努力去做且要长期去做的事情, 公司常常组织员工一起学习,常常组织员工搞拓展活动,常常组织员工到野外去放飞心情,切的一切员工的,员工的性,员工的力,间接的了公司整体的竞争实力.密不行
3、分.合而为一的."实业报国" 是的, 每企业的终极追求在考虑怎样去回馈社会,公司每年都会资助家庭条件.成果优秀的学生,帮助学业,并的组织天龙学子拓展训练,为今后走向社会打下的基础.公司还常常做慈善事业,为灾区捐款捐物,让人感受到公司人性的一面.公司在一步一步的发展.一点一点的,而我也公司的脚步在渐渐成长,一路上同舟共济.同歌而行,失意过,彷徨过,挣扎过,迷茫过,可从来就放弃过,一路走了,就像和物业公司一样,冬日里的小草,都在积蓄能量.都在蓄势待发,一旦时机成熟,一旦春风吹来,总是能给五彩缤纷的世界增加浓浓的春意.畅想公司的将来,在公司英明的决策与带领下,理由不信任公司的将来
4、会!现在不错的成果,可要居安思危,要戒骄戒躁,向着更远大的前进!我眼前仿佛出现着一幕幕公司将来雄伟的蓝图,幕幕雄伟的蓝图激励着我努力一往直前的去拼博去奋斗,幕幕雄伟的蓝图让我热血沸腾,让我止不住的想要发出我内心最真挚最激情的呼喊:"天龙人!站起来吧!让手牵着手.肩并着肩,英勇的去迎接新的挑战!""天龙人!站起来吧!让用满腔的热忱.用无悔的青春,去谱写新的传奇!"是的,就像董事长曾经说过的一样,心有多大,舞台就有多大!,也家人,就让拿出鹰击长空的志气.浪击礁石的气魄, 让天龙的恒久漂浮在浩瀚无垠的宇宙!1.逐级管理制度，岗位职责分工细化，自上而下。使工作事
5、事有人管，件件能，防止死角的2.文化企业，全部员工都要求专业。注意店内人员的培训工作，培育员工、销售人员集体荣誉感和主子翁意识，以店为荣，让每位员工、销售人员各自的潜能，使之爱岗敬业、服务热忱周到、懂、会管理的高素养人才。3.以为您服务我最佳为宗旨，在人员服务，服务意识教化的，注意员工、销售人员的言、谈、举止等综合素养的，的一心一意为顾客着想，投拆。4.分明的奖惩制度，以激励和约束员工、销售人员的工作，使全店一支团结协作的集体。5.的、能够的条件，、布置的店面环境，的商业形象，尽最大努力使顾客在布局、宽松、美丽、整齐的环境中享受购物的乐趣。6.平安保卫工作，防火、防盗，将危急隐患歼灭在萌芽之中
6、，杜绝给公司带来不必要的损失。 激励员工士气的精彩发言稿 篇2 人的一生峰回路转.曲折蜿蜒.当静下心来回首那过往的心路历程.我们不难发觉.看法 这个被几乎全部励志书籍所推崇的词汇.其实早已成为确定人生价值左右命运轨迹的风向标. 毋庸质疑.我们每个人都曾有过漂亮的幻想.并为之奋斗拼搏过.诚然.这其中不乏已经实现的.也有尚未胜利者.但是.挚友们 细数一下我们在奋斗过程中所实行的看法吧!当被繁重的工作压得筋疲力竭时.当自己的努力未得到他人的确定时.我们是否想到过推卸责任.怨恨自己的工作.甚至放弃自己的奋斗目标 然而.看法此时就确定了你的成败.主动进取的人为了实现自身的价值而努力.一旦制定工作目标.便
7、勇往直前毫不退缩.而反之.消极等待的人只不过为了眼前的一己之私而工作.遇到困难便试图躲避 徘徊 甚至放弃.而当后者还在埋怨时运不济.苍天不公时.前者早已在新的机遇里策马扬鞭.绝尘而去.其实.人生就如一面镜子.你微笑.全部人都会对着你微笑.用主动乐观的看法微笑着面对全部困难.你的人生必将出类拔萃.挚友们.我们不难发觉我们的企业此时也同样面临着前所未有的困难.面对四周商圈日益激烈的竞争与全球金融危机的巨大影响.整个销售业都为之困惑.此时的我们就更加须要这种主动进取的工作看法和逆水行舟.不进则退的企业精神.在工作中不断充溢自己.永不懈怠.曾经有人把员工与企业的关系比着鱼和水的关系. 鱼 因为有水而得
8、以生存.水 因为有鱼而更具活力.为了让我们的企业更具活力.我们肯定要共同努力.大家众志成城.我信任再大的困难都能迎刃而解. 激励员工士气的精彩发言稿 篇3 各位领导、各位同仁、各位挚友：大家好!我演讲的题目是：个人与团队的发展。说实在的，一个人恒久也不能离开自己的团队，即便是在团队里高高在上，也要明白是团队带给个人的光环。个人与团队，犹如鱼跟水的关系，是不能分开的，但千万不要这么想团队没了你，不行。一个人肯定不要离开团队，你可以离开这个团队，离开那个团队，但你总要归属于一个团队。就如你可以不在这个家，可以不在那个家，但你总归要给自己找个家。离开你的团队，就犹如离开了你的家，你就是无源之水，无本
9、之木，这是过来人普遍认同的理儿。所以，当你嫌弃这个团队，厌烦那个团队时，你肯定要问自己我能归属到哪个团队?俗话说的好，没有完备的个人，只有完备的团队。假如每个人找到真真属于自己的团队并且都情愿把自己的光和热奉献到团队上，我信任这个团队是胜利的，无论走在任何地方，它恒久都散发着光和热，洒满在这片神州大地上。今日我就从人字的结果，来谈谈自己对个人与团队的理解。在浩荡如烟如海的汉字里，人字在结构上算是最简洁的汉字之一了。是啊!一撇一捺。两笔相互依靠和支撑在一起便组成了这个字。从幼儿园起，每个人首先相识的就是这个字，并且从小到大，从来也没有停止运用过它。人字组成的成语也是多不胜数：人定胜天人才辈出人各
10、有志……当走上自己生命的征途,用双手打拼属于自己的一片天空时，作为团队的一员去创建一个又一个胜利的时候，随着人生阅历的丰富，则对这个人字的含义会产生更多的理解。从一个咿呀学语的婴儿，到一个能够用双手创建财宝、用才智创建将来、为自己的征途努力、为团队做出奉献的人时，其中一撇是我们的四肢，另一捺归功我们的头脑和才智。因为一个人，从无知到胜利，渐渐体现自己价值的同时，除了勤劳的双手外，还须要不断地学习，随着环境地需求，不断地变更自己，不断地进步，才能紧跟着时代的脚步前进。人字有两笔,其中一笔是你自己,而另一笔则是你身边的人。一个人胜利了，除了自身的努力外，更离不开四周的人
11、的支持、帮助和辅佐。中华五千年，从历史上看，无论那一代的君主成就伟业都无不有一群人在其身边支持、辅佐;从企业上来看，一个胜利部门，离不开各位下属静默无闻地努力付出;对于个人而言，正是因为有佳人、挚友静默地支持与帮助，我们才能够安心地投入，实现个人的志向;一个胜利的团队，背后有着多少不为人知的团队成员在尽自己的心，在静默的耕耘着。蔚蓝的天空中，迁徙的雁阵总是以 人字型出现在天空，从北向南有序地前进，形成了空中独特的风景线，也形成了团队精神的标记。因为雁群都知道，用人字飞行组合，能使他们共同削减空气的阻力，提高团队真体飞行速度，这无疑是一种严密的分工协作，并且在相互帮助，团结友爱，以使团体保持朝气
12、昂扬的锐气，使雁群在天地间自己生存、发展、壮大。而对雁群的每一只雁来说，自己就像人字的一撇而团队中的其他成员就是那另外的一捺，帮助自己完成一次最完备的迁徙。正是这种擅长奉献、团结合作的精神，使得大雁能够冬去春来，长途迁徙数千里;同理，个体也只有和团队结为一体，才能获得无穷的力气。只有团队成长了，我们个人才可能有发展的空间。锅里有才可能碗里有，大河没有水小溪是不行能会有水的。因此，美国闻名管理大师彼得圣吉说：不管你个人多么强大，你的成就多么辉煌，你只有保持你与他人之间的合作关系，这一切才会有现实意义。我们中心也曾经搞过团队协作训练的项目，几十个人在规定的半小时内，要全部翻过一堵十多米高的墙而没有
13、任何协助工具。这对个人来说肯定是无法完成的，但是有了团队的力气，有了大家的相互帮助，每一个人都能够顺当的战胜成功墙。我们中心就是一个特别讲究团结合作的团队，团队中各人有各自独特的，甚至他人无法代替的优势和特长，当然各人也都有弱点和短处。将每个人的优势特长，依据工作实际合理地搭配，优势互补，就能发挥最佳的整体组合效应。没有完备的个人，只有完备的团队。曾经有人问一位哲学家：一滴水怎么样才能够不干枯?哲学家回答说：把它放到大海里去。这简短的对话也揭示了一个深刻的道理：个人与他人之间就相互支撑的，只有得到团队或者别人的支持，才会有无穷的力气。假如没有别人对你的支持，没有团队每个成员的群策力气，我们就无
14、法克服重重的障碍，闯过道道险关。离开了团队，即使你在困难面前使出了浑身的力气，也终究会有枯竭的一天。一天，我在回家的路上，突然要下大雨。人们向前跑，一看有个草棚，大家冲进去，大雨下起来，大家好兴奋：哇，今日运气不错，刚刚找了房子大雨就来了!大家也不顾虑房子干不干净，只要有避雨的地方就很满意了。但这个房子在风雨中突然间要倒塌，大家想尽方法扶住它，不让它倒塌。我很有感慨，是我们须要房子呢，还是房子须要我们呢?我看更多的是我们须要这座房子。我们鉴定中心就像这草棚，一样为大家遮风避雨。但是，同时还须要我们每个人都尽到自己的职责，献出自己的力气，她才可能恒久耸立在激烈的市场竞争的风雨中，成为基业长青的百
15、年老店。最终，让我们从人字的结构上去感悟，用一颗感恩的心来对待四周的人和事，这样世界会因为我们每个人而精彩，我们每个人将因为别人的支持而变得胜利。我们鉴定中心，虽说也走过了十多年的风雨历程，在这中间跨过了诸多的坎坷，之所以能走到今日的壮大，就是因为无论遇到多大的困难，中心的领导恒久和我们在一起!我们作为年轻人更应当这样，为自己的发展选择一个团队，找一种归属感，把自己的价值、自己的使命，自己的将来与社会潮流、国家利益相结合，以此为基础，在团队中扎根、成长，成为社会的人才，国家的栋梁。信任你战略性的眼光，信任你的选择。在省职业技能鉴定中心这个大家族中，你将会得到个人的发展空间和最温馨的港湾。正因为
16、有了你的加入，职业鉴定事业将会走向明天的辉煌，让我们一切共同见证吧!感谢大家! 激励员工士气的精彩发言稿 篇4 作为一个有目标的人是不会感觉到任何辛苦的，只有过一天算一天的人才可能感觉到辛苦，大家的目标不一样，所以每个人所付出的辛苦也不一样。许多辛苦从表面上看只是一种体力上的消耗，真正的辛苦的精神和心理上的，只要心里不觉得苦，身体的苦又算得了什么。似乎我们做会销的人，一旦选择了目标，我们就在为达到这个目标而努力，在没实现这个目标之前全部的辛苦都只是一个过程。我们在电影中看到战场上，战士在没有冲到主峰之前肠子打出来，把它塞回去接着打，等占据了主峰后才发觉肠子不见了。这是一种精神因素，精神因素可以
17、战胜任何东西。当一个人的精神垮掉的时候，什么事情也做不成。所以，做事的关键是什么 是精神，精神不行以倒!20xx年，我是在做胆囊手术前去临沧讲课，在会场讲课时我的衣听从里到外都湿透了。患过胆结石的人都知道那种难受不是一般人能够忍受的。讲完课我自己打车到医院输液，从下午始终输到夜里，因为那个地方医疗条件比较差，没有好的药剂，是靠注射杜冷丁始终撑到了其次天上午，飞回昆明做手术，就是精神始终在支撑着我。做一件事情确定会遇到各种各样的困难，当你面对困难的时候，应当怎么做 当你给自己设定了一个目标，你会实行什么方式去完成你的目标，去实现你的承诺，去履行你的责任 我为什么去临沧，因为秦明丽、刘金泉两个年轻
18、人在那么艰苦的地方一个月创建了十几万的营业额。当时我的想法是他们两个人这么努力我肯定要去帮他们。所以我在日程里支配了去临沧。我们做事情很辛苦，累都是体力上的，只要精神不累，只要我们活得有目标、有意义，任何困难都不会阻碍住我们。今日你选择了一个事业，选择这个事业的时候你有没有想过要用什么样的精神来完成这份事业，赚钱不赚钱那是生意，但是做事情要有精神，没有精神做支柱是不会把事情做好的。遇到困难就放弃，遇到风言风语就躲避，遇到别人打击就躺下，没有精神作支柱是肯定不行的!精神也是一种信念。我觉得我们要向把会销人网这份事业做好，关键在于你的信念。你是不是肯定要 假如肯定要，就肯定会得到这个结果，但是你说
19、可要可不要，那么结果就得不到。你承诺这个月多少多少营业额，你是不是肯定要，还是随口说一说而已 随口一说是很简单的，但要想达到这个目标是说一说就可以的吗 是拍拍胸脯就可以的吗 有没有仔细地想过，有没有仔细地安排过，你肯定要的话，我信任你会想尽一切方法去完成你的承诺。但是你没有确定肯定要、可要可不要、无所谓，我只是开玩笑，当时我捧捧场而已……你可以用这种话为自己开脱，为自己的不胜利，为自己没做到的事情，找出许多理由，说明是没有任何作用的东西，选定了就要做下去，就要达到自己的目的，要肯定要，只要你肯定要，你就肯定会得到。做会销也如是，既然选择了远方就注定要风雨兼程，这才是
20、一个会销人应当具备的基本素养。我们各位店长假如没有这样的坚决信念，没有这样的信念的话，就没有方法去带出一个团队，就没有人情愿追随你，所以你的销售就做不起来。你的员工不情愿跟你，你的顾客不情愿去你的店，你的挚友不情愿跟你一起开店，这种状况下你的事业能坐起来吗 所以各位店长，你们作为所在片区的领导、带头人，假如自己没有信念将一事无成;你们自己没有一个拼劲儿，将一事无成，带着这种习惯去做其他事，我想结果还是一样的。这个社会已经不是机会主义的社会了，在邓大人让一部分人先富起来的时代已经过去了，什么倒个钢材、木材、做个传销……没有这样的机会了，因为社会环境已经变了。那么在这种
21、状况下，我们不凭自己拼搏、不靠着实力、不靠着眼光、不靠着坚毅的意志去做一件事情的话，再过3年、5年、20xx年，再回头看看自己走过的路。曾经有一位店长跟我说过这样一段话，他说我为什么做会销人网，因为突然有一天我7岁的女儿问我：爸爸，要是到你老了的时候回忆你这一辈子，你感觉到最得意的事情是什么 我当时愣了，我已经30多岁了，回头想想这一辈子没有什么得意的事情。30几年来，没有一件让我感觉抬直腰杆儿、扬眉吐气的事情。所以他后来找到我说，王总，我肯定要把会销人网做起来，我肯定要做一件让我女儿看得起我的事情。在儿女心中，父母是这个世界上最宏大的人。我们也从很小的时候，看着我们的父母，觉得他们是世界上最
22、宏大的人，等我们的小孩儿长大到30、40岁的时候，他跟你说，爸爸、妈妈，为什么你们当年不去做点事情，为什么要在家里打麻将，为什么要在家里看还珠格格 这个时候你的脸面往哪放你不是没有机会，你有的是机会，并且曾经把握过一个机会，但是你没有抓注没有抓牢、没有借势而起，所以你应当让你的子女成为你的动力。有一次我的女儿跟我一起来昆明，她跟我说，爸爸，我觉得你们的会销人网店铺还是不行。我说：你说应当怎么样 她说：什么时候会销人网店铺像家乐福一样，我就觉得你的公司是最好的了。她给我提了更远的目标，然后我就每天想，我的店什么时候能变成家乐福 每个人都要不断地给自己树立目标，心里有目标行动才会有动力。没有目标的
23、人每天都会懒懒散散，够吃够喝够睡就不考虑别的了。我跟各位比也算够吃够喝，那我出来干什么呀 抛家舍业，别妻离女，每天在外面这么辛苦为什么 所以我觉得每个人做事情都须要肯定的精神，这种精神不倒，人就不会倒。 激励员工士气的精彩发言稿 篇5 各位评委、各位同事：大家好!我信任，不久前，单位组织的拓展训练给大家都留下了深刻的印象，那身处高空时的害怕，战胜自己以后的喜悦，激励与拥抱的暖和，合力完成项目后激烈的泪水，点点滴滴，都是那么真实和真实，恒久留在了我们记忆里。流过了汗水和泪水，我们能体会到些什么呢?从一起先，我所在的小队就面临着许多困难：平均年龄偏大，身体素养不好，队员人心不齐，团队如一盘散沙&h
24、ellip;…因此，我们自嘲地把自己的团队命名为夕阳红。尽管如此，我们还是全心投入和参加进去，渐渐发觉团队的弱点，克服种种困难，加强沟通和协作，在英勇地挑战自我的同时，同心协力完成了每一个项目。在大脚霸嬉戏中，我们的脚连在一起，形成了相互牵制，队员走路的速度不一，驾驭不好节奏，我们走得很艰难。任何一个队员出错，整个队伍就无法前进一步。我们从最初的相互埋怨猜疑，到后来意识到完成这个项目，心要往一处想，劲要往一处使。我们试着挽起手臂，形成一个整体，大家大声喊着节奏，渐渐有了默契，尽量做到步伐一样，尽管艰难，却坚持走到了终点。在我们的理解里，拓展训练不求第一，只要这个小队的每个人能够全
25、心投入，完成每一个项目，就已经是莫大的胜利!而逃命墙项目的完成，让我看到了团队中每个人潜能的激发和一个集体工作中须要的默契和牺牲。最初，对于70个人要在不能说话的状况下全部爬过4米2高的逃命墙，我是持怀疑看法的，我甚至觉得，一个人要翻越这面墙都是不行能的。当时抱有我这样的想法的人可能不在少数。在迟疑中，我们根据教练教的方法起先行动，但是因为队伍中有人违反了规则，不但被教练叫停重来，还让总队长代我们受罚。天下着细雨，我们的心情变得很沉重，不由自主地流出了眼泪。其次次，大家仿佛都有了默契，搭人梯、拉人的，还有做防护墙的，大家牢牢记住了规则，不再说话、鼓掌、嬉笑，聚精会神于我们要共同完成的事情上，快
26、速行动起来。最初上去的10个人倾尽全力拉下面的同事，搭人梯的同事忍受着肩膀和腿的难受，大家心里只有一个想法：我们乘坐的船要沉了，必需在规定时间内帮助全部队员翻越逃命墙!这个过程中，折射出来的就是牺牲和协作。一个团队中，必定有人在静默地牺牲，但这份付出全体队员都看在眼中，记在心里。个体的胜利不是团队的胜利，只有全体顺当翻越才是真正的成功，所以我们必需集思广益，用最有效率、最恰当的方式，让最终一位同事也翻过去，为了这个目标，每个人都付出了自己的努力。项目完成后，教练宣布我们只用了预料时间的四分之一，在那一刻，大家最终品尝到了成功的喜悦。从拓展训练中，我也意识到，每个人从诞生以来无时无刻不是在团队中
27、成长，自己是这个集体中的一员，首先要充分发挥潜能，尽力做好自己的工作，加强协作，发挥自己的创新实力。其次，团队的发展才是真正的发展。遇到一个问题时，必需集中整个团队的才智，形成一个统一的安排，然后根据安排去实施，刚好调整方法和策略，去做到最好。第三，决不轻言放弃，增加志气和毅力，信任自己能做到。第四是学会换位思索，站在对方的角度，替他人着想，换一个角度思索，多一份理解，多一份关爱。在我们胜利挑战每一个项目的背后，自始至终都是我们全部队员共同努力的结果。我们是一个整体，只有相互信任、相互支持，做好自己应当做好的每一步，才能将我们的集体打造成一个富有战斗力、执行力的团队。通过这次拓展训练活动，让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深。假如将从活动中感悟到的道理运用在今后的工作中，信任我们的明天会更美妙，我们的团队会更加强大和完备!