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1、优秀采购员年终工作总结2023年 优秀选购员年终工作总结2023年 篇1又一年过去了,时间总是在悄无声息中消逝。真的很感谢公司给我供应磨练自己的机会,更感谢公司许久以来对我的信任和栽培!感恩的心,感谢命运,让我相识,花开花落我一样会珍惜!感恩的心,感谢,让她伴我一生,让我做坚毅的自己。新的一年已经起先了,现在的我将过去一年中工作的心得体会作一个汇报。众所周知选购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。在董事长的干脆关注和公司各位领导的关切支持下,通过几年的选购工作,使我懂得了很多道理,也积累了一些过去从来没有的阅
2、历,同时也明白了选购和优秀选购之间的分别和差距。了解到一个选购所具备的最基本素养就是要在具备良好的职业道德基础上,要保持对企业的忠诚;不带个人偏见,在考虑全部因素的基础上,从供应最佳价值的供应商处选购;坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商,以及其他与自己有生意来往的对象;不断努力提高自己在选购工作的作业流程上的学问;在交易中采纳和坚持良好的商业准则等。在这里我想说作为一个选购,并不像常规所想的那样仅仅是打个电话,签个合同,发个货那样简洁,这只是其中之一,也是最基本的。在领导的提示下,20xx年我们刚好调整好心态和观念,不但变更了过去的错误意识选购与销售无多大联系,而
3、且在选购的同时充分利用供应商的网络关系主动销售。凡是有关销售的一切事物,我们选购部都主动协作!,一切以销售为主,我们协助。选购与销售是密不行分的!因为我们是一个整体,唱得是同一首歌,走得是同一条路,奔得是同一个目标!在选购过程中我不仅要考虑到价格因素,更要最大限度的节约成本,做到货比三家;还要了解供应链各个环节的操作,明确选购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本,不管是哪个环节,我们都会仔细探讨,商讨方法。真得很感谢总经理,在选购方法方面为我们出谋划策。是他的严格要求,让我们不得不想方设法去降低成本,也是在他的英明领导下,我发货时遵循少量多次的原则,当然还要在不影响销售的前提下,
4、尽可能充分利用供应商的信贷期,保证公司资金周转。在发货方式上面,尽量以送货上门的方式从而降低公司的额外提货费用。在付款方面,渐渐将一部分供应商的付款方式从原来的电汇转变成承兑汇票,间接性地降低成本。在这里我还要对公司全部业务人员说声:感谢!感谢他们刚好将市场价格信息传递给我,让我与供应商谈判时做到了心中有数,从而胜利降低了库存成本。截止20xx年12月底,共计降低成本、节约费用达万元。别外,每月月底,因为销项税远远大于进项税,为了降低公司不必要的税收,我都主动主动向客户催要增值税票,包括全部通过银行托收的客户,经过协商,对方也将抵扣联寄予我公司,刚好供财务认证!从而每月都能减免一些不必要的税收
5、。20xx年是个进步的一年,在公司各个部门的协作和选购部的多方努力下,我公司与供应商建立了特别良好的合作关系,有的已经干脆向我公司发货,起先友好商业往来!在引进新品种方面,我们从多个方面不断搜集信息,刚好和其他部沟通,并快速备货。对于新进品种,选购部都会向业务人员供应新进品种书目表,以供他们参考学习。几年来,我更加明白了总成本优先原则,和敏捷运用各种选购技巧的重要性。对与价格影响因素要有敏锐的感觉,并且能够刚好的做好预警及防范措施,切忌从一而终。一个优秀的选购比须拥有较强的沟通协调实力和选购阅历,我知道自己距离一个优秀的选购还有很远的差距,因为选购阅历是靠长期不断积累阅历和自我启发,达到娴熟程
6、度后才能驾驭的一种技术,要做到这一点是特别困难的,不过,我会更加努力的学习,不断地积累丰富选购阅历,跟上公司的发展的脚步!管理的最终目的和最终体现是增加效益,而在我们管理和成本限制过程中应当不断出新招、奇招。不然,即使成本在下降,只可能是市场或外加因素自然形成的。而这样的下跌对于我们的竞争对手来说,也是一样的下降成本。我们并没有比竞争对手更多的成本优势。因此创新的想法和大胆摸索新的方案才能使我们可能找到独到的降低成本、提高效率的方案。当前社会各行业各企业的竞争力、和之间的较量其根源可归纳为决策层的经营理念经营思路的较量,不断创新的思维才能使企业恒久保持活力。依据公司管理层的最新思维,公司新一代
7、的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至比他们当自己公司的部门来看待。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。因此供方管理部必需考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的赐予我们最优政策,又能规范他们的内部管理,甚至帮助他们规范而不是一味的追究这样那样的问题而造成的一些小损失。那怕是真的须要追究的损失或大的损失,最佳的处理结果应当通过双方友好协商让供应商心甘情愿、心服口服接受我方提出的补偿要求。供应商管理的目的不是发觉他们的错误而是帮助他们避开错误、预防出现错误
8、。对于目前正在为我司做出贡献的合格供应商需多加激励,因此在下半年的工作中我部门将更好的为公司全部供应商供应良好合作环境,使供应商能真正一心一意的为明景服务,抛弃双方的短期利益,谋求共同长期的健康发展。同时我们希望公司各个部门出新、稀奇的想出不断下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。将不行能、有缺陷的好方案,变为可操作、无缺陷的好方案。最终,感谢公司全部领导和同事,我有今日的进步离不开大家的帮助和支持,是他们的协同和支持使我胜利。总之,20xx年我会以一颗感恩的心,不断学习,努力工作。我要用全部的激情和才智创建差异,让事业充溢朝气和活力!我保证以发自内心的真诚和体察入微
9、服务对待客户,追求完备,创建卓越!和大家一起同心协力,从新的起点起先,迈向胜利! 优秀选购员年终工作总结2023年 篇2时间过得真快,转瞬间1年即将结束,我很荣幸能融入这个大集体里、成为这个集体里的一份子,在这不到1年的时间里我也学会了许多学问,让我感觉到要做好每件事只要专心去学肯定会胜利!在20_年来临之际,回顾20_年的工作,详细总结如下:一、仓库保管员的工作1.负责五金仓库各种设备、配件、劳保用品、办公用品日常卫生和平安工作及做好各项记录。2.负责五金仓库的出库、入库工作,按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。3.严格把好验收关、对已到货物马上进行外观质量、数量检验,并做好相关
10、记录。对于不合格品坚决不准入库,应隔离堆放,标识明晰,严禁投入运用。4.每日对仓库卫生进行清理,对仓库物料巡检。5.严格遵守仓库管理制度,执行好以旧换新、报废设备等相关制度。二、做好仓库物品的管理和清洁工作1.仓库作业量多,简单积攒灰尘,所以在十月份加强了仓库的卫生工作,只有这样才能创建一个整齐的仓库,在良好的卫生环境下工作,使仓库达到目视化管理保证仓库环境卫生。2.对于仓库物资应做到物品先进先出、摆放整齐、摆设合理,须要领用设备、配件及五金杂品的部门必需填写(领料审批单)并经部门负责人签字同意后,交材料会计开出库单,保管方可凭单发货。3.对于设备配件需以旧换新的,应对旧配件打上恒久抹不去的记
11、号,并进行分类存放(手工账目要清晰),对于以旧换新的旧部件,刚好通知设备部并组织专人进行修理,并设备部件修理记录,发放零部件时优先选择修理后的零部件,对无法修复的部件经工厂评估小组评估进行处理。4.每天巡检仓库,下班前必需检查各种电器电源等平安状况,不定期巡检仓库物资,如有长期积压、质量损坏、产品潮湿、过期等问题,应刚好上报处理。三、主要工作业绩五金选购年终总结。五金仓库一年出入库统计机物料入库:1433机物料出库:5453固定资产出库:12仓库重新建立以旧换新制度这须要保管员严格把关,严格执行公司下发的各种制度。1.机物料的整理对机物料仓库重新整理,将全部的机物料配件装箱(翻新报废箱)使仓库
12、更加整齐。2.报废设备仓库的整理公司将厂区全部报废设备统一存放入库,并建立账目。3.废旧配件的整理将仓库内以旧换新的旧配件要分类存放,并做上抹不去的记号,定期将旧配件评估报废处理。4.劳保仓库的整理将海化、凯源祥、奥迪斯的劳保分类存放,并做上标识,以免将劳保用品混发。5.仓库卡片的整理将仓库卡片重新添加结存,真正做到了仓库帐、物、卡相符。6.合理化利用仓容、库房,做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距,以便发货通畅。并做好防火、防潮、防盗等平安防范的工作。四、与各部门之间的协调和管理1.设备设施进入公司,刚好联系相关人员验收,由设备部牵头组织相关技术人员和领导小组组成验收小组(3人以上),对设备
13、的各项指标进行全面的检查,达到验收标准后,刚好办理相关入库手续,方可安装运用(验收要有相关记录并存档)。2.每月帮助财务做好盘点工作,做到帐目清楚,可查。如发觉差异刚好找出问题,并协作财务刚好调整,达到帐、卡、物一样。3.报表刚好精确,能够刚好供应给各个相关部门领导,并能够第一时间了解工厂设备的正常运行状况。五、平安公司不定期组织平安培训,消防演习等。让我们真正的了解了平安的重要性,每日下班前都会检查自己的仓库电源、门窗等状况。六、明年工作安排设备配件入库时协作设备部把好验收关,对产品的数量、质量、性能进行验收,如发觉本次入库产品不符,快速反映给选购部或部门领导,实行相应措施。仔细做好出入库,
14、整理好仓库卫生,接着做好防火、防潮、防盗工作,保证帐、卡、物相符,严格遵守设备配件以旧换新工作。努力提高自身的管理业务水平及加深对产品各型号的相识,争取做到成为优秀的管理队伍成员之一。每天的工作中都有许多问题发生,我们要擅长发觉问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的实力。这也要求我们不断的学习,提升,学习同事们的仓库管理方法;沟通,了解,吸取他们的阅历;学习ERP的操作系统等学问,这是我还有所欠缺的。总之一年来干了一些工作,也取得一些成果,但成果只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我肯定接着努力工作。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇3一、有条不紊的做好厂内日常性选
15、购1.制定选购安排:依据厂内生产年度生产安排、季度生产安排及月度安排接连开展选购安排的制定。执行选购安排时依据库房现存量、生产安排及供应商供货周期拟定好选购物料安排支配。2.拟定选购合同:选购安排做好后发给相应供应商双方盖章生效合同生成,双方需严格根据选购合同执行选购安排。3.做好跟催工作:定期跟踪供应商生产进度,驾驭重要物料到货时间支配,平常依据库存状况及生产任务的调整刚好支配好供应商优先生产所需物资更好地做好跟催工作。4.物料到货验收:仔细细致核对来厂物料的规格型号数量,打印相应到货单交由质监部门检验,经检验合格入库,不合格物品整齐有序码放到不合格品库。5.与供应商协调沟通:生产过程中出现
16、的产品质量问题及不合格品刚好与供应商协调解决修理及退换货处理。6.整理付款:定期与供应商做好对账工作,产品规格型号、数量、价格及结账状况都应一一查看,严禁出现错账漏帐和重复付账的状况。二、主动做好厂内各部门临时性选购各部门领导批示的请购单(无领导签字的请购单一律不予选购),根据请购单依据所请购产品的规格型号进行网络供应商筛选或干脆出车去市场筛选购买。购买前做好足够的询价比价及产品质量、交货周期和服务协作度对比,经过缜密筛查选择物美价廉的优良供应商,选购商品回厂后需质检的产品交由质监部门进行检验,合格后请购人员方可领取运用。三、工作中存在的不足物料出现不合格品时间或出现未能刚好放入不合格品库区,
17、时间久了简单出现找不到相应批次的退货物品,干脆影响对账状况。20_年是充溢的一年,也是收获的一年。通过一年的学习工作,我在选购工作中,学习到了丰富的选购阅历。同时我也在努力的提高自己的学问和阅历。我深知一个公司的发展离不开每一个同事的努力,新的一年我们要为公司的发展多做贡献。同时希望公司的发展越来越好。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇420_个人年终总结选购部:郭健伟又一年过去了,我来到嵘森以有2年多,时间总是在悄无声息中消逝。真的很感谢公司给我供应磨练自己的机会,更感谢公司许久以来对我的信任和栽培!公司在不断的壮大,现已成为东北最大的以园林绿化、设计施工为主的集团公司,我所在的选购也有
18、3人变成5人、5人增加到10人。在过去一年随着公司的不断壮大我接触到从未接触过的外网工程与汽车修理保养,今年公司的工程量特殊大,领导排我选购日常外网、硬景、软景等方面及车队所需用料。在工作中显出自己的不足,在工程特别忙的时候总是很焦急,总想尽快把工程所须要的材料以最少的价格在保质保量的同时选购回来。焦急的时候会和身边的同事发生一些不开心,在领导指责教化下我立刻改正。年初时我自己每天跑江南,每天工程所需材料繁多,都不是什么大宗选购都是比较小的,每天涯开车边接电话而且一个人顾了东面顾不了西面,选购的东西多的时候一个人不便利去砍价定完货后又怕到货没有样品好只能在那看着,常常吃不上午餐,随着工程量的加
19、大选购人员增加领导排牛兵我俩一起跑江南,有效的提高了选购速度,并能按时的完成领导布置的任务。随着公司年初开工的七号地到星城的澜星润星再到九号地等硬景外网工程及相继完工以及春秋两季的灌木种植,现在正是进入了冬季大树选购进场阶段,在此总结一下从2月份起先到11月在我名下选购支出状况:255万元。(其中包括铺装石材、土建施工用号石、华圣通体砖、白灰、水泥、路边石、PE管、保温管及绿化用树木、架杆、大岗工人车队有槽车加油等支出71万)支出如下:1、苗木基地农家乐、试验室、大棚新建扩建等须要的日常用料及猪、鸡等家禽等支出57.6万元。2、选购车队10台金刚车、2台推土机、3台钩机、2台50铲等及外网板车
20、修理保养所需的配件工具支出18.8万元。3、土建七号地泊岸用料、华蜜新居啤酒广场用料、钢管扣件等租赁费用、农家乐九号地施工所需模板木方等材料、小区黑色路边施工养护用料及一部分的华盛通体砖白灰货款合计支出73.3万元。4、选购园林绿化用小叶丁香、大叶丁香等灌木樟子松、架杆等养护用退火线、锹、镐及工人劳保用品,树木养护所须要品等支出24万多元5、外网工程初期修理外网损坏的各种各样的热熔机、电焊机选购外网所需的工具,选购零星管件、雨排水用料,外网工人施工用劳保用品,初期选购保温管、PE管等支出51.5万多元6、水电用料选购九号地七号地星城小区景观亮化所需电缆,工程日常施工所需水电材料,景观绿化所需材
21、料支出30万元。在选购当中坚持做货比三家多询价多看在常常选购的商店做到价格最低选购速度最快尽量不延误工程施工以最快的速度把所需的材料送到现场。选购部是关系到公司利益的重要部门,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。在将来的工作中加紧学习自己所不熟识的材料与树木。努力完善自己,感谢我身边的好同事。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇5一、通过日常工作积累我对工作岗位的相识始终以来选购员的工作是服务于生产,它的任务就是以最低的选购成本供应满意质量、数量、交货期三大条件。换句话说,生产就是选购员的客户,质量、数量、交货期就是生产的要求。生产的三点要求对选购员来说是三点责任:向
22、谁买,买多少,何时买。我作为一个选购员最终的价值是选购成本的限制,选购成本干脆影响公司收益。所以我始终坚持以满意生产为目的、以货比三家为前提、以质量把控为原则,做好每一笔选购,做到物有所值,物有所用。严格按选购安排选购,做到刚好、适用,合理降低物资积压和选购成本。对购进物品做到票证齐全、票物相符,报账刚好。二、明确岗位职能,仔细做好选购工作在“明确目标,勇于负责,主动协作,公司满足”的观念下,主动的落实选购工作要点和月度选购安排制定工作。在部门领导和同事的主动协作下,共计完成临时选购102份,完成七月、八月、九月、十月度选购安排内全部选购项目,共计费用120余万元,选购项目涉及办公用品、工索具
23、、码头协助设施、厨房用品和常用物资等。完成公务车修理保养付款工作8次,产生费用2.2万元。以上工作执行状况良好,并较圆满的完成选购任务,随着物资仓库的建立,在10月初起先办理入库手续。完成办理合同文件20余件,共起草9项购置合同,合同涉及金额达60万元,参加选购物资验收工作12起,并完成已落实合同档案移交工作。三、依据公司需求,选择优秀供应商选择供应商是选购工作中特别重要的一个环节,干脆关系到所选购产品的质量、价格、服务等方面,所以选择一个优秀的供应商对于我的工作来说特别重要。我通过以下途径来选择:1、公开征求的方式以公开招标的方式来找寻供应商,使符合资格的供应商有参加投标的机会。不过通常比较
24、少用此种方式,因为这是被动地找寻供应商,换言之,若最适合的供应商不主动来投标,唯恐就会失去公开征求的意义。2、通过同行业介绍所谓“同行是冤家”是指业务人员之间,因为彼此间争夺客户,勾心斗角;反之,同行的选购人员倒是“亲家”,因为彼此可以联合选购或互通有无。3、市场找寻完成200余起选购询价和市场摸底工作,来往传真、邮件200余份,走访供应商20家,其中有生意来往16家。经过选择,建立长期合作单位供应商5家,其中工索具生产商3家,日常物资供应商2家。四、主动适应和遵守公司制度,进一步加强工作责任感。今年以来,公司的各项规章制度得到进一步完善,本人总是主动适应这种状况,以公司各项先行的规章制度和岗
25、位职能为准则加强工作责任感,刚好做好本人的各项工作,为公司做好本人力所能及的工作。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇6选购部在过去的一年面临了新的机遇与挑战,回顾20_年选购部整个年度工作状况,总结如下:一、选购部内部员工比较稳定,整个部门人员配置比较完整,工作责任心和工作热忱都有了很大提高,相互协作亲密,分工细化。但部分员工的工作责任心和业务实力还有待强化和提高,力争在20_年选购部全体员工发展水平能和大唐公司发展相适应。二、(1)、加强了与原有供应商的沟通和协调,并拓展了一批新的合格供应商,保证了材料的性价比优势,同时主动找寻质优价廉的原材料进货渠道,大部分原材料的价格都有肯定程度的下
26、降。(2)、库房管理20_年大唐公司整个产成品和原材料出入库数量和品种都比较繁、多,原材料的存放基本能做到按类摆放,成品、半成品能划分区域,分类堆放。原材料发放过程中对数量、品名、规格都进行把关,降低了发料中可能存在的各种隐患。但成品发货过程不容乐观,出现了混装、错装、漏装等现象,极大的影响了大唐公司整体形象,因此20_年针对库房暴露出了很多问题,库房管理人员的工作责任心必需要进一步强化,杜绝类似状况的再次发生。在20_年整个选购工作过程中也存在很多问题与不足。选购物资的刚好性在20_年必需要有一个质的飞跃,尽量克服以前到货不刚好的各种不利因素,支配好原材料的到货时间,减轻由此给生产带来的不利
27、因素。进一步维系好与现有供应商的合作关系,并多渠道开发新的合格供应商,拓展进货渠道,降低选购成本。提高选购部全体员工的工作实力和工作责任心,优化选购部内部整个管理方式,全方位适应大唐公司将来发展的须要。20_年度工作安排20_年整个大唐公司即将面临巨大的发展机遇和市场机会,伴随着大唐公司整体规模的不断壮大和行业竞争实力的不断走强,对大唐公司选购管理工作和业务技能提出了更高的要求。为了提升选购部全体员工的工作实力和工作责任心,顺当适应大唐公司改制发展和大规模生产的须要,现对20_年选购工作规划如下:一、接着加强和稳定选购咳嗽钡呐渲媒峁梗岣呷逶惫娜嗽彼刂省二、保持和加强同现有供应商的管理与联系,通
28、过与质量和生产联系,淘汰一些在供货刚好率、质量合格率方面较差的厂家。接着多渠道拓展针对单双梁配件的合格供应商,充溢原材料进货渠道,确保数字机顶盒的大批量生产。三、进一步降低原材料价格,限制好对供货单位的付款比例,在减轻财务部资金压力的同时,保障原材料进货渠道畅通。四、特定如下“十二字”目标责任:履行职责职能,不找任何借口;进取:自信乐观主动,挑战工作目标;合作:友爱团队互助,协作共同进步;忠诚:忠于本职工作,维护大唐公司形象;创新:该于打破常规,努力创新发展;效益:以业绩为导向,创新最大效益。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇720_年一年已经过去,在这将近一年的时刻中我透过发奋的工作,得
29、到许多收获,已到年中,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有决心把明年的工作做的更好。我对一年的工作进行简要的总结。1):熟识选购的流程,让自己从下单到收料,每个细微环节都经手,让自己熟识每个供应商及供货方式。在收料单的录入中,每个物料到料状况都由自己经手,让自己在第一时刻了解生产的物料到货状况。下单的传真及确认。让我学了许多东西,能了解自己物料的实际到料状况及存在那些问题,须要留意些什么事项,不明确的地方跟供应商沟通,了解并熟识此物料,且跟供应商有更进一步的沟通及联系。便利以后的调货事宜。明年必需把这份工作做到更细致,让每次的确认
30、订单做到万无一失,坚持确认再确认,不在发生没有收到订单事宜。负责一些物料的调货事宜,尤其是远程的物料。学会安排自己的物料到货会不会造成满仓,造成许多的库存量,能否影响生产的进度,自己请款资金会不会影响公司的资金流淌,明年会把远程物料安排更具体,让自己了解全部物料的进度。明确安排对于生产来说是重要的。有安排的生活及工作才是的。2):参加单价的录入及整理,真正介入到单价里面,也能够说进入选购的一个大门,才知道自己真的只是学了一点的毛皮,了解在不影响生产进度,能让供应商准时到货并不是好的选购,好的选购是在供应商能准时听自己的调度还得带给的服务看法及质量。且要把的产品以最低的价格给自己,那才是真正好的
31、选购。货比三家。透过不一样的厂家给出不一样的价位,在以志向的价位压自己心中最情愿的供应商,得到自己想到的结果。期望以后自己进入这个选购的大门里面。3):参加ERP的工作录入及整理。最想说的话,这个ERP系统的引入是我们今年的帮忙了,透过ERP让自己学到每个车种的配置,自己的选购物料的到货状况,仓库的库存等。让全部的物料都明白化,及精确化。全部物料有依可询,有据可依。4):参加盘点工作。让自己在实践中了解全部的零件。了解仓库的库存量。透过盘点工作了解零件物料在哪方面造成库存。那些为死库存,为何会造成这些库存量。怎样才能消化库存,让仓库成为零库存,让我们的供应商成为我们的仓库。自己对产品的不了解,
32、有点盲目的调货,对自己所调的物料不能跟踪究竟,没有做到位,做事不够细心,思索不周全。物料跟催不紧,不清晰物料的紧迫性,处理问题没有力度,不够坚决。明年发奋清晰工作的重要性,发奋学习了解自开车的配置及为何要如何配置。20_年是收获的一年,也将是充溢的一年,和大家一齐工作更是一件很开心的事。透过这半年的工作和学习,使我在选购上积累了许多学问和阅历,并在各个方面上都得到充分的熬炼。身为公司的员工,公司的兴衰与我有着干脆的联系。因此我情愿和公司一齐向着更高的目标前进为我们的公司奉献一份力气! 优秀选购员年终工作总结2023年 篇8敬重的各位领导:大家好!时间荏苒,充溢挑战和激情的20_年已经过去,在过
33、去的一年中,工作上我兢兢业业、尽职尽则,同时由衷的感谢公司领导的支持和指导,同事的帮助和协作,使自己的工作能顺当完成。当然在工作中,也有一些问题与不足,现就一年来个人工作状况报告如下:一、细致工作,切实履行岗位职责制定生产任务,明确工期要求。依据设计图纸、制造合同文件、设备工程总进度安排以及有关定额和指标进行水泥矿山设备制造总进度安排的编制。进度安排任务书内明确各项工作的进度安排,保证在合同规定的工期内,根据合同规定的技术标准完成提升机、索道内产品及工矿配件的制造。今年,我公司总共完成各类产品_件,仔细履约,产品质量符合设计标准要求,实现收益_万元。加强部门沟通,促进协作沟通。我主动参与销售部
34、门的月、季、年度销售例会和市场分析会,同时也邀请销售部门的相关人员定期参与合同部门的工作会议,使销售部门与合同部门在工作上相互渗透,促进销售部门和合同部门之间的通讯沟通变得开放而坦率,增加双方对彼此的信任。确保选购物料刚好到位。按票选购人员依据经批准的选购合同审批表,先核对选购内容,依据选购物资的缓急程度,参考市场行情及过去选购记录,确定供应商并进行询价,并供应产品报价单。同时对于厂商供应的材料进行深化分析,依据经批准的选购方式向厂协商价,就有关物资的质量、付款方式等内容达成一样后与厂家签订选购合同。并在发货的过程中主动联系物流公司,保证物资刚好到位。今年,总计选购物资设备_万元,无延期,保证
35、生产正常运行。二、存在不足,找准今后努力方向回顾一年来的学习工作,虽然取得了肯定的成果,但与上级的要求、工作的须要相比,还有肯定的差距:一是20_年合同管理时效指标不志向,在管控上未做到精细管理;二是领导实力仍需加强。虽然我基本完成了合同管理人员的职责,但是在领导实力方面仍欠火候,须要接着努力。尤其在工作重点把握及团队建设方面仍有很大的提高空间;三是科学管理尚需完善。目前,我只是作到了一名基本合格的管理者,距离科学化管理目标仍存在很多需完善的地方,合同管理工作没有创新,活动没有亮点。合同部部长是一个综合职位,其工作不仅仅是墨守成规、按部就班,更须要管理的创新及沟通的畅通,这些方面我仍需不断努力
36、。在今后的工作中我将取长补短,对症下药,本着提前一步思索、跨前一步工作的理念,不断提高工作水平和效率,接着推动合同管理实力和客户满足度的提升:一是严格执行设备产品质量考核制度,对设备品质检查实行严格的考核制度,利用视频监控生产过程、现场检查等多种方式,健全设备品质监督制度。二是建立和完善奖惩激励机制,提高合同管理人员工作主动性。新的征程须要我们团结努力,新的目标给予新的使命。我信任通过公司领导的正确领导和支持,同事的主动协作,公司的工作将取得更大进步,我也将以全新的姿态、思路和举措,全力推动合同部的各项工作再上新台阶,再创新高度。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇920xx年,我部门员工在
37、工作上勤勤恳恳、任劳任怨,不分昼夜、节假日,精彩的完成了公司交办的选购工作。主动参加公司组织的各种紧急任务,获得公司领导的确定和表扬。在作风上执行公司管理制度,坚持原则,坚持财务制度,以选购纪律严格要求自己,廉洁奉公,从未出现违法、违纪、腐败现象。我们树立“为公司节约每一分钱”的观念,坚持同等质量比价格,同等价格比质量,限度为公司节约成本的原则。紧紧围绕公司生产这条主线努力开展工作,使各项工作比去年得到了比较明显的进步。一、工作完成状况及修订完善管理制度1、本年度工作完成状况依据公司支配,我们物资选购部主要担负(1)公司卤水加工厂、办公区、生活区建设所需的钢材、水泥。(2)井上钻采工具、套管、
38、隔热油管、泥浆材料。(3)建厂所需成套设备、仪器仪表、阀门管件。(4)电器设备。(5)劳保用品。(6)探讨所试验材料、化学试剂、仪器仪表。(7)公司交代的其它选购业务。为节约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在选购量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕在建项目,保障钻井施工,科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务。在公司领导的大力支持和正确的领导及其他部门的协作下,20xx年共完成选购安排申请单份,签订合同0份。全年选购额达到万。其中建厂设备、阀门管件、仪器仪表、机械设备等计款7550万,加工厂区购进水泥吨计
39、款万,购进各种钢材吨计款万,3个井队共组织购进泥浆药品吨,计款万,购进套管吨,计款万,隔热油管米计款万等。合同选购万,零星选购万。2、部室建立每人每天工作写实,所干工作一目了然,督查每人每天工作量,和每一笔业务操作进程,也便于选购环节上的查询。每周上报周工作量,每月报选购报表,出年底财务报表等供领导参阅决策。3、重新制定完善岗位制:人员按其所长,专业化分工分类,各负其责。解决职责专业分不清:简单出现行行都会干,行行都不专,材料性能不知道,型号参数搞不清,有了失误扯不清,干起工作来理不清等憋病。避开丢失自觉性,业务始终得不到提高,很难独挡一面处理问题,对公司,对个人危害极大。岗位责任制的落实,彻
40、底扭转了这种局面的存在,每个人的工作主动性和工作效率显著提高。4、定制出台本部门管理制度:使大家充分相识到选购制度肃穆性,在工作中必需严格遵守国家、企业的选购纪律。本制度内容包含:落实公司管理制度、员工管理、质量管理、选购流程管理、和惩治违纪、违法、条款等内容,以时刻警示本部门人员。二、基本做法1、注意市场调查为保证能选购到质优、款新、价廉的货物,我们以了解市场最新行情、最新动态和相关行业政策及规则为基本任务,以便更好地驾驭主动权,不至于受供应商片面因素的影响。进一步加大市场考察力度,一方面我们从多侧面、多角度去相识市场,摸清了生产厂家与其代理商之间的利益安排关系,供货商产品利润的构成。达到1
41、万元以上的选购项目,我们尽量先考察,后选购,变被动接受为主动出击,因此在选购过程中我们总能够争取到选购的主动权。2、围绕限制成本、选购性价比的产品等方面开展工作我们围绕“限制成本、选购性价比的产品”的工作目标,要求选购人员在充分了解市场信息的基础上进行询价比较,注意沟通技巧和谈判策略。调整了部份工作程序,增加了选购审核环节,实行先由选购部长在选购员对选购物资询价比较的基础上进行审核,再由安排经营部和公司领导进一步复核,力求限度的限制成本,为公司节约每一分钱。采供人员也在每一项详细工作和每一个工作细微环节中得到煅练。巧和谈判策略。调整了部份工作程序,增加了选购审核环节,实行先由选购部长在选购员对
42、选购物资询价比较的基础上进行审核,再由安排经营部和公司领导进一步复核,力求限度的限制成本,为公司节约每一分钱。采供人员也在每一项详细工作和每一个工作细微环节中得到煅练。3、逐步加强对选购物资信息的管理逐步加强对选购物资信息的管理,对物资选购申请单进行编号存档管理,发票产品合格证等复印留底,保持了信息资料的完整,同时输入电脑保存,建立选购部台帐,便利随时查阅、对比。还建立本部门每天工作写实报表,反应选购部每位员工每天的工作内容。三、存在问题和建议1、选购规范化程度还需进一步提高选购工作遇到很多问题,主要是选购的安排性不强,我们选购任务中的一多半是临时选购安排,因为没有库存,往往刚解决了上一笔,下
43、一笔又有上一笔内容,为不影响生产只有再排车辆人力重复选购,工作量较大。审批程序过于困难,奢侈许多人力时间,影响工作效率。还须要进一步规范选购程序,不断提高效率。2、业务人员的素养还需进一步提高质量与价格恒久是选购工作的主题。选购人员的技术实力与业务水平干脆影响到选购工作的质量和效率。我们将恒久记住玻璃钢输卤管线惨痛教训,严把质量关不是一句空话,要详细落实到每一个技术环节上,每一笔业务必需谁办的谁从头到尾负责究竟。由于多数选购员参与工作时间较短,阅历不足。在选购技能上有待进一步提高,以后将极积为他们供应培训和学习的机会,真正建立一支专业性强,业务精,清正廉洁、敬业高效让领导放心的选购队伍。为公司
44、生产一线服务做好先行官。3、供应商的范围还不够广一则由于我们公司新型企业,行业独特,许多商家对我们不了解,供应商网络仍需逐步扩大。二则出于对售后服务响应速度的考虑,部分物资的选购以老客户为主,这在肯定程度上影响了竞争能带来的效益。四、20xx年工作思路明年我们将根据“行为规范、运作协调、公开透亮、廉洁高效”的指导思想,抓规范、重效益,确保全年选购任务顺当完成,在更规范合理的选购前提下,进一步降低选购成本。主要做好以下几个方面的工作:1、细化选购管理流程企业管理水平的差异最明显的体现在流程管理上的差异,流程管理成熟度,是衡量企业是否进入规范化的主要标记,公司从规范化进入精细化管理阶段最重要的前提
45、是建立强大的流程管理体系。细化选购管理流程,从而全面提高公司选购管理水平。2、改进供应商的选择在进行供应商数量的选择时既要避开单一货源,寻求多家供应,同时又要保证所选供应商担当的供应份额足够,以获得供应商的实惠政策,降低物资的价格和选购成本。这样既能保证选购物资供应的质量,又能有力的限制选购支出。3、加强供应商档案管理,建立供应商产品信息数据库对供应商资质材料、往来函件和产品质量证明等重要档案交公司存档,并复印留底;建立起重要货物供应商信息的数据库,以便在须要时候能随时找到相应的供应商,以及这些供应商的产品或服务的规格性能及其他方面的牢靠信息。 优秀选购员年终工作总结2023年 篇10首先感谢领导对我的信任,让我在选购部这个重要的位置,给我个学习的机会,让我从中相识更多的人与事,接触更多的簇新事物,学到了一些新学问,增长了更多见识!同时也明白,还有许多事要接着学习的,接着去完善的去提高的,在这一年里,我没有做出轰轰烈烈的事,但对每一件事我都会专心去想,用头脑去思索,用行动去做事。我每天按选购安排基本完成了所负责的剂型,值此辞旧迎新的季节对一年来的工作做一个总结,更多地便于自己以后的工作中总结找到更好的