《公司行政岗位试用期个人总结结尾.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司行政岗位试用期个人总结结尾.docx（19页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、公司行政岗位试用期个人总结结尾公司行政岗位试用期个人总结结尾（精选5篇） 公司行政岗位试用期个人总结结尾 篇1 我虽然做了一些工作，但仍旧存在不少问题，主要表现在：工作不能与时俱进。劳碌于日常小事，工作没有上升到肯定高度。不能专注于工作学习，许多学问虽然了解但却不精。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热忱投入到工作中去。首先，加强学习，提高政治思想素养和业务工作水平，树立良好的职业道德，以肃穆的看法，饱满的热忱，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作实力，以主动的心态面对每天的工作任
2、务。其次，我也将注意熬炼自己的应变实力、协调实力、组织实力以及创建实力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。以上是我对四个月来工作的总结，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。 公司行政岗位试用期个人总结结尾 篇2 首先，加强学习，主动学习。身处当今学问经济时代，必需时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，提高政治思想素养和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以肃穆的看法，饱满的热忱，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。其次，提高服务意识，改进工作作风。作为行政办公室的一名工作人员
3、，我将本着为人民服务的原则，热忱、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员供应满足的服务。再次，提高工作实力，勇于创新。虽然行政办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作实力，以主动的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注意熬炼自己的应变实力、协调实力、组织实力以及创建实力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。这三个月来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展和美妙前景，我感到傲慢和骄傲，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自己、实
4、现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一起展望美妙的将来!特此申请请予批准! 公司行政岗位试用期个人总结结尾 篇3 很荣幸，我来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人才智实力的环境中，不觉已经工作了将近四个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员仔细务实的工作作风、同事们团结奋勉的干劲，体会到的是：人作为拓荒者的艰难和坚决，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。在领导的关切支持下，在同事的热心帮助下，通过自身的不断努力，我很快适应了环境，适应了新的工
5、作岗位，回首翘望，有优点可待继承发扬，还有不足需学习改进。现在我将这三个月来的工作状况作一简洁总结。在思想上，政治立场坚决，酷爱祖国，拥护党的各项方针政策。与时俱进，开拓创新，仔细学习三个代表的思想及八荣八耻的内容，领悟xx大精神，还通过报纸，电脑关注国内外形势及有关政治动向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。而我深刻地相识到，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的熬炼和提升自己各方面实力的机会。在工作初期，我仔细了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟识了办公室日常管理事务的一些基础学问，同时，也从多方面努力摸索工作的方式、方法，主动熬炼自己的
6、工作实力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。在工作上，我严格遵守厂纪厂规，仔细履行文员的职责。敬重领导，团结同事。不迟到，不早退，不矿工。蹋实工作，努力做到操作规范化，技能娴熟化、基础设施清洁维护常常化。将理论与实践相结合，并做到理论学习有安排、有重点，实践操作有措施，有记录。工作期间始终以热心、细心为准则，联系现场实际勤视察，勤思索，勤学习。工作实践让我的业务不断增长，工作实力和思想相识都有了很大提高。我主要从事的是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我醒悟地相识到，办公室是总经理室干脆领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协
7、调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议支配、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。四个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，工资结算，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了刚好、精确、无误。同时，也主动主动地完成了上级领导交办的其他事情。四个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍旧存在不
8、少问题，主要表现在：1、初到公司，无论从业务实力，还是从思想上都存在很多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此，但是我在许多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短的时间内适应了新的工作。2、缺乏创新精神。不能主动主动地发挥自身聪慧才智，而是被动消极地适应工作须要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。缺乏仔细钻研、开拓进取的精神，劳碌于日常小事，工作没有上升到肯定高度。3、工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的高校生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新学问、驾驭新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，许多学
9、问虽然了解但却不精。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热忱投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今学问经济时代，必需时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，提高政治思想素养和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以肃穆的看法，饱满的热忱，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础学问和基本技能。其次，提高服务意识，改进工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民服务的原则，热忱、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员供应满足的服务。再次，提高工作实力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作
10、实力，以主动的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注意熬炼自己的应变实力、协调实力、组织实力以及创建实力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。以上是我对四个月来工作的总结，说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有劝服力。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好 公司行政岗位试用期个人总结结尾 篇4 我于6月22日入职，至今工作已经满两个月了。时间飞逝，在惊慌、劳碌而又充溢的工作中，在公司领导和同事们的帮助下。工作中有进步也有须要提升地方。下面就我入职两个月来的工作，做出如下总结：一、展馆相关事务(助理工作)：1
11、.前期帮助企划经理处理展馆开馆的相关事务，制作培训课件，对讲解员进行相关培训。包括：礼仪培训，相关展品的背景介绍，整个流程的相关介绍;2.与涂经理对接，主动做好合同，展馆介绍以及其他日常事务;3.开业前打算：1)每天提前到场查看当天的工作进展状况。2)协作施工人员对展馆的布置，灯光对位，画的摆放等，和施工方协商保证开业前展馆布置的顺当进行;3)开业后，主动主动担当讲解。完成相关任务。二、人事专员工作：一、拓展聘请渠道：目前公司的聘请渠道仅有人才网，为了满意当前人才需求。此项任务燃眉之急。1.目前入公司后，拓展的聘请渠道有：58同城，百姓网，赶集网，小鱼网，百度网，闽南人才网，新工作人才网。以上
12、聘请网站部分须要付费才能运用;2.通过以上网站为公司找到合适的人才有场务，放映员，保洁，电工。为公司有效地节约了人力资源成本;3.对各大人才网娴熟运用，并能刚好收集相关有效地信息并储存。4.与聘请网的联系人保持良好的关系，以确保有须要聘请的刚好联系。三、聘请工作：1.发布聘请信息：对日常的聘请岗位进行分析，包括：岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后，依据岗位的状况，选择相应的人群，从而选择相应的聘请渠道，找到合适的人员。2.与用人部门进行沟通，了解聘请需求。依据用人部门的要求选择合适的聘请渠道，对人员进行简历筛选，面试，复试，聘请合适的人才。3.建立有效的人才库
13、对有用的人才刚好储备，以便临时聘请用工时选用，为了满意10月份即将开业的商场所需求的大量中高级人才，简历若干个文件夹，储备有效的简历60几份。4.在专业人才急需的状况下，实行各种方法吸引优秀的人才。公司实力的竞争除了资金外，人才的竞争也是至关重要的。5.如有到人才市场等聘请场所，了解其相关信息。驾驭最新的行业动态。如有合适的人员顺便聘请。工作体会：来到公司聘请的岗位有涉及到专业技术人员，如土建工程师;高级管理人员，如进出口财务经理;对相关的专业学问有所欠缺，针对这一问题，主动搜集相关岗位的信息学习，以提升自己的专业技巧。目前有平面设计师岗位因薪酬，专业等缘由未能按要求的时间完成。此项工作正在进
14、行中。安排实行如下措施改进工作：1)对专业对口，阅历丰富，设计实力较强的人员工资可相应提升;2)拓展聘请渠道，主动收集合适的简历;3)留意对已有意向的人员，针对其实际状况，吸引并留住人才。四、员工关系工作：1.从6月份，我起先逐步涉及新上岗员工的入职办理，熟识入职办理流程。在新员工入职的当天，带领新员工熟识公司的熟识各个部门，主动了解其近期上岗的工作心态，对其进行人文关怀。2.对于有离职意向的员工，了解其缘由。对其进行心理疏导，使其能够感受到公司对他的关注，以便尽好的服务于公司。3.与各部门人员进行良好的沟通，处理好临时事务。五、行政事务目前人事行政部有3个人，在时间可协调度的状况下。处理行政
15、事务。临时事务的处理，包括保安，保洁等，个人实力分析：优势：亲和力较好;具备肯定的沟通、组织协调实力;能虚心接受听取别人的看法，认同海天集团的企业文化;具备肯定的人力资源管理学问及阅历。反应敏捷，能较好的限制自己的心情，工作仔细负责，有责任心。劣势：熬炼自己为人处事的实力，加强团队的协作和凝合力。作为人力资源专员，对各大模块的驾驭有待提升，压力大的时候加强对心情的调整。提升措施：1)充分学习公司的相关制度、文件，有助于个人和企业远景的统一;2)反省自己，针对工作中的不足进行改进;3)深化学习人力资源相关专业学问。 公司行政岗位试用期个人总结结尾 篇5 今年七月份，我有幸加入中核二二公司钢结构分
16、公司成为了三门项目部的一名专职平安员，感到特别荣幸。光阴荏苒，不知不觉间已经过去了近半年，这段时间是我人生中弥补不足的一次宝贵经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆;感谢公司领导对我的悉心关怀、师父的悉心教育以及部门领导、同事的理解和引导。在他们的支持帮助下，我在短时间内适应了新的工作环境，渐渐融入到了钢结构分公司这个大家庭中，同时也为以后更好的开展和完成工作打下了坚实的基础。几个月来，本着做一名合格的专职平安员的看法，我始终保持醒悟的头脑，勤勤恳恳、踏踏实实的对待我的工作，全面贯彻平安第一、预防为主、综合治理的平安方针,强化平安生产管理，熟识了本职岗位的详细事项和工作的全面性，通过自己的不懈努力
17、，在工作上取得了肯定的进步。现将试用期工作、学习状况总结如下：一、主要工作内容1. 帮助部门领导以及师父并按公司要求，依据公司目前实际状况，结合公司当前平安生产现状，建立健全公司平安生产管理制度;仔细落实平安生产责任制，每日主动参与班前会，加强有关平安生产法律法规、事故案例的宣扬及传达，扎实做好平安培训工作，坚决地履行平安生产责任书承诺，确保顺当实现第一范文网公司平安生产工作目标。2. 在部门领导的正确带领下，仔细对生产作业区域的设备和人员进行平安职能监督，在安排、布置、检查、总结、考核平安生产工作中，杜绝作业人员习惯性违章行为，坚决惩治平安违规行为，驾驭威逼平安生产的重大隐患和薄弱环节。3.
18、 主动开展隐患排查工作，切实做到平安工作心中有数。参与每双周定期组织开展平安、文明生产大检查及各类专项平安检查，每日在师父的带领下进行平安巡查，从作业现场找出员工的担心全行为，设备的担心全状态以及平安管理上的缺陷，并当场教化违规违章人员，做到隐患问题刚好整改，把各种担心全因素歼灭在萌芽状态，为确保落实状况开出平安隐患整改通知单，并刚好跟踪直至隐患问题得到彻底整改为止。同时仔细听取、收集班组的合理化平安建议和看法，向上级领导汇报。主动参与平安生产周例会，月度安委会，在会上参加探讨平安管理和平安隐患治理，吸取阅历，增长见识。4. 依据公司文件通知精神，参加制定了具体的防台、消防应急演练预案内容并组
19、织全体人员参加演习，在演习过程中找出不足，确保在发生意外事务中，将损失降到最低。5. 协作同事对公司员工进行平安教化。特殊是新入厂及外来施工人员平安教化，通过入厂平安教化使其初步的相识工作平安概况及所从事工作的危急源辨识、预防，在以后的工作岗位上树立起平安自我爱护意识，削减生产平安事故发生的概率。6. 围绕平安标准化这一管理体系开展日常各项工作，结合管理化提升活动，优化工作内容，改良工作方式，主动仔细履行平安责任和义务，除了做好日常检查和资料整理工作之外，对于重大危急源加强监控，对于危急性较大的起重吊装加强旁站监督等。7. 八月参与新生下班组活动，深化到生产一线，在铆工师父的带领下，结合自身所
20、学学问，在驾驭基本铆工技能的基础上，提出了自己对于生产工作的理解。二十天的下班组活动，对于我日后平安工作的开展起到了很大的指引作用。二、工作中存在的不足目前，在各级领导高度重视、各部门各班组的共同努力协作下,公司平安生产工作取得了一些成果，未发生一起重大平安事故，总体平安形势较为平稳。不过通过半年来的亲身体会，我也醒悟地相识到平安生产管理工作仍存在一些不足：1. 平安管理不严不细，少数负责人平安生产意识不强，少数作业人员平安生产观念比较淡薄，存有侥幸心理;2. 极少数状况下平安隐患整改不刚好、不到位，并呈动态变数,存在平安管理的盲区导致一般小事故偶有发生;3. 平安生产宣扬教化须要长久深化地开
21、展进行下去;4. 组织、沟通实力上还有所欠缺，和有阅历的同事还有肯定差距;5. 工作中不够大胆，思想不够超前。我信任平安问题肯定不止这些，作为一名专职平安管理人员，我不能盲目乐观，务必时刻保持醒悟的头脑，进一步增加忧患意识和责随意识,工作中不能麻痹大意，要尽最大力气实行有效措施，提高监管和综合治理水平。三、文体活动在工作之余，我主动参与公司及项目部组织的各类文体活动，比如新老员工篮球赛，中秋趣味答题活动，质量月学问竞猜活动，三对三篮球赛活动等，并在其中的一些竞赛上取得了肯定成果。参与这些活动，不仅丰富了我工作之余的生活，也增加了趣味性，同事取得成果之后小小的嘉奖也会让我得到满意。不仅如此，公司
22、还组织进行新老员工沟通会，新员工观影活动等，这些都给了我一种家的感觉，让我的身体和精神得到了放松，也增加了对公司的归属感，从而更加主动热忱地投入到工作中去。四、个人提升安排1. 加强业务学习，努力提高自身素养和工作实力，尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，主动适应各种环境，在困难的工作中磨练意志，提高自身素养，在不断学习中不断创新，完善工作方式、方法。2. 做好本职工作，对平安工作出现的各种问题，刚好提出合理化建议，协作部门领导完成公司下达的各项工作任务。3. 正确处理好人际关系。在日常的工作中，同上级、同事、施工人员的沟通比较多，在日常工作过程中就有可能存在这样或那样
23、的问题，难免出现摩擦。这就要求我摆正看法，主动避开此类问题的发生。年轻人很简单在工作中表现得心浮气躁，在处理问题的时候就很可能考虑不够周全，头脑一冲动做出不理智的事情，在工作中我要努力避开。正确处理好与其他同事的关系，主动乐观的帮助有困难的同事。4. 不断学习充溢自己，完成更进一层的扎实蜕变。平安是一个永恒的话题，平安学问的海洋也是浩瀚无边的。我在工作之余，也要不断对自己进行充电。熟读相关平安生产法规、相关工种平安操作规程，多多查阅相关平安技术学问，真正做一个新时代、新思想、有内涵的专职平安管理人员。总之，半年来，我在公司平安管理工作中离领导的要求还有肯定的差距，我将不断总结阅历，加强学习，更新观念，提高各方面的工作实力;在总结成果的基础上,接着找寻差距、找寻薄弱点、理清努力方向，呈现我年轻人如火般的热忱，力争把我的平安工作推上更高水平;不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海，平安管理工作任重而道远，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，在将来的平安管理过程中，我将紧紧围绕公司的平安管理工作，以对工作、对事业高度负责任的看法，脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作，为打造健康良好的企业平安文化添砖加瓦。另外须要特殊指出的是，近半年的实习期是在我师父李伟的带领和指导下一每天度过的，他在生活和工作上都无私地赐予了我许多的帮助，在这里要特殊感谢我的师父李伟。