《T∕CHTA 008-2022 热处理行业企业信用等级评价准则.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《T∕CHTA 008-2022 热处理行业企业信用等级评价准则.pdf（19页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、ICS 03.100.99 A02 团体标准 T/CHTA 0082022 热处理热处理行业行业企业信用等级评价企业信用等级评价准则准则 Credit rating evaluation criteria for heat treatment enterprises 2022-08-22 发布 2022-11-01 实施 中国热处理行业协会中国热处理行业协会 发布发布 T/CHTA 008-2022 I 目 次 前言.II 引言.III 1 范围.1 2 规范性引用文件.1 3 术语和定义.1 4 原则.2 5 信息采集.2 6 .3 7 评价等级划分和表示方法.4 附录 A（）信用评价指标体
2、系.5 附录 B（规范性附录）财务能力指标计算方法.11 附录 C（规范性附录）评价等级划分细则.12 T/CHTA 008-2022 II 前 言 文件按照GB/T 1.12020标准化工作导则 第1则 文件的某些内容可能涉及专利，文件的发布机构不承担识别这些专利的责任。文件由中国热处理行业协会提出。文件由中国热处理行业协会归口。文件：、重庆欣天利智能重工有限公司、东阳市恒业钢带有限公司、江苏丰东热技术有限公司、广、有限公司、台州市索立机械有限公司、浙江求精科技有限公司、公司、长春一汽嘉信热处理科技有限公司、常州市热处理行业协会、北京华翔电炉技术有限责任公司、理有限公司、西安电。文件主要起草
3、人：殷和平、宋宝敬、李明科、李益明、朱小军、董小虹、吴靖、戚顺银、罗永敏、夏明道、刘小阳、徐德惠、杨祯、殷敏洁、王党委、杜利民、姚文健、徐成军、薛伟国、孙强、刘丽慧、李琨。文件 T/CHTA 008-2022 III 引 言 市场经济就是信用经济，企业信用是社会信用的重要组成部分，为进一步加快热处理行业企业信用体系建设，通过企业信用管理体系和企业诚信文化建设，提高企业风险防范能力，有效形成以信用为基础的监管机制，促进行业的管理创新和转型升级。开展热处理行业企业信用等级评价是建立和完善符合我国信用体系建设的一项重要内容，其目的是整顿和规范市场经济秩序、改善市场信用环境、降低交易成本、防范经济风险
4、、提升行业自律。通过加快推进热处理行业信用体系建设，促进行业内资源优化配置、加快产业结构优化升级，逐渐在热处理行业内形成以行业信用信息平台为基础、以行业自律为灵魂、以企业守信为表率、以加强市场监管为重点、以培育信用意识和能力为支撑的行业信用环境。T/CHTA 008-2022 1 1 范 围 文件规定了热处理行业企业信用等级评价的术语和定义、评价指标体系建立的原则、信息采集、评价要求 文件适用于热处理生产型、热处理装备制造型、热处理工艺及辅料生产型热处理行业企业的信用等级评价。2 规范性引用文件 下列文件必不可少的条款。其中注明日期的引用文件，仅该日期对应的未注明括所有的修改单）适用于本文件。
5、GB/T 22116-2008 GB/T 22117-2018 信用 GB/T 23794-2015 企业信用评价指标 3 术语和 GB/T 22117-2018 界定的以及。信用 credit 注1：规和强制性标准规定的、合同条款等契约约定的、社会合理期望等社会责任的内容。注2：在经济领域，是指交易各方在信任基础上，不用立，这种能力以在约定期限内履约为条件，并可以使用货币单位直接度量。注3：在社会领域,信用难以用货币度量。企业信用 enterprise credit 在经济领域,T/CHTA 008-2022 2 企业信用评价 enterprise credit evaluation 对企业
6、履行社会承诺的意愿、能力和表现的评价活动。指标体系 index system 指标组成的统一整体。credit rating 对影响评级对象的诸多信用风险因素进行分析研究，间按期偿还债务的能力及其偿还意愿进行综合评价，。信用等级 credit grade 级别结果。基本原则 全面性 应全面反映热处理行业企业信用状况的要素，包括反映企业过去的业绩、趋势、企业本身的情况及宏观经济与 科学性 各项指标内容包括影响企业信用的主要因素，能够反映企业诚信状况。针对热处理行。可操作性 符合国际惯例，又符合行业的实际需求。信息采集 采集内容 企业综合社会信用情况四部分。4 技术指标体系构成 4.1 企业基础信
7、用能力 T/CHTA 008-2022 3 主要包括：基础信息（连续经营年限、会员年限、注册资本、上市情况）；营业额、，人均产值）；人员素质（总经理、从业人员的技术职称、行业从业经历）；。4.2 能力 主要包括：信用管理方针目标的设定（信用管理方针、信用管理目标制定发布）4.3 企业经营信用指标 主要包括：生产及销售信用情况、社会责任管理及其他体系认证）；公司治理及企业文化（公司治理、企业文化）。4.4 情况 企业综合社会信用情况主要包括：录、银行信用记录、；企业对员工信用（劳动合同签订、五险一金缴纳）；）；社会公共信用（关联企业评价、行业表现、业内评价、社会公益）。5 评价要求 5.1 总则
8、 信用等级评价应包括企业信用记录核查和技术指标评价两部分内容。T/CHTA 008-2022 4 5.2 信用记录核查 企业信用记录核查实行一票否决制，凡发生严重失信行为的，一律取消其信用等级。严重失信行为应包括：被最高人民法院公布的失信企业；的企业；税务机关公布的重大税收违法案件信息中所列明的企业；财政部公布的政府采购严重违法失信行为记录企业；被中国证监会及其派出机构依法予以行政处罚、市场禁入的上市公司及相关机构 有行贿、受贿违法记录的企业；公开信息隐瞒真实情况、弄虚作假的企业；企业法定代表人、主要股东或高级管理人员因执行企业职务的行为犯罪，被依法 6 技术指标评价 6.1 指标由4一级指标
9、、12二级指标、42三级指标组成，总分100分。6.2 各级指标分值、指标说明和评价标准见附录A。6.3相关财务指标计算见附录B。7 评价等级和表示方法 7.1 划分细则 评价得分情况划分企业评价等级，企业评价等级划分细则见附录C。7.2 表示方法 GB/T 22116的规定。热处理行业企业划分为AAA、AA、A、B、C、D 六 7.3 评价有效期 评价有效期为1 T/CHTA 008-2022 5 附 录 A（规范性附录）信用评价指标体系 企业信用评价指标体系详见表 A.1 表 A.1 热处理行业企业信用评价指标体系表 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 1 企业基础信用
10、能力 32 分 1.1 基础信息 8 分 1.1.1 连续经营年限 2 分 企业经营年限是企业建设与成长的年限，一定程度反映企业信用建设，两者具有一定正相关性 1.持续经营 5 年及以内（1 分）2.持续经营 5 年以上（2 分）1.1.2 会员年限 2 分 指企业加入中国热处理行业协会年限，一定程度反映企业在行业中信用风险的大小 1.会员年限 5 年及以内（1 分）2.会员年限 5 年以上（2 分）1.1.3 实缴资本 2 分 实缴资金的大小代表了企业债务保障能力的强弱 1.实缴资本 200 万及以内（1 分）2.实缴资本 200 万以上（2 分）1.1.4 企业规模 2 分 根据热处理行业
11、类型，按照热处理生产型、热处理装备制造型、热处理工艺材料及辅料生产型三个领域分别划分企业规模。1、热处理生产型 上一年度产值1000 万（1 分）上一年度产值1000 万（2 分）2、热处理装备制造型 上一年度产值1000 万（1 分）上一年度产值1000 万（2 分）3、热处理工艺材料及辅料生产型 上一年度产值1000 万（1 分）上一年度产值1000 万（2 分）T/CHTA 008-2022 6 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 1.2 人员素质 3 分 1.2.1 总经理素质 1 分 主要评价总经理知识结构、行业从业经历、技术职称等 总经理拥有 5 年以上管理经验
12、得 1 分，否则得 0.5 分 1.2.2 从业人员稳定性 1 分 主要评价从业人员基本经验及3 年以上员工占比对生产影响等 一线从业 3 年以上人员所占比例大于 50%得 1 分，否则得 0.5 分 1.2.3 员工培训 1 分 评价企业员工培训工作是否持续开展，持续保持员工素质 有培训机构、专职人员、培训方案计划、持续培训记录 3 年以上得 1 分 1 企业基础信用能力 32 分 1.3 财务信用能力 21 分 1.3.1 偿债能力 6 分 通过评价企业债务风险能力，反映企业持续经营的能力和风险。主要从企业速动比率（见附录B.1）和资产负债率（见附录 B.1）两方面进行考察 1.速动比率%
13、（3 分）：117（3 分）；76速动比率117（2 分）；76（1 分）2.资产负债率%（3 分）：58（1 分）1.3.2 盈利能力 6 分 通过评价企业获利能力，反映企业持续经营的能力和风险。主要从企业资产净利率（见附录B.2）和销售净利率（见附录B.2）两方面进行考察 1.资产净利率%（3 分）：15（3 分）；4资产净利率15；（2 分）；10（3 分）；4销售净利率10）（2 分）；8（1.5 分）；3应收账款周转率8（1 分）；11（1.5 分）；3存货周转率11（1 分）；9（1.5 分）；6净资产增长率9（1 分）；22（1.5 分）；1营业收入增长率22（1 分）；16（1
14、.5 分）；1净利润增长率16）（1 分）；20（1.5 分）；4现金流动负债比率20（1 分）；4（0.5 分）2.企 业 信用 管 理 体系 建 设 能力 10 分 2.1 信用管理方针和目标的设定 4 分 2.1.1 信用管理方针 2 分 企业经营管理方针体现信用管理长期目标 制定一定时期内的信用管理方针并形成文件、签署发布，否则不得分 2.1.2 信用管理目标 2 分 信用管理目标是信用管理方针的细化 制定信用管理目标并经签署形成文件，目标包含量化指标，否则不得分 2.2 信用管理的组织保障 6 分 2.2.1 信用管理制度 2 分 信用管理制度是信用建设的制度保障 建立相关制度且与企
15、业实际管理状况相符，否则不得分 2.2.2 信用管理组织 2 分 建立与企业经营管理实际状况相符的信用管理部门，以保证信 用管理目标的顺利实现 有独立部门或专人行使信用管理重要职能得 2 分，兼职人员从事信用管理得 1分，无信用管理组织得 0 分 T/CHTA 008-2022 8 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 2.2.3 信用管理经费保障 2 分 信用管理工作经费是公司开展信用工作的基础 信用管理工作经费有预算、有计划、有使用实绩得 2 分，否则不得分 3 企业经营信用情况 28 分 3.1 生产及售前信用情况 21 分 3.1.1 质量管理 3 分 评价企业保障产
16、品质量的能力及质量管理体系的贯彻 1.质量管理体系 ISO9001、IATF16949 认证（1 分）：2.生产过程认真执行 GB/T 32541热处理质量控制体系等相关标准(2 分）3.1.2 其它体系认证及社会责任管理 6 分 评价企业是否获得其它体系认证及防范安全事故的管理措施 1.企业能源管理认证（1 分）2.环境管理体系认证(ISO14001)（1 分）3.社会责任管理体系认证 SA8000(1 分)4.职业健康安全管理体系认证（ISO45001）（1 分）5.安全生产标准化体系建设（2 分）3.1.3技术实力建设 6分 通过企业在技术发展方面投入情况评估企业技术研发能力，主要从企业
17、科研投入占比、知识产权数量、生产设备及工艺水平等方面进行评价 1.技术（研发）人员占总员工总数10%（1分）2.技术（研发）人员中中高级职称占比20%（1 分）3.高新技术企业（1 分）4.市级及以上企业（工程）技术中心（1 分）：5.近三年获得市级以上科研成果奖或新增专利数量5 项（1 分）；6.近三年承担市级及以上课题（1 分）3.1.4 品牌建设 2 分 通过企业对品牌建设的投入及时间长短等来评价企业品牌信用 1.近三年品牌建设投入20 万（1 分）：2.品牌推广年限5 年（0.5 分）：3.自有品牌产品销售额占比80%（0.5 分）：4.或有省级以上驰名商标（2 分）3.1.5 生产能
18、力 4 分 通过企业工艺装备情况等来评价企业生产状况 1.智能化、绿色化节能热处理装备 80%以上（2 分）2.设备综合效率 80%以上（1 分）T/CHTA 008-2022 9 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 3.市级及以上智能工厂（车间）（1 分）3.2 履约及服务保障信用情况 5 分 3.2.1 合同管理 1 分 评价企业合同管理与履约情况 合同的评审及审批、签章管理、档案管理，履约控制、失信责任追究制度 3.2.2 客户管理 1 分 评价企业的制度及服务保障能力 客户资信调查制度、客户风险评价制度、客户分级逐级授信制度、客户资料管理制度、客户售后服务及满意度管
19、理。3.2.3 应收账款管理 3 分 评价企业的应收账款管理能力 1.建立应收账款管理制度 1 分 2.建立应收账款账龄结构台账 1 分 3.建立坏账追收制度 1 分 3.3 公司治理及企业文化 2 分 3.3.1 公司治理 1 分 评价企业机构设置的合理性 健全的机构设置结构、功能 3.3.2 企业文化建设 1 分 评价企业精神文明建设工作 各级精神文明建设单位情况（省级以上得 1 分，市级得 0.5 分）4 企业综合社 会 信 用情况 30 分 4.1 企业公共信用信息 14 分 4.1.1 工商信用记录 2 分 受评主体在工商行政部门的相关信用记录 根据本年度工商信用等级系统查询结果，工
20、商无不良记录、无行政处罚得 2 分，否则不得分 4.1.2 海关信用记录 2 分 受评主体在海关部门的相关信用记录 上一年度度海关 A 类管理以上企业、海关无不良记录得 2 分，否则不得分 4.1.3 税务信用记录 2 分 受评主体在国家税务部门的相关信用记录 上一年度纳税信用 A 类以上企业、税务无不良记录得 2 分，否则不得分 4.1.4 司法信用记录 2 分 受评主体在司法部门的相关信用记录 近 3 年无负面法律诉讼得 2 分，否则不得分 4.1.5 银行信用记录 2 分 受评主体在银行及金融类机构 上一年度信用等级（AAA 得 2 分，AA 得 1 分）T/CHTA 008-2022
21、10 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 4 企业综合社 会 信 用情况 30 分 的相关信用记录 4.1.6 招投标信用记录 2 分 受评主体在招投标方面的相关信用记录 近 3 年招投标无不良记录得 2 分，否则不得分 4.1.7 企业或个人征信记录 2 分 企业高管个人征信、或企业征信报告、资信调查报告 近 3 年征信无不良记录得 2 分，否则不得分 4.2 员工保障 2 分 4.2.1 劳动合同 1 分 评价企业是否按照劳动法与员工签署劳动合同并保障员工权益 企业与员工全员签订劳动合情况，劳动合同签订率 100%得 1 分，否则得 0.5 分 4.2.2 社会保障 1
22、 分 评价企业是否为员工正常缴纳五险一金 为员工缴纳社会保障情况，缴纳比率 100%得 1 分，否则得 0.5 分 4.3 企业自律表现 1 分 4.3.1 企业信用承诺 1 分 企业签署诚信承诺书并向社会公开承诺情况 企业签署诚信承诺书情况得 1 分 4.4 社会公共信用 13 分 4.4.1 社会公益 2 分 评价企业从事公益慈善事业的情况 近 3 年参加公益事项情况，每一项得 1 分，最高 2 分 4.4.2 企业荣誉 2 分 企业荣誉是社会对企业的一种肯定，可从侧面反映企业的信用情况 近 3 年获得省、部级以上国家行政主管部门或全国行业协会表彰、授牌情况，每一项得一分，最高 2 分 4
23、.4.3 关联企业 1 分 主要供应商及供货商对企业的评价 企业主要供应商及供货商评价情况，负面评价不得分 T/CHTA 008-2022 11 一级指标 二级指标 三级指标 分值 指标说明 评价标准 4.4.4 行业表现 4 分 评价企业遵守协会的行规行约、履行会员义务情况 按时缴纳会费、参加协会活动等情况，否则不得分 4.4.5 业内评价 4 分 评价企业业内表现情况 由行业专家或同行根据企业表现情况综合评分，负面评价不得分 T/CHTA 008-2022 12 附 录 B（规范性附录）财务能力指标计算方法 B.1 偿债能力指标计算方法 速动资产=流动资产-存货 速动比率=速动资产/流动负
24、债 100%资产负债率=负债总额/资产总额*100%B.2 获利能力指标计算方法 资产净利率=净利润/平均资产总额*100%平均资产总额=(年初资产合计+年末资产合计)/2 销售净利润率=净利润/主营业务收入100%B.3 运营效率指标计算方法 应收账款周转率=赊销收入净额/应收账款平均余额100%应收账款平均余额=(年初应收账款合计+年末应收账款合计)/2 存货周转率=营业成本/存货平均余额 存货平均余额=（年末存货+年初存货）/2 B.4 成长能力指标计算方法 净资产增长率=(期末所有者权益合计-期初所有者权益合计)/期初所有者权益合计*100%营业收入增长率=(本年营业收入-上年营业收入
25、)/上年营业收入*100%净利润增长率=（本年净利润-上年净利润）/上年净利润*100%B.5 资金状况指标计算方法 现金流动负债比率=经营现金净流量/流动负债100%T/CHTA 008-2022 13 附 录 C（规范性附录）评价等级划分细则 C.1 信用评价等级划分细则，见表 C.1。表 C.1 信用评价等级划分细则 信用等级 计分区间 释义 AAA 85分数100 企业的信用程度高、信用风险小。该类企业具有优秀的信用记录，经营状况佳，盈利能力强，发展前景广阔，不确定性因素对其经营与发展的影响极小。AA 75分数85 企业的信用程度较高，信用风险较小。该类企业具有优良的信用记录，经营状况较好，盈利水平较高，发展前景较为广阔，不确定性因素对其经营与发展的影响很小。A 60分数75 企业的信用程度良好。该类企业具有良好的信用记录，经营处于良性循环状态，但是可能存在一些影响其未来经营与发展的不确定因素，进而削弱其盈利能力和偿还能力。B 40分数60 企业的信用程度一般。该类企业的信用记录正常，但其经营状况、盈利水平及未来发展易受不确定因素的影响，偿债能力有波动。C 10分数40 企业信用很差。该类企业对经营环境和其它内外部条件变化很敏感，具有很大的不确定性，信用风险非常大。D 分数10 企业信用极差。企业信用风险极大。