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1、最新关于办公室文员辞职报告3篇人往高处走，水往低处流，无论你身处什么单位，总会遇到想辞职的时候，以下是我和大家共享的最新关于办公室文员辞职报告3篇，以供参考。 办公室文员辞职报告1 敬重的领导： 您好！ 在今日我正式向您提出辞职申请，我因为个人缘由须要离职还望领导能够批准，我没有做好工作令您悲观了，对不起。 在公司工作以来我努力工作勤恳学习，最终得到了领导的赏识，让我担当办公室主任，这一路过来我经验了许多的工作，也付出了许多努力最终得到了最新的结果，这让我特别兴奋。担当工作以来我不希望自己在工作中出现问题，我始终努力不断奋斗，希望能够做出成果，希望自己能够不断进步，就算工作做不好也不好能让领导
2、您悲观。 但是我因为一些缘由我须要离开公司，我对公司的一切制度都没任何看法，我之所以离开是因为我个人的缘由，我觉得自己的实力不足以胜任这份工作，自从我毕业以后来到公司就始终留在公司，我现在想出去看看，想去外面发展，来到公司工作了很长一段时间学会了许多东西，我是一个不甘平凡的人，我也希望自己能够到外面闯到，做出一番事业来，都说不想当将军的士兵不是好士兵，我也希望自己有所成就，在公司学到这么多的东西，我也该去闯荡我的事业了，我想离开公司自己创业，始终宁静的工作虽然很好，但是并不是我想要的生活，人生没有精彩的经验就没有任何乐趣，平平淡淡虽然好，但不是我的追求。 我有自己的人生目标，我有自己地选择，我
3、希望领导能够理解，我特别艳羡领导们经验千辛苦创立公司，你们在创业的过程中经验了许多，许多磨难，许多坎坷都已经被你们走过，我也希望在走一遍你们的道路，在经验一遍努力用付出，用努力去做好自己，不断的去加强自己的工作，每时每刻都会把自己的任务做好，这是我在工作的目标，现在我想去闯荡，去经验创业的艰辛。 虽然我知道创业特别难，也特别辛苦，但是我想要努力一番，用自己的努力做出一番事业，我不知道自己能够做到哪一步，但是我信任努力总会有付出，我现在要做的就是踏出第一步，许多时候第一步才是最难踏出的一步，我既然有心要创业就做好了最坏的准备，我要试一试，闯一闯，做好自己的努力，不断提升自己的实力，我会把自己的工
4、作做好，不断进步，不断提升自己的实力。我希望领导能够理解我希望能够同意我离职的恳求。 此致 敬礼！ 辞职人：xx 办公室文员辞职报告2 敬重的公司领导： 在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在公司的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此恳求允许离开。 当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧，实在是深感歉意。 我希望公司领导在百忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在20xx年9月30日离职，希望能得到公司领导的准许! 感谢诸位在我在公司
5、期间赐予我的信任和支持，并祝全部同事和挚友们在工作和活动中取得更大的成果和收益! 此致 敬礼！ xxx 20xx年xx月xx日 办公室文员辞职报告3 敬重的领导们好： 我从xx年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关切和厚爱，在此表示诚心的感谢。这三年的工作对我本人的帮助特别大，学到了许多东西，在公司同事支持和确定下我荣获xx年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业静默无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。但缺憾的是，在今年4月份的工作结束后，我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个确定，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务司机兼文员已不能适合工作的
6、须要了。我的离去信任对公司、特殊是一些正在进行的项目会带来肯定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量削减或避开这些损失。 人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一？三分一？或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。是的，公司有培训安排，有培育机制，公司会尽量把每一位员工培育成为有志向，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺就看不明白，咋你们培育我就要3年5年滴，人家咋不用培育就重用呢，俺还有多少年来给你培育？到时候，黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧？或许这真是对的，由此我起先了思索，仔细的思索。我想只有重新再跑到
7、社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。 离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关切，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝福公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！ 以上所述，因个人缘由，现向公司提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。 此致 敬礼！ 申请人：xxx xx年xx月xx日 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页