关于学习四个意识个人对照材料最新.docx

上传人:w*** 文档编号:5963882 上传时间:2022-01-27 格式:DOCX 页数:17 大小:37.22KB
返回 下载 相关 举报
关于学习四个意识个人对照材料最新.docx_第1页
第1页 / 共17页
关于学习四个意识个人对照材料最新.docx_第2页
第2页 / 共17页
点击查看更多>>
资源描述

《关于学习四个意识个人对照材料最新.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《关于学习四个意识个人对照材料最新.docx(17页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、关于学习四个意识个人对照材料最新新的千年,将是学问经济的时代,在你光明神圣的领导下,我肯定要发奋学习,那么关于学习四个意识个人比照材料该怎么写呢,下面是我为大家整理的关于学习四个意识个人比照材料范文三篇,供大家参考。学习四个意识个人比照材料1 全党同志要增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识,切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话铿锵有力,字字千钧。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中心站在战略和全局高度,着眼进行具有很多新的历史特点的宏大斗争,紧紧围绕坚持党要管党、全面从严治党,以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓作风建设,以

2、零容忍的看法正风肃纪、反腐惩恶,以严明的纪律和规则坚决维护党的团结统一,特殊是突出强调要增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识,为加强新形势下党的建设指明白方向,为广阔党员自觉践行党员标准,更好规范言行、严格自律供应了重要遵循。 中直机关各级党组织切实把增加四个意识作为同以习近平同志为总书记的党中心保持高度一样的实际行动,作为开展两学一做学习教化的根本要求,作为加强机关党的建设的重要政治任务,牢牢抓在手上,坚持不懈推动,从更高更深层次上提高党员干部思想理论水平,为中直机关党的建设和各项事业发展供应了强有力的思想政治保证。思想上高度重视,政治上醒悟坚决,行动上坚决有力,切实使增加四个意识成为

3、党员干部的思想自觉和行动追求习近平总书记强调,只有增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上与党中心保持高度一样,才能使我们党更加团结统一、坚毅有力,始终成为中国特色社会主义事业的坚毅领导核心。 学习四个意识个人比照材料2 各位领导、各位同事: 大家好! 我叫*,现任*农村商业银行党委副书记、行长,分管综合办公室、财务安排部、会计运营部、风险管理部、企业文化部等部门工作。 根据省联社、*办事处关于开好2022年度党委班子民主生活会的通知要求,我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义理论、改革开放40周年庆祝大会上的讲话精神,树牢四个意识,坚决四个自信,坚决做到两个维护

4、,勇于担当作为,我结合自己分管工作实际,紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风和六个破除等四个方面,切实查摆四方面问题,查找自身存在的差距和不足,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现比照检查如下: 一、存在突出问题及表现 我紧扣民主生活会主题,广泛征求群众看法建议,深化开展谈心谈话活动,将收集到的看法建议仔细梳理类,着重从以下4个方面査摆自身存在的问题。 (一)在思想政治方面存在的问题 虽能坚固树立四个意识,坚决四个自信,做到四个听从,坚决维护习近平在党中心和全党的核心地位、维护党中心权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习,临机处置突发状况事后刚好报告,个人有关事项

5、按规定按程序向党组织请示报告方面 存在问题:虽能仔细执行党中心决策部署和上级党委决议确定,带头坚持请示报告制度,做到工作中的重大问题刚好请示报告,临机处置突发状况事后刚好报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告,但用更严的标准、更高的要求来衡量,还存在着一些薄弱环节和不足之处。 主要表现:一是存在落实不刚好的现象,由于分管工作较多,分管部门较多,在日常工作中各项工作千头万绪,存在没有能将上级党组和本行党委的确定刚好执行刚好实行的现象。二是存在执行不到位的现象,对总行党委的决议决执行过程中,由于自己实力、思维、精力等方面的缘由,不能很好的将总行的各项决策全面贯彻执行,有时候也存在偏差的状况

6、。 (三)在对党忠诚醇厚,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做两面人,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面 存在问题:虽能坚持把思想求实、工作扎实、作风务实作为班子的行为准则,带头讲实话、讲真话,不当两面派,不做两面人,不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,不弄虚作假欺瞒党组织,但实事求是地讲,在工作中还存在着一些亟待订正的地方。 主要表现:一是存在瞻前顾后的思想,有些时候自己也有很好的想法和看法,又总感觉怕说出来别人不认同,所以对发表看法,不是不想说实话,而是瞻前顾后,怕说出来得不到大家的认可。二是存在讲成果多,说问题

7、少的状况,对取得突破、走在前列的工作,总结阅历,说的多、夸的勤;对工作中存在的一些小的失误和问题,总是觉得能不说就不说,能过的去就行了。 (四)在担当负责,攻坚克难,不回避冲突,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜显明地指责和订正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转方面 存在问题:虽能仔细履行全面从严治党责任,旗帜显明地指责和订正分管部门的违规言行,严格执行党委决策,不打招呼、递条子,不封官许愿、跑风漏气,但是离党的要求还存在着一些差距。 主要表现:一是勇于创新,开拓进取精神不够好。这两年我行各项

8、发展快速,各项业务都呈现出芝麻开花节节高的喜人态势,因而自己在分管工作上不同程度地产生了自满心态,在业务拓展上出现了本着能完成总行下达的任务为标准,缺乏主动进取的意识,尤其在业务创新方面做的不够好,缺乏创新思维。二是以钉钉子精神抓落实的韧劲不够好。对一些既定的事项、确定的工作,局限于会议支配部署了、文件支配落实了,但跟进很抓不放、督查问效不够,尤其是亲自指导、亲力亲为少了,导致好多工作在各部门之间推来推去,最终没有达成预期的成效。 (五)在订正四风不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要冲突,特殊要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作

9、风,形成头雁效应方面 存在问题:虽能充分相识到四风的危害,并能防止和订正形式主义、官僚主义,发挥好模范带头的头雁效应,但在转变作风上还存在着一些不足。 主要表现:一是在官僚主义方面,存在待在机关多,走进基层少;忙于日常事务性工作多,静下心来思索业务发展少;对分管工作专心多,对其它工作关注少;布置支配多,督促检查少的现象,导致有时候对基层状况了解的不够,对状况吃得不透,影响到决策的科学性和措施的精准性。二是在形式主义方面,存在担当领头雁的引领作用不强的问题,突出表现在解决困难、问题方面,没有能主动出击,没有能马上行动,没有很好的将工作做到实处,例如去年的百名客户经理进村入户建档立卡工作,我们创新

10、方式、大量投入人力、物力、财力,虽取得了肯定的成果,但是离省、市的要求还有很大差距。 (六)在严格执行廉洁自律准则,自觉抵制围猎腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,注意家庭、家教、家风,带头落实中心八项规定和实施细则精神方面 存在问题:虽能严格执行廉洁自律准则,带头落实中心八项规定和实施细则,自觉抵制围猎腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行待遇规定,注意家庭、家教、家风,但在落细落小、抓常抓长上做得还不到位。 学习四个意识个人比照材料3 根据此次组织生活会的要求,会前,局党委班子就此次组织生活会充分征求了看法建议,

11、班子成员肃穆开展谈心谈话,从严从实做好各项打算工作,原原本本的学习了总书记关于进一步订正四风、加强作风建设重要批示精神,围绕政治功能强不强、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了班子存在的问题和不足,时刻剖析问题产生的缘由,深挖症结根源,明确了今后努力努力方向和措施,现比照检查如下: 一、存在的突出问题。 (一)政治功能方面。存在重事务,轻思想政治建设,在一些大是大非问题上雾里看花、看法暧昧。党性意识不强,对社会上出现的对党不利的言论听之任之,对新兴媒体不利于党的形象的恶意炒作不指责不制止,对各种歪风邪气不斗争不抵制。 (二)四个意识方面。对中

12、心的路途方针政策、县委的重大战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合自身特点创建性地开展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的对策和方法,缺乏开拓创新精神,破解难题的方法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务,缺乏攻坚克难的决心和信念,不是主动出办法,想方法完成,而是埋怨不合理,有等待观望思想。 (三)四个自信方面。认为存在着志向信念方面,党员意识、忧患意识淡薄问题。平常虽然也重视政治理论的学习,能够刚好、仔细的学习有关政策,但不够系统,缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满意于有关支配学习,学过了事,在学习的自觉性方面还存在较大的差距,没有对学过的东西进行仔细反思,没

13、有深刻钻研。导致办公室同志世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题潜力明显不够。 (四)工作作风方面。一是抓工作推动时有应付了事现象。上级下发文件通知、成立机构,照搬照抄,不考虑是否有必要,有时不能做到结合实际。以文件落实文件,以会议落实会议。二是外出请假报告制度执行不好。有时认为外出都是为了工作,请不请假不重要,而未能带头遵守请假制度,造成本部门对请假制度重视程度不够。 (五)发挥作用方面。一是主动作为不够。在详细工作中,开展工作的方式过于保守,力度跟不上,思路创新不够。对上级支配部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新

14、意,不能够做到创建性的完成工作。二是抓工作落实力度不大,效率不高。办公室担当着督导检查工作落实的责任和义务,但在实际操作过程中存在着应付了事现象。如,每年党委工作会议对全年工作支配部署后,多是领导提出来了就动一动,办公室很少主动下基层督促检查工作落实状况。 (六)自我要求方面。一是履行一岗双责的意识还不够强,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面相识,没有真正把一岗双责、守土有责放在心上、落实在行动上。二是在迎接检查工作时,有饮酒现象。 二、问题产生的缘由。 (一)理论学习有所放松。把学习当作软指标,放松了对政治理论和业务学问的深化学习,没有处理好工学关系。有时觉得工作多年,积累了较为丰

15、富的工作阅历,在成果面前或多或少有肯定的自我满意感,存在歇一歇的心态。 (二)志向信念有所弱化。对正确政绩观内涵相识不足,没有真正把群众利益,作为工作动身点,总认为把办内的详细工作抓好,就完成了一名共产党员的历史使命,导致服务大局的意识不强,对志向信念的追求渐渐淡化。 (三)党性修养不够深化。由于事务繁杂,在实际工作中忽视党性修养,特殊是面对党内腐败现象和社会丑恶现象的滋生扩散,有时感到迷茫、困惑,有时存在见怪不怪、不以为然的麻痹思想,认为事不关己高高挂起。 (四)群众观念不够坚固。在工作中没有挤出足够的时间深化基层,没有全面、真实地倾听群众呼声,了解群众意愿,对群众的感情和责随意识淡薄了,导

16、致为群众服务意识淡化,工作起来有时存在关门议事、闭门造车的现象。 (五)制度约束不够严密。办公室是讲原则、讲严谨的地方,在详细执行上存在变通现象,在要求上有不严的状况,班子成员在发挥表率作用上尚有差距。同时对党员干部的评价、考核、激励、约束机制还不够完善,影响干事工作主动性。 三、下一步整改措施 针对查摆出来的问题,班子成员将立说立行、边查边改,开门整改,务求实效。 (一)进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,始终保持思想上、政治上的醒悟和坚决。进一步增加学习的自觉性和系统性,接着深化学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等理论学问。落实两学一做

17、学习教化常态化制度化总要求,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时,系统地学习相关业务学问、法律法规学问、领导科学等相关学问,不断提高政治理论水平和领导艺术水平。坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。 (二)进一步强化宗旨意识。坚固树立为人民服务的宗旨意识和群众利益无小事的理念,坚持把职工群众反映的问题当家事,把工作当家业,殚精竭虑、想方设法为职工群众解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责随意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记一心一意为人民服务的宗旨,把推动问题解决作为一切工作

18、的动身点和落脚点,切实维护好群众的合法权益。 (三)进一步推动工作创新。面对县委办工作的新要求,主动树立三服务的理念,针对县委办职能定位,加强在办文、办会上的创新,主动推动中心、省、市委决策部署传达到位。坚持解放思想,胸怀全局,从大局动身,结合实际,实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新。要加强对基层调研,为领导决策供应更好的服务;要加强与基层的沟通,刚好把办文办会的要求传达给基层。要在信息报送上突出精、准、快刚好收集各方信息,反馈给党委和上级部门。在机要、保密、工作中,依据机要、保密工作的特别性,主动完善各项制度建设。在督查工作中,主动完善督查的各项制度建设,针对党委、林

19、业局的决策部署落实状况,产业项目建设状况,坚持批必查、查必清、清必办、办必果,实现督查工作全方位、全覆盖。 (四)进一步搞好沟通协调。县委办是一个承上启下的综合部门、桥梁枢纽。肯定要坚持原则性、敏捷性、艺术性的统一,擅长讲究艺术技巧,注意方式方法,照应各方关切,做到工作协调求畅通,业务协调求精准,人际协调求和谐,做到多通气兼顾各方,多商议妥当处理。做到主动而不焦急,有主见而不主观,坚决而不武断,担责而不避责,要起到润滑剂、传感器、磨合器、粘合剂的作用,擅长平衡关系,化解冲突,凝合力气,形成合力。 (五)进一步提升勇于担当的意识。县委办要对每项工作、每件事情、每个活动都要担当负责、仔细对待,标准

20、必需高而又高,要求必需严而又严,用严谨细致、精益求精的精神追求极致,甚至仔细到较真和顶真的地步。无论办文办会办事,都要一丝不苟、严谨细致、精益求精,于微小之处见精神,在细微环节之间显水平。强化对细微环节的敏锐视察力,提高从微小事物中把握大局的洞察实力。 (六)进一步加强自律意识。全面贯彻中心八项规定、的详细要求,严格遵守党员领导干部廉洁从政若干准则,划清边界不越界,不踩红线、不闯雷区。低调为人、谨慎交友,做到交往有原则、有界线、有规则,坚持原则,守住底线、慎独慎微、明哲保身,纯净社交圈、净化生活圈,多读书少应酬,多思索不浮躁,保持阳光磊落坦荡胸怀,发扬低调务实不张扬作风,醇厚做人、踏实干事。 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作计划

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁