2022年上半年党风廉政建设工作总结 .docx

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1、2022年上半年党风廉政建设工作总结 党风廉政党建状况工作总结三篇总结一深化学习贯彻习近平系列重要讲话精神和治国理政新思想新战略,以服务区委重大决策部署落实为中心,全面推动机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为我区档案事业的发展供应坚毅的政治保证和组织保证,区档案局仔细开展党建工作,现将上半年工作开展状况总结如下:一、党组织建设状况_区档案局共有在职党员6名,其中支部书记一名,其他党员5名,区档案局党支部严格执行中国共产党党章党费收缴制度,有安排地做好新形势下发展党员和党费收缴等工作,上半年共缴纳党费1457元。二、“

2、两学一做”学习教化开展状况(一)深化学习贯彻党的十八届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。上半年党支部组织学习8次,利用党员大会、党员干部自学,仔细搞好“两学一做”学习教化常态化制度化工作,学习始终以贯彻党的十八届六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神作为重大政治任务,深化学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神3次,其中对_工作的重要指示精神1次,学习实行党的十八届六中全会1次,省十二次党代会、市第七次党代会、区第七次党代会各1次,对各种条例、党纪党规的学习共3次。(二)严格党支部组织生活制度。仔细落实“三会一课”制度,每个季度召开1次以上党员大会,上半年共计召开6次党员大会,党员大会会议议

3、题清晰,中心明确,主要是学习和探讨我局党建工作及中心工作的开展状况,存在的问题和解决方法。到6月底,领导干部上党课3次。三、“四进四促”活动开展状况我局深化开展“四进四促”活动。至6月,局党支部共下到青林乡田坝村24余人次,全局党员进农村进行党建扶贫工作,为切实为贫困户家庭做实事、办好事、解难事,促进贫困户增收脱贫。四、仔细开展好“四进四送四联”活动深化完善“四进四送四联”工作机制,主动拓展活动内容和方式,截止5月24日,6名在职党员在社区人,走访网格数3个,走访院落数1个。共认领服务项目18个,参与自愿服务编组6个,开展民情恳谈15次,参加居委环境卫生整治11次,参与义务劳动13次,参加社会

4、治安巡逻1人次,开展文明监督5人次,帮助困难群众20户46。五、开展“支部活动进农家”活动为仔细开展支部进农家服务,党支部在局党组的领导下,全局党员到xx村进行支部进农家工作走访活动共4次,走访村民40余户,对xxx等15户贫困户家庭组成、收入及享受惠农政策等方面进行了具体询问,仔细填写了_区领导干部遍访贫困村贫困户工作手册,并与受访群众一起分析致贫缘由,共商脱贫计策。六、“五型”党组织创建工作深化“五型”党组织建设。党支部结合档案工作实际,深化拓展“五型”党组织创建工作,主动向机关工委申报“服务型”党组织创建工作,着力在载体建设、工作措施,长效机制、创建成效上求突破,从而推动党建工作紧密融入

5、全区档案事业发展的各项工作之中。七、党风廉政建设工作深化开展党风廉政建设教化。局党支部仔细学习贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例,上半年党组组织了2次党风廉政建设专题学习,并从正反两个方面分别组织全局党员观看廉政教化警示片。落实党风廉政建设“两个责任”。党支部层层落实党风廉政建设责任制,党员领导干部根据“一岗双责”要求,带头落实党风廉政建设责任制各项规定,严守党的纪律,切实履行监督责任,强化问责,确保各项任务落到实处,取得实效。总之,半年来,区档案局仔细抓好党建工作,通过学习教化,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,进一步引导全局党员发扬创新思维干、解放思想干、甩

6、开膀子干、拎着帽子干的“四干”精神,使档案工作更好地为区委区政府各项工作做好更好的服务通过抓党建工作,为全区档案事业的发展奠定了肯定的基础。总结二20_年党群工作部在公司的领导下,根据公司年度安排20_年度目标任务书和部门工作安排逐项进行。一、加强政治思想工作1、落实上级党委布置的工作,全体党员比照“五破五立”撰写比照材料,做自我检查,自我解剖。开展党员纪律教化活动,组织观看反腐倡廉正反两方面的教化资料片。2、坚持每月一次的支部组织生活的学习活动,形成良好的学习氛围。把党委班子的学习,作为加强党员思想建设首要任务来抓。落实党费收缴、运用、管理的规定,按时向上级党组织缴纳党费。3、参与文明单位创

7、建是对公司的一种宣扬,让外界了解公司,也是公司向外界展示自己新的面貌,在文明单位创建工作中按要求把公司在这十多年所做的工作照实汇报,在做总结汇报时,当时在座的都感到惊羡,一样认为任何企业都须要有位富有责任心,有开拓精神的好领导和坚毅团结的班子,就不愁企业没发展。在5月15日系统文明单位创建活动表彰会上,系统秘书长在总结20_-20_文明单位创建工作中点名表彰了其中获得文明单位称号的两家企业,其中一家就是我们公司。4、一年来组织党员干部和全体员工分别参观了xx博物馆、xx烈士陵园、淞沪抗战纪念馆。在抗战成功_周年期间,邀请公司离休干部做报告,在公司内部开展抗战历史学问的测试;并把一系列活动形成文

8、字附上照片发送总公司及合作沟通党委。5、年底,依据集团党委和国际总部的要求,开展“反腐倡廉宣扬教化月”的活动,组织学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例专项活动。二、平安工作常抓不懈1、依据消防器材管理规定,公司现有的灭火器重新检测灌装已超过两年时间,必需经过专业机构再重新检测和灌装,刚好与物业部门沟通并督促刚好送专业机构检测和灌装,已于1月30日全部完成检测灌装并安放到位。2、仔细落实集团及总公司关于开展平安生产月的系列工作,把平安工作落到实处。在今年6月3日与各部门签订平安责任书,各部门与所属员工签订平安责任书,平安责任层层落实,责任到人。按上级要求每年开展平安教化培训,公司与

9、大楼物业联手共建平安环境,请属地警官为企业和大楼居民作平安学问讲座。节假日前加强对租赁户的平安检查,针对各租赁户的问题刚好督促整改。并仔细做好汛期的防汛工作,与相关单位保持联系,常常督促做好53号天井顶棚的清扫工作。3、年底,依据中电信息企业平安工作大检查的要求,对公司的平安工作作进一步的梳理,时刻牢记公司领导常常提示的:“平安工作无小事”、“业绩再好,一把火都会烧没了”。使每个员工对平安工作入脑入心,防患于未燃;警钟长鸣,坚决杜绝平安事故的发生。三、始终重视老干部1、公司领导始终重视老干部工作。春节后得知离休干部_在家不慎摔成骨折,领导得知后刚好上门慰问探望。在春节和高温期间上门慰问离休干部

10、,把党的暖和和公司的关切之情刚好送到每位离休干部的是心坎上;受到了老干部家属及子女的好评。在每月一次的部门员工上门探望离休干部时,老干部都要提及公司领导的关怀,并叮嘱代为问候。2、全面落实老干部生活待遇。今年在领导的关切下,公司挤出其他费用把老干部的生活补贴费在今年全部解决;离休干部及其家属对单位发放的生活补贴特别满足。让老干部的晚年生活安静开心,心情安逸快乐。依据老干部逐步高龄的特点,公司为全体离休干部缴纳落实了高龄化社区养老服务经费。3、为老干部订阅学习资料,让他们更多地了解政策方针。在参与上海市合作沟通系统老干部工作会议上,为每位离休干部订阅了上海老干部工作、学习与参考。在报刊征订工作中

11、事前询问每位老干部,为须要的老干部实惠征订做好服务。4、不遗余力做好服务工作。今年初一位老干部,因对交通补贴政策理解上的不足,产生了这样或那样的想法,家属一度也对公司产生了误会。我们刚好到上海市委老干部局学习到相关文件,并登门向老干部传达文件精神,使老干部能明白文件精神,消退疑问。家属也特地到公司与相关人员摒弃前嫌。在走访老干部家庭时,也结合与属地居委会的联系和沟通。老干部工作是党群部工作的重要组成部分,也是构建和谐社会、和谐单位的重要内容。今后我们将一如既往地做好老干部工作,让老干部兴奋,让公司放心。四、群众工作无小事1、在得知待岗职工李善华爱人患肠癌生活拮据时,公司工会刚好向上级工会汇报,

12、上级工会得知状况后,当天上门进行慰问并送上慰问金,公司工会也刚好赐予补助。让待岗职工感到公司依旧是他们的暖和的家!2、在_住院开刀期间,工会刚好关切探望生病住院的员工,2次送上慰问金。给身患重病的老同事些许暖和!3、根据公司工会探讨通过的制度,对生病职工及生病的直系亲属进行慰问补助,是我们常抓不懈的工作。也是国有企业对每位员工人文关怀!4、每年一次职工的体检工作,按领导的指示针对公司年龄结构的特点调整了体检项目,更有针对性。让体检效益更大化!5、领导在企业发展中始终兼顾职工的利益,近年来把提高职工的收入贯穿与企业的发展中。职工的队伍各司其职、精神饱满。五、不足之处公司党员信息的统计工作始终由联

13、合党委在做,系统党建工作的信息也通过各信息统计单位渠道送达,根据名额安排今年公司安排发展一名党员,去年底已报信息统计的联合党委,由于信息未能刚好反馈虽错过了主动分子培训的报名时间,但通过努力沟通争取到了培训的名额,但是系统今年的发展名额已经没有了,只能放到20_年发展了,体现了工作有些被动,以后要主动与系统党建工作人员联系刚好驾驭党建工作信息。群众工作要在“活”字上下功夫,如何做好群众工作的确是我工作中的薄弱点,所以也深感不称职啊,要多向阅历丰富的同志取经学习。总结三在镇党委的正确领导下,根据组织办20_年党建工作要点的详细要求,以全面提高党员队伍素养为动身点,以增加党组织战斗力和凝合力为目的

14、,以全面提升社区社区综合实力,构建和谐文明社区为最终目标,20_年上半年全方位地开展了社区党建工作。主要做了以下一些工作:一、加强领导,强化了工作责任年初,社区党总支对党建工作领导班子进行了调整。成立了以社区党支书记_同志为组长,_、_为副组长,_、_、以及各分支部书记为成员的党建工作领导小组,下设办公室,由_同志任办公室主任,详细负责党建日常工作。同时制定了社区党建工作规划和社区社区经济发展规划。二、整章建制,规范了党员管理在原有基础上建立健全了各种管理制度,量化了党员考核标准。坚持党支部“三会一课”不动摇。先后对党费收缴标准、参与党组织活动、党员联户帮带、流淌党员管理等工作进行了规范。效果

15、非常明显。今年党员交纳党费的主动性明显提高,截止6月底巳上交党费1800元。参与组织活动的热忱也空前高涨,党性意识、工作作风也有很大变更。特殊是对流淌党员的管理,我们根据县委组织部和镇党委的详细要求,对外出打工的党员普遍建立了流淌党员台帐,对登记的流淌党员做到全部发证到位,实行跟踪管理。目前巳发证四个。同时加大了对建党主动分子的培育和教化的力度,特殊是今年我们对非公企业发展党员工作进行了了有益的探究。一方面选准培育对象,严格标准;一方面给他们委以重任,让他们在实际工作中得到熬炼和提高。做到成熟一个发展一个。今年5月份,我们选派了(下岗职工、退伍军人、非公企业老板等)6名主动分子参与县直机关组织

16、的建党主动分子培训班。三、狠抓了党员干部教化学习培训工作1、利用农村党员干部远程教化阵地,组织党员学习了党的路途、方针、政策和法律法规,以及好用技术、业务学问,驾驭技术,增加本事。同时对广阔柑农、下岗职工进行了2次技能培训,参与人员达150人次,先后有50多人重新走上工作岗位,实现再就业。2、接着开展了争创五好班子的活动。由社区党总支统一组织实施。将目标考核指标分解到每个支部,作为年终考评党员、评先评优的主要依据。3、接着开展了“廉政建设进社区”活动。社区党总支以抓党风廉政建设为契机,促进了干部作风的转变。先后制定了社区廉政建设工作规划、党风廉政建设目标考核细则,社区班子成员人人签定了廉政建设

17、承诺书并公示于众。4、广泛开展了“党员定岗定责、联户帮带”活动。对286名有实力的党员都明确了帮护对象和职责,并建立了帮扶工作台帐,定期对他们进行督导和检查。特殊对军转干部、志愿兵党员进行摸底调查,建立台帐,刚好驾驭他们的思想动向,以及现阶段这部人还存在的那些实际问题,明确专人进行帮护,定期进行走访,帮助解决一些实际困难。5、社区党总支先后组织二次大型的活动。一是春节期间,大规模地走访慰问特困居民和特困党员活动。先后慰问了特困居民x户,发慰问金_元;慰问特困党员15户,发放慰问金_余元。送去了党和政府的暖和与关怀,广阔党员居民深为感动。二是今年七一前后,党总支为了隆重纪念建党97周年,细心组织

18、部署,开展了一系列的庆祝纪念活动。各支部都召开了高标准的民主生活会,走访慰问特困党员和离任村干部8人次,送去慰问金_元;7月1日上午,社区党总支组织召开了有61名党员参与的纪念建党97周年党员代表座谈会,向党员通报社区党建工作和社区建设等状况,同时实行了为特困党员捐献活动,仅在座谈会上就捐献了_元,各支部党员捐款还在进行中。通过开展一系列党建活动,丰富了党建工作的内容,凝合了党心民心。目前主要存在的问题是:由于社区事务繁多,党员活动还不够常常,小区党支部活动阵地还没有完全建立起来,党建信息报道还没有跟上,党建工作缺乏创新思路,工作平平,没有特色和值得推广的阅历等,这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。我们有信念和决心,在下半年的工作中,扬长避短,努力工作,为全面建设小康社会,构建和谐社会做出我们应有的贡献,使社区党建工作再上新的台阶。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页

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