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1、财务报表分析课程期末复习资料财务报表分析课程基于网络考核改革方案（参与网考试点学生合用）财务报表分析课程考核说明（非网考试点学生合用）：第一部分 课程考核的有关说明一、考核对象本课程考核对象为电大开放教育试点会计学专业（本科）的学生。二、考核方式本课程采用形成性考核和终结性考核相结合的方式。形成性考核涉及4次平时作业，平时作业成绩占学期总成绩的20%。终结性考核即期末考试，期末考试成绩占学期总成绩的80%。课程总成绩按百分制记分，60分为合格。三、命题依据本课程的命题依据是中央广播电视大学财务报表分析课程教学大纲、文字教材（财务报表分析，曹冈主编，中央广播电视大学出版社出版）和本考核说明。四、
2、考试规定本课程是为培养会计学专业学生基本理论知识和应用能力而设立的一门专业课。规定学生在学完本课程后，可以牢固掌握本课程的基本知识、基本理论、重要业务技能。因此，本课程终结性考核着重对基本知识、基本理论、重要业务技能的考察。在各章的考核规定中，有关内容按“了解、一般掌握、重点掌握”三个层次规定。五、命题原则1本课程的考试命题在教学大纲规定的教学目的、教学规定、教学内容和文字主教材范围之内。2期末考试命题的覆盖面在突出课程学习重点的前提下，尽也许广一些。3试卷将尽也许兼顾各个能力层次。在一份试卷中，各层次题目所占分数比例大体为：了解10%左右；一般掌握30%左右；重点掌握60%左右。4试卷要合理
3、安排题目的难易限度。题目的难易限度分为：易、中、难三个等级。在一份试卷中，各个等级所占的分数比例大体为：易30%、中40%、难30%。试题的能力层次和难易限度是两个不同的概念。在各个能力层次中，都可以具有难易限度不同的题目。命题时要适当兼顾，在一份试卷中保持合理结构。六、试题类型及其结构1期末考试题型（1）单项选择和多项选择题：运用所学基本概念、原理、方法等基本知识，对备选答案作出对的选择。前者是在列出的被选答案中选出一个对的答案；后者是在给出的备选答案中选出两个或两个以上对的答案。此类型题占所有试题的30。其中，单选15分左右，多选15分左右。（2）判断题：考核学生对基本概念、理论、方法等的
4、掌握的牢固限度。此类题占所有试题的10左右。（3）简答题：考核学生对基本概念、理论、原则、规律的识记和掌握限度，以及学生对重要问题的分析和理解能力。此类题占所有试题的10左右。（4）业务题考核学生对基本概念、基本原理、基本方法的综合运用。此类题占所有试题的50。2考核形式形成性考核形式为平时作业，期末考试形式为闭卷笔试。七、答题时限及规定期末考试的答题时限为90分钟，考试时可以携带计算工具。第二部分 课程考核内容和规定本课程是为培养会计学专业学生基本理论知识和应用能力而设立的一门专业课。规定学生在学完本课程后，可以牢固掌握本课程的基本知识、基本理论、重要业务技能。因此，本课程终结性考核着重对基
5、本知识、基本理论、重要业务技能的考察。在各章的考核规定中，有关内容按“了解、一般掌握、重点掌握”三个层次规定。五、命题原则1本课程的考试命题在教学大纲规定的教学目的、教学规定、教学内容和文字主教材范围之内。2期末考试命题的覆盖面在突出课程学习重点的前提下，尽也许广一些。3试卷将尽也许兼顾各个能力层次。在一份试卷中，各层次题目所占分数比例大体为：了解10%左右；一般掌握30%左右；重点掌握60%左右。4试卷要合理安排题目的难易限度。题目的难易限度分为：易、中、难三个等级。在一份试卷中，各个等级所占的分数比例大体为：易30%、中40%、难30%。试题的能力层次和难易限度是两个不同的概念。在各个能力
6、层次中，都可以具有难易限度不同的题目。命题时要适当兼顾，在一份试卷中保持合理结构。六、试题类型及其结构1期末考试题型（1）单项选择和多项选择题：运用所学基本概念、原理、方法等基本知识，对备选答案作出对的选择。前者是在列出的被选答案中选出一个对的答案；后者是在给出的备选答案中选出两个或两个以上对的答案。此类型题占所有试题的30。其中，单选15分左右，多选15分左右。（2）判断题：考核学生对基本概念、理论、方法等的掌握的牢固限度。此类题占所有试题的10左右。（3）简答题：考核学生对基本概念、理论、原则、规律的识记和掌握限度，以及学生对重要问题的分析和理解能力。此类题占所有试题的10左右。（4）业务
7、题考核学生对基本概念、基本原理、基本方法的综合运用。此类题占所有试题的50。2考核形式形成性考核形式为平时作业，期末考试形式为闭卷笔试。七、答题时限及规定期末考试的答题时限为90分钟，考试时可以携带计算工具。第一章 财务报表分析概述（一）考核知识点1财务报表分析的主体。2财务报表分析的内容3财务报表分析的原则、环节与方法（1）财务报表分析的原则（2）财务报表分析的一般环节（3）财务报表分析的方法4财务报表分析使用的资料（二）考核规定1了解财务报表分析有哪些需求者，以及他们分别需要哪些信息2了解财务报表分析的重要内容、重要原则、使用资料的范围3一般掌握财务报表分析的一般环节4一般掌握财务报表分析
8、及其在公司决策中的重要性5一般掌握财务报表附注信息的应用6重点掌握财务报表分析的方法第二章 财务报表的初步分析（一）考核知识点1资产的初步分析（1）资产总额的初步分析（2）资产各项目的初步分析2负债的初步分析。（1）负债总额的初步分析（2）负债各项目的初步分析3股东权益的初步分析。（1）股东权益总额的初步分析（2）股东权益各项目的初步分析4利润表的初步分析（1）净利润形成的初步分析（2）利润总额的初步分析（3）利润分派的初步分析（二）考核规定1了解财务报表初步分析的目的与内容2一般掌握资产负债表的初步分析方法3一般掌握利润表的初步分析方法4重点掌握比较分析法和结构比例分析法的应用第三章 短期偿
9、债能力分析（一）考核知识点1短期偿债能力的衡量（1）短期偿债能力的概念（2）短期偿债能力分析指标运用2短期偿债能力的分析（1）短期偿债能力比较分析（2）影响短期偿债能力的表外因素（二）考核规定1了解短期偿债能力的含义2了解短期偿债能力分析的各种衡量指标以及影响短期偿债能力的各种因素3一般掌握短期偿债能力分析的基本原理和方法，涉及应用短期偿债能力各比率进行分析和短期偿债能力同业比较分析、历史比较分析和预算比较分析4一般掌握短期偿债能力的同业比较、历史比较和预算比较的区别与联系5一般掌握影响短期偿债能力的表外因素6重点掌握短期偿债能力评价指标的计算与应用第四章 长期偿债能力分析（一）考核知识点1长
10、期偿债能力的概念。2资产负债率分析3产权比率分析4有形净值债务率分析5利息偿付倍数分析6固定资出偿付倍数分析7影响长期偿债能力的其他因素（二）考核规定1了解长期偿债能力的含义2一般掌握长期偿债能力分析的各种衡量指标3一般掌握影响长期偿债能力的各种因素4一般掌握长期偿债能力分析的基本原理和方法，涉及应用长期偿债能力各比率进行分析和影响长期偿债能力的因素分析5.重点掌握长期偿债能力评价指标的计算分析6.重点掌握影响长期偿债能力的其他因素，以及理解偿债能力与获利能力的关系第五章 资产运用效率分析（一）考核知识点1.资产运用效率的衡量2资产运用效率的分析（1）影响资产周转率的因素（2）资产周转率的趋势
11、分析（3）资产周转率的同业比较分析（二）考核规定1了解资产运用效率的含义及其分析目的2了解影响资产周转率的各种因素3一般掌握资产运用效率的各种衡量指标4重点掌握资产运用效率的趋势分析5一般掌握资产周转率的同业比较分析第六章 获利能力分析（一）考核知识点1销售获利能力分析（1）销售毛利分析（2）营业利润率分析2资产收益率及其分析（1）总资产收益率分析（2）长期资本收益率分析（3）分部报告和中期报告分析（二）考核规定1了解获利能力分析的含义及其分析前提2了解分部报告和中期报告分析的意义3一般掌握评价公司获利能力的各种指标的计算4一般掌握销售毛利的影响因素5一般掌握单一品种和多品种的销售毛利变动分析
12、6一般掌握营业利润率的影响因素及其比较分析7一般掌握总资产收益率的趋势分析及其意义8重点掌握经营杠杆对营业利润的变动影响9重点掌握对总资产收益率指标的分析第七章 投资报酬分析（一）考核知识点1净资产收益率分析（1）财务杠杆的计算（2）财务杠杆对净收益的影响（3）净资产收益率的分析2每股收益分析（1）每股收益的计算（2）每股收益分析3市价比率分析市盈率分析（二）考核规定1一般掌握财务杠杆的定义及其计算；各种市价比率的计算和分析2一般掌握简朴资本结构下每股收益的计算和分析3重点掌握净资产收益率按权益乘数进行的分解分析4重点掌握财务杠杆的分析及其对投资报酬、净收益及净资产收益的影响5重点掌握复杂资本
13、结构下每股收益指标的计算及分析6重点掌握市盈率指标的计算、分析及运用第八章 钞票流量分析（一）考核知识点1钞票流量的有关概念2钞票流量计算分析（1）直接法经营活动钞票流量计算分析（2）间接法经营活动钞票流量计算分析（3）投资活动产生的钞票流量计算分析（4）筹资活动的钞票流量计算分析3钞票流量的财务比率（1）钞票流动性分析（2）获取钞票能力分析（3）财务弹性分析（4）收益质量分析4钞票流量分析（1）变动分析；（2）同业分析；（3）业绩分析（二）考核规定1了解钞票流量表的基本含义2一般掌握有关钞票流量的重要财务比率的计算和使用3一般掌握钞票流量的趋势分析和结构分析的方法4重点掌握钞票流量分析与资产负债表、利润表的结合第九章 业绩的计量与评价（一）考核知识点1公司业绩的计量（1）公司业绩的财务计量（2）公司业绩的非财务计量（3）公司成长阶段与业绩计量2公司业绩的综合评价（1）沃尔的综合评分法及评价原理（2）国有资本金效绩评价制度（二）考核规定1了解业绩评价的各种财务指标的内涵和优缺陷2了解国有公司资本金绩效评价制度3了解公司不同成长阶段的业绩评价特点4了解业绩评价指标的作用和局限性、业绩评价方法的发展趋势5一般掌握业绩评价指标的计算方法6一般掌握综合评分法的基本原理7重点掌握净收益指标、钞票流量指标、投资收益率指标的运用