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1、城管局规范季度工作方案怎么写 城管局部门为中华人民共和国住房和城乡建设部城市行动监督局，是城乡进展必不行少的部门。下面是我为大家整理城管局规范季度工作方案的文章，盼望对您有所关心，欢迎大家阅读参考学习! 城管局规范季度工作方案1 202_年，我局将以优化人居环境为目标，持之以恒深化城市长效综合行动，在全市城市长效综合行动考评中达到优秀等次，打造和谐文明、群众满足的城区环境。巩固全国文明城市、国家卫生城市等创建成果，把城市行动工作放在加快实现现代化的战略高度，为创建“国家生态文明示范市”、“国家生态园林城市”、“国家历史文化名城”做出努力。 (一)完善长效机制，坚持横向到边纵向究竟 1.强化行政
2、推动，完善责任平台 一是责任进一步明确。强化长效行动成员部门履行职能，街道属地行动、执行操作，_格化包干究竟的责任平台，将每项考评内容落实到详细部门，落实到每个责任人，同时连续实施保证金制度，进一步提高基层工作人员的乐观性。 二是重心进一步下移。将区级点评会下移至村委、社区召开，强化基层自我行动的意识，引导其对自身的城市长效行动工作进行深化分析、总结，并提出对策和措施。 2.强化指挥协调，完善协调平台 一是坚持专项考核点评。制定实施住宅小区、菜市场行动、城中村城郊结合部、绿化行动等长效行动专项考核方法，通过专项考核，狠抓长效行动薄弱环节。由各职能部门组织考核与点评，有针对性地分析解决问题。 二
3、是进行专项协调对接。构建完善专项协调平台，就园林绿化、道路基建、河道行动、环境爱护等方面与市级主管机构进行沟通和对接，争取上级部门支持与投入，开展专项治理。 (二)夯实系统基础，促进长效行动常抓常新 1.主动作为，转变落后意识 一是转变怨天尤人的意识。面对区城中村多、老小区多、人流量多、硬件设施差“三多一差”的客观状况，立足自身，多从实际中找方法、多向先进城区取经学习，发挥主观能动。 二是转变消极应付的意识。深刻熟悉城市长效行动的长期性和系统性，杜绝麻痹思想和厌战心情，凝聚力气，配备人员，各司其职，形成齐抓共管的局面。 三是转变自甘落后的意识。对考评工作要有争第一的信念和士气，对城管工作一抓究
4、竟、永不停滞，树立更高目标，在竞争中促进我区环境面貌大幅提升。 2.自我加压，提升工作标准 一是提升执法标准。从执法程序、行为规范、自由裁量权等方面制定相应执法标准，进一步规范城管执法行为，提高依法行政力量。 二是深化市场运作机制。一方面将市场化行动的范围探究扩大，加快推动城市基础设施运行行动主体的多元化，汲取.资本投入环卫基础设施建设等，鼓舞和吸纳民营企业投资城管事业;另一方面探究分类分级制度，制定各行业的市场准入等级标准，对承接单位的专业化、精细化提出更高要求，规范市场状况，促进行动水平提升。 (三)抓住建设机遇，提高城市人居环境质量 1.围绕新城建设，实施同步规划 一是坚持高起点规划。加
5、强与市规划、环卫部门的协调，做到城区建到哪里，环卫设施就规划到哪里，保证环卫设施建设与城市建设的总体水平协调全都，相互配套。结合我区凤凰新城、新城两大新城建设进展状况，对垃圾转运站提升总体方案进行系统规划、合理布局。 二是坚持高标准建设。根据设施齐全、配套完备、以人为本、便利使用、与周边环境相协调的原则，高标准配建各类环卫设施，万福桥和青龙垃圾转运站已列入新建规划。同时，并对现有垃圾转运站，加快改造提升步伐，以缓解垃圾压缩转运站常年超负荷运转、设备超龄服役等现状，增加垃圾处理力量。 2.围绕重点工程，实施市容整治。 一是围绕931工程，提升城区环境。深化贯彻实施省、市城市环境综合整治行动方案，
6、从202_年起，利用三年时间以“九整治、三规范、一提升”为重点，开展城市环境综合整治行动，解决薄弱地段脏乱差问题，提升基础设施承载力量，把我区市容环境基础打好。 二是围绕地铁建设，着力行动提升。对受地铁建设影响的路段和区域，如丽华路、桃园路、正素巷、新堂北路等实施市容环境综合整治。借周边地区重建契机，进行规范行动和长效治理，确保工程结束，市容行动达标。 (四)强化工作措施，多措并举助推惠民行动 1.关注民声民意 一是重点区域重点行动。针对我区车站广场多、商业街区多、公园景点多等特点，加大对火车站南北广场、和平北路、文化宫商圈、各类医院周边、菜市场周边等重点区域的行动力度，尤其对占道经营、流淌摊
7、贩、橱窗张贴、车辆停放、店招破损等实行错时行动、定岗巡查等机制，进行全方位、全掩盖的长效行动。 二是热点问题准时处理。高度重视各类舆情，对校内周边食品安全、小区内部环境、背街小巷市容市貌等热点问题准时处理，加以正面引导，化解冲突，提高群众的理解支持度。 三是难点问题合力解决。完善部门联动和动态巡查机制，对渣土运输、偷倒垃圾及户外广告设置等难点问题，执法大队、属地街道借助治安、市容等多部门的视频探头准时把握信息，乐观联合上级部门、公安部门开展行动，加大执法力度，坚持露头就打。 2.创新工作方法 一是发挥行动和执法一体化作用。进一步探究完善行动与执法两者的协同工作机制，实现前置审批、批后监管、执法
8、惩罚、依法整改等环节的无缝对接，使行动_络更加系统化、效能化，更好的为民生工作供应保障。 二是提前介入，参加规划建设。变“被动行动”为“主动介入”，在城市规划、门头店招设置、业态行动中提前介入，对小区业态设置、施工工地源头管控、市场合理规划等方面加强城市行动部门的“话语权”。 三是建立预案，预防问题反弹。城市长效行动花了8年时间取得的成果，但回潮和反弹仅需几天。各长效行动单位对易发生反弹的问题进行全面梳理，科学分类，重点对河道污染防治、道路保洁、建筑工地行动、流淌摊贩行动等方面做好预案。 3.形成示范区域 从202_年起，加快创建综合示范区域，以点带面、以面带片，将创建样板路、样板菜场、样板小
9、区的成效综合起来，形成城市长效行动示范区域，通过创建示范区域提升整体形象、取得“一个转变、两个辐射”的创建成效。 (五)践行.，依靠群众凝聚进展动力 1.主动服务，优化办事流程 一是到基层开展服务。以各街道为片区，以新建小区为重点，以门楼牌匾审批进为工作内容，设立为民服务点。利用报纸、_络、现场讲解等方式做好前期宣扬，工作人员每周在为民服务点现场办公时间不少于10小时，进行审批询问、现场收件、现场查看等工作，为商家和企业服务到位。 二是精简办事流程。以“事事缩时，件件提速”为目标，创新工作方法，压缩办事流程，定期组织开展联合审批活动，提高审批效率，进一步提高服务效能。 2.问计于民，提高决策力
10、量 集思广益，凝聚民智，听取来自各个层面和.各界的看法、建议和批判，着力突破城市行动瓶颈，着眼建立长效机制。各街道应围绕自身实际，着力探究难点问题的解决方法：雕庄、青龙街道围绕凤凰新城、新城建设探究建立遏制违法建设的长效机制;茶山、红梅街道围绕校内及菜市场周边环境问题探究建立正确处理市容与富强关系的工作体制;街道围绕中心城区重点、难点问题整治探究建立可行性方案;兰陵街道围绕洗车店占道经营问题探究建立具有人性化措施的行动方法。 3.依靠群众，建立常态志愿服务机制 建立城管+团委志愿者常态扫差机制，以“志愿同心、你我同行”万名高校生进社区和中同学义工联盟为载体，构建城管与团委、高校对接的同学志愿者
11、服务_络。将万名高校生均衡分布到各社区，大力开展小区扫差提升志愿服务活动。提高一般市民参加城市行动的自觉意识和参加程度，引导.大众自觉宣扬城市行动理念，树立城市仆人翁意识，主动参加城市行动，从而建成全民参加扫差的常态化服务机制。 城管局规范季度工作方案2 “推动城市更新、打造品质之城、共建美妙”是我区“十二五”规划明确的总体战略目标，其中对城市行动工作提出了“打造全市最干净城区”的总体要求。明年是十二五开局之年，站在“十一五”与“十二五”的接点上，区城管局将紧紧围绕区委、区政府部提出的“各项工作要在城区争一流”的总目标，牢牢把握区领导11月10日在我区干部工作沟通会上提出的“三个高于”的战略部
12、署，坚持以人为本，坚持长效行动，力争使我区的城市行动工作在“十二五”开局之年再创新的佳绩。 (一)以争创长效行动优秀区为目标，推动我区城市行动再上新的台阶。着力做好二方面的预备：一是思路要出新。要亲密关注市考评最新动态，准时调整思路，乐观应对可能出现的新状况、新苗头，一着不让地做好各项工作，确保我区的城管考评连续走在全市前列，让全区人民真正享受到长效行动带来的丰硕成果。二是措施要更新。就是要严格根据区关于进一步加强城市行动的工作看法、关于开展违法建设集中整治的实施看法等文件精神，制定各种有利于我区城管工作实际的规章制度，并严格予以实施和执行，切实做到有令必行，有禁必志，让制度管人、制度管事，从
13、而进一步将的城管工作推向制度化和规范化。 (二)以创建省级示范路为契机，推动基础设施建设再出新的成效。重点做好四大工程：一是数字化城管提升工程。对延陵西路(钟楼段至好福记)实施三维GIS系统试点(三维地图);重点区域新增30个左右视频监控点。二是市容环境综合整治提升工程。拟对我区新堂北路、晋陵南路、丽华路等道路及工人文化宫周边实施环境综合整治工程，工程内容包括：建筑立面出新、围墙绿化、广告店招、楼宇亮化等。三是主要道路围墙绿化工程。详细实施道路待市城管局统一部署。四是环卫基础设施建设提升工程。新建、改造垃圾清运中转站，拟新建彩虹城、站北广场、同济桥等三座垃圾清运中转站;改造提升丽华二村、市三中
14、等二座垃圾清运中转站;对三年以来公厕改造提升工程查漏补缺，进一步优化城区公厕合理布局。 (三)以深化开展创先争优工作为抓手，促进城管队伍建设再上新的水平。主要抓好四方面的工作：一是连续深化开展党员创先争优工作，乐观开展“创先争优”向我看齐活动、全体党员“比学赶超”等活动，切实提高城管队伍的凝聚力和战斗力。二是着力抓好单位创建工作，将单位创建和个人创建结合起来，将全员封闭培训和技能素养培训结合起来，将文明执法考评和城管队伍形象建设结合起来，力争将城管打造成全市城管的一面红旗，在全市文明执法考评中连续争创一流。三是启动城管队员流淌机制，在中队长轮岗的阅历基础上，全面推动城管队员的沟通工作，要根据区
15、政府关于进一步加强城管工作的看法精神，促进城管队员的合理流淌。四是对作业公司实行保证金制度。将参加环卫市场化运作的保洁公司以标段为单位缴纳保证金，每个标段缴纳中标价的1%作为保证金，年底依据排名分别赐予嘉奖和惩罚，通过奖优罚劣的方法促进各作业公司的保洁质量。 城管局规范季度工作方案3 一、高度重视，真正把.治安综合治理工作落到实处。.治安综合治理工作是实现.长治久安，开创维护稳定工作新局面的迫切需要。我局要根据市委、市政府及政法委的总体部署，进一步熟悉.治安综合治理工作的重要性和紧迫性，切实将其作为一项基础性、长期性的工作纳入_工作的日程。要将目标行动责任与领导干部政绩考核挂钩，实行综合治理干
16、部工作纪实制，领导干部包片联点工作制，领导干部责任追究制，重大事故一票拒绝制，进一步强化综治工作的领导体系，坚持一把手负总责、分管领导详细抓的工作方法，坚持与本单位业务工作紧密结合起来，建立 健全目标责任制，层层签订目标责任状，将综治工作任务分解，使责任得以明确、监督有效实施、考核规范科学，真正做到常抓不懈，一抓究竟，务求实效。 二、加强监管，切实抓好重点环节的整治和行动工作。 一、立足本职，加强行业日常行动。以打造美丽、干净的城市宜居环境为目标，突出解决人民群众亲密相关的难点、热点问题，乐观开展城市环境综合整治工作，重点在违章搭建、渣土乱倒、无证设摊、小区油烟、流淌商贩噪音扰民等切实关系群众
17、生活的执法难题上有突破性进展，进一步改善群众的居住环境，保障.环境安定有序。加强对市政设施的日常巡查力度，涉及路灯、电气设备的日常运行、下水道窨井盖道路开挖及修理施工等工作，发觉安全隐患要准时实行措施进行补修，对不能准时修复的要通知施工人员做好现场警示设置，坚决防止发生安全事故。加强公园设施行动，特殊对健身设备的场地定时进行检查，每半年请专业部门做一次安全评估，乐观做好全市市政道路设施的修理维护工作，确保车辆和行人安全通行供应保障。 二、严管严控，规范燃气行业运营。要进一步提高安全生产和规范市场工作重要性的熟悉，连续开展规范燃气经营市场、强化安全行动的专项治理活动，定期组织开展燃气安全重点抽查
18、活动。强化源头行动，逐步建立燃气管_、液化气经营企业的设施规划档案，对各类燃气设施建设和审批严格 把关，对不符合标准、影响四周居民生活的，存在安全隐患的一律不予审批。强化巡查制度，切实加强对地下管_、液化气供应点等燃气设施的安全行动、监控和爱护工作，发觉违规经营现象的坚持从重从严惩罚原则，同时针对存在问题加大宣扬训练力度，充分依靠电视广播、_电子等媒体提高广阔群众对燃气安全问题的熟悉，防止和限度地削减燃气市场安全事故的发生。 三、规范行动，确保临时用工人员安全。使用临时工协管员要本着“谁主管谁负责，谁用工谁行动”的原则，加强日常工作安全行动。要坚持严进宽出的方针，聘请临时协管员实行严格的资格准
19、入制和考查审核制，明确他们的来历、所拥有的技能和道德水平，把好入口关，避开人员使用的随便性。建立统一的临时用工人员档案，做到“一人一档”。通过建立劳动合同，规定协管员的详细职责和权益保障，切实削减劳动纠纷。同时要加强对协管员的法制训练、职业道德训练、劳动纪律训练、安全卫生训练，增加他们认同感和归属感。我局实施定期考察协管员的政治表现和任务完成状况，对表现突出者予以表彰嘉奖，对违章违纪的要依据情节轻重进行批判训练，直至解除合同。通过制度约束和动态行动两方面切实维护生产、生活秩序和.治安秩序，确保_系统内临时用工行动安全规范有序。 三、优化服务，努力解决群众关怀的热点难点问题。 一、推动政务公开。
20、要大力推动政务规范化建设，把一切可以公开的办事程序全部向.公开，乐观为广阔人民群众供应公开、公正、公正的“阳光执法、和谐_”环境，要进一步简化程序，提高办事效率，做到“急事急办，特事特办”，千方百计为市民供应优质高效的服务。 二、畅通信访渠道。要进一步完善_3209660投诉电话、局长信箱、_执法局官方政务微博等受理信访平台，坚持30分钟承诺制，把解决群众困难、为民服务作为亲密联系群众、提高自己形象的大事来抓，同时依托扎兰屯_加强信访投诉专栏，实现高效便民服务。要加大信访交办件的督办指导力度，坚持“一把手”批阅制，对影响.稳定的重大疑难信访问题，要进行滚动追踪行动，准时上报;对上级交办的案件，
21、明确领导、明确时间、明确措施、妥当处理;对群众的初访，仔细抓早、抓好、抓实,准时调处、准时化解。要加强信访调研，从解决群众反映的热点问题入手，开展对城市行动中存在的突出冲突进行调研，追根究源，从宏观上、源头上解决信访问题。同时加大排查，根据“准时排查、各负其责、工作超前、预防为主”的原则，力争把各种冲突解决在萌芽状态，防止相互串联，越级上访的现象发生。准时精确把握民情动态，畅通信访渠道，把这项工作做细做实。 三、推行人性化执法。要正确处理好行动与服务、执法 与服务的关系，在行动中体现服务，在服务中实施行动，不断拓宽服务领域，改善服务态度，转变服务方式，变被动服务为主动服务。大力实施和谐_建设，
22、乐观推行对严峻损害群众利益的违法行为实行重罚，对情节稍微且未造成严峻后果的违法行为适当轻罚，对流淌摊贩等弱势群体尽量不罚以训练为主的分类执法模式，注意亲民化行动和人性化执法，乐观探究实行分类行动的模式，从单一的执法模式向多元化执法模式转变。要自觉地把和谐.的理念贯穿城市行动执法过程之中，用温情执法来感化相对人，缓解行动者与被行动者的冲突，并有效运用法律手段，削减暴力抗法大事的发生。 四、健全制度，完善.治安综合治理工作长效机制一是要进一步加强干部队伍建设工作，完善训练培训工作长效机制，坚持学历训练与岗位培训制度相结合，开展专题研讨、案例分析、学问竞赛等活动。乐观开展“六五”普法和安全生产宣扬工
23、作，不断提高全局干部法制观念和安全意识，在全局形成干部职工遵纪守法、严于律己风尚。加强对重大节日期间全局干部职工的生活行为方式的训练和引导，本着安全、节俭的原则文明过节，杜绝黄、赌、毒和邪教、封建迷信等现象的发生。 城管局规范季度工作方案4 一、健全城市行动综合协调长效机制，营造齐抓共管城市行动工作的整体合力 (一)健全城市行动委员会高位协调工作机制。仔细履行市城市行动委员会办公室职能，提请市政府尽快出台关于加强城市行动工作的看法，健全完善我市“市政府统一领导，区政府组织实施，城市行动委员会牵头督导考核，各相关部门协调协作，街道社区详细落实，市民群众自觉参加的两级政府、三级行动、四级_络、多方
24、联动、齐抓共管”的城市行动体制。推动市城市行动委员会进一步发挥高位协调职能作用，确立联席会议制度，定期讨论与城市行动有关的重要事项;协调各成员部门、单位做好城市行动工作。 (二)健全层级考核机制。修订完善_市城市行动工作考核方法。依据202_年市委工作要点要求，将城市行动工作纳入市经济.进展综合考核，依据年度综合考核结果，落实城市行动考核奖补资金制度。乐观履行市城市行动委员会办公室职能，健全城市行动日常考评机制和常常性监督检查机制，对各区政府(管委会)、各相关市直职能部门(单位)贯彻落实有关城市行动政策、法规和目标任务完成状况进行指导协调、监督检查和考核。 (三)建立数字化、_格化、精细化城市
25、行动机制。加快建设国家标准数字化城市行动指挥平台，提请市政府批准成立“济宁市数字化城市行动监督指挥中心”，在市城市行动委员会的统一领导下，全面负责数字化城市行动的指挥、调度、协调、评价、考核等工作。督促各区加快数字化城市行动二级平台建设，尽快与市级平台进行对接，实现济宁城区数字化城市行动监管的_格化、精细化、全掩盖。督促县级市202_年前、各县202_年前全面建成并运行数字化城市行动系统，全面提高我市城市行动综合执法工作的数字化、_格化、精细化水平。 二、开展市容环境综合整治活动，打造干净美丽、和谐有序城市环境 (一)强化市容环境综合整治。一是疏堵结合整治占道经营。与各区、相关职能部门联合联动
26、，根据“主干道严禁、次干道严控、小街巷和偏远区域适当疏导”的要求，督导各区及分局清理取缔阻碍交通、污染环境、影响居民日常生活的公路市场、早点夜市、露天烧烤、市场外溢及各类店外经营。二是严查违法建设。实行违法建设日报告制度，对违法建设做到“准时发觉、准时制止、准时处理”，坚决掌握和制止群体性乱搭乱建。强化规划监察执法工作力度，对在城市规划区建设用地范围内未按建设工程规划许可进行建设以及擅自变更建设工程使用性质等违反城市规划的行为进行监督检查和行政惩罚，保障城市建设有序进行。三是持续开展市容整治。进一步深化对乱停乱放、乱贴乱画的整治，不断提高清理时效和质量。督促沿街经营业户搞好自律，做好“门前三包
27、”责任制的落实，清除脏乱差现象。督促有关部门做好各类市政及公用设施的全面修缮和更新;加强重点时段值班和监控，加大对商业促销和建筑施工单位噪音扰民行为的监控和处置;加强非机动车停车场监管，联合公安_等部门，乐观探究自行车有序停放的试点模式和非机动车规范停放长效行动机制。四是严查乱倒垃圾和车辆抛撒。联合公安、住建、交通部门深化开展规范渣土运输行动专项执法行动，有效遏制车辆抛撒、车辆带泥上路等违规行为。健全完善渣土行动长效制度保障体系，建立动态执法监管机制，突出抓好建筑工地源头治理和渣土运输公司化运作、清理无牌无证渣土运输车辆等工作，规范建筑渣土处置作业行为，全面提升城区渣土行动工作水平。五是提升规
28、范广告牌匾设置和亮化工程行动。深化开展城区户外广告专项整治活动，摸清底子、清理违规、明晰产权、完善手续、依法行动。联合市规划局、财政局、公共资源交易中心等部门，论证编制市城市规划区户外广告设置总体规划及各主要道路的掌握性具体规划，推动户外广告公开招标运作，构建户外广告长效行动工作机制。结合我局职能，出台有关指导城市亮化工作的规范性文件;立足_执法职能，督促沿街产权单位做好道路、广场、楼体及庭院亮化的设计、施工安装和开启运行，不断提升城市形象魅力。六是乐观做好“三重项目”的执法保障工作。对我市确定的重点项目、重大节会、重大迎查等活动纳入重点服务保障范围，提升标准、明确责任、确保效果，全力打造服务
29、“三重”项目的优良环境。 (二)开展市容环境综合整治载体活动。一是开展城区市容环境热点难点问题专项整治活动。结合迎接省转方式调结构观摩会、省运会、大气污染治理和“五城同创”要求，持续开展市容环境热点难点问题专项整治活动，落实强有力整治措施，一个难点一个难点地整治，一个问题一个问题地解决，确保干一件，成一件，争取较短时间内使学校、医院、农贸市场周边、背街小巷及居民小区市容环境质量有一个大的提升。二是实施市容环境文明示范创建活动。坚持“定位精确、整治持续、规范在先、执法必严”的原则，指导各区及分局确定示范路、示范广场、示范小区创建试点，对示范创建项目的市容秩序、环境卫生、户外广告、灯光亮化、公共设
30、施、“门前三包”等方面进行全方位地示范创建，彻底整治乱搭乱建、乱堆乱放、乱泼乱倒、乱贴乱画、乱悬乱挂等现象。通过示范项目创建活动，打造一批城市行动精品亮点工程，示范带动城区市容环境面貌整体提升。 (三)健全完善_执法长效工作机制。一是完善_执法目标责任、考核奖惩、监督检查“三个体系”。建立局主要负责人负总责、层层落实责任的“宝塔形、_格化、全掩盖、分线作战”的责任落实体系，强化监督检查，严格考核奖惩，把各项工作任务落到实处。二是建立执法大队派驻街道机制。根据“属地行动、街居负责、部门协调、门前三包”的城市建设行动体制要求，指导各分局向街道派驻执法大队，执法大队负责人与街道负责人双向兼职、双重行
31、动，充分发挥街道城市行动责任主体作用，实现城市行动综合执法工作全面掩盖、有效管控、责任落实、行动长效。三是建立数字化_格化执法机制。将数字化_平台和_格化行动紧密结合，建立起城区内分工明确、责任到位、反应快速、处置准时、运转高效、考核规范的数字化_执法新模式。四是强化系统指导机制。加强对县(市)_执法工作的指导，针对各县(市)执法局亮点工作，按季度组织召开现场推动会。五是健全基础保障机制。强化法制建设工作，修订完善执法程序，改进规.书制作，编印常用法律法规及制度汇编、_执法工作手册，启动行政惩罚_上办案系统，为日常执法工作供应良好操作规程与制度支持，提升我局执法案件规范办理、阳光办理的科技防腐
32、力量与水平;抓好办公室工作规范化行动，提升办公室服务基层、服务一线的质量和效率;加强财务装备工作，做好_执法队伍专用装备的规划、配置、保养及更新等行动工作，保障_执法工作顺当进行。 三、实施_执法民生保障工程，提高人民群众对_执法工作的满足率 (一)实施民生摊点工程。仔细落实全市民生保障体系202_年底前“在城区科学规划设置10个便民服务摊点区，供应不少于1000个便民服务摊位”的支配部署，在前期工作的基础上，结合城建开发、道路改造、农贸市场建设和环境整治，增设一批时令蔬菜、瓜果临时销售点及其他便民摊点。对已设置的便民疏导点不断提档升级，完善设施，做到划线规范、定点定位、分类设置、有序经营，努
33、力实现既便利居民群众，又保证市容环境和道路畅通的良好效果。 (二)优化行政审批服务。坚持为民服务的理念，进一步优化行政审批程序，严格遵守审批中心各项行动制度，完善“一站式”办理机制，依照公开透亮、便民高效的原则，下放审批权限，缩短审批时限，不断提升服务效能。 (三)开展_执法“六进”活动。连续开展“进社区、进学校、进市场、进工地、进企业、进窗口”的_执法“六进”活动，围绕群众关注的市容环境热点难点问题，开展有针对性的专项整治行动，努力把问题解决在萌芽之中，做到“想市民之所想，急市民之所急”，提高市民群众对_执法工作的满足率。 四、加强队伍建设，提升城市行动综合执法队伍素养形象 (一)深化开展解
34、放思想大争论活动，推动_执法工作实现“四个转变”。以党的.精神为指导，深化贯彻落实年初市委市政府一系列重要会议精神，根据全市深化“解放思想跨更加展大争论”活动支配部署，扎实开展全市_执法系统“解放思想跨更加展为人民管好城市，聚人心珍爱城市大争论”活动，深化查摆_执法工作和队伍中存在的突出问题，剖析思想根源，讨论对策措施。通过学习争论，进一步提升全市_执法系统对城市行动综合执法工作重要性和紧迫性的熟悉，把全系统同志才智和力气凝聚到实现党的.和市委、市政府确定的目标任务上来。努力通过解放思想大争论活动，推动_执法工作实现“四个转变”。一是工作方式上从重行动向重服务转变，在服务中实施执法，在执法中体
35、现服务。二是工作主体上由传统的以政府为主体向政府主导、.共建模式转变，努力形成齐抓共管的整体合力。三是工作方法上从重管制掌握向协调、协商转变，努力通过公平对话、沟通协调来解决问题。四是工作机制上从重事后处置向更加重视源头治理转变，超前宣扬、超前普法、超前纠违，削减相对人损失，提高_执法工作效率，提高市民群众对_执法工作的满足率。 (二)加强队伍作风纪律力量建设。一是加强_执法宗旨理念训练。引导全系统人员.“为人民管好城市，聚人心珍爱城市”的_宗旨，树立“以人为本、为民服务”的_理念，把握“以法育人，以理服人，以情动人”的_方法，培育“敢于担当，容于责怪，甘于吃苦，乐于奉献”的_精神，贯穿“建设
36、城市行动文化，弘扬城市公共精神”的_主题，明确“以优良的作风素养赢得敬重，以科学的工作方法赢得理解，以实际工作成效赢得认同，努力实现城市形象、_队伍形象新提升”的_目标。年内分专题举办培训班，努力提升_执法队伍的精神境界和方法艺术。二是加强思想政治建设。实行辅导讲座、上党课、座谈会、心得体会沟通等形式，组织全局人员深化学习.精神，组织参与学习.精神和党章学问竞赛，开展“五个一”主题训练实践活动，完善思想政治工作联络员和例会、谈心等制度，健全思想政治工作长效机制。三是加强干部队伍建设。开展机关和所属事业单位竞争上岗，依据市政府关于进一步理顺城市建设行动的看法及有关职能调整要求，根据编制、内设机构
37、设置，开展系统内竞争上岗、干部轮岗工作，进一步激发干部职工队伍干事创业活力。四是加强作风纪律建设。修订、完善各项队伍建设规章制度，开展纪律作风集中整顿活动，重点整治队伍中存在的“低、怕、慢、浮、懒”问题，弘扬实干精神，大兴实干之风。五是加强基层组织建设。实施基层组织服务提升工程，开展党的.训练实践活动，有效发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。六是加强党风廉政建设。完善反腐倡廉制度体系，健全廉政承诺、述职述廉、考廉评廉、干部廉政档案等机制，大力推行党务公开，全面推动责任追究机制，建立掩盖权力运行全过程的预防监控体系，树立城市行动综合执法队伍为民务实、清正廉洁的良好形象。 (三)开展队伍
38、建设系列主题活动。一是开展文明创建活动。连续开展文明单位、文明机关创建活动，广泛开展与.各界的文明共建联谊活动，增进沟通沟通、优化内外环境，年内局机关争创成省级文明单位。以贯彻落实.精神为契机，开展多种形式的征文竞赛、演讲竞赛、文艺汇演等主题活动。二是开展集中调研活动。组织有针对性的学习考察活动，学习外地先进城市行动阅历做法，把握最新_执法动态，进一步解放思想、提升境界，创新城市行动模式。连续开展“我为_献一策”活动，汇合大家的才智和力气，推动城市行动综合执法工作又好又快进展。三是开展典型选树活动。利用“七一”等重要纪念日，开展评先树优活动，选树各个层面的先进集体、先进个人，发挥典型带动、模范
39、表率作用，通过典型引路、以点带面，带动_执法队伍整体素养的不断提升。 五、加强城市行动文化品牌建设，影响带动市民珍爱城市意识整体提升 (一)总结形成_文化品牌框架体系。将近年来我市城市行动综合执法工作的宗旨理念、规章制度、长效机制、精细化行动等方面的阅历和做法进行梳理总结，逐步形成内涵丰富、特色鲜亮的济宁_文化品牌框架体系。编印_文化手册、拍摄_专题片、出版_画册、发行_明信片等形式，充实品牌内容，提升文化品位，营造宣扬效应。开展系列文化活动，把_文化渗透到_执法每一个工作环节中,凝聚人心,促进团结,规范制度,激发活力,提升_执法系统素养形象,提升_执法系统的凝聚力和整体战斗力。 (二)加大宣
40、扬信息工作力度。健全_执法信息宣扬的机构和队伍，分局、支队、大队和机关处室明确专兼职信息宣扬员，建立宣扬信息工作目标行动考核制度。完善市局_站，增加宣扬版块，丰富页面内容，加快信息更新，增加市民互动，畅通_站沟通，逐步将市局_站办成系统同志学习的园地，指导工作的平台，.各界沟通沟通的桥梁。建立_执法部门和报纸、广播、电视新闻媒体的亲密合作机制，开办专题专栏，重点报道_执法方式方法创新及成效，_执法人员敢于担当、容于责怪、甘于吃苦、乐于奉献的精神，以赢得各级领导、.各界对_执法工作的理解、信任和支持。 (三)动员市民群众乐观参加城市行动。利用城区主次干道各类led显示屏，设置固定的_执法宣扬栏和
41、形象牌，定期发布_文化主题内容的公益广告。加强与移动公司、联通公司等单位的联系，适时向移动(联通)手机用户发布_文化主题内容短信，增加.各界对_执法工作的熟识和了解。和有关部门协作联动，乐观开展_执法主题训练、询问、体验等活动，推动“百姓_”运作机制，组织_志愿者开展优化市容环境主题实践活动，形成“手牵手参加城市行动，心连心服务济宁人民”的深厚氛围。 六、围绕中心服务大局，提升_执法部门保障全市重点工作的力量和水平 (一)仔细做好帮扶县域经济进展工作。仔细贯彻市委市政府关于进一步加快县域经济进展的决策部署，以助推市中区经济进展为己任，指导中区执法分局仔细做好重点项目建设执法保障，优化城区市容环
42、境，同时乐观协调资金关心市中区购置综合执法装备，努力使帮扶县域经济进展工作取得新成效。 (二)扎实开展驻村帮扶工作。仔细履行部门包村、干部驻村责任，抽调优秀干部驻村帮扶，指导所驻村做好经济.进展、基层党组织建设、.治安综合治理、信访维稳、党风廉政建设以及农村精神文明建设等方面的工作，切实解决群众生产生活中的困难和问题。乐观争取上级项目扶持，协调.各方面的力气，关心所驻村加快农业农村基础设施建设步伐，改善农夫群众的生产生活条件。连续开展并拓展深化“大规模驻村入户、面对面谈心沟通”活动，零距离倾听群众呼声，为群众多办实事好事。 (三)推动包保乡镇招商引资工作。根据市委市政府“突破县域经济、加速济宁
43、跨越”市直部门单位联系包保乡镇(园区)的工作部署，围绕“县域经济倍增方案”，把握重点，科学制定招商规划，细化目标，层层分解招商任务，深化招商引资第一线，投身经济建设主战场，充分发挥全员招商的主体作用，乐观与相关企业进行联系，宣扬推介市中区的区位优势、产业特色及相关政策，实现招商引资工作新跨越，全力助推镇域经济、园区经济做大做强，为县域经济跨更加展供应有力支持。 城管局规范季度工作方案5 一、提高思想熟悉，明确目标任务。推动商务综合行政执法工作，是贯彻落实国务院全面推动依法行政实施纲要的重要举措，是深化贯彻落实.在新形势下转变商务主管部门行动职责，履行市场监管职责，维护市场秩序，保障消费者和企业
44、合法权益的有效手段。各级各有关部门和单位要根据商务部关于加强商务行政执法工作的看法(商秩发202_503号)、商务部办公厅关于开展商务综合行政执法试点工作的通知(商秩字202_7号)的要求，根据一年打基础，两年抓巩固，三年促提高的总体思路，从建设基本队伍、建设基本设施、配置基本装备、健全基本制度入手，用3年时间，基本形成权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的商务综合行政执法体系，最终建成队伍建设标准化、内部行动规范化、执法行为文明化、执法监督制度化的商务综合行政执法队伍。各级各有关部门和单位要提高加强商务综合行政执法重要性和紧迫性的熟悉，明确目标，落实责任，有序推动各项工作。 二、加强组织领
45、导，抓好责任落实。成立由县人民政府县长任组长，分管商务工作的副县长任副组长，县直相关部门的负责人为成员的县商务综合行政执法试点工作领导小组，负责组织和领导全县的商务综合行政执法试点工作。领导小组下设办公室，详细负责商务综合行政执法试点工作的组织实施和督促协调工作，要根据商务部有关试点工作的部署，分降落实责任，分步组织实施，确保取得实效。 三、落实执法机构，完善执法装备。成立安仁县商务行政执法大队和安仁县城管局规范季度工作方案12商务举报投诉服务中心，整合、充实现有的商务执法力气，组建一支专职商务行政执法队伍，乐观开展商务综合行政执法工作。要加强商务综合行政执法体系建设，多方筹措资金，完善执法装
46、备，制造工作条件，确保商务行政执法大队和城管局规范季度工作方案12商务举报投诉服务中心的机构、编制、经费、办公场所四落实。 四、突出工作重点，推动综合执法。生猪定点屠宰和肉品执法主要是严峻打击私屠滥宰、病害猪肉及瘦肉精猪肉等违法行为，确保广阔人民群众吃上放心肉。酒类流通行动执法主要是加强市场监管，开展名优酒、进口酒专项打假。对制售假冒伪劣酒类商品的重点地区、重点市场、重点企业进行彻底清查，严峻查处不符合国家质量标准、不符合标识规定，以假乱真、仿冒知名商标和名称等行为。成品油市场执法主要是严峻打击非法加油站(点)和以次充好、以假充真、掺杂掺假等违法行为。商务综合行政执法经过整合、调整、充实后，再
47、逐步扩展到其他相宜统一行使执法职责的领域，包括流通领域的食品安全、典当、拍卖、二手车交易、再生资源、零售商促销、零供商公正交易、美容美发、洗染业、加工贸易等，全面履行商务市场监管和行政执法职责。 五、完善规章制度，规范执法行为。要建立健全各项规章制度，统一执法标志，统一执法文书，规范执法程序，并加强城管局规范季度工作方案12商务举报投诉服务中心建设，尽快搭建商务举报投诉服务平台，确保商务综合行政执法规范有序。 六、加强部门合作，形成联动机制。要建立执法协作机制。根据法律法规关于执法职责划分的规定，与县公安、畜牧兽医水产、卫生、食品药品监管、工商、质监等部门亲密协作，建立跨部门的信息通报、联合调
48、查、案件移送等工作机制;建立联席会议制度，成立专项整治工作小组，组织开展联合执法;加强与县人民法院、人民检察院、公安、监察等部门和单位的联系，强化行政执法与刑事司法的连接，发觉执法人员涉嫌严峻失(渎)职或犯罪案件，准时移交监察部门或司法部门，追究相关责任人的党政责任和刑事责任。 七、加强执法监督，建立长效机制。要健全商务执法监督与制约机制，监督、指导执法人员的执法行为，规范执法程序和惩罚标准。要建立重大案件由商务执法部门牵头，相关行业主管部门参与的审理制度，以确保案件办理质量。要建立商务行政执法责任制，将商务行政执法职责和权限分降落实到每个执法岗位和执法人员，实行日常监管与行政执法错案追究制，严厉追究以权谋私、失职渎职执法人员的责任。要建立商务行政执法评议考核机制，接受群众、媒体监督，提高自我纠错力量，切实维护商务行政执法形象。要定期组织商务行政执法人员进行相关法律法规、业务技能及相关学问的培训，提高执法业务水平;加强行政执法人员思想作风建设和职业道德训练，确保严格执法、公正执法、文明执法。 八、加大宣