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1、关于社会调查报告汇编六篇一、调查的缘由及目的百年大计,以人为本。企业的发展说究竟是人的发展。企业竞争归根究竟也是人才的竞争，这对于行政管理也是特别重要的。当代社会,面对日新月异的发展和进步,学习速度和培训速度也是提升人才速度的重要参数。培训则经常是供应信息、学问及相关技能的重要途径,有时甚至是唯一途径。员工培训可以有效地帮助公司创建价值或赢得竞争优势,重视员工培训工作的公司会比他们的竞争对手表现出更好的经营业绩,更有信念迎接竞争性挑战。培训不仅通过员工自觉性、主动性、创建性的提高而增加企业产出的效率和价值使企业受益,而且增加员工本人的素养和实力,使员工受益。故有人说,培训是企业送给员工的最佳礼
2、物。培训是管理的前提、培训是管理的手段。培训不仅为管理创建了条件,其本身就是一种管理的手段,即培训通过满意员工高层次的精神文化需求来激发员工的干劲和热忱。企业同时应把培训作为管理的机会和途径,以及完成任务的方法和手段,围绕企业的任务和目标来实施培训,并通过培训沟通上下级的联系,驾驭工作进展状况,达成相互理解与支持,共同不断提高工作绩效。为了充分了解公司员工思想现状,了解公司对员工培训要求和规划,建了解统化、结构化的公司内部培训体系。本人在xx制药有限公司范围内实行问卷的方式进行了一次培训需求调研,共发出问卷36份,回收问卷35份,其中有效问卷34份,中层管理人员问卷4份,主管级及员工级30份,
3、现简要对问卷结果加以统计与分析。二、调查时间、地点、方法1、调查时间:2022.08.2、调查地点:xx制药有限公司3、调查方法:实行问卷式调查三、调查内容及分析xx制药有限公司是一家以生产抗肿瘤药物为主的制剂生产厂家,药品的生产质量和管理干脆关系到人民用药的平安问题,对于加强职工的质量意识的显得尤为重要,因此加强员工的培训工作非常必要。(一)公司发展理念与文化1、企业发展方向较为明晰。依据调查资料显示,约有95%左右的员工认为,自己对本公司的发展战略表示了解或非常了解,这主要是与公司目前的业务重点和工作目标有关,但剩余的5%左右员工表示了困惑,这必定会造成实际工作缺乏目标,或者人力资源的较大
4、奢侈。2、将近九成员工熟知企业的精神和价值取向。产品质量是企业的生命,()它干脆关系到人民的用药平安和身体健康。因而不断进取,永臻完备的管理思想几乎感染了公司的全部员工,可见企业文化对员工的敬业度和忠诚度起到了较大的凝合作用。3、企业在制度建立及文化建设方面仍需进一步加强。调查数据显示,认可公司有一个特别健康文化的比例达到85%,而15%左右员工则认为一般,没有员工对此表示反对。此外,仅有45%的员工认为公司的制度体系特别完备,而认为不完备的人数达15%。(二)组织结构与岗位设置1、近九成员工对公司现行组织结构认同,并表示与部门业绩休戚相关。公司现有员工中,九成员工对现有机构设置表示赞同,认为
5、现行设置方式在实际工作中发挥了主动作用。2、现行职能职责、业务流程与实际工作连接较好。依据调查结果,80%员工认为目前的岗位职能配置、工作业务流程有效,而认为其在实际中有指导性、参考性作用的仅占35%左右。(三)人才管理与技能1、在人才运用上,中高层管理者获得了较高的支持率。部门负责人作为xx制药有限公司的中坚力气,肩负着不断创新、发展企业的重任,从统计数字发觉,在工作任务分支配方面,80%左右的员工认为,中高层管理人员做到了用人所长,但仍有20%人员认为存在不公允现象。2、部门内部沟通基本顺畅,但部门间急需加强。多数员工普遍反映,在实际工作中,上级对其的工作支持力度较强,并就工作内容进行沟通
6、,但从后续问题的调查显示,部门内沟通并没有达到预期要求;也有一部分员工反映,部门间的工作连接并不非常志向,许多时候只是员工自己沟通和联系,而部门负责人沟通比例也仅占55%。对于部门内部的员工间沟通,调查者则在三个方面表现较为均衡:自己协调、询问同事、求助领导。3、中级管理人员急需提升的方面。依据调查数据显示,多数员工认为,在以后的工作中,中级管理人员需在以下几个方面提升个人素养,依次为:责任心、上下级沟通、领导艺术、团队文化、公允性、业务实力、思想意识、员工激励、成就动机。而据中级管理人员的调查显示,则依次为:责任心、上下级沟通、团队文化、领导艺术、公允性、业务实力,思想意识、员工激励、成就动
7、机。(四)团队精神状况和素养1、除少数员工外,团队士气良好。在实际调研中,28%的员工认为我们团队的精神特别昂扬,60%认为我们团队是一个充溢关爱、团结一样的集体,但12%的员工认为团队现处在低迷的时期。针对团队的特定成员进行调查时发觉,约有35%员工反映某些员工没有与整个团队融合起来,表现出例外或特例的行为。2、个人利益与个人绩效没有紧密结合。团队是由个人构成的,个人业绩是团队业绩的基础,只有实现个人利益与个人绩效休戚相关,才能调动员工的主动性和责任感,而据相关数据显示,xx制药有限公司仍须要在此方面接着努力。3、团队的素养能满意工作要求,但总体提升缓慢。据统计资料显示,60%员工认为公司团
8、队的素养与优秀企业相比,总体水平不差上下,25%认为略差,15%认为较差。在员工与团队合作的信念方面,30%员工认为团队正向有利方向发展,35%认为没有改变,20%保持观望状态。在团队素养的提升方面,40%员工特别认同我们的团队正在进步,35%基本认同这一事实,20%表示缄默,5%表示不认同。(五)员工个人专业学问与技能的发挥员工专业技能的自我评价。员工普遍认为,在实际工作中自身的专业技能比较满足,这一比例高达80%,仅有15%左右的员工认为自己的技能相当完备,与此同时,5%员工对自身学问与技能表示了不满,希望在以后的工作中逐步提升。但在专业技能转化方面,这一比例有所下降,75%员工认为自身的
9、技能基本发挥,25%员工认为没有完全发挥,可见专业素养在向业绩转化上并不非常志向,员工的潜能和实力有待于进一步开发。四、今后的对策与建议依据目前公司的培训现状,为了让公司的培训更有效,应从以下几个方面来完善培训体系:1、强化员工责任心的培育。针对本公司的工作状况和工作特性,对员工加强质量意识的培育,使员工充分意识到缺乏责任心所造成的严峻后果及给公司发展带来的不良影响。从而保证生产有序地进行。2、加强员工之间相互沟通。不定期的和公司员工进行沟通,使员工的看法能够刚好反馈,发觉的问题能够刚好解决。便于部门之间以及领导和员工之间的的相互了解和协调。3、调整人员配置、促进员工技能发挥。针对每个员工的特
10、点对其岗位进行调整和支配,使其能够充分发挥个人特长,避开人才奢侈。4、加强团队融合提高团队素养。多进行一些团对活动和考核,以便加强团队合作,从整体上提高整体素养。加强员工培训激发员工的创新实力,变更员工的平凡工作行为,尽可能降低管理成本,克服不行测性,保证质量低劣的员工无法进入,有效降低优秀员工的流失率。在今后的工作中不断对各类员工进行不同目的的分类培训,以满意不同员工的不同需求。加强员工培训,在良好的人际关系,相互协作的工作环境下,在公允公正的基础上,可以更好的激发员工工作的热忱和斗志,全身心的投入到工作中去,使他们的主动性、创建性将自然地倾泻出来,自觉与管理者一道,把工作做得尽可能好,不仅
11、让员工觉得实现了自己的人生志向,同时对企业有了满意感和归属感。也使企业和员工得到共同的发展,真正实现企业和员工的双赢。社会调查报告 篇2在放寒假期间我参与了xx乡xx村的几项调查活动，在调查期间让我真实感受到耕耘的艰辛，收获的喜悦，在实践期间我主要做了以下的工作。我们调查了xx村受教化状况村民中有30%受过初等教化、1%受到过高等教化。现在村里只有13个中学生。如今儿童的上学年龄限制到6岁，但有50%的孩子八岁才起先上学。我们还调查了农夫的生活状况，据调查村民的粮食、蔬菜，肉制品都自给，只买一些油盐、因此大部分家庭每月生活费在100元以下。经过这一段时间与乡亲们的接触，我深深地感到：农村对教化
12、的重视程度比起城市有过之而无不及，甚至越是贫困地区的人们对教化的渴望越剧烈。教化滞后的根源不在于观念的落后而在于经济的落后、在我们调查的家庭中有80%的家庭的三分之二家庭收入用于孩子的教化，绝大部分的家长特别希望孩子能上到高校、我依旧清晰地记得乡亲们朴实的话语，搞调查时，当问及孩子们的学习状况时，他们总说:我的孩子能像你们一样就好了、其实我们这么辛苦，啥也不图，就希望他们多学点东西，找一条好的出路、还记得有个老汉对我们说:俺孩子能上到哪，我供到哪，就算砸锅卖铁也得上、由此，我们转过头来想一想，一个地区是否重视教化能单凭入学率或人口文化水平来衡量吗?答案是否定的。对于农村来说，推断人们重视教化程
13、度的标准应是他们用于教化的开支所占家庭收入的比重。虽然农村地区经济落后，但也正因为落后，他们比城里人更渴望受到教化、更渴望个个都能考上高校!当你看到周家村的乡亲省吃俭用供孩子们上学的时候;当你听到老汉说砸锅卖铁也得上的时候，你还会说他们不重视教化、还在扳着指头数有几个失学儿童吗?!那么，盲目地给老少边穷地区扣上不重视教化、教化意识薄之类的帽子是不是过于武断、是否含有某些卑视成份呢?不是因为我是一个农村的学生我才说这样的话，而这是我们调查的真实状况，而且在这一方面我以过亲身的体验。从起先调查到调查结束，我的心情经验过一次次的万千感慨、一遍遍的心潮澎湃。在与乡亲们从接触到磨合再到打成一片，乡亲们对
14、我们关怀备至，待我们如亲生儿女，我们体会到乡亲们淳朴的情怀，也感受到了农村对学问的渴求，对富有的渴望。面对这份深重的情意，我们都想尽自己的最大努力为xx村的父老乡亲们做出贡献。但是对于有一些想法我只是想得到却无能为力帮助他们，然而现今我们只能在宣扬xx村胜利的阅历的同时，提一些不够成熟的建议。以前该村是连乡村马路都没有通，目前，村民们的收入主要是靠养猪和种土豆，马路以到了村公所，这样就为他们供应了更多的赚钱机会，比如，他们可以种许多的土豆，还可以养猪，养牛销售出去。当然，这取得的一切成果离不开村领导付出的巨大努力和广阔村民的辛勤劳动。通过几天的实践，我们发觉该地农夫的经商意识特别薄弱，或许是受
15、传统观念影响太深，其时，逐步使他们转变观念对经济发展是有重要意义的。在我们调查完了以上的项目后我还又参与了xx村的雪灾调查，自2022年1月中旬以来，持续肆虐的强降雪使我们村遭遇了史无前例的冰雪灾难，在我和村委会的参观过程中他们主要是调查了，雪灾对越冬作物的影响，我村小麦已接连停止生长，进入越冬期。今年大雪暴雪天气过程对我村的小麦的降雪量和低温程度基本正常。到目前为止，降雪过程对我村冬小麦生产利大于弊。有利因素为，首先，处于越冬期的冬小麦且有积雪覆盖，减轻了冻害发生;其次，气温降低减缓小麦旺长的势头，有利于改善群体结构，低温过程冻死一些晚弱苗，群体结构更趋合理;第三，低温大雪降低越冬的虫口密度
16、，抑制病害扩散，对减轻来年病虫害有利。竹子：目前，这次大雪、暴雪天气主要对我竹子造成了不利影响，在我村偏高一点的社全部的竹子都压段了，还有在我村威林寨的一片松树林全被压段，主要危害首先是降雪持续时间长，雪量过大，竹子和松树较高和叶子许多而且脆弱的植株体经不起重压造成茎杆折断等机械损伤;二，由于气温较低，树木上的冰挂易造成其枝条压裂、压断和压倒。在个别的社家禽大棚也有倒塌现象。还有一些是连住房都被雪给压塌了。对养殖业的影响：寒冷天气使牲畜大量失热，增重速度下降，幼畜、病弱畜、家禽往往经不起寒流降温而造成死亡。羊场场房、圈舍倒塌。在二月一日的一天我和xx乡的几个领导及xx村委会到xx村西洋平社去参
17、观那里的受灾状况，那里的村民说他们家的母猪生下了十四只小猪由于天气的寒冷被冻死了十二只，只活了两只，按今年的物价他们家就损失了7000元左右。还有的是刚生下的小羊羔以被冻死，这西损失都很大。通过村委会调查后xx村委员会发动全部的农夫刚好清除各类林木，特殊是常绿树木、经济果木林、苗木枝梢的积雪、冰挂，防止压折造成损失。刚好处理断裂枝干，对完全折断的枝干应及早锯断削平伤口，涂以爱护剂，以防腐烂;对已撕裂未断的枝干，不宜轻易锯掉，宜先用绳索吊起或支撑起，复原原状，受伤处涂以爱护剂并绑牢，促其愈合复原生长。同时要刚好施肥、复原树势;树体伤口多易引起病虫害，应加强病虫害的防治。林地、果园地的田间积水也要
18、尽快解除，防止涝渍和冻害。在这一次受灾挽救过程中xx村会的书记他是我们全村的榜样，他和村民们吃住在一起，奋战在一起。在抗灾一线，他废寝忘食，身先士卒，带头苦干;在办公室，他夜以继日，运筹帷幄，不知疲乏，在他的身上体现了一名领导干部敢于战天斗地的志气与魄力，他忘我工作的精神深深感染和鼓舞了农夫的斗志，在他的带领和指挥下，参加抗灾的广阔农夫群团结一心，众志成城，取得了一场又一场攻坚战的成功。他不仅是我的偶像而且还是我学习的榜样。我们通过高校学习后，要想尽快的成为现代化建设的有用人才，适应社会的须要，就要在学习期间，主动参与社会实践活动，相识社会，相识自己的社会位置，明确自己的历史使命，激发自己的学
19、习热忱，调整和完善自己的学问结构，战胜各种困难和挫折，熬炼意志和毅力，为适应以后的工作做肯定打算、这是我参与这次社会实践的目的之一。社会上的许多东西单从课堂上是难以得到的、因此我们必需走向社会，深化农村，农夫的现状，了解他们的所思所想，才能真正在实践中增长我们的才能。还有淳厚民情和朴实民风中的情感滋养，难以尽得于书本;贫困母亲脸上的愁容和失学儿童眼中的渴望所激发的力气，难以取之于校内。走出象牙之塔，融入坚实的土地，贴近农夫的心，才会真实感受到耕耘的艰辛，收获的喜悦，才会真正把成长的根深深植入祖国的沃土。实践以充分证明，社会实践促进了高校生的全面发展。通过社会实践活动，我们从与人民群众的广泛接触
20、、了解、沟通中受到真实的感染和体验，从多数活生生的典型事例中受到深刻的启发和教化，使思想得到升华，社会责任感增加。在实践中，我们的人生观、价值观得到进一步的强化，提高了相识实力、适应实力和创新实力。社会调查报告 篇3一、预期目的与现实的差距：济南作为山东省省会城市，现在东西方向发展不平衡，西边落后于东边，本想让高校城为西边增加活力，进而带动西边的发展，而且建立高校成也有利于各学校之间更紧密联系，增加资源共享，因而可以节约总体成本，但通过我们对长清高校城的调查了解，他在这方面做得严峻不够，首先一个高校成的规划应当与四周的县镇规划保持一样，不能看上去与周边地区格格不入，甚至严峻脱节，我们到长清下车
21、第一眼的印象就是高校成与四周乡镇距离太远，感觉孤零零的。更严峻的是各学校都各自为政，完全不对外人开放，我们进山师干脆被门卫拦在外面，说什吗都不让进，最终还是偷偷混进去的。这就是与国外一些高校的差距，国外高校完全对市民开放，校内公共设施例如健身器材、运动场等，在学生放假如紧闭校门就造成严峻的资源奢侈。二、校内选址长清高校城的选址是距市中心太远，但这也是它的建立目的，是为了带动这个地区的经济发展，但是问题就是交通不便利，使高校城变成脱离尘世的孤岛，既不便利同学出去也不便利人们来这参观，所以经济带动作用不是很明显，没有做到与城市的紧密联系和沟通。三、校内交通交通在一个校内形象和校内秩序中起着很重要的
22、作用，校内道路应保证便利的到达学校各个区域，由于现在学校空间范围比较大，因此校内内有骑自行车的，而且随着私家车的普遍，学校内汽车比较多，因此道路应做好人车分道，而且宽度不易过窄，但我们走访长清几个高校时，发觉在山师、山轻工等学校道路太宽，有十米左右，与人体尺度太失调，走在那嘛宽的路上特殊不舒适，感觉不像是在学校这可能是像山师面积比较大，所以路挺宽，像山东工艺美院面积小，所以那里的道路相对又有些窄，所以道路宽度肯定要相宜。四、停车场问题在校内里行走，我们随处可见来往的小汽车，越来越普遍的现象是各个教学楼、办公楼门口停放着很多汽车，还有就是道路两边有画出的停车位，这是大多数学校采纳的。我觉得可以在
23、一些搂的侧背面，以植树或铺设草皮砖的方式设置小型停车场，或在建筑地下设地下停车场，假如不合理规划停车场，在建筑入口处停放太多车辆确定会是校内景观大打折扣，在比较大的校内里自行车也比较普遍，我看在山东工艺美院里有一个休息的广场似乎是大家默认的放自行车的地方，放有好多自行车，而且秩序不好，问题是自行车竟然放广场中间，把坐凳都挡啦，大家无法在这里休息，严峻破坏了校内景观，对于自行车停放问题，有的学校如山东轻工业学院做的就很好，在宿舍楼前设置一小块绿地广场来停放自行车，学生用起来很便利。五、校内环境规划良好的校内环境会影响着大家的心情，营造良好的校内环境应特殊留意环境规划尺度的宜人性，增加环境的舒适感
24、和人性化。最重要的是生态化，努力扩大绿化植载，营造绿色校内，在这一方面我觉得我们山东建筑高校做的不错，山师老校在林荫路方面做得挺好，在参观长清高校城几个老校时，我认为他们的校内环境都没做很细致的规划，像大家爱去的树荫广场、湖边等做的都很粗糙，花坛和大型广场建的也都无目的性，尤其是山师大广场许多，思想汇报专题与道路区分不明显，且广场上空荡荡的几乎没有处理，无修饰元素，让同学都不想在那里，没有一点亲和力，有的学校绿地几乎是让草随意长，完全不加整理修剪。还有一个问题是，长清高校城各学校里坐凳不多，人性化设计不剧烈，能让人休息的地方太少。但有一个印象比较深的就是，山东中医药高校从图书馆里出来，有一个二
25、层的走廊，在上边看远处校内景色特殊舒适，而且走廊一侧的墙上出名人雕塑，并且刻有医学典籍，还有很多同学在这里看书，烘托了校内的文化氛围。做好水景可谓校内增加很多亮丽景色，但长清高校城像山师、中医药等学校，水池处理的很粗糙，不想我们山建大，将亲水性、平安性、景观性结合，岸边供应多种可做性空间，间以大树庇荫，营造亲水空间，并有落水、小瀑布等各种活水，处理手法多样，特殊活泼，并结合山地特点，有石阶连接的高差，形成新奇而独特的空间，一年四季都吸引同学来这休息、沟通、读书、思索。绿色使人感到舒适，调解人的精神系统，可使眼睛减轻和解除疲惫，所以，大面积的校内环境绿化可产生相当大的作用，很多校内里都应增加绿化
26、面积，多植树。六、高校城内联系高校城的建立是有利于各高校之间更紧密的联系，有利于各学校之间的教学、科研设施和信息资源共享，比如在高校城内可建中心图书馆，增加各学校资源共享，但各高校也应在自己学校内设图书馆，且应靠近学生宿舍，便利同学们借阅，提高看书主动性，还有高校城内的体育设施、运动器材和运动场所可以共享，有利于高校之间的同学联系，增进友情，但当我们走访长清高校城时发觉，各个学校之间几乎没甚吗联系，也没什吗资源共享，各学校各自为政，紧闭大门，不允许外校学生进入，真是造成极大的资源奢侈。广州一些高校城内还采纳一卡通，将分散的校内卡、饭卡、电话卡、银行卡、医疗卡集中到一张卡上，同时兼容广州羊城通交
27、通卡功能，运用非常便利，极大的提高了高校城内各高校教学和行政管理效率，降低管理成本，这一现象给我们现在高校城建设很大启示，高校城成了一个真正的整体，而我们山东建筑高校在这做的就不足，我们在学校内有饭卡、上机卡、借书卡、洗澡卡等，造成极大的资源奢侈，且运用起来极大的不便。通过对长清高校城的走访，我们发觉长清高校城的建设和规划存在许多问题，有许多不合理的地方，很多地方须要改进和进一步完善细部规划，没有充分发挥它作为高校城该有的效果，主要是他应当加强与四周城镇的联系和内部高校之间的联系，增加它的开放性。社会调查报告 篇4调查时间：2022年11月10号调查地点：南阳理工学院，南阳师范学院 调查对象：
28、理工及师院学生社会主义和谐社会是我党孜孜以求的一种社会志向，也是我们民众所憧憬的一种志向。自古以来社会和谐就是我们中华民族的憧憬，因为在和谐的前提下我们的经济能够稳定发展，我们的国家才能不断的旺盛富强，然而我们现在的社会并没有达到和谐，时时常的我们就会接收到种种冰冷的现实让我们意识到这社会照旧存在诸多问题，我们建设幻想中期盼的“乌托邦”仍旧任重而道远。我们这次调查就是为了解高校生对于和谐社会的理解和对现在社会现象的看法动身绽开的。我们调查小组在十一月十号对我校南阳理工学院和南阳师范学院（三十份）学生进行了调查，总计发放200份问卷并全部回收，其中有效问卷192份。通过此次的调查也对当代高校生对
29、和谐社会的相识有了肯定的了解。一、高校生对对构建和谐社会的看法什么是社会主义和谐？社会和谐了我们的社会是否会更安静，我们的民族精神是否影响更加深远？在我们的调查结果中显示有31.3%的同学认为当今的社会是一个的混乱的社会，有29.7%的同学则认为现在的社会已经沦落为腐败的社会！而认为当前社会和谐的只占有12.5%，对于这个结果我不知道是同学们大都愤青还是出于对社会的不满和埋怨，不过从这个结果表明社会的一些负面现象的冲击已经让我们高校生对社会多多少少产生了质疑，之所以会质疑或许还是来自与社会不良风气，缺少公允等引起的。那么我们要建设和谐社会原委要从哪方面入手呢？有47.3%的认为实现社会阶层之间
30、的和谐才是构建和谐社会的关键，阶层之间没有差别，没有不公允，资源共享。有29.7%的认为要从调整社会结构入手来建设和谐社会，社会想要和谐我们的政治，经济、文化，等各个领域都要实现和谐。还有10.9%的同学认为制度要创新以此来实现社会和谐，腐朽的制度应当废除，新的充溢活力的制度替代老旧的制度。从这些结果看到大多学生也都认为单一的从某个方面的改善来构建和谐社会是行不通的，终归这个社会包含的是方方面面的内容，我们要构建和谐社会还是要在宏观的把握，各个方面都无法偏废！二、高校生对社会公允及公民道德的看法实现社会公允是建设社会主义和谐社会的必备条件之一，可以说没有社会公允就不会存在和谐社会，公允是衡量社
31、会文明进步的重要尺度，维护社会公允涉及广阔人民根本利益。然而现在区域发展不平衡，贫富差距加大的现象更加严峻！已经影响到了社会公允，有56.3%的同学认为现在各阶层的收入差距过大，只有4.7%的同学认为现在的阶层收入差距不大。我国的经济目前正高速的发展，而阶层收入的差距也在渐渐拉大！阶层收入差距的加大导致社会阶层冲突的激化也给社会带来不稳定的因素。民意反映渠道的畅通也是反映社会公允的一个方面，有44.8%的同学认为目前的民意反映渠道并不畅通,而健全的民意反映渠道是联系人民与政府之间的桥梁，能够正确的了解政策的实施效果。在社会公允方面另一个重要的内容就是法律公正，在调查中当问到假如法律不公正时你会
32、怎么做是有62.5%的选择在遵守法律的同时反映看法，争取修改法律，只有8.3%的认为既然不公正就不在遵守。还有13.5%的人选择不好的法律也是法也同样会遵守。由此可见公民首先认可法律在社会中的重要性，而在遵遵守法律律的同时也希望能够得到公正的法律。依法治国是实现社会许久治安的重要保障，而法律的公允就是维护社会和谐的保障，因此完善民意反映渠道，保证法律的公正就是在促进社会的和谐。前不久的“小悦悦事务”引起了广泛关注，从而又对我们的公民道德进行一番质问。对于小悦悦事务的缘由有50%的同学认为是由于社会信任度的危机，有42.2%的同学认为是社会道德的沦丧，说小悦悦家长没能进到责任的占6.25%。我们
33、突然觉得这个社会貌似越来越冷漠，见义勇为，帮助他人的传统美德正在被慢慢渐忘。当在问及对爱心捐款活动的看法时有也只有38.5%的同学觉得应当主动的献爱心，选择量力而行的占44.3%，还有觉得是一种形式和欺瞒手段的分别占了10.9%，6.25%，由此可见人们在选择之前大多数人还是会考虑事情的本身对自己的影响，社会信任危机的存在也毫不留情的证明我国公民道德建设方面照旧存在很多问题，拜金主义，享乐主义，个人极端主义等都在影响着这个社会的风气，因此加强公民道德将设是一项紧迫的任务，通过以德治国和依法治国相结合来来构建与社会主义市场经济相适应的社会道德体系，对弘扬民族精神形成良好风气有重要意义。三、高校生
34、对构建和谐社会面临的压力的看法中共十六大（2022年11月8日至14日）报告第一次将“社会更加和谐”作为重要目标提出，经过近十年建设的社会是否正在趋于和谐呢？在我们的调查中的数据显示有47.9%的同学认为现在还不是和谐社会，有20.8%的则不清晰社会的现状，只有6.77%的同学认为现在已经是和谐社会！可见社会和谐的景象并没有没有深化人心，和谐的建设照旧面临压力。在构建和谐面临的最大压力中同学们有47.9%的认为是由于就业和社会保障的压力，有47.3%的则认为是由于文化多元化带来的，有14%的认为是由于日益恶化的环境，只有9.9%的认为是社会治安的问题。现在社会就业压力过大已经成为一个不争的事实
35、，很多高校生毕业就面临着失业！一方面是由于我国的经济结构没有转型汲取不了由于连年扩招而“批量生产”出的高校生，也由于高等教化的弊端使得毕业生只有空洞的理论却不能联系实际应用，所以大多学生并不满意企业的要求。至于高等教化有44.3%的同学认为是没有解决应试教化的弊端，有29.7%的觉得教化方式并不合适，也有15.1%的是感到没有良好的师资力气和设备。百年大计，教化为本，假如我们的高等教化不能改进使之适合现在科技突飞猛进，技术日新月异的时代那么我们受教化的所学、所见转瞬便会落伍与时代！因此高等教化改革照旧是项艰难的任务。和谐社会的一个重要表现是社会保障制度的成熟，城市的社保体系相对农村较为成熟，有
36、45,3%的同学认为农村合作医疗在解决农夫看病难的效果上作用一般，有26%的则认为基本不能解决。只有5.2%的认为能够较好的解决！社会保障制度是干脆体现社会公允的一个方面，关乎民众的切身利益，因此社会保障制度必需尽快完善，它不仅是社会稳定的须要还是社会和谐的干脆体现。我国这几年发展高速的同时给环境带来许多压力，江河污染、土地沙漠化，在利用环境资源的同时并没有做到到位的爱护。调查中有49.5%的同学对当地政府环境爱护工作并不满足！对其满足的只有3.64%。和谐的发展必定是可持续的发展，对环境的爱惜才是长久利用的的前提。四、高校生对不和谐因素缘由及经济发展看法在构建和谐社会时面临的诸多问题的缘由有
37、32.3%的同学认为是源于社会道德因素，有35.9%的认为是由社会主义市场经济体制还不完善，有16.7%的认为是国家的政策的因素。我国自安排经济转型为市场经济之后我国的经济得到了快速的发展，但我们的经济体制照旧存在经济结构不合理、安排关系尚未理顺、农夫收入增长缓慢、就业冲突突出等问题，终究其缘由还是由于我国经济的发展和社会生产力还不能满人民日益增长的物质与文化须要。不发达的生产力与不完善的经济体制使得社会产生种种不和谐的因素。因此经济的发展是社会稳定的基石，社会生产力是社会和谐的保障。对于和谐社会的经济发展状况有48.4%的同学认为将会是稳定协调的发展，也有19.8%的同学认为将会持续高速发展
38、，而不管经济会是怎样发展，它必定能够满意公民的物质需求，解决就业、社会保障、社会公允等系问题。因此经济的发展生产力的提高是社会和谐的前提！五、和谐社会建设之路尽管建设和谐社会面临着诸多压力，不和谐的因素照旧存在，但是我们仍旧满怀期望，希望这个社会更加和谐、更加美妙！也希望当今的高校生们能够继承建设和谐社会的艰难任务。为和谐社会的建设做出一份贡献！社会调查报告 篇5调查目的：通过了解我国民族地区的社会保障现状和问题而进一步了解我国民族社会保障政策，并对其不足之处加以探讨，对问题进行解决，从新的时代要求和新的实际动身,以实现民族地区和其他地区的协调发展、共同旺盛,最终实现全国各族人民共同富有.在发
39、展中国特色社会主义的宏大实践中,谱写全国各民族大团结新的壮美篇章.调查过程：一. 民族地区社会保障社会保障现状目前就我国经济发展水平来看，沿海地区的社会保障制度完善的较为快速，而位于偏远地区的少数民族地区的社会保障虽然有了肯定的发展，但仍较为缓慢。主要由于我国民族地区安排位置及政策的不平衡。我国是一个多民族国家，55个少数民族大都分布于欠发达的西部边疆地区，人口虽占全国总人口的7%，土地却占国土面积的63.4%，各民族地区发展水平差异极大。由于长期的自然演化和历史发展改变，形成了独具特色的自然生态环境和社会人文环境，6500万贫困人口中，绝大多数是少数民族人口。在今日，东部沿海地区经济的飞速发
40、展中，也浸透着民族地区牺牲局部利益的无私支援。从全国状况分析，发达地区的产品结构，以深度加工的、附加值高的制成品为主，精加工产品占有较高比重；而民族地区的产品结构，则是以原材料、一次能源、半成品、初级产品为主，精加工产品比重极低。在不合理的价格体系下，民族地区创建的部分经济效益，以潜在效益、潜在价值的形式转移到了发达地区。所以，民族地区人口因年老、疾病、丢失劳动实力或遭遇重大自然灾难的攻击，生活失去基本保障时，从国家获得基本保障是其基本权力之一。明显，民族地区社会保障体系的建立，是不能与沿海城市和发达地区同步发展和一个模式的，这是由其特别性所确定的。因此，探讨中国社会保障问题时，必需将民族地区
41、社会保障做为一个单独的议题提出来，纳入探讨视野，绝不能只以城市或发达地区为“样本”。而且这样的探讨结果也是没有普遍意义的，构建的社会保障体系也是不完备和残缺的。剥离开少数民族地区，事实上也不行能建立符合中国特点、具有中国特色的社会保障制度。总的来说，我国当今的民族地区的保障制度仍旧不完善，民族地区为我国经济发展的贡献与其目前所享受到的社会保障不成正比，我国应尽快推出相关政策，以平衡我国社会保障东西发展不平衡的现状，从而总体完善我国社会保障制度。二存在的问题1城乡社会保障失衡，社会保障权利严峻缺失，保障体系极不健全。我国社会保障制度长期实行城乡二元结构模式，城镇社会保障速度发展相对于农村较快，内
42、容也较为齐全、完善；而在少数民族地区，社会保障仅在社会救济、救灾、优扶安置、五保赡养方面有所体现，这些虽然是针对民族地区设定的，极具针对性，但是由于城市化的进程加快，农夫失去土地，从而对于社会保障方面的政策需求更为迫切。但是，目前我国对于与少数民族休戚相关的政策还处于一片空白的状态。导致这种状况产生的根本缘由是我国的社会保障体系的不健全，缺乏农村人民现实生活的基本选择则。2.保障体系脆弱，与东部地区的差距日益拉大.民族地区社会保障存在的问题。民族地区农村低保起步晚。2022年以前,全国建立城乡低保制度的有北京、天津、上海和浙江、广东、福建、江苏等省,主要是沿海和经济较为发达的地区。民族8省区实
43、行的是传统的农村特困户救助政策,基本没有实行农村低保。2022年以后,随着国家社会保障政策的调整,民族地区才相继起先实施农村最低生活保障制度。民族地区农村社保水平低。从2022年其次季度农村低保标准看,呈现东、中、西部地区经济社会发展水平的现实差异。统计显示,农村低保标准低于年600元的县、市、区数,全国平均水平为35.7%,东、中、西部分别为12.3%、38.3%、59%;农村低保标准超过1080元的县、市、区数,全国为15.7%,东、中、西部分别为39%、4.8%、2%。京、沪两市的农村低保标准全部越过1天1美元的国际贫困线。至2022年第三季度,农村低保制度在全国2663个涉农县(市、区
44、、旗)全面实施。全国平均低保标准每人每月67元,上海233元,广东134元,贵州56元,新疆53元,云南52元,内蒙古51元,广西46元,青海45元,宁夏37元,西藏22元。民族8省区都未达到全国平均水平。不仅民族地区农村最低生活保障水平低于全国平均水平,民族地区城市最低生活保障水平与全国平均水平比较也存在较大的差距。2022年,全国城市最低生活保障平均标准为每人每月169.6元,西藏、宁夏、青海由于城市人口较少,人均保障水平略高于全国水平,分别为225.5元、172.3元、171.9元。其他民族省区都低于全国平均水平,云南168.2元、贵州150.6元、广西147.5元、内蒙古147.1元、
45、新疆131.1元。同年,全国城市最低生活保障支出标准为每人每月83.6元,内蒙古100.7元,西藏106.1元,青海103.4元,新疆85.2元,贵州85.4元,云南81.4元,广西74.5元,宁夏71.9元。可见,民族地区城市最低生活保障支出标准又大多高于全国平均水平。这一低一高反映了民族地区城市最低生活保障与全国平均水平的差距。3.社会保障立法滞后目前，我国还没有形成特地调整社会保障关系的基本法律，有管社会保障的规定是由劳动、人事、卫生等部门有关职能指定的。国家特地的社会保障法律的缺失干脆导致了我国少数民族地区的立法失去了应有的参考和依据。再加上少数民族地区本身发展的落后性也导致其地区的社
46、会保障立法与东部相比有明显的滞后性，社会保障工作许多时候只能靠政策和行政手段推行。从而可知，少数民族地区社会保障立法的滞后严峻的阻碍了少数民族地区社会保障政策的完善和推行。三解决方案依据上述现状和问题，我结合我国国家发呈现状，提出以下几个解决方案：1. 实行各种措施提高少数民族地区群众收入，建立覆盖面广、多层次、多形式的社会保障体系。促进社会的发展增加群众收入是其根本，在提高群众收入水平的前提下建立多方面、多层次的社会保障体系，深化到人民生活的方方面面，尤其在贫困户最低生活保障制度、医疗保险、养老保险以及失业保险方面的完善是少数民族地区人民迫切须要的。2. 完善社会保障资金管理制度随着社会保障
47、制度的渐渐完善，社会保障的资金管理成为重要的一部分，这须要我们建立资金管理制度，以实现资金的保值增值。对此，我们应首先拓宽集资渠道，激励人们捐献，有利于社会闲散资金的收集；其次建立特地的社会保障资金监管机构，实现资金的保值增值。3. 加快少数民族地区的社会保障法律建设在少数民族地区的社会保障法律建设中应注意政府的主导作用。同时比较探讨和借鉴外国社会保障立法的胜利阅历，寻求科学的立法方法和途径，供应具有劝服力的科学依据。尽快建立起具有中国社会主义特点、适合少数民族地区实际的比较完善的社会保障法律体系。社会调查报告 篇6调查时间；2022年1月23日下午3时调查地点：温溪菜场和周边商店，街道调查内
48、容：部分食品价格调查方式：询问，采访，亲身体验。前言：当前，正是春节前期间，各部门也在欢渡春节。有人说：“这一年的辛苦赚来的钱，正是为了欢渡春节。”所以也就是说这是一年中花钱最多的一次节庆。于是趁机我也走访了温溪菜场和周边商店，当了回顾客，去亲身体验春节消费的感受。近距离体验下午，我随着人流进入了热闹的温溪菜场，发觉各种商品市场价格多少都有增加于 是，我向摊主询问了小白菜的价格，发觉原来的小白菜是1.5元，现在涨到2 .5元，比原来增张百分之六十六点七。猪肉摊上挂出8.5元/斤的牌子，原来猪肉只要5.5元一斤，涨幅达55%，原来可以买1.5斤的钱现在只能买一 斤。不仅肉和蔬菜有涨，粮油也油涨。比如色拉油从原来每斤3元涨到4元，涨了33%。粉干每斤也涨了5角钱，消费者表示还可以接受。具体列表如下：（单位：元）小白菜 鸡毛菜 花菜 猪肉 色拉油 馄饨 粉干原价 15 2 2 55 3 25 1现价 25 3 25 85 4 4 15涨幅 667% 50% 25% 545% 333% 60% 50%高一2班 陈莉我发觉，现在的快餐店不仅仅是小挚友喜爱光顾，连大人也喜爱光顾。但快餐店又许多，究竟哪家快餐店最好呢？这可是小挚友最关切的问题了。于是，我对三家比较出名的快餐店进行一次调查。调查对象：玛利琅快餐店 肯德基人民店 麦当劳快餐店调查时间：2022年1月16