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1、党组关于2022年度党风廉政建设责任制落实情况总结报告 党组关于2020年度党风廉政建设责任制落实状况总结报告 2020年以来，我办强化思想政治理论学习、完善工作机制，切实加强党风廉政建设，机关工作制度进一步完善，党员干部拒腐防变的思想防线进一步筑牢，为全办健康发展营造了良好的政治生态。根据要求，现将有关状况总结汇报如下： 一、主要工作与成效 （一）强化思想理论武装，营造良好政治生态。一是通过党组会、“三会一课”、干部职工会开展集中学习xx次，深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大及十九届四中、五中全会精神，习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，习近平谈治国理政（第三卷）、“两准
2、则四条例”、党章等党内法律法规以及中心、省、市纪委全会精神，增加“四个意识”、坚决“四个自信” 、做到“两个维护”。二是严格落实“三重一大”制度，主要负责人不分管人事财务审批和末位表态制，重大决策充分征求班子成员看法，严格执行民主集中制。三是严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，严把动议关、举荐关，严格根据程序开展干部举荐工作，选好用好干部，把干部职工的心思凝合到干事创业上。四是对中心、省、市巡察巡察和专项督查等反馈问题、民主生活会问题建立台账靠实责任限期整改，已全部整改完毕。针对中心脱贫攻坚专项巡察工作“回头看”和2019年度脱贫攻坚成效考核反馈的贫困户贷款仍存在肯定困难和扶贫小额信贷每户限
3、制额度不合理问题，启动xx网商银行普惠金融项目，xx网商银行为我市群众授信xx.x亿元，协作扶贫部门全力做好扶贫小额信贷发放续贷工作，仔细开展需求摸底工作，根据农户实际需求确定发放额度，今年扶贫小额信贷新增x.xxx万户、x.xx亿元，续贷xxxx户、x.xx亿元，有效巩固了扶贫成果。 （二）细化责任分解，全面落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”。一是严格落实党风廉政建设工作制度，明确领导班子的集体领导责任、主要负责人的第一责任、分管领导职责范围内的领导责任，综合科的详细落实责任，各科室负责人本科室党风廉政建设的第一责任，建立领导班子主动负责、主要负责人主动担责、班子成员自觉尽责的党风廉政建
4、设工作机制。二是印发党风廉政建设和反腐败工作支配看法、党风廉政建设和反腐败工作任务责任清单，层层签订党风廉政建设目标责任书，将责任细化到岗到人，确保全面从严治党责任制落细落实。三是把党风廉政建设工作纳入重要议事日程，与业务工作同部署、同检查、同落实。年初，召开支配部署会，对全面从严治党工作进行全面支配部署。办党组把全面从严治党工作作为主责主业，专题探讨全面从严治党工作x次，召开警示教化会x次。主要负责人主动尽责，开展了x次集体约谈，听取班子成员、下属科室落实全面从严治党报告x次并提出了指导看法，对班子成员、各科室负责人开展了两轮全面约谈，督促检查班子成员落实“一岗双责”。班子成员自觉尽责，听取
5、分管科室工作汇报x次，支配分管科室党风廉政建设工作x次，约谈下属科室负责人x次，随时对分管科室员工提示谈话，抓早抓小、防微杜渐。 （三）聚焦重点任务落实，着力提升党风廉政建设水平。一是印发工作方案、召开专题会议，制定整改方案，持续开展作风建设年活动，严格落实上下班签到签退制度，工作作风进一步改善。二是严格落实中心“八项规定”及实施细则、省委“双十条”规定、市委“十二条”规定，严控会议文件数量，坚决做到没有实质意义的会不开，可发可不发的文件一律不发，强化办公经费管理，会议、文件均比去年压缩。调研督查奔着问题去，不搞层层陪伴，仔细履行职责，强化小额贷款公司、担保公司、典当行监督管理，实现监管领域平
6、稳健康运营。三是严格落实向上报告制度，刚好向派驻纪检组书面报告单位重点工作完成状况、重要事项支配、重大紧急突发事务、重要舆情状况和工作信息，报送信息8条，严格落实重要事项报告制度，主要领导外出、干部职工婚丧嫁娶均按程序报备。四是深化推动惩防体系建设。围绕每项工作中各个岗位的权力运行这个核心，对查出的风险点进行分析评估，有针对性地制定了控防措施，不断提高风险管理的质量。 五是充分发挥领导干部的引领示范作用。班子成员能够正确对待权力，公私分明，自觉接受监督，严格遵守财经纪律，带头履行廉洁从政各项规定，从严管理配偶及身边工作人员，自觉加强个人修养，净化工作圈、生活圈、社交圈，充分发挥了示范带头作用。
7、六是党组会上对生态环境爱护责任清单进行深化学习和全面支配，明确责任领导、责任人推动落实。定期统计调度各金融机构绿色金融开展状况，加快发展绿色金融。金融机构研发推广xx余款专项信贷产品，截至目前，全市绿色贷款余额xx.x亿元，同比增长xx.x%，为生态环境爱护供应了有力的资金支持；环境污染责任保险收入达到xx.x万元，为x家企业供应风险保障xxxx.x万元。 （四）立足本职开拓创新，用一流业绩检验党风廉政建设的实际成效。全体干部职工攻坚克难，苦干实干，深化实行党中心关于疫情防控和复工复产支配部署，深化推动“六稳”、“六保”任务落实，聚焦脱贫攻坚和疫情防控重点发力，主动扩大社会融资规模, 全力推动
8、金融改革发展。全市银行业金融机构投放疫情防控和复工复产相关贷款xxxx笔、xx.x亿元，为全市xxxx户受疫情影响还款困难的复工复产企业办理展期续贷xx.x亿元；推出文县“x.xx”特大暴洪泥石流灾难受灾商户复产复商贴息贷款，全市保险业机构完成灾后赔付xxxx元；实现礼县种植苹果建档立卡贫困户“保险+期货”全覆盖，赔付xxx.x万元，赔付率xxx.x%,为xxx户建档立卡贫困户户均增收xxxx元;实施政府防贫救助保险，赔付xxx.x万元；完成招商引资工作任务，在帮扶村实施x万株优质花椒种植和太阳能路灯项目。截至2020年xx月末，全市银行业金融机构存款余额xxxx.x亿元，同比增长xx.x%，
9、贷款余额xxx.x亿元，同比增长x.x%。2020年前xx个月，实现保费收入xx.x亿元，同比增长xx.x%，全市涉农贷款余额xxx.x亿元，占全部贷款的xx.x%。贷款、保费增速等主要金融指标持续较快增长，“保险+期货”、政府防贫救助保险取得突破性进展，全市金融业实现健康快速发展，为全市脱贫攻坚和高质量发展供应了强有力的金融支撑。 二、存在的问题 我办党风廉政建设工作虽然取得了肯定成果，但与市委和市纪委的期望相比还有一些差距和不足。虽然我们的工作取得了肯定的成果，但与市委和市纪委的要求相比还有肯定差距和不足。一是党风廉政学习主动性不强。学习局限于上级既定内容，学习形式单一，不系统全面。二是落
10、实党风廉政建设责任制的危机感和紧迫感不高。有时认为我办是协调单位，没有项目和过多的行政审批权限，发生腐败问题的可能性不大，只是根据规定动作开展党风廉政建设工作，对干部职工提示谈话不够。三是细微环节要求不够严。出于对干部职工的爱惜，对迟到早退现象等细枝末节问题指责教化不够，干部管理工作有待于进一步加强。 三、下一步工作准备 2021年，我办将进一步加强领导，强化措施，着力加强党风廉政建设，打造一支忠诚、干净、担当的干部队伍。一是强化党风廉政建设学习。提高党风廉政建设学习在“三会一课”中的比重，强化学习的主动性、时效性和针对性，全面深化学习各项党风廉政建设制度要求。二是切实增加党风廉政建设的紧迫感和使命感。严格根据要求开展党风廉政建设工作，强化廉政教化，筑牢廉洁从政的思想防线，从源头遏制廉政问题的发生。三是强化干部管理。坚固树立严管就是厚爱的思想，用好监督执纪的“四种形态”，对苗头性、倾向性问题及早提示改正，把问题扼杀在萌芽状态，防止小失误酿成大问题。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页