第八组市场调研报告.doc

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1、 当代物流管理专业大学生就业意向市场调研报告专 业： 物流管理 班 级 组 号： 第八组 小 组 成 员： 刘艳斌 范琼瑶 郭水玲 郭勇 袁良 龙谦 何俊 指 导 老 师： 成莹洁 二0一二年一月十日一、 调查背景（前言）为了解湖南省几所大学物流管理专业毕业生对未来的就业意向，专门对湖南商务职院、湖南生物机电职院、湖南交通职院物流管理专业的学生展开的调查，分析其就业意向，得出相关结。并以此为借，为自己、为同学下半年的就业提前做好相关准备，明确就业意向，做好人生定位。近年来， 高校毕业生越来越多，与之相适应的高校毕业生面对的就业压力也 越来越大。在清华大学举行的“2012 年大学生职业发展教育国

2、际学术研讨会”开 幕式上，杜玉波告诉与会 60 位来自国内外的职业发展教育的专家学者和 500 余 位来自各省市大学生就业工作主管部门、各高校学生就业工作相关人员，中国已 经建成了世界上规模最大的高等教育体系， 青年特别是大学生就业已成为全球关 注的问题，也是中国政府致力于解决的问题面。对如此大的就业压力，物流管理 专业的毕业生会有怎样的就业意向呢？因此，基于以上情况升达大学 2010届物流管理专业的学生做了此项就业意向调查。 通过问卷形式对各职业技术学院物流管理专业学生就业意向进行了全面客观的调查,分析了专业情况、工作去向、期望月薪和有无创业打算几个方面,得到较为详尽的数据,并对数据进行了分

3、析。在数据分析的基础上,总结出本校物流专业学生的就业趋势,希望对提高物流专业学生的就业以及今后物流专业的发展起到一定的推动作用。物流专业的学生的积极参与，使得本次调研获得了大量的调查问卷，这使得 调查更为贴近大学生的生活， 更为真实的了解大学生的心理状态和对就业意向的 较为真实的看法。二、调查结果 通过调查，对问卷整理分析得出：1、从就业方面大学生对未来就业抱有“很乐观”的态度，从调查中看大五成的大学生认为通过自己的努力可以找到满意工作。2、从对岗位的选择方面来看，要是从事物流行业的话，采购员是大多数同学首选的岗位，说明大学生都希望自己的工作具有挑战性的工作。3、从自我的评价中，认为团体合作能

4、力、吃苦耐劳、沟通和交际能力、专业知识、创新能力、抗压和环境适应能力中，大学生普遍认为沟通和交际能力是自己的强项。4、对接收的第一份工作待遇期望值的调查，人们形象的将薪酬喻为大学生就业理性程度的“风向标”。受金融危机的影响，就业压力加大，面对激烈的竞争环境的薪酬要求趋于合理化，但是仍有17%部分大学生对薪酬的期望值过高。三、调查基本情况描述（一）对当前物流就业形势的态度当前物流就业形式的态度7130372416010203040506070801无所谓没想过降低要求找工作就业难努力找工作图1 对当前物流就业形势的态度从图1 中可以看出通过努力可以就可以找到满意工作最高，占总数的39.8%，由此

5、可见物流管理专业的大学生对于以后的就业相对较为乐观，只要我们努力就能找到工作。另一方面认为降低要求就可找到工作的大学生，占20.7%，说明大学生即认为可以找到工作，又对自己没有足够的自信。也反应了大学生对就业形势的一种恐惧的心态。（二）最愿意去哪些岗位图2 最愿意去哪些岗位假设物流专业的学生毕业后都从事与物流方面相关的工作，从图可知他们最愿意去的是采购员，占总数的33.7%。从采购方面来说，更多的是和供应商打交道，这不仅需要有较为扎实的专业知识，还需要有出色的口才和一定的谈判技巧等。多数大学生选择采购员，说明他们在知识和能力都很出色。而仓管却只占17.9%，可见物流管理的学生有一定的开放性、活

6、泼性、创造性，而不愿去从事乏味和一层不变工作。（三） 倾向的职业图 3 倾向的职业调查显示公务员或教师、企业销售、自主创业、企业白领这四分职业对大学生可谓奇虎相当，几乎平均都占到了15.0%。可见自主创业在学生的心里还是占据一定的分量。当然，希望从事较为稳定的公务员和教师也较多，在公务员即热门又难考今天，还有那么多同学选择，一定程度上说明了大学生对现实就业压力的恐惧，和缺乏挑战性。（四）物流专业从业人员最需要具备的素质图 4 物流专业从业人员最需要具备的素质从统计可以看出，吃苦耐劳和沟通和交际能力都占28.0%，这与上面的问题努力就能找到工作有一定相关性。态度决定一切，只要我们努力就能成功，人

7、脉是成功的另一个重要这同样也没有被学生忽视。不希望看到是创新能力却仅仅占到了8.0%，在强调创新性社会的今天，没有创新就没有发展，这是教育的失败，也是社会的失败。大学生在以后要注意培养的自己的创新能力，以适应社会的发展。（五）高校物流专业学生相对占有优势图 5 高校物流专业学生相对占有优势这项调查与上题息息相关，上题28.0%的学生认为物流专业从业人员最需要具备的素质吃苦耐劳和沟通和交际能力。此题，也有几乎28.0%的学生认为他的吃苦耐劳和沟通和交际能力相对占有优势。可见，大学生在校期间对自己有了清晰的认识，并注意培养自己物流从业人员的素质。所以从这个表中一些高校也能够知道需要在哪些方便来进行

8、培养和教育大学生，使之能够让现如今的大学生更快的更正确的成为现在社会所需要的十字型的人材。（六）高校物流专业学生最缺乏的图 6 高校物流专业学生最缺乏的由图6可知28.0%的学生认为自己缺乏创新能力。所以学校应该培养学生的创新意识、学生也应该注意对自己进行锻炼。（七）物流企业在招聘中最关心毕业生的条件图 7 物流企业在招聘中最关心毕业生的条件由上图可以看出用人企业最看重是毕业生的综合能力，再者就是毕业生的专业技能和发展潜力，从中可以看出企业对经验要求的并不是很高，因为经验是可以慢慢积累的。因此我们在校时应该培养自己综合能力。（八）物流企业对人才需求量大的工作岗位图 8 物流企业对人才需求量大的

9、工作岗位调查显示物流企业对采购和供应链管理人才需求量最大，这也许是由于最近的经济形势决定，现在中国的企业为了提高国际竞争力，那就必须降低产品的价格和提高交货期限，采购与供应链管理可以帮助实现，因此对这方面的人才需求量增加了。其次是信息处理员，现在这个社会是信息时代，有信息就有机会，就能提高竞争力。（九）期望的薪资图 9 期望的薪资调查统计有56.1%的学生希望自己的薪资在18003000元之间，薪资在12001800的则占到19.1%。可见学生对自己的薪资期望都在一般水平，也或许并不十分看重薪资，而在乎的是发展前景和自己能力的培养等。薪资期望在3000元以上的学生占14.6%，这也表现出了他们

10、的不自信。四、调查者个人资料蓝色为男生的比例大约60%，绿色为女生所占的比例大约40%。由图可以看出在物流专业男生所占的比例要大于女生。来自农村的学生比城市的学生要多，家庭一般的比富裕要多，农村学生仍是物流专业的主力军，因此我们应该加大教育力度，使无论来自农村的还是城市让他们站在一个起跑线上，是将来有更大的成就。 五； 物流管理专业就业前景与就业方向现代物流指的是将信息、运输、仓储、库存、装卸盘运以及包装等物流勾当综合起来的一种新型的集成式办理，物流管理专业就业前景即在传统物流的基础上，引入高科技手段，运用计较机进行信息联网，并对物流信息进行科学办理，从而使物流速度加快，准确率提高，库存减少，

11、成本降低，提高质量，为主顾提供最好的服务。物流管理专业就业前景目前现代物流理论和技术已在发达国家得到空前的应用和成长，并产生了巨大的经济效益和社会效益。跟着我国物流快速度完成长及插手 wto 后所面临的机缘与挑战，引进和成长现代物流理论和技术，造就现代物流谋划办理的高级人材，已成为燃眉之急。现在就来看一下物流管理专业就业前景。物流管理专业就业前景及就业方向分析，物流管理专业大学排名物流领军企业，并走向国际。80%企业物流已开始部门外包，外包的比例与外包的领域将逐步扩展，涌现出包孕海尔物流、宝供物流、招商局物流在内的优秀物流企业。首届中国物流企业家论坛暨2003中国物流(企业)年度集会的报告也显

12、示，2003年1至9月，天下社会物流总值21x7万亿元，物流管理专业就业前景：市场调研发现近几年，虽然天下平凡高校开设物流专业的已增至100多家，但仍远远不能餍足市场需求、企业需求。 而我国入世使物流业的成长成为新的经济增长点。据有关方面查询拜访物流专业人材已列为我国12类紧缺人材之一。目前毕业的物流办理专业的学生，已经成为市场抢手人材，同时，我国物流正在和国际物流融为一体，认识国际物流运作的人材更显不足，这一专业作到三证互认，是以就业前景还是乐不雅的。现代物流业的前景看好。据中国物流与采购联合会计数，天下已有30多个省与城市作出了物流业成长规划并出台了必要的产业政策，国家发改委正在编著中国物

13、流业成长大纲，并提出了物流业成长的产业政策初步意见。由于有政策的搀扶，物流企业与企业物流开始进入快车道。到2005年，中国将形成公有制物流企业、平易近营物流企业与外资(含中外合资)物流企业三足鼎立的局面，2003年已浮现这类趋势，并在明显加速。在5至10年内，将形成10个左右天下公认的中国物同比增长26x9%。物流总值的高速增长，表白中国经济增长对物流的需求愈来愈大，经济成长对物流的依赖程度也愈来愈高。物流管理专业就业前景物流办理专业为适应社会主义市场经济需要，造就学生具有扎实的办理学基础、经济学和信息技术基础知识，较高的英语程度和计较机基础技术，具有在掌握工科基础知识的前提下，认识法规，掌握

14、现代物流办理理论、信息系统的手段、要领，具备物流办理、规划、设计等较强实务运作能力的高级现代物流办理人材。成为在物流办理领域从事全过程策划、办理和物流信息化工作的高级复合型办理人材。物流管理专业就业前景和就业方向一般本专业毕业生主要面向实业、物流企、运输仓储服务企业，从事物流系兼顾划、运作、办理品级一线的办理工作。如：1、第三方物流企业的业务人员2、从事物流业务处置惩罚的客户服务人员3、从事物流业务处置惩罚中的制单、审单等工作的表单作业人员4、现代物流企业中进行商品配送、运输调度的规划调度人员5、从事商品资料、配送客户资料等工作的档案办理人员6、从事商品畅通加工办理与操作的办理人员7、从事进货

15、、理货、发货等工作的办理人员8、从事储位、库存办理工作的办理人员9、现代物流企业的报关人员10、 电子数据交换系统的操作人员当然学生适应的物流生业岗位还有为：国际货运代办署理岗位、物流报关报检岗位、国际多式联运、口岸、船埠运营办理岗位、集装箱办理岗位、物流信息技术与电子商业上的事务岗位等物流办理岗位。物流管理专业就业前景：当然我们不可能一开始就是办理人员，所以我们应该放正我们的态度、摆正心态，从基层做起一步一步慢慢朝着理想迈进。不管怎样，我们作为物流专业的学生目前需要做的就是起劲提高自己的专业知识程度，为一年后的就业打下理论基础。只有这样，我们才能成为企业所需求的人材。六、调查研究的建议此次调

16、查结果显示，毕业生对当前严峻的就业形势有比较清醒的认识，自我定位较准确，就业态度更加趋向务实，就业选择较为理性，但也发现部分学生存在对就业形势悲观、就业准备不足、就业态度相对被动，择业期望值较高等问题。针对毕业生意向调查中发现的一些问题，我们认为应做好以下工作：1、调适就业压力。随着就业形势的日加严峻，多数毕业生有一定的就业压力，对就业的前景感到忧心忡忡，自信心不足，面临就业的困惑冲突较多。所以，对学生进行就业压力疏导刻不容缓，一方面通过就业指导课程进行全面心态指导，另一方面以学院咨询室为平台，以就业方向的辅导员和就业指导教师队伍为核心，对学生进行分类指导。2、提升职业规划意识和能力。就业意识

17、、就业素质只有通过长时间的教育和训练才能形成，坚持实施从大一到大四的职业规划教育，四年不断线，贯穿学校人才培养的全过程。针对不同年级，不同专业的学生特点，有针对性的开展就业指导工作。3、确定合理的定位。随着大学生数量呈几何倍数增长，高等教育由过去的精英型向大众化转变，这就决定了现阶段的大学生须适当调整自己的就业期望，要对自己有一个清晰的认知，要充分认识到自己的劣势和困难，摆正心态、明智选择，给自己一个准确的职业定位。4、积极开拓就业市场。采取“请进来、走出去”方式加强与用人单位的联系，通过校园招聘、建立实习、就业基地等多种形式为用人单位和毕业生之间搭建相互沟通、充分交流的平台。同时发动全校师生力量，推荐实习单位和就业岗位，真正使全体教师都来为毕业生就业工作出力，群策群力做好就业工作。七；总结通过此次的就业意向调查，在一定程度上，客观的反映了我校大学生的就业意向。总的来说，学校要积极研究新形势，积极采取相应措施，继续深化教育教学改革，为毕业生提供全方位的就业指导服务。在校学生尽可能多的参加实践活动，加强自身素质培养，提高就业技能，转变就业观念，降低就业期望值，以积极的心态面对自己的明天。