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1、 煤矿瓦斯抽放管理制度 一、 建立健全瓦斯抽放机构。矿成立专门的抽放队伍，配备专门的专业技术人员和管理队伍，矿通防科必须设一名专抓抽放的工作人员。抽放队必须保证三个圆班打钻组，每个圆班组打钻人员不能少于16人。 二、由矿长和总工程师负责，在安排年、季、月度生产计划的同时，必须安排瓦斯抽放工作，搞好掘、抽、采平衡。瓦斯涌出量大于5m3min的顶层工作面和瓦斯涌出量大于3m3min的掘进工作面，必须进行瓦斯抽放。工作面预抽期不得低于9个月，边采边抽不低于半年。 三、新投产的K3工作面必须进行瓦斯抽放，并编制瓦斯抽放设计，报总工程师批准。瓦斯抽放工程要与工作面主体工程同时设计、同时施工、同时投产、同
2、时验收，抽放工程达不到设计要求的，工作面验收时，不准发放合格证，工作面采前预抽期必须达到要求，否则不准投产。 四、工作面瓦斯抽放设计内容应包括： 1、工作面概况：工作面走向倾斜长度、煤层赋存条件、通风方式、开采方法、生产能力、煤层瓦斯含量、预计瓦斯涌出量等。 2、抽放方法与预抽期。 3、钻场、钻孔间距、数量、方位、角度、孔径、长度等到（应附有抽放钻孔平面布置图与剖面图）。 4、封孔方法、长度等。 5、钻孔孔口压力、预计百米钻孔抽放量、工作面瓦斯抽放量抽采率等。 6、管路系统布置、截面选择、计量装置布置等。 五、K3工作面上、下顺槽掘进时，瓦斯涌出量超过3m3min的，必须沿走向每隔300m掘一
3、中切割做为瓦斯抽放巷。 六、抽放区或抽放钻场实行挂牌管理，在每个抽放区或钻场（钻孔）旁边挂牌，记录钻场编号、长度、浓度、流量、负压等。每个钻场钻孔打完后，都要及时测定自然瓦斯涌出量。七、每月3日前，矿必须如实将上一个月抽放报表及瓦斯抽放钻孔、抽放量计划及其完成情况、矿井瓦斯抽采率等内容，下一个月工作安排，形成书面材料，由矿总工、矿长签字并加盖矿公章后，报主管部门。八、每月于20日之前将下月具体抽放组织和技术措施、施工设计和提高瓦斯抽放率的措施上报主管部门。 九、按矿制定的工资结算办法即按实际进尺、抽采量进行结算工资。 十、瓦斯抽放泵要安装监测系统，并实现可靠监测，否则视为没有完成月度抽放计划。
4、 十一、完成瓦斯抽放计划，但季度内仍频繁瓦斯超限，取消一通三防管理人员的通风、抽采奖及抵押金。 十二、不经矿总工程师同意，不得抽调打钻人员从事与打钻无关的其它工作，否则对责任人员罚款一天罚款1000元。 十三、加强工作面瓦斯抽放基础工作 1、每个工作面必须安装有孔板流量计。每周定期对抽放负压、瓦斯浓度、流量等抽放参数观测一次，并认真做好记录存档。 2、每个抽采钻场都应悬挂说明牌。注明抽采区名称、钻场编号、每个钻孔的参数及带抽时间。 3、有完整、清晰的打钻原始记录、抽放钻孔管理台帐和工作面抽放钻孔实钻图。 4、抽放钻孔必须严格按照标准化要求进行。 5、每月对瓦斯大的工作面瓦斯抽放情况、对生产的影
5、响情况进行认真分析总结并存档。 6、每月全面检查一次泵房抽放设备和防爆箱，每旬至少检查一次抽放管路，确保抽放管路无破损、积水、漏气和抽放设备正常运转。 十四、施工打钻地区要严格按抽放设计施工，遇地质构造时要及时修改设计并报矿总工程师批准；打钻必须有可靠的打钻安全技术措施并严格执行。 十五、开泵司机必须按要求将自动监测和人工实测的结果进行详细记录，否则，1个小班罚款100元。发现自动监测和人工实测的结果有偏差，必须立即向通防队汇报，8小时内处理完毕。 十六、重点推广顶板裂隙、采空区、巷抽等综合抽放技术，改进钻进工艺，推广应用大功率钻机，增加单孔深度，提高矿井抽放率。 十七、推广摸索边抽边掘、高压
6、注水等防突措施，提高煤巷单进水平。 十八、煤巷掘进工作面75米以外、岩巷掘进工作面100米以外必须施工抽放钻孔，每超1米罚款1000元。 十九、矿供应部门必须保证瓦斯抽放必需配件和钻杆、钻头等钻具的正常供应，确保打钻工作的正常开展，每耽误1天，罚矿有关部门500元。 二十、抽放泵必须使用软化水，建立软化水管理台帐，每少加1次软化剂，罚款500元。 二十一、定期对瓦斯抽放各工种进行培训，特殊工种要经培训合格且持证上岗。二十二、建立完善的抽放设备管理制度，矿机运队全面负责抽放设备的检查监督和管理工作，确保抽放设备的正常安全运行。 防突队管理制度一、每一防突队员必须遵章守纪，对本身职责必须认真负责，
7、不得擅自离岗。二、每一防突队员必须按所定的班口准时上班，如有特殊情况必须向相关负责人请假，请假必须有假条，且有人代班，并代班人签字，如不请假私自离岗的，一律按擅自离岗，作罚款或停班处理。三、每一防突队员必须对本班施工质量负责，严禁弄虚作假或违章作业。四、每一防突队员必须对施工工具爱护，严禁乱丢乱放（包括钻头），每领1个必须交回1个坏钻头（除打落在钻孔中外），打落在钻孔中的必须由当班检测员记数，否则不发钻头。五、每一防突队员对防突工作必须听从调动或分工，如不听从调动分工的，则按矿管理办法处理。 东风煤矿防突制度及各级岗位责任制根据上级文件精神和上级部门要求，结合我矿目前生产实际情况，为搞好矿井安
8、全建设，加强瓦斯综合治理和防突管理，确保矿工生命安全和矿井正常施工，经我矿领导班子研究决定，成立綦江区东风煤矿防突管理领导小组。防突管理领导小组组织机构成员如下，望我矿所属各组、队(室)，遵照执行！领导小组：组长：罗明副组长：刘以才、范国永、王守槐、张家勤成员：刘大林、冯弟勇、张平、周尚其、翁光明、江辉办公室设在通防队，通风瓦斯组组长任办公室主任，通风瓦斯组其他成员为工作人员。全面负责防突管理的日常工作。一、管理制度1、按防治煤与瓦斯突出规定要求，建立防突专门机构。2、制定各个岗位防治煤与瓦斯突出岗位责任制。3、所有在突出煤层中开采的采掘工作面严格执行“突出危险性预测、防突技术措施、措施效果检
9、验、安全防护措施”四位一体综合防突措施制度。4、建立防突各项制度。5、建立突出预测日报表、预测结果卡片填写、审批制度。6、建立填写、审批、发放突出预测通知书（注明预测结果、允许掘进或回采进尺）制度。7、建立定期召开突出头面突出情况分析会制度。8、建立突出煤层采、掘工作面进风巷悬挂突出预测警示牌制度。9、建立编制矿井年度、季度、月度防突计划制度。 矿长防突安全岗位责任制1、矿长对全矿防治突出管理工作负全面责任，是防突安全第一责任者。2、矿长负责全矿年度防治突出措施计划的审定，并负责组织实施。3、矿长每月至少一次组织检查防治突出措施的实施情况，并协调解决存在的问题。4、矿长负责平衡全矿防治突出工作
10、，解决防治突出所需的人力、物力、财力，列入矿财务，并组织实施。5、发生煤瓦斯突出事故时，矿长必须立即赶到现场，组织抢救，负责指挥处理事故。 总工程师防突岗位责任制1、对全矿煤层防治突出工作负技术责任。2、负责组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。3、负责全矿防治突出工作的监督、检查。4、负责矿井区域预测结果的审查和审批。5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审批。6、每月至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况，及时协调解决存在的技术问题。7、负责组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。8、负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。9、负责组织突出煤层采掘
11、、通风设计、施工。10、负责组织防突措施的执行和修改。11、负责组织全矿井下防突设施的构筑。 副总工程师防突岗位责任制1、协助总工程师对全矿煤层防治突出工作负技术责任。2、协助总工程师组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。3、负责全矿防突工作的日常监督、检查。4、负责组织矿井区域预测结果的编制。5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审查和审批。6、每周至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况，及时协调解决存在的技术问题。7、负责具体组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。8、协助总工程师负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。9、负责具体组织突出煤层采掘
12、、通风设计、施工。10、负责具体组织防突措施的编制、修改和执行。11、具体负责全矿井下防突设施的构筑。 通防科（队）长岗位责任制1、全面负责防突队日常业务管理工作。2、全面负责防突队人、财、物调配。3、全面负责全矿采掘面防突措施的编制、审查、审批。4、组织实施全矿突出煤层采掘工作面突出预测。5、组织实施全矿突出煤层采掘面防突技术措施。6、全面负责全矿反向风门的构筑和避难所、压风自救等防突设施的维护、检查。7、全面负责全矿防突措施效果检验的实施工作。8、全面负责全矿突出预测、防突措施执行情况的监督检查。9、负责全矿防突工作年度工作总结、编写和上报。 通防副总工程师岗位责任制1、协助总工程师对全矿
13、的防突工作负技术责任。2、负责全矿年、季、月防治突出的工作计划。3、负责全矿突出煤层采掘面防突措施的制定、修改和检查。4、负责制定贯彻执行防治突出措施和责任制。5、负责防突措施的审批。6、负责全矿突出资料的积累、总结、分析，填写突出卡片。7、负责全矿井下工人的防突基本知识培训、考试和上岗资格审核，培训内容包括：突出预测方法、防突措施、安全防护措施等。8、负责日常突出预测通知单和突出预测结果卡片的审批、上报。 突出预测工岗位责任制1、准时参加班前会，明确当班工作任务。2、熟练掌握突出预测仪器操作方法和技术要领。3、工作时严格按照仪器操作规程进行测定，并认真做好测定结果的记录工作。4、及时用电话将
14、井下预测结果通知调度。5、升井后及时填写突出预测结果记录卡片。6、全面负责突出预测仪器的保管和维护。7、预测时认真观察喷孔、夹钻、响煤炮等瓦斯动力现象，并做好观察记录。8、当预测超标时，及时通知采掘施工单位停止当班采掘作业，并通知调度室安排执行防突措施。9、预测人员严格按照防突措施设计要求给出预测钻孔开孔位置和钻孔参数，认真监督进行施工和测定。 掘进队队长岗位责任制1、负责组织本单位施工巷道防突技术措施的贯彻执行。2、负责本单位施工人员严格按照预测人员要求进行预测钻孔施工。3、严格按照突出预测通知书要求安排进行掘进作业，严禁超掘。4、负责组织本单位职工参加防突知识的学习、培训、考试。5、负责本
15、单位责任范围内的机电设备防爆检查，及时处理机电方面出现的问题，杜绝机电设备的失爆。6、负责避难峒室或压风自救的实施工作，并保证各种防突设施正常使用。 掘进队技术员岗位责任制1、负责本单位施工巷道防突技术措施的具体贯彻落实。2、负责本单位职工防突基本知识的学习、培训、考试。3、负责编写作业巷道作业规程中防突安全措施；4、负责本单位作业地点施工预测钻孔人员严格按照预测人员要求进行施工。5、严格按照突出预测通知书安排掘进作业，严禁超掘。6、负责每班实际进尺情况的监督和检查。 7、负责设计本单位施工巷道避难峒室或压风自救实施的维护和维修，并保证各种防突设施正常使用。8、负责本单位责任范围内机电设备防爆
16、检查，及时处理机电方面出现的问题，杜绝机电设备的失爆。9、负责施工巷道内出现的动力现象的收集工作，并做好记录。 突出煤层采煤队队长岗位责任制 1、负责组织本单位施工采面防突技术措施的贯彻执行。2、负责组织施工采面突出预测钻孔及其施工人员严格按照预测人员要求进行施工。3、严格按照突出预测通知书要求安排进行采煤作业，严禁超采。4、负责组织本单位职工参加防突知识的学习、培训、考试。5、负责本单位责任范围内的机电设备防爆检查，及时处理机电方面出现的问题，杜绝机电设备的失爆。6、负责避难峒室或压风自救的实施工作，并保证各种防突设施正常使用。 突出煤层采煤队技术员岗位责任制1、负责本单位施工采面防突技术措
17、施的具体贯彻落实。2、负责本单位职工防突基本知识的学习、培训、考试。3、负责编写作业采面作业规程中防突安全措施；4、负责本单位作业地点施工预测钻孔人员严格按照预测人员要求进行施工。5、严格按照突出预测通知书安排采煤作业，严禁超采。6、负责每班实际进尺情况的监督和检查。7、负责设计本单位施工采面避难峒室或压风自救实施的维护和维修，并保证各种防突设施正常使用。8、负责本单位责任范围内机电设备防爆检查，及时处理机电方面出现的问题，杜绝机电设备的失爆。9、负责施工采面内出现的动力现象的收集工作，并做好记录。 地质测量科长岗位责任制1、负责提供突出煤层作业地点的地质资料；2、负责与防突专门机构和通风部门合作共同编制矿井瓦斯地质图，图中标明采掘进度、煤层赋存条件、地质构造、突出点分布、突出强度等瓦斯地质资料；3、采掘工作面距离地质构造30m以前，矿井地测部门必须向防突专门机构、采掘施工单位提交采掘工作面临近地质构造通知书。4、必须查明矿床瓦斯地质条件，提供确定煤层突出危险性的煤层赋存条件、稳定性、煤结构类型、围岩性质、火成岩侵入形态等基础地质资料；5、按防治煤与瓦斯突出规定协助突出专门机构确定煤破坏类型。