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1、国外对高校后勤工作总结 后勤人员是企业的协调服务人员，是企业全面发展和持续稳定发展的生力军，后勤工作是为各单位职能活动正常进行而供应的以服务为主要目的工作，那么你怎么写一份国外对高校后勤工作总结呢？下面是我为大家收集有关于国外对高校后勤工作总结，希望你喜爱。 #420456国外对高校后勤工作总结1 时间在我们忙劳碌碌中总是过得特别快，今年公司一切都比之去年兴盛，相对的我们后勤的工作也变得繁重了起来，但这样昌盛带来的繁忙是华蜜的，让我们公司每一个员工都甘之若饴。回顾往昔，现在将这一年内的工作总结如下： 一、思想看法方面 仔细实行公司的发展指示，主动参与公司组织的各类培训，并在空闲时间不断地阅读书
2、籍来充溢自己的精神，面对自己的岗位有着热忱的工作看法，始终以更高更好的标准要求自己的工作，具有剧烈的责任和事业心。 二、工作任务方面 后勤工作大多都是一些较为琐碎，但又相对重要的工作，今年上半年公司快速发展，新员工不断加入，更是加剧了后勤的压力。但我们并没有因此而埋怨，而是抱着看到公司发展得越来越好的喜悦不遗余力的为公司服务，先后增加了一批性能优异的_办公工具，并在公司内安装了冰箱微波炉等等生活用具，便利了员工们的生活，获得了一样的好评。同时我们还贴心的在公共区域打算了一些零食饮品，休闲熬炼用具，让员工们能够享受舒适的生活将更大的精力放在工作上，为公司业绩提升贡献力气。 同时，我们对于今年上半
3、年损坏的门窗、器械进行了更换修理，办公环境的花草欣赏植物等也进行了修剪和打理，为公司创建了一个良好而美丽的环境。此举有效的缓解了公司员工的视觉疲惫，间接减轻工作压力，为公司员工身体和精神上的健康尽到了仔细负责的看法。 三、工作当中的不足 1、后勤事务繁忙，间或会因为一些小事而导致脾气不太好，跟员工有过几次争吵和不开心的状况，虽然最终都友好的解决了，但始终证明白我对于个人限制实力还有一些不足的缺陷。 2、受限于阅历和眼界，有些事情处理得并不尽人意，还有许多值得改进和学习的地方。 3、见机行事实力还有所欠缺，幸好四周同事可以集思广益，查漏补缺。 但这并不能作为不去熬炼自己应变实力的借口。 四、下一
4、年的工作安排 在下一年，后勤将以相比上半年更加优质的服务和看法来面对公司的需求，努力为公司的向上发展供应足够的燃料动力，在改正上半年工作中不足的同时充分发挥出后勤人的勤劳能干和吃苦耐劳的精神，跟着公司越办越好! #736466国外对高校后勤工作总结2 一年来，在学校正确领导和关切帮助下，本人仔细学习“三个代表”的重要思想，坚固树立以“八荣八耻”为内容的社会主义荣辱观，根据学校确定的工作思路，以微笑服务为己任，以学生满足为宗旨，立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好服务工作。现对自己的工作总结如下： 一、勤奋学习，与时俱进 理论是行动的先导。作为后勤服务人员，我深刻体会到理论学习不仅是任务，而且是一
5、种责任，更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习，努力提高理论水平，强化思维实力，注意用理论联系实际，用实践来熬炼自己。 1、注意克服思想上的“惰”性。坚持按制度，按时参与理论学习。首先不把理论学习视为“软指标”和额外负担，自觉参与学校实行各种政治学习;其次是按自己的学习安排，坚持个人自学，发扬“钉子”精神，挤时间学，正确处理工作与学习的冲突，不因工作忙而忽视学习，不因任务重而放松学习。 2、注意理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践问题，学习目的再于应用，以理论的指导，不断提高了分析问题和解决问题的实力，增加了工作中的原则性、系统性、预见性和创建性。我注意把理论转化为自己的科学思维方法，转化为
6、对实际工作的正确把握，转化为指导工作的思路方法，主动探讨新状况，解决新问题，走出新路子，克服因循守旧的思想，力戒“阅历主义”，拓展思维。 二、立足本职，爱岗敬业 作为后勤服务人员，我始终坚持“把简洁的事做好就是不简洁”。工作中仔细对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是主动、努力的去做;全身心的投入到工作中去 一年来，为了能主动贯彻学校提出的“服务周到，保障有力”服务宗旨，为了使自己更好地为学生服务，我一边向老同志虚心请教，努力学习和借鉴她们的工作阅历，一边严格要求自己，对学生反映的问题，自己能解决的就主动、稳妥的赐予解决，对自己不能解决的问题，主动向学校照实反映，争取尽快给学生回复。 以上是自己
7、对全年工作的总结，但自己深知还存在一些不足之处，离上级的要求还有差距，一是工作阅历欠缺，实际工作中存在漏洞。二是工作创新不够。三是工作中有急躁心情，有时急于求成。在下步工作中，要加以克服和改进。 #377375国外对高校后勤工作总结3 作为后勤人员，将保教工作的须要及幼儿的平安以及其身体健康置于后勤工作的头等重要位置。不断改善幼儿的生活条件，对教职工的后顾之忧予解决。下面是我个人工作总结： 一、日常工作 1、把后勤工作与幼儿园整体规划相结合，加强安排性。加强后勤工作的安排性、长安排、短支配，将各阶段的工作作为实现总目标的一个个实际步骤，又使平日及各阶段的各项困难琐碎工作均能按肯定程序有条不紊地
8、进行，保证整个幼儿园的正常运转。 2、加强队伍与制度建设，防止“见物不见人”的倾向，加强队伍建设，做到机构简，人员精。人员精，抓好各项事务，保证服务工作全面周到。 3、勤俭建园、财尽其效、物尽其用。不为艰难，力求节俭，创业发展。提高教化资源的有效利用率，为园所的生存和发展创建良好的条件。并使有限的财物发挥更大的效益。 二、加强财务管理，严格财经纪律 建立健全财务管理制度，在财务工作方面，合理运用经费，把每一分钱都有用在刀刃上。坚持做到年初有预算，年终有决算，收支有据，办事有安排，真正做到有章可循，有法可依。在严格财经方面，仔细根据财政制度和财经纪律办事，坚持由园长一支笔签字的原则，坚决制止乱收
9、费乱开口和私设小金库，并定期向家长，教职工公布有关的收支状况，合理限制，有安排运用经费。 三、合理运用有限的经费，努力改善办园条件 为了改善办园条件，在资金非常惊慌的状况下，本学期我园花了近大批资金办了以下几件实事： 1、新装修了多功能活动室; 2、食堂增加了消毒柜等设备; 3、对园内的大型玩具进行了整修; 4、各班电器设备进行查修。 总之，一学期来，后勤工作人员为幼儿园的发展付出了辛勤的汗水，为幼儿园的发展做出了无私的奉献，使我园的整体工作取得了一次新的飞跃，以后的后勤工作也将鼓足干劲，再创佳绩。 #377374国外对高校后勤工作总结4 后勤工作是做好幼儿园管理工作和教化工作的基础所在，在上
10、级领导的关切支持和老师们的主动协作下，20_年我园仔细贯彻幼儿园教化指导纲要精神，抓好后勤工作，保障供应，做到责任明确，分工到人，切实做好幼儿平安、卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境管理工作等。 一、详细工作与措施 (一)做好财产、财务管理工作： 1、坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，尽量做好二次利用，为幼儿园办实事，办好事。 2、做好学年度的预算、决算的审核、检查监督工作，严格财务制度和财经制度。 3、严格财务制度，分工明确，一切财经支出都必需在园长的统一支配下进行，每张发票都必需由园长签字，每学期对财务账目审查一次。 4、会计坚持每月上报结算报表，使园长能驾驭资金状况，合
11、理支配资金。 (二)事务工作方面： 1、刚好做好教学用品、办公用品和教玩具的选购工作和更新工作，并依据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料。 2、做好幼儿园的修理工作，常常检查决明子沙池、海洋球室、幼儿超市和幼儿各种玩具。消退担心全因素，幼儿园的门窗、班级卧房、玻璃、自来水、电等刚好修理。 3、做好幼儿园的卫生保健工作，对幼儿的玩具、被子和寝室常常消毒。并做到消毒有记录。各班老师要协作保健医生做好工作。 4、关切幼儿生活，办好食堂。 (1)要常常深化食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度，一心一意为全园师生服务。 (2)召开膳食委员会，接受家长委员提议，改进幼儿食谱。每天午餐
12、做到热菜热饭，做到养分搭配，价廉物美，让幼儿吃饱、吃好，使家长放心。 (3)做好开水的供应工作，充分利用各班的茶水桶，让幼儿随时喝水。 (4)搞好食堂的卫生工作，生熟分开，杜绝一切不卫生因素，培育幼儿良好的进餐习惯。 (三)搞好园舍建设，创设美丽环境： 加强幼儿园的卫生环境管理。整个校内内外分工到人，生活老师负责，做到一日一小扫，一周一大扫，保证整齐干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，各种用具摆放整齐，保洁区无杂物。 (四)加强后勤员工队伍建设，努力规范化管理。 1、接着加强员工的思想工作，引导他们坚固树立以保教为中心、提高服务意识，树立工作主子翁精神。 2、结合后勤各岗岗位职责及工
13、作考核制度，每月评比服务之星奖优罚劣，激发后勤人员工作的主动性与主动性，提高工作质量。 3、加强后勤人员业务学习，定期组织后勤人员学习幼儿园的规章制度及幼儿园出现的一些案例和防范措施;特殊是幼儿园卫生消毒、食品平安、注意理论联系实际，坚固树立服务第一。 2、坚持勤俭办园的原则，主动提倡节约水、电、煤气、材料等，削减奢侈。 3、爱惜园内设施设备，仔细做好各类检修工作，对小型修理工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约修理经费开支。 4、定期检查各班室的资产状况，督促加强保管，降低损坏与流失，强调二次利用。期初保管人员将班级、各办公室财产进行全面清查核对，建立了完整台帐，使园各种设备做到账目清楚，查阅便
14、利;每月保管员仔细进行资产的清理核对工作。 二、加强卫生与平安管理，提高操作规范化 1、层层签订责任书。明确各自的职责，贯彻一岗双责的原则，做到职责明确。 2、接着抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作，确保幼儿园环境卫生整齐有序。 3、进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导，保持厨房的清洁，刀、案板、盆、筐、抹布等厨房用具洗刷干净并按要求消毒，同时把好进货关，杜绝不洁食品进校内，预防食物中毒及肠道传染病的发生。 4、进一步增加了门卫管理，把好接送制度关，提高平安责随意识。严格对外访人员一律根据规定进行登记，严格要求家长协作入园、离园幼儿务必出示接送卡，并刷卡方能接送，对
15、托付他人的须向老师说明事由，同时在接孩子时电话与家长确认后方可接送，杜绝幼儿乱接现象。 5、接着切实做好消防平安工作，强化平安责任，坚持以防为主，消退隐患，做到平安第一。 6、加大管理力度。将校内周边环境、监控活动纳入了常规工作，并由行政督促相关管理人员仔细落实，上、放学时门口行政人员帮助平安疏通道路。 三、协作幼儿园各项活动，做好后勤工作 在20_年，幼儿园开展了重阳节感恩、敬老活动;开展家长开放日，组织亲子一日游活动;开展亲自运动会;参与安海镇保育员技能竞赛;我们后勤人员极力协作园里实行各项活动，满意活动的需求、相关事宜联系等。 四、存在问题及今后努力改进的方向 本学期后勤本着务实、勤俭的
16、工作看法，在园长的领导下，与老师们同心同德，仔细、踏实地完成了各项工作，我们虽然取得肯定成果，但是也还存在一些不足;以后还要加强学习，加强管理力度，不断总结，进一步提升服务水平。 #377372国外对高校后勤工作总结5 在20_年，后勤工作紧紧围绕幼儿园园务工作重点，接着加强保健、食堂、保育、平安等方面的科学管理，在不断完善和规范中，主动提升后勤服务质量，真正体现卫生保健工作的实效性，为幼儿园保教工作和幼儿生活供应更优质的后勤保障。 一、强化队伍管理，提高三大员工作质效 二、深化探讨三大员一日操作环节，不断优化教研形式，提升教研质效 1.本学期保健组与养分组共同探讨“养分自助餐”的菜谱与烹饪。
17、 2.结合幼儿园保教推动会的有效实施，以保育工作精细化为宗旨，凸显三大员后勤保障功能。 3.本学期我们保健员接着开展区级课题“三位一体协同培育幼儿生活自理实力的实践探讨”保育员组以项目组为引领，分年龄段进行专题探讨。 三、细化平安管理机制，确保全体师生的平安 1.加强组织管理，建立长效机制。 2.注意平安教化，营造平安环境。 3.家园沟通，确保幼儿园外平安。 4.三防措施到位，确保稳定和谐。 5.优化幼儿园环境，重视学校卫生，促进健康成长。 四、保健工作细致周到，促进幼儿健康成长 1.规范保健管理，提升保育质量。 2.科学合理地制定食谱，抓好膳食管理。 3.规范岗位操作，抓好传染病管理。 五、
18、加强财务财产管理，有序开展后勤其他工作 1.本学期后勤部门做好幼儿园的开学初以及学期结束的各项打算以及整理工作。 2.勤俭办园，物尽其用，财尽其效，做好了资产清点工作。 3.加强财务管理，严格根据收费标准进行收费，并在网站、公示栏等刚好发布幼儿园收费标准，做到公开、公示。 4.修理保养刚好高效，削减物品的损耗。 六、一份耕耘一份收获 为了提升三大员保育观念，提高操作水平，我们进行了一系列的岗位练兵、技能技巧的竞赛等活动，从而保证保育工作的质量。 后勤总结报告本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页