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1、个人管理工作总结 时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾坚毅走过的这段时间,取得的成果实则来之不易,是时候细致的写一份工作总结了。那么写工作总结真的很难吗?下面是我收集整理的个人管理工作总结,希望能够帮助到大家。 个人管理工作总结1 班级作为学校教学活动的基础单位,其管理水平的凹凸,对学生健康全面的发展,对完成教化和教学的各项任务起着举足轻重的作用。现将班级管理工作总结如下,敬请指导。 近年的班主任工作实践中,我觉得要搞好班级工作,应当坚持“一个标准”,调动“两个主动性”,依靠“三个方面”的力气,发挥“四套班子”的作用。使学生受到严格的行为规范的约束,又能在宽松自如的氛围中充分发挥自
2、己的特性特长。 坚持“一个标准”,即是说在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和后进生应运用一个标准。通常好学生易受到偏爱,而后进生常使老师产生偏见,所以班主任执法,肯定要公允,要一碗水端平,如处理偏颇,则会助长好学生的坏习惯,压抑后进生的上进心。这些年来,我坚持了一个标准,对好学生和后进生的错误和缺点一视同仁,赢得学生的敬重和信任,扭转了班风。调动两个主动性。一是要敬重每个学生,在课余时间里要尽量多深化到学生中去,与他们一起交谈、嬉戏、活动,使他们与你自由自在地相处,他们必定会对你敬而近之,由此而产生一种爱屋及乌的效应。二是发动大家参与班级管理的各项活动,让学生人人都有自己的发言权,都有
3、呈现自己才能的机会。每期我们班的八分钟自主活动内容的支配、少先队活动安排以及班级评比标准,都采纳征稿的形式,发动全班同学献计献策,再结合老师的见解,取得共识,大家共同制定和执行。 学生情愿干的事,干起来热忱高,干劲大,成效也好。三是要求全班同学参与日常管理形成轮值制度,每个人都有机会履行班级管理职责,增加责任感和参加意识,为管理好班级献出自己的一份力气。四是在各项中尽量不冷落每一个人。凡大型活动必需做到各司其职,人人有份,绝无局外之人。 调动三个方面的力气,即是要充分调动和运用学校、家庭和社会三个方面力气参加班级管理,以提高班级管理工作的成效。 学校的职能是毋庸置疑的,家庭的作用也是自不待言的
4、。学生除了寒暑假,平常的生活基本是学校和家庭两部分的连接。常常与家长联系,尤其是借助于电话这一快捷的通讯工具,可以刚好交换学生的有关信息,让学生家长主动参加对学生的教化和管理,支持班级工作,已成为不行忽视的重要的教化手段。我班有位同学长期放学不按时回家,与社会上不三不四的人混在一起,不想上学,养成了很多不良习惯。了解到这一状况后,我与家长商定:放学后由家长亲自到校接他回家,或通过家长联系簿由老师签注每天放学离校时间,再由家长签注到家时间,以杜绝他与坏人接触的机会,平常留意关切和提示他,稍有进步就给于表扬和激励。坚持了一学期,该生的学习和行为习惯有了很大的进步。在班级管理过程中,我们还常常结合时
5、事政治,强化思想教化和班级管理工作,坚持下面教化和引导。如抗洪救灾、见义勇为、乐于助人、勤奋学习等感人的事例级学生树立榜样。 儿童心理学专家朱智贤说过:学生在学习上出现的问题常与行为品德有关。不从根本上去抓品德教化,就不能促使他们健康诚长。我班实行多种形式的班队会,针对性的主题会,师生间的思想沟通,制度化的班级周评小结等,在实践中证明是行之有效的。 发挥四套班子的作用,即指少先队中队委、小队委、科代表、小组长的作用。这四套班子是班级的中坚力气,他们的模范作用如何,他们对班级管理的成效如何至关重要。在选举这些干部时,我坚持做到:人人参加竞选,力求把大家信任的好同学推选出来,使他们一起先就具有良好
6、的群众基础。每次主题班会,每次大型活动都要求班委全部亮相并轮番登台,使每个人都能策划活动、主持活动、熬炼和培育学生的才能,把班级各项活动开展得形式多样。 三是对四套班子既严格要求大胆压担子,也到处从各方面关切支持他们,尤其在工作细微环节上赐予详细的帮助和指导。我们的目标是培育学生成为德、智、体、美、劳诸方面全面发展的合格人才。作为一名班主任,不能只把精力放在学习上,必需五个方面一起抓,它们是相相互存,相互促进的。特殊在体美劳方面不忽视,不轻易取消学生体育活动的机会,并主动参与他们的活动;其次制度化地支配好每天的卫生劳动;第三,利用班会和其他活动,尽可能渗入消遣性的文体内容,例如每天的八分钟活动
7、,班级竞赛活动等,以达到活跃身心,调剂生活,融洽关系,一箭三雕的目的;第四,在班级管理和有关活动中发动有一技之长的同学多参加,充分发挥他们的特长,以带动其他同学主动投入;第五,主动参加学校组织的各项竞赛活动,通过参赛,增加大家的集体观念和竞争意识。 班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,让我们在实践中去探究工作总结行之有效的方法和阅历,做好班主任管理工作总结,使教学的水平不断跃上新台阶。 个人管理工作总结2 时间荏苒。20_年度工作在全体员工的劳碌中匆忙而过。在公司高层的热忱关怀下,在部门领导的悉心指导下,在公司其他员工的亲密协作和帮助下,我的各项工作得以顺当完成。
8、作为一名物业楼层管理员,我的主要工作职责是:房屋装修管理;公共设施、设备的管理;协调业主之间的冲突和纠纷;以及刚好处理业主的投诉与建议等事项。现将今年工作总结如下: 一、日常工作检查的完成状况 房屋装修管理是物业管理的重要内容之一。在业主打算动工前本人会提前告知业主装修的留意事项,业主不得随意将承重结构(柱、承重墙、梁、板)凿除;业主要将有防水要求的部位(卫生间、阳台、厨房)按规范做好防水施工,在做好一道防水,试水48s后业主要通知物业楼层管理员以及下一家住户一起查看是否有渗漏迹象,无任何质量问题方可进行其次步工作回填,在回填的工作中,我会告知业主不得用建筑垃圾回填,假如业主或装修工用垃圾回填
9、,我将填写装修违章通知单,要求业主整改并拍照取证,在做这项工作的时候,我认为特别有必要的,因为有些业主不听劝说整改,后期出现渗漏迹象,而将责任推卸到我们物业管理指导不到位,而我们有照片或书面文字资料,就可以划清责任;外墙立面的限制(窗户的安装、空调的安装、防盗窗的安装、外衣架的安装),提前告知业主相关要求后,在进入大门前,我们会跟安保人员做好工作协调,有不符要求一律不得进入,这样能削减以后工作的开展和削减冲突化;在日常工作中,每天对楼层屋面装修是否有违章搭建检查、对外立面检查,做好了严格的限制。对有违章行为的,要求整改通知单文件一共25份;扣除业主部分装修保证金一共2份; 二、公共设施、设备的
10、管理 为了保证小区广阔住户的正常生活,在公共设施、设备的管理方面,如消防设施、单元门处的消防报警器、公共照明装置、单元门禁系统、电表箱、水表箱、道路等做到日常检查,存在故障问题的刚好的联系工程部进行修理。在前期本人帮助保洁对公共地下车库进行清洗;照明损坏的告知工程刚好更换,达到业主夜间通行要求;冬季帮助工程部对水表箱内的水表进行了保暖铺设;对225栋拐角处、227栋前花坛处帮助保洁对道路的整改,满意业主运用要求;在管理中做好修理刚好,正常运行的要求。公用道路修补铺设一共4道;水表箱损坏报修6个;单元门禁系统报修1个;公共区域照明灯泡报修更换和添加共20个;电表箱门锁损坏报修和安装门搭扣一共11
11、处。 三、协调业主之间的.冲突和纠纷 由于业主缺乏自律管理意识、业主公约的约束力弱、不遵守物业管理相关规定,损坏房屋承重结构、主体结构、擅自变更房屋性质、侵占共用部位、影响相邻业主生活等违法装修行为时有发生。在管理过程中避开不了语言的冲突,为此,本人在管理的过程也得到成长,由于业主对房屋结构性质不懂,可以理解,所以本人会站在业主角度细心的讲解,告知业主假如破坏对房屋危害以及对自身的平安无法得到保障,我们的管理是为了保障您的利益,业主听后涉及到自身的一些质量、平安问题,更加的协作工作。 在处理业主与业主之间冲突冲突时,本人会将两位业主单独分开了解状况,找出根本的冲突点,之后两位业主出面,由本人站
12、在双方角度分析问题,希望双方业主不要因小事损害双方邻里关系,加深双方感情。 四、处理业主的投诉与建议 在处理业主的投诉与建议的时候,我想我们要学会倾听,倾听是一门艺术,考验的是一个人的耐性,表现的是对他人的敬重,须要的是一份理性,可以使倾诉者得到感情和委屈的完全发泄,而作为倾听者让对方获得的是一份难能珍贵的信任。进行换位思索,把“对”让给业主。业主是因为不满足来投诉的,心情往往会偏激和失控,而我们不行以失控,要从对方的角度去考虑问题,即使业主的看法和言谈有所不对,我们也必需把“对”让给业主,因为此时与业主发生争吵,只能激化冲突,不利于解决问题。耐性的倾听,让倾诉者自尊心得到满意,让他感觉受到了
13、重视,有助于解决问题。在倾听时对投诉要点应仔细作好记录,为投诉处理做好打算。 五、结束语 一年的工作已经结束了,在即将迎来的一年中,我会接着不断的努力,这是始终无法拒绝的问题,这是始终以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步,每一年都会有自己的成长!信任大家在来年中肯定会取得最圆满的胜利的! 个人管理工作总结3 一年来,本着“仔细学习、扎实工作”的原则,始终坚持高标准、严要求,仔细完成了领导支配的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合实力等都有了很大提高。现将一年来的工作状况以及今后的努力方向汇报如下: 一、项目管理系统的维护与数据分析工作 恪尽职守,仔细作好本职工作。20_年,中
14、心全面推行项目管理。保障项目管理系统的正常运行,对系统进行全面学习和梳理,是我的岗位职责。系统运行一年来,较好的完成了系统的维护工作任务,确保了系统数据的完整、真实、刚好更新。 一是对系统各项卡片的核对。包括各部门岗位系数逐月核查;项目立项卡标识、工作安排卡标识、任务单的完整一样;任务进度的刚好调整;财务收支数据的核对。 二是刚好发觉系统问题,解决问题。在系统运行过程中,实时视察数据改变,通过细心视察,查找出了存在的问题。能够解决的仔细做好记录工作,不能解决的刚好与软件开发部门沟通,需求解决的方法。 三是不断完善系统数据。项目管理运行中,数据录入存在差异,如收支类项目,对应的项目是否正确,经过
15、不断沟通和探讨,确定了此类项目的收支一样性。通过不断完善此类问题,起到了对系统数据的更进一步的完整。 二、公文处理工作 仔细严谨,保证公文处理的不遗不漏。 主动主动的完成了来文、发文、办公文、签报单的登记,刚好对呈阅、传阅文的回收和存档。 三、其他工作 主动主动的完成了办公室日常工作和领导交办的其他工作任务。 四、今后安排 今后工作的方向:随着项目管理的实行,我们的工作要求将更高,需更细心全面的驾驭系统学问。并进一步做好一下几项工作: 1、对进度体系和质量考核体系的完善统一。 2、抓紧对企业全面纳入系统的工作。 3、进一步在应用层面上宣扬项目管理。 个人管理工作总结4 时间总是在不知不觉中消逝
16、,转瞬一个学期过去了,在老师们辛勤的汗水浇灌下,孩子们都学到了许多学问,我在管理自己分管的业务工作之外,对园内的其它工作也从不推诿,总是舍身处地为幼儿园着想,站在全局的角度,尽自己的所能发挥副手的作用,尽量减轻园长的工作压力和负担。同时与老师一起同心同德,相互帮助,共同做好幼儿园的全方位工作。下面我把各方面都总结一下: 一、自身素养方面: 本学期听了各位老师的课,并对各位老师的示范课都做了点评,我刚好比照自己的工作,找寻差距,努力探究新的教化观念与教化模式,并在指导过程中得以运用,不断提高自身的业务水平。在新课改的冲击下(蒙氏数学),我们都有苦恼、茫然的时候,把握不住课程,把握不住孩子,把握不
17、住预料和生成每当茫然的时候,查阅资料、总结反思,与一线老师共同探讨、解决日常教学中的困惑与难题。并抓住外出学习的机会,倾听专家的讲座,承蒙专家的指导,感受新的教化理念。每当幼儿园领导要各位老师参与评比时,如:优质课,公开观摩活动,我都认为:虽然讲课的对象是一线老师,但也是我学习、熬炼、展示的机会。我仔细对待,对指导工作一丝不苟、竭尽所能,使自己在学习中不断成长。所以李老师说我评课时是“一语道破”。 二、提高保教质量: 开学初到期末,我们各位老师都听了示范课,对每个老师都提出了珍贵的看法和建议。有些老师怕上示范课,其实我们是在听课中是让老师有机会与各班的老师沟通,表达自己在教化教学实践中的所思所
18、想,所作所为,提高老师的分析表达实力,通过上示范课,使幼儿园的老师受益匪浅,把别人好的方面加到自己的课堂上来,补自己的不足。 从而使各项教学活动更加充溢有序,活动内容更加落实,老师们普遍反映良好,也收到良好的教学效果。对我印象特殊深的是李老师的手工课小海龟,课题不但新奇,幼儿的学习爱好特别浓,而且提高了幼儿动手操作的实力,老师们也听到兴致勃勃;还有各班班主任的公开示范课,也得到了家长的一样好评。通过一系列的园本教研、课题探讨工作的开展,大大提高了老师的研讨实力、业务实力,同时也发展了幼儿的实力,有力地促进幼儿园保教质量的提高。而且各位老师按学期各项安排,有目的、有措施的开展了园内保教活动,较好
19、地完成了上级领导下达的各项任务,使幼儿园平安事故为零。 三、敬重老师,完成领导交待的各项任务: 作为幼儿园的行政工作人员,我要保持一颗为群众服务的心,把自己放低一点,为别人多付出一点。这半年来的工作,我始终朝着这个方向努力着。敬重各位老师,尽自己的实力帮助别人,同时仔细的完成园领导交待的各项任务,在自身实力方面,我坚持学无止境,在这个不断改变,不断发展的社会里,每个人都在不断地前进,当你停止不前的时候,其实你已经落后了,于是我们要不断地充溢自己,争取更大的进步,只有不断地充溢自己,才会有更大的提升空间。因此,我仔细的听从各位老师有效的看法和建议,刚好更改。 四、幼儿园的亮点: 我们幼儿园的亮点
20、是我们的成长档案,老师们为每个幼儿制作成长档案。在此过程中,我们遇到了一些问题,也产生了一些困惑。由于有了成长档案,一些老师感觉工作量大大增加,每到期末,为了收集、整理资料特殊劳碌:一些老师记录、整理资料不刚好,往往期末突击补充,使资料缺乏真实性、详细性和细致性;成长档案中的资料内容、形式单一,偏重某几个学科领域,不够全面;一些老师对于分析、点评感到困难,等等。但在老师们的努力下,成长档案日月更新,通过几次检查,我觉得成长档案比起以前,甚至开学出,成长档案已经更上一层楼啦,我信任老师们在下学期会制作出更好的成长档案。 虽然劳碌但很充溢,这是我今年最大的感受。虽然在工作中已全力以赴,但时有不尽人
21、意的地方,可是我依旧从劳碌的工作中感受到来自领导的信任,感受到来自老师们的理解与支持,使我在新的学年争取更大的进步,更好地帮助各位老师和幼儿及家长! 个人管理工作总结5 _年即将过去,一年来自己能够以高标准要求自己,在本质岗位上勤勉努力,兢兢业业的工作,较好的完成领导交办的各项任务,下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报如下: 一、加强学习,不断提高综合素养 一年来能够参与部里组织的各项政治理论的学习和业务学问的学习,学习了不同时期领导的讲话和部领导支配学习的内容,并能够仔细做好读书笔记,通过学习自己树立起了正确的世界观和人生观,提高了自己对组织工作的相识,切实相识到组织工作无小事,力求仔细
22、做好每一件事,并有针对性的学习业务学问,提高自己撰写信息的实力,是自己的业务实力有了肯定程度的提高。 二、勤奋努力,不断提高业务实力 一年来自己主要工作是撰写信息,截止到11月份共撰写信息92篇,在新疆组工信息截至9月份统计共上了三篇。撰写信息虽然不少,但上稿率不高,究其缘由自己主要还是没有完全驾驭写作的要领,对时局的把握还是不准,对领导的讲话内容还是没有完全吃透,对我县发生的事情还是没有站在高起点去把握,一样写出的信息上高率很低;自己常常看新疆组工信息发觉自己同样写了那方面的内容,别人的上了新疆组工信息,自己的却没有,有时也感到纳闷,但终归还是事实。除了自己撰写组工信息外,自己还抽出肯定时间
23、给新闻媒体撰写人物通讯,共在新疆日报上发表人物通讯一篇,在阿勒泰报发表论文和消息三篇。 三、兢兢业业,完成领导交办的其他工作 年初参与党员先进性教化活动,协作全国、自治区各大新闻媒体采访江尔热哈提的事迹,撰写江尔热哈提的汇报材料和演讲稿,与地区电教室崔主任等拍江尔热哈提专题片,与地区电教室经济杂交羊的专题片,上山为边防大队拍摄专题片素材等,还撰写了几份先进人物的典型材料。 四、主动参与部里组织的各项活动 一年来,部里组织的打扫卫生等活动自己能够刚好参与。 五、存在的问题 (1)、信息上高率不高,须要更加加强信息学问的探讨。 (2)、理论学习不够,没有对理论学问进行系统的探讨,今后要加强这方面的工作。 回顾自己一年的工作,虽然自己不遗余力的努力工作,但由于自己实力有限,工作成果与领导的要求还相差很远,在新的一年自己将更加努力的工作,仔细完成领导支配的各项工作。 个人管理工作总结本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页