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1、20XX年景东县环保局党支部党课讲稿刘灿（副局长、支部书记）20XX年 7 月 1 日同志们：今天大家召集来开这次会议，主要是传达贯彻在县委组织部举办的党政领导培训上县委副书记董世尧的讲话精神，结合李春荣县长在县委经济工作会提出的“三五工作法”发讲话精神，就我局提升干部执行力，增强集体观念和荣誉感，结合近年来我的工作感受、全局工作的现状、党员干部在工作作风、执行力等方面存在的问题，剖析一下原因，最后就如何做人、做事，和同志们一起交流一下，以更好地促进我局的各项工作，推进环保各事业全面发展。一、取得的成绩和存在的问题近几年，我们在县委县政府的领导和支持下，经过在座各位的共同努力，我们局在建设项目
2、管理、主要污染物减排，环保监察能力建设、项目申报、协调全县公益项目环保推进等方面取得了很大的成绩，得到市局和县政府的好评。不论建设项目环境影响评价、主要污染治理、环境监察、排污费征收和污染纠纷的调处扶贫挂钩工作等涉及民生的问题上投入了大量人力物力，使大环境保护多数群众切切实实得到了益处。但是还有很多群众对我们所做的工作不满意，甚至有少数群众专门给我局出难题，环境投诉往往越级上访，建设项目竣工环保验收不积极主动，有些个别企业长期久拖不验，有少数职工内部工作配合协调中出现推诿，部分上报材料出现延期现象。虽然都是小事，但是反映出深层次的问题，那就是“工作热情不高、工作责任心不强、为民服务意识不强”的
3、表现，这说明群众对我们的工作不满意，特别是党员干部在作风建设和提升执行力等方面，与上级领导和人民群众的要求还有很大的差距，还存在很多的问题，归纳起来其实就是“三不高”、“三不强”和“四缺失”具体表现是：（一）“三不高”1、觉悟不高。体现在我们身上就是没有充分认识到自己承担的职责和责任的重要性，对工作、对事业缺乏应有的责任心和强烈的内生动力，有些同志把责任当成包袱，想方设法甩出去，有群众找来办事或者来信来访,简单的就推推拖拖，稍微困难点的问题,就说没有办法,要找副局长、找局长,全局这么大工作，事情这么多，如果什么事情都要领导来解决、来办理，那要咱们具体部门还有什么用?当前，全县正处于加快发展的关
4、键时期，任务很重，环保有压力，大家有压力是正常的，但千万不能因为有压力而逃避责任。我们都要把责任当成一种抱负，兢兢业业干事，利用好这个舞台，充分展示才华，全力以赴、满腔热情地做事，决不能把责任当包袱甩出去、图清闲。这样不仅自己会小看自己，也会被别人看小。文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B
5、3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9
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7、2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX
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10、8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z12、工作标
11、准不高。干工作、做事情大轰大嗡，虚于应付，领导布置到哪里就干到哪里，甚至主动降低工作标准，十分的工作只是勉强干到八分。咱们局有好几项工作都是这样，平时不用心，全靠领导催促，“争优创先”积极性不高，缺乏逢旗必夺、有先必争、争创一流的精神。3、效率不高。接到一项任务，不是雷厉风行，快马加鞭，想尽办法去完成，而是拖拖拉拉，效率低下，能够一天办完的事情，非要拖上个两三天。很多工作需要领导去催、去推、去逼，才能有结果。否则，还是三天打鱼两天晒网，甚至拖到最后没了回音，不了了之，还以为是领导们忘记了，实际上是看你工作考察你得工作态度。（二）“三不强”1、工作主动性不强。对份内的工作等靠思想严重，推推动动，
12、拨拨转转，甚至推也不动，拨也不转，没有千方百计把事情办好的意识。比如咱们有好几项目工作，催的我们都感觉到不好意思了，但就是推不动，不见进展，连县领导对此都感到很不满意。2、专注性不强。干事情虎头蛇尾，没有一竿子插到底的狠劲和一抓到底的韧劲。很多工作开头轰轰烈烈，到最后悄无声息，说到底还是惰性在作怪。有时候是工作忙，但更多的时候有空就想玩一会儿，还给自己很多冠冕堂皇的理由：不是什么大事，玩一会儿干也不耽误。文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5
13、T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z
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15、1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3
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19、B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z13、创造性不强。在这里我先说一下创造性工作，所谓创造性开展工作，就是围绕“干成事、不出事、更出彩”这一结果，千方百计把工作完成。而不是去大张声势，乱搞一通，工作虽然干了，但是留下一大堆后遗症。现在有部分同志工作思路不宽，办法不多，墨守成规，按部就班，不能根据形势的变化，创造性地采取措施和对策，努力搞好运作。遇到问题躲着走，遇到困难绕着走，不能充分利用手中掌握的资源解决问题。有些同志口上说着要创造性开展工作，实际上是瞎搞乱搞，到最后也没有解决问题，或者是
20、解决问题了，但是带来很多不必要的麻烦。（三）“四缺失”1、荣誉感缺失。有部分同志身在景东环保局享受着景东环保事业发展带来的成果，却没有想到真正为环保局添光彩。对自己承担的职责，对景东环局的发展缺乏起码的荣誉感。当面一套说环保局的好话，背后一套尽说坏话，也可以说当面像人，背后是鬼，在他那里完全没有秘密可言，刚知道一点事情当做新闻就到处宣扬，生怕别人不知道。还有些同志比别人知道多一点所谓的“秘密”，就以此作为自己炫耀的资本，故弄玄虚。还有个别同志更为无耻，故意在下边煽风点火、支招，没有一点集体荣誉感，完全一副奴才嘴脸，小人面目！不要以为领导们都不知道，世上没有不透风的墙，只要做了，别人早晚都会知道
21、。2、自信心缺失。对工作缺乏应有的信心，接到一项任务自己先打退堂鼓，压根就没有想到要把工作干好，遇到一丁点困难跑文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10
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23、3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2
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28、访户就从心里产生畏惧，一遇到难事就找借口，首先想的都是办不成事的主观或客观理由，而不是积极的想办法把事情办成，究其原因，就是自信心不足。3、集体观念缺失。景东环保局，人少事多。就拿环评工作和项目申报举例：20XX年前一年只有3-4 个登记表，现现在一近100个，项目申报工作环保局20XX年以前，几乎没有拿到省厅项目资金，20XX年到现在以得到省厅支持300 多万元，人是没有增加，但工作量已成倍增加，很多工作都是要讲协调讲配合的，必须拧到一块，形成合力，才能把全局的工作做好。但有些同志在这方面做的很不到位，总是在等待观望，出工不出力，甚至连工也不出，没有扎扎实实做好协调配合工作，形不成真正的合力
29、。有些人少部分同志站还冷嘲热讽，好像自己不干活就还比别人强，就是由于这部分人员不同心、不同步、糊弄了事，往往影响到整个工作的推进。这说到底不仅仅是工作上的问题，还是个人品质上出了问题。4、宗旨意识缺失。说到宗旨意识，很多人认为这是唱高调，实际上不是这样。宗旨意识不强最直接的体现就是群众观念淡薄，没有吧群众反映的事放在眼里，装在心里。最直接的效果就是干群关系紧张，群众对干部不满意，对干部所做的工作也不满意，文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5
30、T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z
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33、Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D
34、9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E1
35、0Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3
36、B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1进而导致对整个社会不满意。有些纠纷跳处工作就是例子，其实最根本问题还是出在环保上。群众来找我们是出于对我们的信任，对此，我们必须要有正确的认识和态度。耐心倾听，细心说服。二、产生问题的原因针对以上的问题，我想主要有四个方面的原因。（一）对干部的教育还不够到位。教育方面抓的不到位，每周四全体机关干部学习制度刚开始还能够坚持，但是由于工作安排的比较多，基本上荒废了。（二）管理方面不够严格。总认为同志们很辛苦，不忍心过多地去批评大家，即使有些同志做得很过分，
37、也只是在会上点到为止，对事不对人，没有上纲上线去处理人。导致有些同志干劲越来越小，工作越来越差，而胆子却越来越大，没有一点畏惧心理，甚至干出违法违纪的事情。（三）抓工作落实不到位，没有坚持一竿子插到底。工作布置多，督查落实少，往往都是工作安排下去了没有过多地追问、督促、落实，盯得不紧。以前值班的时候总是把班子成员轮流叫到我的办公室里，问问近一段工作开展情况，脑子记不住就用笔记下来，闲下来的时候翻翻。现在，有时候确实是忙，但更多的时候总是以工作忙为借口偷懒。现在又部分同志干工作不认真，不深入，不具体，有好几项大的工作咱们乡的进度很慢，一直没有进展或者进展不顺，这与我也有很大的关系。文档编码:CX
38、5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3
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44、码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1（四）和同志们谈心交流少，关心爱护不够。由于咱们乡工作重心在城区，特别是城中村改造工作和城建工作，占用了我大部分精力，再加上有时候会议多，在局里办公的时间比较少，和同志们在一起沟通交流的机会也就少了，对同志们的关心爱护不够，有些同志心理出现问题也没有及时发现疏导。时间长了就导致
45、部分同志心理不健康，呈现畸形，集体观念和荣誉感逐渐丧失，工作作风简单粗暴，工作积极性不高。三、做人、做事原则要想从根本上解决以上存在的问题，就要村根上抓起，那就是做人与做事，下面，我就如何做人和做事，谈谈自己的看法。（一）实在做人写一个“人”很容易，只有一撇一捺，但真正做好一个“人”，却很难。做人不见得非得顶天立地，但一定要堂堂正正、光明磊落，对得起的良心。我想，应当这样做人：1、做一个自信的人。做人应该有信心，自信是人干事创业的动力。做人有困惑，做事有困境，这很正常，世上没有一帆风顺的事，只要充满自信，积极地工作，办法总比困难多。其实是人怕干活，或怕人干，只要有信心，具住体，没有干不好的工作
46、。董副书记说：“做任何事情一具体就突破、一具体就深进、一具体就落实”。回想一下我们所做的工作，环境监监察和监测能力建设工作，加强生态建设工作，过去提了几回。一直没有落实，这就是做事不具体造成的，最后我们齐心协力，今年环境监察监文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L
47、2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2E10Z1文档编码:CX5B3B3Q5T5 HI3Q9L2D9Z2 ZD5V8R2
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