某领导干部围绕“四个对照”“四个找一找”专题会个人对照检视剖析材料和汇报发言稿合集_领导干部四个带头.doc

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1、某领导干部围绕“四个对照”“四个找一找”专题会个人对照检视剖析材料和汇报发言稿合集_领导干部四个带头某领导干部围绕“四个对照”“四个找一找”专题会个人对照检视剖析材料和汇报发言稿合集 某领导干部“四个对照”“四个找一找”专题会个人对照检视剖析材料(精选) 按照*委关于第一批主题教育单位开好“*”专题民主生活会的通知要求,根据主题教育工作安排,会前,我认真学习党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例,认真学习党史、新中国史,进一步树牢了“四个意识”、增强了“四个自信”、坚定了“两个维护”,按照总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,对照xxx新时代中国特色社会主义思

2、想和党中央决策部署、对照党章党规、对照人民群众的新期待、对照先进典型和身边榜样查问题找差距,剖析根源,整改落实,提出了努力方向。现将个人对照检视剖析材料报告如下: 一、用“四个对照”查问题找差距 (一)对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距。一是理论武装不自觉。缺乏学习 “挤”与“钻”的自觉性,仅满足于一般性了解,特别是对十九大和新时代 中国特色社会主义要求,所提出的新理念、新思想等钻研不够、把握不深。比如学习的系统性、计划性还不足,存在零 敲碎打、时紧时松的现象。二是党性锤炼不过硬。政治敏锐性和鉴别力还不够。对一

3、些场合所见所闻的错误思潮、错误言行和少数干部 “乱议论、乱猜测”的现象,虽然也积极进行纠正,但在制止态度上还不够坚决、整治力度还不够大。对照先进先辈标准,检点自己在思想、组织、纪律、作风等方面存在一些问题,根本原因就是没有很好的坚守理想信念。 (二)对照党章党规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距。一是心怀敬畏、讲诚信。敬畏法律、敬畏群众、敬畏权力。古人云:“欲明人者先自明,欲正人者先正己。”作为一名多年工作的党员同志来说,诚信一直是我的信条,直、傻、较真成了我的标签,最大的缺点是太严肃,给大家的感觉是拒人于千里之外。二是深入实际不够。对于个别急需协调解决的问题,没有深入实地调研核查,只是

4、听取部门汇报了解情况,虽然最终事情也协调到位了,但对实际情况掌握的不够全面。三是请示报告不经常。考虑到主要领导公务繁忙,对于个别比较紧急、不会造成负面影响的事件,就先行处置,事后才报告主要领导,沟通汇报不够及时。四是思想教育不到位。主观上认为绝大多数同志都是思想积极、勤奋务实、廉洁奉公的,在党风廉政建设方面教育不够经常,从严治党责任没有完全履行到位。五是接待存在“讲形式”问题。虽然能够严格按照接待标准执行接待任务,但有时考虑到上级和检查考核人员的感受,有将自助餐改为桌餐的情况,存在形式主义问题。 (三)群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是服

5、务群众意识有不够强。没有始终如一践行全心全 意为人民服务的宗旨,没有坚持任何时候都要以群众满意不 满意作为工作衡量标准,对上考虑多、对下考虑不够,更多 考虑能不能完成上级安排任务、能不能得到上级领导肯定。二是联系群众不够深入。作为*书记,带头帮助所包贫困户生活生产中的热点、难点问题做得不够,特别是深入到贫困家庭访贫问苦少,没有完全做到时刻把困难群众的安危冷暖挂在心头、放在心上。如:在对*精准扶贫工作虽然也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,在工作上遇到难题时,往往思考不多、研究不够,认为包扶团还有团长,未能把工作做实、做深、做细。三是深入调研不够。开展创新性、针对性的调研次数较少,一般仅限于

6、包扶的*镇,对全县其他镇办调研不多; 有时调研不总结、不交流、不通报,致使调研工作流于形式,调查研究成了“纸上谈兵”。四是艰苦奋斗意识有所消减。为共产主义理想奋斗终身的信念不够坚定,带头吃苦,艰苦奋斗等意识不强。比如,原来在*机关的工作单一轻松,而县上的工作繁琐复杂,就产生了停下来、歇一歇的想法,缺乏共产党员艰苦奋斗的思想。 (四)对照先进典型、身边榜样,在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。一是干事创业激情不足。 认为自己是来挂职的,只要抓 好扶贫沟通联络和协调工作就可以了,在推动全县经济社会 发展大局上主动服务和关注不够,特别是在自己不太熟悉的 社会事业等领域,主动关心较

7、少,建言献策不多。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲,对深层次问题、复杂问题研究得不深入、不透彻。比如,到包扶的*村调研脱贫攻坚工作时,对产业发展谋划不够,带动群众增收致富的支柱性产业不多,深入帮助、深入研究、深入解决问题的力度不大。 二、产生问题的原因分析 上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面: (一)理想信念有所弱化。认为受党教育多年,已经有 了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,思想 上存在着“无用感”、“满足感”等不良倾向。在学习和工作 冲突时,经常学习服从于任务,导致

8、学习“欠账”越攒越多。特别是在学习xxx总书记讲话和十九大精神中,发现自己 与新时代的思想、要求差距越拉越远,对共产主义远大理想 和新时代中国特色社会主义理想信念还没有上升为一种理 性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力,在精神上及时“补 钙”不够,造成了人生观、价值观这个“总开关”螺丝松动。 (二)党性修养有所放松。党的十九大在从严治党方面 提出了新的更高的要求,虽然在大是大非面前,能够坚决做 到保持政治清醒,但打心底还认为 “党性”看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系。主观能动性 不足,对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分,不 自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中,

9、没有时刻以 “四讲四有”合格党员标准严格要求自己,忽视了一些小节和细节上的自律。 (三)宗旨意识有所淡化。随着实际生活和工作条件的 改善,认为物质丰富了,勤俭节约、艰苦奋斗没有那么重要 了,甚至把勤俭节约看成是“迂腐”、“小气”和“过时”的 代名词。没有充分地认识到还有相当一部分群众仍徘徊在温 饱线上,也没有充分认识到铺张浪费给社会带来的负面影 响。比如,在*、*片区下乡调研、扶贫慰问中,看到仍有群众为了生计四处奔波,还有的家庭极度贫困,才感觉到与他们相比,自己的生活确实很奢侈。但一回到办公室,一坐上车,就容易忘记群众的疾苦,艰苦奋斗意识逐步消减。 (四)纪律观念有所松懈。对党风廉政建设的重要

10、性、艰巨性和长期性认识不足,认为作为一名副职领导和挂职领 导,没有分管部门和具体分管工作,对自己来说,自身只要 做到廉洁就可以了,对政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”认识不深,认为只要自己在大事大 非问题上能坚守原则,不染不正之风,不为不法之事就可以 了,主动当好表率作用发挥还不够 。 三、今后的努力方向和改进措施 针对查摆出来的问题,我要切实把自己摆进去,与思想 和工作实际紧密结合,深入分析,深挖根源,精准发力,综 合施策,集中整治,以巡视成果运用和整改实际成效,迎接 党的十九大胜利召开。 (一)强化党的领导、增强“四个意识”方面。一是加强学习,提高认识。坚持把党的政治理

11、论学习放 在首位,并作为指导工作开展的基础,充分利用开展“两学 一做”学习教育这一契机,严格按照*对于本次巡视整改工作的具体要求,认真查找自身不足,不断提升政治理论水平和政治素养,坚守职责,担当作为,坚定不移的维护党中央权威和集中统一领导。二是不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意 识。将“四个意识”作为今后工作和学习中的重要内容抓实、抓好,不断影响和带动身边同志和分管领域党员干部,讲政治、守规矩,自觉抵制“拉帮结派”、“圈子文化”等错误思潮,勇于亮剑,敢于同不良风气作斗争,从思想上和行动上自觉的与xxx同志为总书记的党中央保持高度一致。三是增强责任意识。要像抓经济工作、项目建设那样抓党

12、建,牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,切实把党的建设作为最大政绩来抓,不断加强党的领导 。 (二)坚定政治立场,强化党的建设方面。一是从自身建设方面。要牢固树立政治纪律和政治规矩 的意识,始终保持清醒坚定的政治立场,带头遵守党章,坚决维护纪律,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,始终站在党的立场上想问题、办事情。二是制度建设方面。要健全责任体系,认真贯彻落实“一岗双责”制度体系,在分管领域推动党的建设纵向到底、横向到边,积极构建一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局,让人人肩上有任务、个个心中有压力

13、。三是组织建设方面。要进一步加强对分管领域党的建设的督察、指导,按照区委“两学一做”学习教工作整体安排,通过讲党课,开展主题党日、特色党日等活动形式,不断提升党组织的凝聚力与向心力。 (三)坚持从严治党,勇担管党治党责任方面。一是发挥模范带头作用。坚持向廖俊波同志等先进典型学习,爱岗敬业、无私奉献,始终做到清正廉洁,严格要求自己,始终保持警惕、警觉、警醒,以身作则,干净做事,以上率下,做好榜样。认真学习贯彻纪律处分条例和廉洁自律准则,拿起纪律这把戒尺,守住底线,绝不越雷池一步。二是深入履行管党治党职责。深刻认识和把握政府分管 领导在管党治党中的职能作用,为*委当好参谋助手。创新日常督察指导方式

14、,充分调动分管领域各单位党建第一责任 人积极性,压实主体责任,凝聚工作合力 。三是狠抓责任落实。做到将从严治党工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,把从严治党工作贯穿到分管领域每个环节,抓具体、抓深入,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。 以上对照检查,对存在的一些问题还找得不准、挖得不深,整改的思路可能还不够明晰、措施还不够得力,请与会的同志们批评指正,我将诚恳接受,逐一认领,并保证在以 后工作中切实整改。 围绕“四个对照”“四个找一找”在专题生活会上的汇报发言稿范文 根据本次*xxxxxx*生活会要求,我在认真开展学习、深入进行调研、深刻检视问题的基础上,对照*xxxxxx*新时代

15、中国特色社会主义思想和党中央决策部署、对照*xxxxxx*党规、对照人民群众的新期待、对照先进典型和身边榜样查问题找差距,剖析根源,整改落实,提出了努力方向。全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题,现汇报如下: 一、存在突出问题及表现 (一)对照*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想和党中央在决策部署方面,主要存在2个方面问题: 一是学用结合不够紧密。对*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位,学用结合、学以致用做得不够,深度思考还不多,把主要精力放在了落实上级任务、完成年度目标、推进重大工作中,没有真正将学习成果转化为谋划工作的科学思路、领

16、导工作的扎实本领和落实工作的有力举措。二是常学常新做得不够。重点精读与系统掌握不够,对个人自学抓得不紧,有时满足于集体学习时已经学过了,满足于自学看过了,反复学、深入学、带着问题思考学做得不够,从*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法下在功夫还不足,存在当前需要什么就学习什么的实用主义的现象。 (二)对照*xxxxxx*党规方面,主要存在2个方面问题: 一是进取精神不足。近年来,有了“人过四十、不提当年”的懒惰思想,工作锐气、劲头有所减弱,对一些事情仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,尤其是面对一些紧事难事、烦事愁事,缺乏攻坚克难的勇气。虽然

17、经常加班加点工作,但效率不高、效果不明显。 二是走访调研不深入。表现在脱贫攻坚工作中,总认为我们包扶的XX村已经脱贫了,今年可以松一口气了,进村入户过程中,多是就事论事、当天去当天回,有了走马观花的现象,没有像去年一样,深入研究XX村下一步发展的问题。 三是落实党风廉政仍有差距。对全面从严治党、党风廉政建设虽然重视,但形式比较单一、方法不够灵活,往往只满足于规定动作、最低要求,考虑到XX同志们任务重,廉洁从政教育、专项教育和廉洁谈话提醒多与政务工作安排一并进行,且比较简单、泛泛而谈。四是落实纪律要求不严。四是落实纪律要求不严。主要表现落实重大事项请示报告制度有待加强,事前沟通有欠缺,工作交流探

18、讨不够及时。对单位内一些同志官僚主义、功利主义等不良现象的苗头,没有及时阻止引导,弘扬正能量做的还不够好。 (三)对照人民群众的新期待方面,一是宗旨意识有所淡化。一是宗旨意识有所淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡量一个党员干部行为准则的最高标准。作为一名党员干部,只有把自己融入到为人民服务中去,才能实现自身价值。实际工作中,对群众疾苦了解不够、反映甚少,主动衔接协调相关单位解决问题少。二是道德修养时有放松。公务员尤其是党员干部,应是遵守道 德的中坚力量,也是履行道德义务的示范者。但深刻反思,自己面对不良风气不敢批评抵制,对不良现象不敢较真碰硬,对歪风邪气不作斗争,在党员干部中没有树立起

19、模范形象,在实际工作中以自己行动说服群众、影响群众、带动群众的表率作用发挥不够。 (四)对照先进典型和身边榜样查问题找差距方面,主要存在(四)对照先进典型和身边榜样查问题找差距方面,主要存在2个方面问题: 一是管理不够严格。在遇到工作中的一些矛盾和问题时,存在求稳怕乱思想,缺乏“严管、勤管、狠管”的精神,对一些屡教不改的同志,缺乏行之有效的办法和手段,导致XX工作成效不明显,工作亮点不突出。二是在学习上还不能深入自觉。二是在学习上还不能深入自觉。按照要求学的多,主动学习的少,更缺乏挤时间学习的意识,也存在着注重抄写学习笔记而囫囵吞枣、不求甚解的情况。学习上浅尝辄止、蜻蜓点水,在系统深入上还不够

20、重视,导致对政策规定学习不透,不能很好地用于实践,用于工作。在党建、党风廉政、*xxxxxx*监察等业务学习方面年初就制定了学习计划,但一直都没能静下心来认真学习,不愿意深入吃苦地学习,满足于现有知识,甚至学习了抄了笔记,停留在纸上,不能活学活用。 三是积极进取心不强。总以为自己参加工作多年,有的工作放一放、拖一拖也无伤大雅。有时感觉自己能力欠缺又不主动学习,就会出现出了问题自己解决不到位的现象。四是担当意识不强,遇难事回避。四是担当意识不强,遇难事回避。有时拈轻怕重,安于现状,不愿吃苦出力,陶醉于已取得的成绩,遇难事回避,有得过且过现象,存在等靠思想,工作主动性、创新意识、进取精神差。 二、

21、产生问题的原因分析 深刻剖析存在问题的原因,我通过认真反思,尽管有客观方面的原因,但主要还是主观原因造成的,深刻反思其根源主要有以下五个方面: 一是放松了学习研究。认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强,对知识的学习没有引起足够的重视,没有自觉地去学习,理解性地学习。通过近期对*xxxxxx*精神和*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想的再学习、再研究,使我的思想境界再一次有了质的飞跃,对生态环境保护、营商环境优化等工作有了更深的认识,但对深层次的问题研究还不够,用理论指导实践、推动工作的能力有待加强。 二是弱化了理想信念。作为一名从小接受*xxxxxx*主

22、义教育的老党员,在工作中,我虽然能够做到在思想上和行动上同党中央保持高度一致,坚定建设中国特色社会主义的信心,并为之努力奋斗,但是随着改革开放的纵深发展,市场经济的不断推进,社会大众思想开始呈现多元化,出现了一些非主流的庸俗实用主义者,面对这些现象,对是否该继续坚持自己一贯的*xxxxxx*党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫,主要原因还是因为理想信念不够坚定。 三是淡化了宗旨意识。近年来,随着生活水平的日益提高和社会思想多元、多变、多样化,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能在思想上真诚的关心群众、感情上亲密的贴近群众,工作上密切的联系群众,行动上尽力的帮助群众,以至于和群众关系不紧密,解决

23、涉及群众利益的事情不及时。特别是在处理*xxxxxx*群众的难点问题时,自己解决不了,没有很好地针对问题做好协调。 四是弱化了党性修养。通过重温入党誓词,认真学习*xxxxxx*党规和*xxxxxx*系列讲话精神,对照检查,感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时代党员干部的要求还有一定的差距,究其原因:弱化了党性修养,觉得自己受党性教育多年,修养已经不低了,比上不足比下有余,干事创业热情和拼搏进取的劲头都有所减退。放松了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度,久而久之,精神上缺了钙,弱化了党员吃苦在先,享受在后的优良传统。 五是懈怠了纪律观念。随

24、着自己年龄和党龄的增长,认为自己能够时刻保持对党的*xxxxxx*纪律、组织纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一名合格的*xxxxxx*党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。致使自己的世界观、人生观和价值观有所偏差;创新工作也做得不够好,随着年龄增长和环境变化,经验主义多了些,久而久之,研究解决一些实际矛盾和问题,凭经验决策、凭经验办事。 三、整改措施 对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源,我将紧密结合学习贯彻党的*xxxxxx*精神、*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想和主题教育,以学习促整改,以整改促落实。 一是强化理论武装,坚定

25、理想信念。坚持把学习作为一种*xxxxxx*责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。利用“学习强国”APP、干部教育培训网络平台等坚持自学,认真学习*xxxxxx*新时代中国特色社会主义思想,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立*xxxxxx*党规党纪意识,力求做到理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行为相统一。 二是坚持为民服务,增强宗旨意识。带头贯彻落实*xxxxxx*同志关于“学习*xxxxxx*、遵守*xxxxxx*、贯彻*xxxxxx*、维护*xxxxxx*”的要求,增强宗旨意识、*xxxxxx*意识、大局意识、责任意识,全力做好本职工作。始终保

26、持清醒的头脑,时刻注意摆正自己同人民群众的位置,时刻警惕脱离群众的倾向。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,实实在在地为人民群众办实事、办好事。在提高党性修养的过程中,进一步严肃工作纪律,提振精神状态,激发干部活力,提升工作质量,促使XX干部用心想事、用心谋事、用心干事,努力打造一支善服务、能担当的干部队伍。 三是转变工作作风,认真履职担当。树立“为官避事平生耻”的骨气,敢于担当、勇于吃苦,在担当中抢抓机遇,在实干中破解难题,在作为中服务群众。坚决抛弃等靠要思想,努力把自己摆在全县大局的高度,主动谋划工作、主动承担任务,做好县*xxxxxx*的参谋员、战斗员。坚持一切从群众的利益出发,

27、急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋,让基层群众真正感受到发展带来的实惠,感受到党和*xxxxxx*带来的关怀。以敬畏之心对待责任,以进取之心对待事业,以真诚之心对待群众,认真履职,以身作则,坚决筑牢长期抵制“*xxxxxx*”的思想防线。 四是深入调查研究,提高服务水平。在学好*xxxxxx*理论的同时,结合工作实际,熟练掌握全县工作动态,不断提升自身能力。积极思考全县经济社会发展的新思路、新举措、新办法,为全县发展献出自己的力量。牢固树立“一勤天下无难事”的意识,坚持科学的态度和求实的精神,树立强烈的时间观念、质量观念,提高工作效率,确保完成好县委、县*xxx

28、xxx*安排的各项工作。努力克服*xxxxxx*和官僚主义,从群众中汲取营养,每月争取到基层调研不少于X天,特别要注重既“调”又“研”,全年撰写调研报告不少于X篇,通过调查研究,提高工作水平。 五是坚守廉洁本色,树立良好形象。严格执行廉洁自律准则*xxxxxx*中央*xxxxxx*局贯彻落实中央八项规定实施细则精神,全面落实*xxxxxx*xxxxxx*“五个必须”要求,认真履行廉洁自律承诺,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风。坚持*xxxxxx*集中制原则,充分听取和尊重不同意见,把权力关进制度的笼子。正确对待个人得失、不计名利,不讲价钱、谨言慎行,任劳任怨,切实抓好XX各项工作。正确用好手中权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地干好本职工作,坚决不参与工程建设,坚决做到不该说的不说、不该吃的不吃、不该拿的不拿,明明白白做人,清清白白干事,主动接受组织、群众监督。 以上对照检查,不妥之处,敬请与会的同志们批评指正。同时,恳请大家加强监督,多提批评意见,我将诚恳接受、逐一认领,并在以后工作中切实做好整改。 此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。

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