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1、中山大学南方学院物流管理系团总支章程第一章 总则第一条 物流管理系团总支是在学院党委领导下，在学院团委的指导下以及广大团员的监督下开展工作的群众组织，是党的助手和后备军，是院党、行政联系学生的桥梁和纽带。第二条 本系团总支根据中国共产主义青年团章程和共青团中山大学南方学院委员会工作制度并结合本系团总支自身特点和实际情况，特制定中山大学南方学院物流管理系团总支章程。第三条 本系团总支严格履行中国共产主义青年团章程所赋予的权利、义务，执行中国共产主义青年团章程所规定的各项任务。第四条 本系团总支把全系团员的根本利益作为开展工作的立足点，结合团员的需求来寻求工作上的着力点，围绕党委、团委的中心思路开
2、展工作，加强对全体团员的思想政治教育、道德教育，加强对团支部、团干部的考核与监督，为推优、评优和学校的各项评比提供公平、公正的参考资料。第二章 团员及团员代表大会第五条 凡是已加入中国共产主义青年团的我系学生在校学生，均为我系团总支团员成员。第六条 系团员代表大会（简称团代会）（1） 系团代会是本会的最高权力机构，会员通过系团代会行使民主权利。（2） 系团代会原则上每一年召开一次换届会议，可根据需要提前或推迟召开。（3） 系团代会团员代表由基层组织民主选举产生。 （4） 系团代会应有超过代表总人数三分之二参加才能召开。（5） 系团代会进行选举和通过决议时实行表决制，选举和决议必须有与会代表三分
3、之二以上的同意方能生效。（6）系团代会的团员代表是由各团支部民主选举产生。各年级团员代表的名额根据本系团员总数按比例分配（7） 系团代会行使以下职权审议和批准团总支工作报告。 制定、批准团总支的有关工作条例、制度和总体工作计划。修改系团总支章程，监督章程实施情况。 选举新一届团总支委员会。 讨论和决定团总支的工作方针和任务。 审查和批准团总支学生会的财务预算和决算报告，监督团总支学生会经费使用情况。讨论和决定应由系团代会决议的其它重大事项。如实反应本系团员们的意见和建议。对团总支的各项工作提出积极的意见和客观的评价。就团代会职权范围及相关问题提出议案的权力。所有议案应于双代会召开一周前递交团代
4、会组织委员会进行审核，并由大会主席团决定是否列入议程，未列入议程的议案，主席团应在双代会召开期间给予满意的答复。（8） 团代会选举和通过决议实行表决制。在相关问题或议案进行表决时，以全体代表的二分之一以上同意才可通过。第三章 组织机构设置与职责第七条 本系团总支由团总支书记主持日常工作，机构设置包括：组织部、学术部和宣传部和社会实践部。第八条 工作职责1、团总支书记主持和指导团总支的整体工作，传达上级党委和团委的指示，听取各部门、各班团支部的工作报告，向党组织和上级团组织汇报工作情况和重大问题，统筹分配好学生活动经费。2、团总支副书记（1） 协助团总支书记做好党委和上级院团委的指示、决议、通知
5、的传达等各项工作，关心团员青年的思想、学习、工作、生活，听取团员意见。（2） 参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作（3）按工作计划开展团总支日常工作，了解掌握团总支、各团支部的工作和活动开展情况，检查、督促团支部各部门落实工作计划，并及时向书记汇报工作进展。 （4）针对团员青年的思想实际，组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。 以及青年志愿者及社会实践工作。（5）做好各团支委年度考核工作及优秀团干、优秀团员的评比工作（6）做好团总支委员档案管理，以及各类团内文件、工作手册、表格的发放、收回、登记、归档工作3、组织部（1） 熟悉团员的思想工作，负责对团干、团员进行政治
6、思想教育，并配合党支部组织团员学习党的知识以做好入党启蒙教育，积极向党组织推荐优秀团员和优秀党员。参与团员代表大会的筹备组织工作。（2） 负责整理好团员的资料，团组织转接和团组织情况统计，审批、发展、接收新团员，传达院团委工作，办理超龄团员的离团工作和团费的收缴。掌握团总支和团支部的干部变动情况。（3） 协助院团委组织部开展工作，并对各团支部内部进行管理监督，协助团总支书记与副书记工作，做好每次大型活动的准备工作及组织工作，协助团总支学生会其它各部搞好有关组织等工作。此外还承担团总支招新并协助组织培训，制订团干、团员考核与评定细则等考核制度并负责实施。（4） 负责团内先进团员和团干的评选，组织
7、好“红旗团支部”、“优良学风班”、“优秀先进个人”的评比工作，积极向党组织推荐优秀团员，做好推优入党工作。（5） 协助团总支书记进行新学期团学干部的培训工作。（6） 指导各团支部开展团日活动并定期召开团支书会议（7） 负责团内外先进的评选和违纪团员的批评、教育和处理并适当开展一些有同学思想教育有关的活动，使同学们的思想觉悟进一步提高。（8） 监督团总支的日常运行情况并及时向副书记反馈，于每学期某协助学生会监察部一同对团总支成员及各团支部进行考核评比并奖励处罚4、社会实践部（1） 组织开展大学生社会实践、社会调查与青年志愿者活动，负责寒暑假社会实践活动的立项、审批、总结、表彰工作，做好“三下乡”
8、、普法宣传、寒暑假社会实践及其他公益性活动工作（2） 在校内与其他各组织、团体保持紧密联系，为团委顺利开展工作提供多渠道支持并协助有关部门开展相关社会实践活动和工作（3） 与系学生会外联部一同与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位沟通与交流，在社会实践与实习等方面上建立良好的合作关系。5、学术部（1） 与我院团委建立和保持联系，配合学院的教务工作，反映同学们的愿望和诉求，解决同学们在学习中所遇到的实际问题，促进学院教学工作的进步和学生学习条件的改善（2） 根据同学们求知成才的需要，策划和组织学习竞赛、知识讲座、演讲比赛、辩论赛等各种学术活动，并协助学院组织科技学术节等重大学术、科技、科研活动，
9、促进严谨治学氛围的形成，促进校际学术交流的开展。（3） 加强与兄弟学院学生会学习部与院学生会的联系，促进校际学术交流的开展。（4） 指导和监督各年级有关学习的工作，使此类工作上下协同、有序开展。6、宣传部（1） 负责团总支宣传工作，配合团总支各部门开展活动的报道，出版有关党、团的知识及活动的宣传海报、横幅等。做好各方面的宣传工作。（2） 致力于我系精神文明建设，以稿件系刊等形式对外界宣传我系同学的精神风貌、学习生活、好人好事、先进集体、先进个人及党政、团开展的各项工作和活动，树立我系的良好形象。（3） 配合院团委、系党支部、团总支工作，做好团员思想教育工作，结合时事形势，积极宣传党的精神、基本
10、路线、方针政策，组织团员日常的理论学习与宣传，并领导和监督各团支部与学生会总体宣传工作。（4） 定期召开各班宣传委员会议，分配布置相关宣传工作第四章 基层团支部的组织原则与职责第九条 团支部一般由书记、组织委员、宣传委员等组成。团支部成员由团员代表大会选举产生并经上级团的委员会批准。（任期一年，可连选连任）。第十条 具体职责1、团支部书记（1）执行上级党团组织的指示和决议，充分发挥团员先锋模范作用和主观能动性，努力完成党团组织交予的任务。（2）认真做好团务工作。（收缴团费、团员教育评议工作、推荐优秀团员作党的发展对象）（3）负责开展班级活动，组织社会实践活动，负责团内工作的上传下达及支部全面活
11、动的组织策划。（4）做好班风、学风、纪风建设的各项工作，做好个别特殊生、困难生的思想教育工作，关心学生的学习生活。（5）定期召开团干会议，以团支部组织生活为轴心，与班长联合，把团的工作与班的工作结合在一起。（6）帮助做好班里的工作，团结同学，培养集体凝聚力和集体荣誉感，把浓厚的学习气氛带到课堂。2、宣传委员（1）深入宣传党的路线、方针、政策，并组织理论学习，宣传先进事迹、人物，把握正确的舆论导向。配合团总支宣传部做好宣传工作。（2）加速团支部文化发展，加快团员精神文明建设。3、组织委员（1）发展团员，监督支部团员的工作，组织开展支部的各项活动，负责支部团员的日常考核、考勤的记载、归档工作等。（
12、2）协助支书完成本班团务工作，收集团员意见及时反馈。第五章 工作制度第十一条 系团总支工作的开展是在院团委的领导下以及广大团员的监督下进行的。第十二条 系团总支工作开展实行民主集中制原则。第十三条 系团总支会议召开实行例会制度。如有需要，可临时召开会议。第十四条 团总支的各项财务活动实行书记负责制度、副书记审批监督制度。第十五条 各班团支部各项工作在团总支的领导下进行。第十六条 各班团支部每学期以书面形式向系团总支汇报学期工作计划和工作总结。第六章 选举第十七条 团总支委员候选人条件（1）必须是本系团员及学生。（2）通过自我推荐的方式，经考核、面试筛选后确定候选人名单。（3）学习成绩优良，在提
13、名公示前近一学年内无挂科、重修现象。第十八条 团总支委员选举办法（1）团员代表以无记名投票方式进行选举。（2）被选举人票数超过实到人数的三分之二，方可当选。根据委员名额，得票从高到低，取足应选名额为止，当选名额中出现票数相等的，报大会筹备委员会商议决定。（3）在实施过程中，本选举办法未尽事宜，由筹备委员会讨论解决办法，并即报全体代表审议通过执行。第十九条 团总支委员选举无效（1） 出席团员代表大会的代表人数未达到代表总人数的三分之二以上时。（2） 团总支委员选举投票票数未达到团员代表总人数的二分之一以上时。（3） 选举经筹备委员会宣布无效。（4） 选举回收的选票等于或者少于投票人数，选举有效；
14、多于投票人数选举无效，应重新选举。每一选票所选人数等于或者少于规定应选人数为有效票；多余应选人数为废票。第二十条 团总支委员补选办法选举无效时，可当场重选，或者筹备委员会须于选举无效后一个星期内进行重选。二分之一以下票数的委员未能选出时可由筹备委员会进行任命。第二十一条 罢免副书记的罢免，必须在团员代表大会时，经由全体代表总人数二分之一即简单多数以上者提议，经全体代表投票表决，票数在三分之二即绝对多数以上则罢免其职务。团支部人员的罢免，必须在团支部会议时，经由全体班级成员总人数二分之一即简单多数以上者提议，经全班成员投票表决，票数在三分之二即绝对多数以上则罢免其职务第二十二条 团支部候选人条件
15、凡是本团支部的团员都可成为候选人。第二十三条 团支部选举办法（1）团支部成员以无记名投票方式进行选举。（2）被选举人票数超过实到人数的一半，方可当选。根据委员名额，得票从高到低，取足应选名额为止，当选名额中出现票数相等的，对此重新投票，得票高者当选。第二十四条 团支部选举无效（1）出席团支部成员大会的人数未达到班级总人数的三分之二以上时。（2）团支部委员选举投票票数未达到成员总人数的一半以上时。第二十五条 团支部补选办法选举无效时，于选举无效后一个星期内进行重选。二分之一以下团支部委员未能选出时，经由辅导员提名，班级成员二分之一以上同意可任命。第七章 任期与离任第二十六条 干部、干事任期按相关
16、制度执行，任期年满、毕业、休学和退学视为自然离任。团支部委员在任期内离职者，须提前一个月向团支部书记提出书面辞职申请，团支部书记报辅导员批准后方可退任。团支部书记在任期内离职者，须提前一个月向团总支副书记提出书面辞职申请，经团总支副书记报辅导员批准后方可退任。第二十七条 本团总支干事在任期内离职者，须提前一个月向部长提出书面辞职申请，经副书记批准后方可退任。部长在任期内离职者，须提前一个月向团总支副书记提出书面辞职申请，经团总支副书记与团总支书记批准后方可退任。团总支副书记在任期内离职者，须提前一个月向团总支书记提出书面辞职申请，经团总支全体委员会批准后方可退任。第二十八条 未经批准退任者，在
17、全系大会点名批评。有违反本团总支章程及其它规章制度者，依据有关条例进行处理。第八章 会议第二十九条 1、团总支委员会议（1）为提高团总支学生会的运作效率，现规定团总支与学生会委员共同召开部长级以上例会，例会次数为每周一次，各部长必须提前十五分钟到。会议由团总支副书记与学生会主席团主持,学生会秘书处负责会议记录，学生会监察部负责监督出席情况。会议如需改期,学生会秘书处须提前一天通知。（2）团总支学生会全体委员应准时出席例会，无特殊情况不得提前离会。请假不出席例会者，应按照例会请假手续，填写请假表，经团总支书记、副书记与学生会主席团同意，方可请假。如无特殊情况，在事后请假者，视同无效，以缺席处理。
18、无正当理由，擅自不出席会议者，做缺席处理。（3）会议无故缺席一次或迟到两次（累计）者给予通报批评，例会无故缺席两次或迟到三次（累计）者，上报老师批评，例会无故缺席四次（累计）视为自动辞职。（4）会议要严格遵守会议纪律，严格执行例会程序。保持严肃、认真、和谐的会议气氛，禁止出现闲谈，看杂志，随意走动等一些与会议无关的行为，如出现上述情况，一经发现，作会议违纪处理。一次为警告，两次记过，三次除名。（5）会议上团总支学生会委员部长作日常工作决议，总结上一阶段的工作情况,展开下一步的工作计划。（6）活动结束后由团总支学生会各个部门，以书面形式向主席团汇报工作计划和总结，并将电子文档交到秘书处留档。（7
19、）团总支学生会各个部门，对于工作上所遇到的问题，在例会上须及时提出并经由团学委员,共同协商，提出解决方案。在会议期间无法解决的问题,工作中应指定专人在会后进行专门研究与跟进，以便下次例会进行商讨。（8）参加会议人员要积极思考，大胆有创新地提出意见和见解。2、团总支各部门会议（1）团总支各部门会议，具体时间地点自行确定。如无特殊情况，不得取消会议。根据团总支各部门实际工作情况，可召开临时会议。（2）团总支各部门会议须提前两天上报组织部，具体时间和地点，以便组织部向团总支副书记告知，委任学生会监察部到场监督出席和会议情况。（3）团总支各部门成员须准时参加，如无殊情况，不能迟到、早退与缺席。凡迟到或
20、早退，以及无故缺席一次，给予警告批评，两次上报团总支书记，三次视为自动辞职。（4）团总支各部门会议，由各个部长主持会议，部门所有成员准时参加。每次会议由专人负责会议记录，将电子文档交学生会监察部留档，组织部备案，学生会监察部干事负责监督出席情况。（5）团总支各部门会议须总结上一阶段的工作，落实下一阶段的计划安排，布置工作任务。3、团总支学生会全体成员常规会议（1）会议由团总支书记主持召开，每个学学期召开两次，具体时间秘书处须提前两天通知，如有特殊情况团总支书记可委托团总支副书记或学生会主席主持会议。无特殊情况，不得取消会议；有特殊情况，可临时增加召开会议。根据特殊情况可灵活变动会议的具体时间和
21、地点，秘书处须提前两天通知。（2）会议参加者为团总支学生会全体成员，有特殊情况须提前填写请假表，递交部门部长，经监察部批准方可请假。如无特殊情况，凡迟到、早退与缺席参加者，一次给予警告，两次上报主席团提出批评，三次以上者视为自动辞职。（3）会议先由监察部对团总支学生各部门进行考勤，监督出席情况。会议开始后，主持人宣读大会宗旨，首先，团总支书记和主席团对我系团总支学生会作概况简述，接着各部长汇报该部门学期工作情况和总结，并提出下学期工作计划，最后由主席作本次大会总结。（4）会议须对团总支学生会重大问题进行讨论，提出问题和解决的方案，布置下学期主要工作以及安排其他事。 （5）会议的所有人员都必须做
22、好会议记录，秘书处注意做好会议记录，整理后以书面形式交给主席，将电子文档作为留档，监察部备案。第九章 财务、考核制度第三十条 本团总支现委任系学生会秘书处代为处理团总支日常财务及公物管理，其管理制度按照学生会经费及财务制度条例执行，学生会秘书处定期须向团总支书记与副书记报告，并接受团总支副书记的监督与审核。第三十一条 本团总支现委任系学生会监察部代为监察考核系团总支的会议、日常活动，定期考核团总支成员及各班团支部委员，相关管理办法按学生会考核与奖惩制度中的条例执行。第十章 附则第三十二条 本章程解释权及制定权属于中山大学南方学院物流管理系团总支。第三十三条 本章程自通过之日起开始实施。中山大学
23、南方学院物流管理系学生会章程第一章 总则第一条 本会的全称为中山大学南方学院物流管理系学生委员会，简称物流系学生会。第二条 中山大学南方学院物流管理系学生会是在我系团总支指导下，依照法律、院系有关规章制度和本会章程独立开展工作的学生自治组织。第三条 本会的组织原则是民主集中制。第四条 学生会的一切活动以宪法为最高准则，同时遵守中华全国学生联合会章程。第五条 本会承认广东省学生联合会章程。第六条 本会宗旨：全面贯彻执行党的教育方针，做好院、系与学生之间的联系，全心全意为全体学生服务，促进学生全面素质的提高，使学生成为优秀的富有时代气息的骨干人才。第七条 基本任务（1）以党的基本路线为方针坚持进行
24、集体主义教育、爱国主义教育和共产主义教育，以培养社会主义“四有”人才为中心，以自我教育、自我管理、自我服务为途径，带领全系同学刻苦学习、奋发成才，学生树立正确的世界观、价值观和人生观，不断提高政治素质和思想觉悟，走当代青年健康成长的正确道路；（2）充分发挥学生会在本系与学院间、本系与学生间的桥梁作用，维护学院、本系整体利益的同时，为学生着想，解决学生的实际问题，维护好学生的合法权益，为同学们服务；（3）组织和鼓励学生参加各种有益身心的活动，开展适合学生的课内外科技、文化、体育等积极向上的活动，培养学生的综合素质，努力实现自我服务、自我教育、自我管理、提高素质、全面发展；维护院、系各项规章制度，
25、倡导良好的系风、学风，引导同学依法办事、照章办事，使广大同学在自我管理过程中不断提高自身素质，并促进同学之间、同学与教职工之间以及班级之间的团结，协助学校和系里搞好教学、学习和生活秩序；第二章 会员第八条 凡是取得本院学籍，承认本会章程的本系在校本科生，均有成为学生会会员的资格。 第九条 会员的权利1、 有对本会的批评建议权和监督权；2、 有选举权和被选举权；3、 有权参加本会举办的活动，享受本章程所规定的权利；4、 有退会的权利。第十条 会员的义务1、 遵守本会章程，执行本会决议，完成本会交给的工作；2、 积极参加和支持本会组织的各项活动； 3、 维护本会的名誉及合法权益。第三章 学生代表大
26、会第十一条 系学生代表大会（简称学代会）（1） 系学代会是本会的最高权力机构，会员通过系学代会行使民主权利。（2） 系学代会原则上每一年召开一次换届会议，可根据需要提前或推迟召开。（3） 系学代会学生代表由基层组织民主选举产生。 （4） 系学代会应有超过代表总人数三分之二参加才能召开。（5） 系学代会进行选举和通过决议时实行表决制，选举和决议必须有与会代表三分之二以上的同意方能生效。（6）系学代会的学生代表是由各班民主选举产生。各年级学生代表的名额根据本系学生总数按比例分配（7） 系学代会行使以下职权审议和批准学生会工作报告。 制定、批准学生会的有关工作条例、制度和总体工作计划。修改系学生会章
27、程，监督章程实施情况。 选举新一届学生委员会。 讨论和决定本会的工作方针和任务。 审查和批准学生会的财务预算和决算报告，监督学生会经费使用情况。讨论和决定应由系学代会决议的其它重大事项。如实反应本系同学们的意见和建议。对学生会的各项工作提出积极的意见和客观的评价。就学代会职权范围及相关问题提出议案的权力。所有议案应于双代会召开一周前递交学代会组织委员会进行审核，并由大会主席团决定是否列入议程，未列入议程的议案，主席团应在双代会召开期间给予满意的答复。（8） 学代会选举和通过决议实行表决制。在相关问题或议案进行表决时，以全体代表的二分之一以上同意才可通过。第十二条 系学生会执行委员会（简称执委会
28、）（1） 系学生会执行委员会是本会的执行机构，负责学生会日常工作，对外代表系学生会。（2）执委会由主席团和各职能部门负责人组成。（3）若主席职务出现缺额，由负责执委会日常工作的副主席代行权利。（4）根据主席团提议，执委会决定学生会重大人事任免；批准通过并监督学生会的有关条例、制度、办法和总体工作计划；审查和批准学生会的财务预算和结算报告，监督学生会经费使用情况，行使学生代表授予的其它职权。第四章 组织机构设置与职责第十三条 系学生会组织和职责：系学生会的组成包括主席团，秘书处，外联部，生活保卫部，文娱部，体育部，监察部，女生部，学习部与宣传部。一、主席团（1）主席团由主席、副主席和秘书长组成，
29、实行主席负责制。设置主席一名，副主席一名。主席、副主席由全系学生代表大会选举产生。每届任期一年，主席缺额或不在时，由系团总支指定一名副主席代理行使主席职权，同时主席团成员在任期内不得兼任其他学生组织（如社团、协会）部长级以上职务。（2）学生会主席负责学生会工作计划的制定和总结，副主席协助主席的工作，部署工作计划的实施，秘书长负责主席团相关工作的协助。主席团同时全面监督各部门所承办的各项工作（3）主席团建立例会制度，定期听取各部工作汇报，副主席检查计划落实情况，协调各部门的工作关系。主席与副主席全面负责学生会日常事务，及时处理各种事宜。执行本会章程，制定学生会总体计划、工作方向和远景规划，协调各
30、部门工作。（4）负责提出对学生会各部门的分立、合并、增设、撤销等议案，并与上级团委商讨后进行讨论、表决；（5）主席负责与校学生会及其它各系的横向联系，定期向辅导员，系领导汇报学生会成员的工作情况.（6）做好对学生会干部的管理工作。关心学生干部的学习与生活，及时解决工作中存在的问题和工作矛盾，深入了解干部思想和工作开展情况，及时给予指导和调整，加强学生会的凝聚力，使之更有效地开展工作.（7）抓好学生会的自身建设，组织干部培训，提高干部素质，为学生会培养后备力量；集思广益，积极引导学生会内部的改革与创新工作.（8）主持学生会各项会议，做好学生会各部门之间及各部与学院各部门的协调工作.（9）主席团对
31、学生会各部门部长的任免有提名权，对学生会副部长以上的成员提出的辞职有表决权，对十分不称职的学生会干部有劝其离职的权利。（10）完成上级交办的其他工作.（11）主席、副主席领导系学生会，必须通力合作，对学生会工作做出决策，经集体讨论付诸实施。同时主席团成员作为一名普通学生干部，享受和其他干部一样的待遇。二、 秘书处（1）为配合系团总支学生会的发展需要，特令学生会秘书长兼秘书处处长一职，以配合主席团工作；（2）团总支学生会例会会议内容记录，协助主席团健全学生会各项规章制度；（3）协助系学生工作领导小组，负责我系学生会活动经费和固定资产的管理，登记并结算本系经费的支出与收入的详细情况；（4）系学生会
32、的文件处理、归档及整理工作；（5）合理安排各部门人员进行系学生会的值班工作；（6）处理学生会的日常事务并及时下发各项通知；（7）负责系学生会内部的联络及协调工作，及时向各部门传达主席团的有关工作部署，及时向主席团汇报各部门的相关工作情况。（8）负责起草学生会有关文件及团总支学生会活动邀请工作.三、 外联部（1）负责学生会的外事联络工作协助其他部门的工作，充分利用社会可用资源拉取相应的赞助费；（2）加强与兄弟学院、兄弟系学生会的联系和合作，把各兄弟学系的成功的管理经验和优秀的活动引进学生会，为其他各职能部门提供信息支持.(3)锻炼和培养同学的社会适应能力和人际交往能力。(4)负责平时的物资采购、
33、协助各活动的经费的预算起草工作(5)增加学生与社会的直接接触机会，同时与团总支组织部和社会实践部一同为学生们提供社会实践机会；(6)促进学生会与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流；(7)负责各活动开展时接待外宾及嘉宾签到四、生活保卫部 (1)负责检查我系学生宿舍卫生纪律情况，定期或不定期展开卫生文明评比工作，掌握各班卫生的负责人和值日情况； (2)负责收集同学对学校服务工作和生活设施等方面的意见，及时与有关部门联系以帮助协调解决，积极推进文化生活建设，做好学生生活方面的服务。 (3)每学年的开学初，整理并更新全系的花名册。在新生教育期间，生活部要及时的举办活动，拉近同学们之间的距离，增强
34、班级凝聚力，并让他们尽快适应大学生活，投入到大学学习与生活中。 (4）进行交通和消防安全等方面的教育，适时开展贴近学生生活的活动。（5）组织协助其他部门工作，如各大晚会会场布置等。（6）协助院生活保卫部对学校食堂的卫生物价进行监督，征求同学们的意见和建议，汇总后及时向院生活保卫部反映。五、女生部（7）根据女生自身发展和特殊利益的需要,提出相适应的工作计划并组织实施。 （8）加强宣传教育,提高女生自身素质,维护女生的合法权益。（9）关心女生的学习工作和生活，及时发现问题并及时给予反映。（10）开展积极向上，丰富多彩的活动，以充实学院女生的校园生活，并引导女生以良好的心态去迎接生活的挑战。（11）
35、完成学生会交办的其他工作，配合其它部门完成工作。（12）为物流管理系提供礼仪服务、科学管理系礼仪队，保障礼仪队质量，保证学校活动的正常开展。（13）加强与医疗队伍的沟通，为物流管理系学生会提供医疗后勤保障。六、学习部（1） 配合学院开展学风建设工作，树立新风，创建良好的学习氛围，营造健康文明风尚（2） 向老师及相关部门反馈学生学习情况，对教学工作提出意见和建议（3） 加强与兄弟院校的联系，进行多方的学习经验交流，关注专业发展动态，反馈前沿信息。（4） 增强与各班学习委员的联系，及时了解各班学习情况和进行“帮教”工作，管理辩论队等附属机构七、宣传部（1） 负责学生会宣传工作，配合学生会各部门开展
36、活动的报道及宣传，出版有学生会的宣传海报、横幅等。做好各方面的宣传工作。（5） 负责宣传材料的采购、使用工作，做好人才培养。（6） 做好系里工作服、工作证、邀请函等公物的设计工作。八、文娱部（1）负责组织本系的文艺娱乐活动，活跃校园气氛，丰富校园生活；（2）组织全系团员学生积极参加学校各种文艺活动；（3）组织人员参加校内、校外各项文艺比赛和演出交流活动；（4）通过组织一系列丰富多彩的校园文化活动，丰富学生学生艺术水准、文明礼仪意识，强化团队精神，为学校培养具有艺术特长的人才。 （5）管理本系的主持队等相关附属机构。九、体育部（6）组织开展各种体育竞技比赛，增强同学健身意识；（7）积极参加学校举
37、行的各种体育比赛。（8）组建和管理各运动团队；（9）宣传体育知识，提高学生的体育常识及竞争意识； （10）管理本系艺术队等相关附属机构。（11）积极配合学生会其他部门的各项工作。十、监察部（1）做好学生会内部各部门及各班级的纪律考核及考勤工作，根据所制定的考核标准进行考核评比；在各种活动及会议中严格考核出勤情况，维持活动秩序。（2） 积极完成上级部门下达的工作任务，并及时收集广大同学的意见和建议，定期向上级各个部门反馈同学们的意见和建议。（3）督促我系同学严格遵守校纪校规，监督检查学生会各种规章、制度、条例的执行情况以及学生会成员的工作，并定期总结汇报。且于每学年结束对所有团学成员进行考核，按
38、档案已有资料及显示表现反映团学成员本学年的工作情况.（4）定期定时以班级学习、活动出勤的情况做好通报工作，以新风格、新方式全面监督我系学风进程。（5）参加各班班委及系团学干部评优会议，维持公正，反映不正当拉票行为。 (6)协助生活保卫部进行学生宿舍检查工作，参与宿舍文明评比工作 (7)严正每学期末的考风考纪 (8)对各职能部门的财务管理和经费使用进行定期检查，每半个学期末检查秘书处的财务登记报表和固定资产使用情况并做总结汇报第五章 基层班委会的组织原则与职责第十四条 班级学生委员会（简称班委会）（1） 班级学生委员会是系学生会的基层组织。在辅导员及学生会的领导带领下展开工作，对辅导员和学生会负
39、责。（2） 班委会设班长1人，副班长及委员若干人，任期为一年。按照中山大学南方学院物流管理系学生会章程由班级成员大会民主推选产生，班委成员由班长组成并报系学生会备案。（3） 班委会的职责：1、协助辅导员做好班级日常管理工作。2、班委会应该议定本班规章制度，做到制度健全，管理到位，与全班同学共同遵守，促进班风、学习建设。3、组织班级同学参加学院与系的各项活动并独立展开班级工作。第十五条 班委会各委员职责1、 班长（1）班长是班级各项工作的领导者和组织者，是班委会的主要负责人，全面主持、负责班委会的日常工作。负责贯彻执行学校的各项指示和决议，组织开好班会，开展健康、文明、有意义的活动。（2）带领班
40、委会全体成员，制定班级学期工作计划，并负责督促、实施、考核，努力营造良好的班风、学风。（3）分析、研究和处理同学们在学习和生活中的问题，并定期向辅导员汇报工作，对突发事件应及时处理。针对班上存在的问题，及时召开班委会商议解决办法，若解决不了，应及时向辅导员反映。（4）按时参加班长例会或临时通知的紧急会议，及时传达学院和系里的会议精神，完成布置的任务和汇报工作情况。（5）定期召开班委会，总结工作并检查各委员工作执行情况，对其他委员的工作给予相应的指导。对不负责任或犯错误的学生干部应给予帮助和教育，对拒不悔改者，班长有权提出撤换意见。（6）协调好各委员之间工作，在辅导员老师和朋辈辅导员的指导下，组
41、织、监督、抓好学生学年鉴定、综合素质测评、三好学生、奖学金等工作，做到及时、准确、公平、公开、公正。对工作中出现的任何舞弊、做假行为要组织同学积极检举揭发，并予以处理。（7）要经常观察和分析班内的情况，调整好同学们学习和娱乐的情绪，分清轻重缓急，使班级工作有条不紊的进行。（8）在学期末写好班级学期（年度）工作总结，及时交学生会秘书处及辅导员处存档，以备检查。2、 副班长（1）副班长是班长的助手和合作者。在班长不在时，代理班长履行其职责，对班级事务负主要责任。（2）组建和管理信息档案小组，定时记录、更新和修改班上同学的个人信息，如：特长爱好、奖惩情况等，及时更新班里同学通讯联系方式并每周汇总更新
42、上报。（3)了解本班同学的各种情况，对于班上出现的一些问题及时与班长进行沟通。必要时将情况反映到辅导员老师处。 (4)负责开学初全班学生的返校情况汇报和期末学生的离校工作以及班级学生的注册工作。 (5)对于班级活动（班会、文体活动等）的情况进行会议记录，相关数据进行统计。 (6)负责班级考勤工作，及时就同学们的旷、缺课以及迟到早退情况向班长、任课老师以及辅导员老师汇报和沟通。 (7)及时组建、管理和更新班级QQ群、飞信群等通讯渠道，方便信息的发布和通知。3、学习委员 (1)同系教学秘书和系学习部保持紧密联系，了解课程安排以及各类学业、证书考试的相关安排，并及时做好通知和实施工作。 (2)第一时
43、间与新科目的教学老师沟通，并取得老师的联系方式公布给本班同学；并经常就班级的学习情况通同任课老师联系，负责通知选课、调课信息和上传相关学习资料。 (3)收集同学对各科教学的建议和要求，向有关老师反映，供老师教学参考。 (4)同副班长一起做好班级考勤工作。 (5)掌握班级同学的学习情况，做到每个同学的各门功课心中有数。建立帮扶计划并对学习有困难的同学及时采取帮助。 (6)组织班级学习研讨会，交流学习经验，表扬先进，找出问题，提出解决问题的方法。（7）制定英语四、六级，计算机等级考试的时间表及通过率预期目标等。（8）负责班级同学成绩查询，做好重修、补考等事项的通知工作，并做好成绩统计，便于学校评定
44、奖学金。（9）做好教材和各种学习资料的预订、领取与发放工作。（10）对于日常学习、作业，要督促同学们按时完成和上交。4、生活委员（1）与班长一起管理好班费的支出和使用，应该账目明了，收支平衡，每月向班级全体同学公布一次。（2）与班长一起组织好学院安排的公益劳动，既要完成好任务，又要注意安全。（3）做好班级宿舍卫生、防火、防盗预防工作，发现问题及时处理，并报告上级部门。（4）掌握尽量多的宿舍生活常识和处理问题的技巧、方法，对出现问题的同学及时给予帮助。（5）关心同学的身体状况，发现同学的心理状况有问题时，及时与心理委员联系沟通。（6）留意校园管理部和勤工助学部等相关部门的资讯并及时向同学们传达，
45、并配合系里做好特困生的贷款申请和困难补助的发放工作等。（7）定期检查本班宿舍内务（8）与系学生会生活部保持联系，做到上情下达，下情上达，完成上级委托的各项工作。5、文体委员（1）在班长的带领下履行班委会职责，与系学生会体育部、文娱部密切联系，完成上级布置的工作。（2）结合系学生会文娱部、体育部工作计划，安排本班文体活动内容和时间，积极组织同学开展课外文体活动。（3）负责每次文体活动的策划以及经费预算和管理。（4）文娱方面，负责开展本班文娱活动，留意、挖掘和培养班上有艺术特长或愿意上台表演、展示的同学。组织本班同学积极参加校院的文娱活动，推荐文艺尖子，参加校院学生艺术团及各类文艺竞赛与演出。（5
46、）体育方面，和体育老师保持联系，做好相关通知的沟通、传达工作。并协助组织好体育课的教学工作，做到人人体育达标。经常与其他班级进行文体方面的联谊活动，组织本班同学积极参加各种体育活动，推荐体育尖子参加各类体育活动与竞赛。同时负责班内各项体育器材的领取和保管。负责组织好系运动会、校运动会，搞好班级之间的友谊赛（篮球赛、羽毛球赛等）。6、宣传委员（1）负责班级各项宣传工作的开展，及时传达各项通知。（2）多与辅导员、团委交流，及时了解各种情况，负责安排、督促、指导同学轮流收集各种宣传资料，整理、保管各种工作文件、档案。（3）组建和管理班级记者团（包含写作和摄影等），及时做好每次班级活动的文章撰写和宣传
47、工作，并上传到年级博客同大家分享。（4）协助组织委员做好会议记录。（5）协助班委、团支部其他成员工作。（6）负责年级博客、班级博客的建立和管理工作。（7）与系学生会宣传部保持联系，做到上情下达，下情上达，完成上级委托的各项工作。7、心理委员（1）及时了解学生的心理动态，多主动关心性格孤僻的同学。及时发现同学的异常心理变化，及时做出沟通和解决，如果自己解决不了的，寻求学校心理咨询中心的帮助，并及时上报辅导员。（2）协助学校心理咨询等部门开展学生心理周活动。定期举办一些关于心理健康教育的活动，确保同学们拥有健康积极的心理。（3）可以考虑在每次班会结束前510分钟进行一个心理故事分享或是小型心理讲座。（4）关注有旷课、迟到、早退等现象的同学，并及时了解原因进行沟通和帮助。（5）与系辅导员保持联系，做到上情下达，下情上达。8、职业发展委员（1）协助职业规划拓展中心做好班级学生的职业辅导工作。（2）将学院实习、就业工作