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1、车管所个人工作总结篇一：交警车管所个人先进材料开辟创新睿翼进取热情效劳 求真务实*个人先进材料*，男，现年*岁，*市公安局交通警察支队车辆治理所民警，中共党员，一级警司。从警十三年来，先后在*区交警大队机动中队、*县交警大队、支队车管所等多个岗位上工作过。不管是作为一名一般民警，仍然担任支队车管所办负责人，*都不断坚持全心全意为人民效劳的主旨，以饱满的工作热情，一心一意谋事、扎扎实实干事。他所负责的每一项工作，都做到了让领导放心，让群众满意。在支队车管所领导眼里，他是不可或缺的得力干将；在同事们眼里，他是令人仰慕的典范；在群众眼里，他是一名热心的交通民警。不断以来，他不断以一颗热诚的心和满腔的
2、热情投入到交通治理工作中，凭着对公安事业的无限热爱，一干确实是 13 年，多年的车管工作积累了丰富工作经历，锻造了他坚强的性格和坚韧的精神。他勤勤恳恳，任劳任怨，无私奉献，从不计较个人的事；他默默地战斗在交通治理工作的最前沿。车管所考试工作既辛苦又繁琐，日常工作的眉目多、详细事情多、加班加点多。他并没由于考试工作时间紧、人员少、工作业务量的实际情况而退却，二是在所领导的关系、支持下，其他同志的齐心协力、群策群力下，以车管所为家，以效劳群众为己任，全力做好各项工作，尽力落实好各项便民措施，用实际行动践行了公安车管工作事业不断向前开展，遭到上级及群众的一致好评。*热爱考试工作，有较强的工作责任心和
3、协调才能。多年来，他通过本人不断的努力，在政治素养、业务学习、知识技能和窗口工作中不断以共产党员的标准严格要求本人，没有丝毫的懈怠。他对担负的考试工作不断保持着清醒的认识，高水平的业务技能是做好考试工作的根底，在日常工作中纯熟运用政策法规，使本人的效劳工作水平到达一流是他的工作目的，让群众满意确实是他效劳工作的目的，为此他的工作无一次群众投诉，并屡次得到群众的表扬与感激，他本人也屡次评为优秀先进工作者，他的一言一行阻碍着四周的每一个同志，大家都能从她身上感遭到那种处事果断、办事稳妥、遇事不乱、积极热情，取信于人的良好的工作作风。*不断牢记全心全意为人民效劳的主旨，在车管考试工作中，真正把人民群
4、众的需要作为第一选择，把人民群众的利益作为第一考虑，把人民群众的满意作为第一标准，既立足本职从小事着手，认认真真做好每一次考试工作，做到时时、处处、事事让人民满意。一、立足本职，不断创新。作为考试中心负责人，*同志不断牢记“在其位、谋其政、尽其力、认真履行职责”的信条。在日常业务的办理过程中，有针对性的对工作方式、方法进展转变，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。他擅长主动觉察征询题，对考试员工作中还不完善的地点进展改良，在此根底上，抓好制度落实，结合考试中心实际，针对新情况做出相应的治理方法，进一步标准业务操作流程。同时，他以身作那么，与民警和工作人员一起努力，积极推进机制创新、技术创新、治理
5、创新。2009 年 11 月 28 日，*市公安局交通警察支队车辆治理所考试中心正式成立以来。为了给群众提供一个良好的办事环境，和明晰的办理流程，*同志不仅要对考试的工作场地进展合理安排规划，将考试道路的情况做了认真细致的分析，确保考试群众和考试员的平安，有时还要从群众来办事的角度出发，进展指示牌、流程图、业务办理公示牌等硬件的设置以及内容的制定，为群众办理业务进展指引，使群众办事一目了然，快捷舒心。大到整体规划、小到桌椅板凳，无一不表达了他认真、细致的工作表现。二、求真务实，效劳群众。他拥有求真务实的精神，坚持为人民效劳、办实事、务实效，并在实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚决性。考试工
6、作是人民群众比拟敏感的工作，满足群众办考试业务需求，是工作的重点。因此，他不断坚持以人为本的效劳理念。他认为，对群众的一些合理需要，在处理过程中不能只强调原那么性而缺乏灵敏性，处理征询题就要拓宽思路，就要加强主动性。对关系群众利益的切身征询题要注重，对处理群众一些急迫的征询题的方式、方法要恰当，特别是在暑假、寒假期间，为了方便老师学生考试，考试办加班加点，并开设绿色通道，为假期天来考试的老师和学生提供方便，得到了社会和各驾校的好评。三、沉着平复、耐心细致。*刚到考试办工作就遇上桩考大部分仪器缺点损坏，除了要与维修人员沟通协调处理征询题，还要一边向由于桩考仪器或网络缺点而引起的考生不满，面对不明
7、情况的考生进展解释，并坚持做到有理、有据、有节。有一次，有一位考生在考试时由于红外线考场而出现误判，过后立即请这位考生到监考室核对录像，并告知他由于场地误判，被误判的那一次考试成绩并未记录，能够回到桩位再重考一次，那位考生也许当时并未搞明晰情况，情绪特别激动。*耐心的一再向他解释：考场仪器的缺点谁都不希望发生，但却都是无法防止的，监考民警是本着对考生负责的态度请你到监考室看考试录像，并向你解释原由。这位考生听理解释平复了激动的心情，并向民警们表示抱歉是本人刚刚太冲动了。四、以人为本，换位思维作为考试中心负责人和一名考试员，由于科目二桩考耗时较长，群众等候考试的时间较长，在等待的过程中考生容易产
8、生紧张情绪，致使在考试时由于急躁而无法正常发挥，他总是用平和的语言，抚慰、平抚考生的心情。点名时偶然会开个无伤大雅的小玩缓解一下紧张的气氛，尽量以粗浅易明白的语言说明考场纪律，同时提示考生进入考场和考试时应留意的事项。关于考生提出的一些要求，在合法合理合情的情况下，都尽量予以满足。有时，总会有一些年纪较大的考生或者孕妇会要求是否能够提早考试，*都会按照分管领导的指示精神为他们开通绿色通道，并时时提示考生，考场已经为这一类考生开设绿色通道，有需要的话能够优先进展考试。由于深知考官的情绪总是会直截了当阻碍到考生，因此他每天都会怀着乐观的心情，严谨的态度进展工作，通过开一些无伤大雅的玩笑给紧张考试的
9、考生们带去一阵清风。五、严于律已，立场坚决。车管工作向来引人注目，所领导和前辈们都一再告诫，作为一名考官要坚决本人的立场，不受引诱。*也不断以本人的行动报答领导和同事们的信任，严于律己，不断坚持严格考试的原那么。有时，会有一些不自信的考生会暗示愿意付酬劳换得自篇二：XX 公安局交警大队车管所工作总结XX 公安局交警大队车管所工 作 总 结XX 车管所：2009 年度我所车辆治理工作在县公安局党委、交警大队的正确领导和上级业务部门的指导下，坚持以党的十七大精神为指导，深化贯彻落实科学开展观，以车管所标准化建立为重点，以警务信息化执法标准化，警民关系和谐化，强化队伍素养，以强化车管所等级达标为目的
10、，全面推进车辆治理工作正规化、标准化建立，为我县经济建立开展制造良好的道路交通环境。一、加强队伍建立，扎实推进标准化建立，努力提高民警的政治业务素养车管所围绕理性、平和、文明、标准执法这一主题，组织民警认真学习讨论，进一步强化执法为民的理念，制定了执法标准化建立意见，强化了执法培训和业务知识学习，共 3 人次参加了省市业务知识培训学习和到市车管所跟班业务学习培训，通过学习培训，提高了民警的执法工作水平和工作才能。二、进一步落实便民措施，构建和谐警民关系按照标准化建立要求，大力加强警务公开，努力提高工作效率和效劳质量，一是对政策法规公开，二是收费标准公开，三是办事程序公开，既方便了办事的群众又加
11、强了车管工作的透明度，今年为配合摩托车下乡补贴，我所坚持每月到各乡镇上门为广大农民集中办牌、办证，极大地点便了遥远山区农民办证难的征询题，遭到了广大农民的普遍赞扬，极大地改善了警民关系。三、强化路面监控，加强车管业务工作为减少无牌无证车辆上路行驶。车管所在人员少、任务重的情况下，不断坚持抽出 1 人三分之一的时间上路执勤、纠违查章，杜绝和减少无牌无证上路行驶。全年共办理机动车注册登记 4572 辆，受理机动车驾驶证初次申领 3862 人，考试发证 3504 人，增驾 171 人，补证换证 2017 人次，注销驾驶证 155 人次，驾驶人体检 3522 人次。检验机动车 11347，占应检验总数
12、的 55%；汽车检验 2970 台，占应检验总数的 49%。四、存在的征询题一是按照标准化车管所达标标准，硬件设备还不够完善；二是人员少，岗位设置不符合标准；三是机动车检验率偏低，没能到达规定指标要求。2010 年我所将按照公安部等级达标车管所标准不断完善硬件设备和各项工作任务，以优良的成绩创立达标车管所。XX 车辆治理所篇三：2015 年交警大队车管所工作总结2015 年交警大队车管所工作总结2015 年，车管所在大队和上级业务部门的正确领导和大力支持下，认真贯彻落实党的十七大精神，以等级评定为目的，以效劳交通治理工作为中心，大力加强车管所正规化建立，获得明显成效。现将一年来的工作情况总结如
13、下：一、业务办理情况随着支队车管所业务的下放，截至目前，共办理国产小型汽车注册登记 362 辆，五类车注册登记 134 辆，检验小型汽车 379 辆，检验五类车 108 辆，补换登记证书 15 本，补领号牌20 副，补领行驶证 31 本。提交驾驶人身体条件证明 1260 人次，补换汽车驾驶证 230 本，补换五类车驾驶证 130 本，注销c3c471 本，五类车科目一预定 50 人次，科目二三预定 40 人次，发放五类车驾驶证 40 本。二、队伍建立1、加强队伍建立，全面提高民警素养和业务水平，扎实开展政治思想和纪律作风集中整顿活动。全体车管民警按照上级的部署和要求，深化学习，认真查找摆在依法
14、办事、效劳群众等方面存在的征询题，提出了针对性整改措施，通过学习教育，使民警进一步转变执法观念，端正了态度，提高了工作效率。2、建立健全业务培训制度，加强对车管民警的业务培训。为了保证每位民警熟悉车辆治理工作的法律、法规、政策和标准。今年来，我所共参加总队支队举办的业务培训十多人次，：并组织民警对公安部 102 号令进展集中培训学习；通过一系列的培训学习，有效提高了民警的业务水平三、便民、利民效劳深化贯彻落实便民、利民措施，不断提高效劳质量，加强根底效劳建立，完善办公设备，提高便民利民措施。一是按照机动车登记规定（第 102 号令）的要求，科学合理设置业务窗口，对外设置机动车窗口 3 个，驾驶
15、证窗口 2 个，根本实现了“一窗式”效劳，有效地缓解了业务量大，办事群众拥堵的现象。二是为了确保公安部第 102 号令顺利施行，在上级的大力支持下，大队投资 10 万元增添了电脑、电子洗相系统、激光打印机，照片切割机，触摸查询屏等设备。三是丰富警务公开内容，进一步完善便民设备。把办理业务的法律按照、办事指南、办理程序、收费工程及标准、表样、大厅业务范围、效劳时限等依法进展公示。并在大厅摆放座椅、笔墨、胶水、剪刀、饮水机、纸杯等。总之，车管所工作在大队和上级业务部门的正确领导下，全所民警团结一致，作了大量工作，获得了一定的成绩，在新的一年中，我们将接着认真贯彻上级部门的指示精神，通过争创等级评定，全面加强队伍正标准化建立，进一步标准车管业务，充分发挥职能作用，努力争创优质、高效、满意的车管