公司安保管理制度精选.doc

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1、公司安保治理制度 篇一：公司平安治理制度范本 *公司平安治理制度（试运转） 第一章 总那么 第一条 为了贯彻“平安第一、预防为主、综合治理”的平安治理方针，搞好公司平安消费，保障员工人身平安，保证公司根本建立、消费运营正常有序进展，特制定本规定。 第二条 本规定按照国家有关平安消费的法律、法规、规章、标准、标准，结合青海柴达木开发建立投资（以下简称“公司“）实际情况制定。 第三条 本规定适用于公司各部门、所属分公司。 第二章 平安目的 第四条 公司总体平安目的是“两杜绝，一操纵”，即杜绝较大及以上事故，有效操纵零星伤亡事故，地面实现零死亡。 第五条 对公司所属部门、分公司考核目的：不发生公司消

2、费人身死亡事故和群伤事故，不发生非公司消费人身重伤、死亡事故，不发生二级以上非人身伤亡事故。 第三章平安培训和教育 第六条 新进员工上岗前须接受平安培训和教育，培训时间为2天。 第七条 岗前平安培训内容包括：本公司平安治理规章制度及所在岗位可能遭受的职业损害、岗位平安操作规程及平安本卷须知、岗位之间工作衔接配合的平安与职业卫惹事项、有关事故案例等。 第八条 员工岗位调动的，须接受与其新岗位相适应的岗前平安培训。 第九条 特别岗位上岗前必须接受专门培训，经考核合格后方能上岗。 第十条 综合办公室主导，各部门配合负责组织编制公司培训教材（或）、做好岗前平安培训的组织、记录、考核等各项工作。 第十一

3、条 公司治理人员要接受经常性的平安思想、平安消费方针政策方面的，并按要求参加相关的平安培训班。 第十二条 特种作业人员（含特种设备操作人员）须依法持证上岗并按规定及时参加年审，其平安操作合格证由综合办公室核查原件后留下复印件备查。 第四章 平安监视检查制度 第十三条 公司实行内部平安监视制度，建立健全完好的平安监视体系，行使平安监视检查职能，与平安保证体系共同保证平安目的的实现。 第十四条 公司所属部门或分公司应组织定期和不定期平安检查。包括例行各类平安检查和其他平安检查。 （一）例行各类平安检查。主要有公司日常检查、季节检查、专业（项）检查和综合检查、隐患排查、反违章、重点检查、抽查、危险源

4、排查等。 （二）其他平安检查：1、严峻节假日、严峻事件前后； 2、重复发生同一缘故造成的事故或消费情势不好时； 3、抵御可预见的阻碍平安的自然要素，需要统一采取措施时； 4、外单位发生严峻事故，本单位同样存在隐患时； 5、上级部门部署的检查活动； 6、行业规定、政府要求、其他情况下有必要开展时。 第十五条 平安检查要求： （一）公司所属各矿要建立健全平安检查制度，落实平安检查责任； （二）平安检查内容以查领导、查思想、查治理、查规章制度、查危害（隐患）、查“三违”、查落实为主； （三）平安检查前须编制检查提纲或平安检查表，经分管领导批准后执行。对查出的征询题要分析缘故，立即处理；不能立即处理的

5、，必须制定整改、预防措施并监视执行，整改工作要做到闭环治理，并按规定反响、上报，检查及处理情况记录备案，需要处分的应按规定予以处分。 第五章 平安隐患排查治理 第十六条 任何员工觉察平安事故隐患，均有权向主管领导或公司综合办公室，情况危险时有权立即采取相关紧急措施。 第十七条 各部门要进展经常性的平安隐患排查，觉察作业现场存在的设备、环境等方面不平安要素，立即要求整改；觉察违章违纪行为立即纠正，严峻的报上级部门给予处分。 第十八条 公司每季度进展一次综合性平安检查，检查内容包括：工程现场是否存在平安隐患、设备及其平安附件是否平安有效、用电是否符合平安要求等各项、制度是否得到严格执行、员工是否严

6、格遵守平安操作规章、消防器材是否齐全有效等。 第十九条 综合性平安检查由副总经理负责组织，检查完毕后构成平安隐患排查统计分析表。平安隐患排查统计分析表经总经理签字确认后，由综合办公室负责归档备查。 第六章 危险作业治理 第二十条 危险作业主要包括动火作业、登高作业、临时用电、有限空间作业等： 第二十一条 凡施行危险作业的，须经现场平安治理人员同意，并安排专人监护，做好平安措施。 第七章 平安事故报告制度 第二十二条 发惹事故后，所有现场员工都要按照公司应急预案的要求采取措施，并及时向公司总经理汇报。报告的内容包括：发惹事故的时间、地点、类别、损害程度、涉及范围、伤者姓名、部位、事故通过及初步缘

7、故等简要情况。 第二十三条 发惹事故后，公司平安工作小组必须组织人员奔赴现场进展抢救。抢救过程中要认真保护现场，假设因抢救人员、财产或防止事故扩大必须挪动现场物件时，要作出明显的标记或记录。 第二十四条 对轻伤事故以及未造成伤亡，但造成公司财务损失的事故，由公司平安工作小组组织相关人员进展调查，构成事故调查报告。经总经理同意后，对事故责任人给予相应处分。 第八章 员工劳动平安纪律 第二十五条 工作时间必须坚守岗位，并认真执行岗位责任制和消费、技术、平安操作规程，工作中必须穿戴好劳动防护用品。 第二十六条 不迟到、不早退，上班时集中留意力，不准酒后上岗、脱岗、私自换岗，或干与工作无关的私事。第二

8、十七条 保护消防器材，掌握常用消防器材的使用方法，不在消防栓下方堆放物资或其他物品。 第二十八条 保证宿舍消防平安，禁止在宿舍使用大功率电器以及从事生火做饭等可能导致火灾的行为。 第二十九条 禁止熬夜（如打麻将、扑克熬夜）后疲劳上班，觉察后责令离岗休息并按旷工处理。 第九章 应急救援与抢救 第三十条 公司所属各部门必须开展危险源辨识、风险评估、风险操纵工作。针对潜在的事故、灾害和紧急情况，分类制定相应的事故、灾害应急救援与处理预案，预案应覆盖事故发生、开展和处理的全过程。篇二：公司平安保卫治理制度 公司平安保卫治理制度 为了确保公司财产不受损失，保护厂区绿化环境整洁，保障员工的劳动平安，维护公

9、司正常的消费、工作和生活秩序，特制订本制度。 适用范围：消费区、办公区和生活区。 1员工出入保卫 1.1凡本公司员工自觉履行各项义务。维护公司正常消费、工作和生活秩序，遵纪守法，树立自我防范认识，加强主人翁责任感。 1.1.1不得携带各种违禁品、危险品和与消费、工作无关的物品进入厂区和工作、生活场所。 1.1.2未经批准不得擅自带熟人进入消费区参观。 1.1.3不得私带公物出厂变为己有。 1.1.4上下班按时打卡，并主动接受门卫保安人员的平安监视和检查。 1.2外来人员：值勤保安对待外来人员，应做到笑脸迎送来宾，善用文明礼貌语，树立企业第一形象，并主动为来访人员提供必要的效劳，做好以下接待工作

10、。 1.2.1首先询征询来意，填写“来访人员工作单”然后联络或推荐对口接待部门或接待人。来访完毕后回收“来访人员工作通知单”并存档备查。 1.2.2来访人员如因工作需要进入消费区参观、调查或学习时，应由接待部门填写“登记表”，由接待人陪同进出。未办上述手续的，门卫保安有权制止进入。 2公司财产保卫凡公司员工均应遵照“爱厂如家、惜财如命”和提高警惕，防患于未然的思想，实在做到：机开勤护理、下班必停机、机停关电源、锁门才离开等，并做好以下各自的工作。 2.1.1厂区仓库、车间及办公场所内严禁吸烟或擅自携带引火物品。 2.1.2危险品周转库存放的各种易燃、易爆、易中毒等危险品不得超出一周用量，并 经

11、常保持良好的通风状态。 2.1.3灭火设备应照规定设置，并放在明显容易取用的地点，并定期检查，应保持随用状态。 2.1.4使用氧气乙炔焊接时应留意附近有无易燃物品，必要时迁移。 2.2.1值勤保安人员应随时留意进出人员。夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公司内巡查。 2.2.2未经批准，不得携带各种物品出厂，否那么保安人员不得放行。2.2.3窃案发生后，应保护好现场，并立即上报有关单位侦察。 3保安值班保卫 3.1凡本公司保安人员，除自觉遵守“厂规厂记”外，均应熟悉本制度，为维护公司秩序，认真履行以下义务。 3.1.1服从总经办的命令，接受行政办的治理和监视。 3.1.2待人接物须谦恭有礼不得

12、怠慢。 3.1.3值勤时态度宜严肃且精神焕发。 3.1.4处理各种工务必须公正廉洁。 3.1.5不得泄漏公司机密。 3.1.6不得酗酒、赌博、滋事。 3.1.7应明确公司的组织、环境及各级人员的姓名。 3.2公司保卫人员的职责： 3.2.1有关人、物、车辆进出的登记、通知、检查、核对。 3.2.2预防盗窃、火灾及其他危险事项。 3.2.3维护厂风厂纪和公司秩序。 3.2.4公司内戒备警备事项。 3.2.5厂区绿化环境的日常维护治理。 3.2.6仓库所有进出物品的装卸及监视检查。 3.2.7公司大门值勤。 3.2.7.1留意公司员工及外来来宾的出入。 3.2.7.2各种报刊邮件的签收登记。3.2

13、.7.3人员携带出厂的包裹检查。 3.2.7.4防止不良分子进厂扰乱。 3.2.7.5留意进出员工的服装是否整齐。 3.2.7.6监视并协助行政办整理员工每天出、缺勤情况。 3.2.8.1值勤保安应坚守岗位，特别是对财务、仓库、职工食堂等重要地段，应实行24小时监控，负责维护公司平安 3.2.8.2巡查时应认真检查不得做其他事务或与其别人闲谈。 3.2.8.3遇有意外事故时应立即报告上级处理或报警。 3.2.8.4巡查时应留意以下事项： 3.2.8.4.1厂区内外有无盗匪埋伏。 3.2.8.4.2厂内和厂房四周门窗及水电开关是否关闭或损坏。 3.2.8.4.3风雨雷电是否殃及公司财物。 3.2

14、.8.4.4有无火种发生之迹象。 3.2.8.4.5有无在公司内酗酒、赌博或在禁烟区吸烟和其他伤风化事项。 3.2.8.4.6分争或聚众喧哗的防止与取缔。 保卫人员职责 一、提高警惕，坚守岗位，执勤时在规定位置或区域进展警卫，严密监视戒备区域，觉察征询题立即报告，在任何情况下都不得擅离岗位和戒备区域，不得嬉笑打闹。 二、要穿戴整齐。 三、熟记警报信号和联络方法，纯熟使用报警和通迅器材，能妥善处理各种意外情况。 四、禁止外来人员入厂，禁带烟火，关闭通讯设备，认真检查入厂人员的证件和车辆，在没有本单位人员陪同下应迅速通报，对不遵守厂规厂纪的人员应加以劝阻并制止。 五、留意检查厂、库区外围墙、铁丝网

15、，报警器、监视等平安防护设备的变化情况，觉察破坏及时报告。 六、认真检查离厂人员、车辆和携带物资，无出入证明者不准放行。 七、值班时，应将当班情况和上级指示交待明晰，并认真填写在值班登记本上。篇三：公司办公室平安治理制度 办公室平安治理制度 为了保证公司正常的运营和各项工作有秩序的进展，加强员工的平安认识，落实各项平安措施，确保员工人身和公司财产的平安，预防平安事故的发生，特制定本制度。 1. 公司全体员工应加强法制观念，加强平安认识，落实平安责任，配合公司各项平安治理工作。 2. 各类印章由专人负责保管，随用随取，用后放回、锁好。 3. 私人钱物由本人妥善保管，保管原那么是白天随身携带，下班

16、带回。 4. 办公室内装备的电脑、空调、办公桌椅等固定财产和各类器具，归使用人员负责治理。 5. 留意防火和平安用电，严禁在办公室内燃烧杂物、纸张，不准乱接电源、烧电炉。员工使用各类设备设备时，应遵守相关的操作程序和要求，禁止违规操作，以保障用电平安，设备不用时留意关闭电源，以消除事故隐患。 6. 办公室内严禁使用和存放易燃、易爆、易腐蚀和有毒、有害等危险物品。 7. 属于公司的制造专利、专有技术、软件、图纸材料等重要的文件、材料要及时上锁保存，未经许可，不得对外泄露。否那么一经觉察，将按照给公司造成损失的程度对责任人进展处分。 8. 下班前所有人员应安放好本人办公区域内物品及设备，切除有关设备的电源，关好窗户、放下窗帘。最后离开的人负责检查公司各处门窗是否锁好、电源是否已切断，确认无误后方可锁门离开。 本制度自发布之日起执行。 * 2014年5月17日