公共管理学在线作业.doc

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1、公共管理学在线作业_A 用户名:W5最终成绩:100.0 一 单项选择题1. 非政府公共部门具有()特征。 非正式性非政治性强制性营利性本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:非政治性 知识点: 2. 1951年,美国政治学家()主编出版了政策科学:近来的范畴与方法上的进展,第一次提出了政策科学的的概念。 艾拉夏康斯基(Ira Shar kansky)特格韦尔(R.G.Tmg well)哈罗德D拉斯韦尔(H.D.Lasswall)托马斯戴伊(Thamas Dye)本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:哈罗德D拉斯韦尔(H.D.Lasswall) 知识点: 3. 政府角色的演变主要

2、经历了自由放任主义、国家干预主义、()等三个不同阶段。 新自由放任主义新国家干预主义新古典主义古典主义本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:新古典主义 知识点: 4. 政策评估依据的标准是事实标准和()。 效率标准价值标准公平标准正义标准本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:价值标准 知识点: 5. 作为一种新的管理模式,公共管理具有其特殊的伦理性质。主要包括()和管理主体的服务精神两个方面。 以社会价值为核心以社会正义为核心以效率为核心以公共利益为核心本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:以公共利益为核心 知识点: 6. 对政策执行的本质的界定,学术界在长期的争论中形

3、成了两大学派:()和组织理论学派。 管理理论学派评估理论学派计划学派行动学派本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:行动学派 知识点: 7. 公共政策的功能有导向性功能、调控性功能及()功能。 计划性组织性战略性分配性本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:分配性 知识点: 8. 从1887年威尔逊发表论文发表()之后,公共行政学便成为一门独立的学科。 政治与行政行政之研究经济与社会行政学导论本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:行政之研究 知识点: 9. 政策评估的主要类型有政策效果评估、()、政策效率评估。 政策制定评估政策检查评估政策执行评估政策过程评估本题分值:5.

4、0 用户得分:5.0 用户解答:政策执行评估 知识点: 10. 公共政策制定的主要价值标准和取向是追求()和效率。 司法公正效益社会公正社会正义本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:社会公正 知识点: 二 多项选择题1. 公共部门实施战略管理主要有()等原因。 科技发展的影响 私人部门的变化 全球化的发展 公共利益的要求。 市场经济的要求 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:科技发展的影响 | 私人部门的变化 | 全球化的发展 | 公共利益的要求。 | 市场经济的要求 知识点: 2. 对非政府公共部门的兴起和发展有较大影响的理论主要有()。 有市场失灵/政府失灵理论 公共选择

5、理论 志愿失灵理论。 委托代理理论 交易成本理论 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:有市场失灵/政府失灵理论 | 公共选择理论 | 志愿失灵理论。 | 委托代理理论 | 交易成本理论 知识点: 3. 转换政府角色的途径主要有()。 重塑政府形象 鼓励公民参与公共政策 借鉴新公共管理的理念 转变政府职能 明确政府权能的边界 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:重塑政府形象 | 鼓励公民参与公共政策 | 借鉴新公共管理的理念 | 转变政府职能 | 明确政府权能的边界 知识点: 4. 绩效评估的基本步骤主要包含()。 确定要评估的对象 实施评估并编制评估报告 收集评估信息资料

6、确定衡量标准或指标 确定预期绩效目标 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:确定要评估的对象 | 实施评估并编制评估报告 | 收集评估信息资料 | 确定衡量标准或指标 | 确定预期绩效目标 知识点: 5. 我国的非政府公共部门主要包括()形式。 社团 企业单位 国企 事业单位 民办非企业单位 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:社团 | 民办非企业单位 知识点: 6. 公共信息的基本特征是()。 公共性 单一性 私人性 服务性 多样性 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:公共性 | 服务性 | 多样性 知识点: 7. 公共政策制定的主要价值标准和取向是追求()。 效

7、率 社会正义 司法公正 效益 社会公正 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:效率 | 社会公正 知识点: 8. 公共政策是以政府为主的公共机构通过广泛参与以及在众多备选的计划和方案中作出选择,来解决社会公共问题,调整社会利益关系的政治和技术过程。它具有()等特点。 强制性 非层次性 公共性 民主性 非政治性 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:强制性 | 公共性 | 民主性 知识点: 9. 政府角色转换的目标是使政府活动具有()。 公平性 效率性 效益性 正义性 公正性 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:公平性 | 效率性 | 效益性 知识点: 10. 战略管理

8、是指那些面向未来的、具有前瞻力的管理者,通过有意识的政策选择、制定计划评估方向和解释环境,以集中组织的努力,达成组织目标的行为或艺术。其特征包括()。 层次性 全局性 未来导向性 阶段性 适应性 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:层次性 | 全局性 | 未来导向性 | 阶段性 | 适应性 知识点: 公共管理学在线作业_B 用户名:W5最终成绩:100.0 一 单项选择题1. 公共管理学作为一门新兴学科,正式诞生于()的美国。 19世纪70年代20世纪60年代20世纪70年代20世纪80年代本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:20世纪70年代 知识点: 2. 公共管理是以(

9、)为核心的公共部门为实现公共福祉和公共利益而依法运用多种手段对社会公共事务进行有效管理的活动。 事业单位国企政府管理机关本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:政府 知识点: 3. 从1887年()发表论文发表行政之研究之后,公共行政学便成为一门独立的学科。 威尔逊怀特古德诺韦伯本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:威尔逊 知识点: 4. 西方新公共管理的基本理念是() 强调政府的权力集中化强调政府的职能是“划桨”而不是“掌舵”强调公共服务要以“效率”为导向重视公共管理的结果与产出本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:重视公共管理的结果与产出 知识点: 5. 是否强调()

10、已经成为区别公共管理与传统行政的重要标志。 绩效评估的重要性战略管理的重要性政策评估的重要性人力资源管理的重要性本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:战略管理的重要性 知识点: 6. ()为政策科学作为一门相对独立的学科领域奠定了基础。 政策科学百科全书政治、经济与社会:美国的政策成果政治科学与公共政策政治科学中的政策分析本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:政策科学百科全书 知识点: 7. 政策执行一般涉及政治层面、()、沟通层面等三个层面。 管理层面制定层面评估层面行政层面本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:行政层面 知识点: 8. 我国的非政府公共部门主要包括社

11、团和()两种形式。 事业单位民办非企业单位国企企业单位本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:民办非企业单位 知识点: 9. 公共管理学作为一门新兴学科,正式诞生于20世纪70年代的()。 英国美国中国日本本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:美国 知识点: 10. 影响公共部门人力资源管理的内部因素有() 教育因素文化因素政府工作的目标人口因素本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:政府工作的目标 知识点: 二 多项选择题1. 公共管理环境是指对公共部门()产生直接或间接作用或影响的外部条件的总和。 管理内容 管理过程 评估过程 管理方式 管理效果 本题分值:5.0 用户

12、得分:5.0 用户解答:管理过程 | 管理方式 | 管理效果 知识点: 2. 对政策执行的本质的界定,学术界在长期的争论中形成了()学派。 管理理论学派 组织理论学派 计划学派 评估理论学派 行动学派 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:组织理论学派 | 行动学派 知识点: 3. 相对于政府组织而言,非政府公共部门在职能方面有( ) 便于社会沟通 适应性和灵活性强等优势 创新能力强 弥补“公正的遗憾” 风险承受能力强 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:便于社会沟通 | 适应性和灵活性强等优势 | 创新能力强 | 弥补“公正的遗憾” | 风险承受能力强 知识点: 4. 政策

13、评估依据的标准是()。 公平标准 价值标准 正义标准 事实标准 效率标准 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:价值标准 | 事实标准 知识点: 5. 公共管理环境与公共管理之间的关系是()。 公共部门职能对公共管理环境起决定和制约作用 公共部门职能对公共管理环境的反作用 公共管理环境对公共部门的职能起决定和制约作用 公共管理环境对公共部门的职能的反作用 无相互关系 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:公共部门职能对公共管理环境的反作用 | 公共管理环境对公共部门的职能起决定和制约作用 知识点: 6. 伦理作为一种特殊的社会管理方式,它内在的具有公共管理功能。具体表现在()。

14、 伦理的管理控制功能 伦理的管理凝聚功能 伦理的管理导向功能 伦理的管理服务功能 伦理的管理激励功能 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:伦理的管理凝聚功能 | 伦理的管理导向功能 | 伦理的管理激励功能 知识点: 7. 政策执行一般涉及()层面。 制定层面 政治层面 行政层面 评估层面 沟通层面 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:政治层面 | 行政层面 | 沟通层面 知识点: 8. 公共部门人力资源开发的主要内容包括()。 教育与培训 考核与评估 选拔与使用 配置与管理 预测与规划 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:教育与培训 | 选拔与使用 | 配置与管理

15、 | 预测与规划 知识点: 9. 公共管理环境的理论依据主要有()。 辩证唯物主义与历史唯物主义理论 进化论 环境论 偶然性理论。 开放式系统理论 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:辩证唯物主义与历史唯物主义理论 | 偶然性理论。 | 开放式系统理论 知识点: 10. 私人管理与公共管理既有相同之处,又有明显的差别。其差别主要表现在()。 人事管理制度不同 资源基础不同 管理的目标不同 责任机制不同 受政治环境的影响程度不同 本题分值:5.0 用户得分:5.0 用户解答:人事管理制度不同 | 资源基础不同 | 管理的目标不同 | 责任机制不同 | 受政治环境的影响程度不同 知识点:

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