《高级硬件测试工程师的主要职责概述.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《高级硬件测试工程师的主要职责概述.docx（4页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、高级硬件测试工程师的主要职责概述高级硬件测试工程师的主要职责概述 职责：1) 负责公司自研发与OEM硬件产品的主板常见信号完整性测试工作; 2) 负责硬件研发样机的测试方案、测试用例的规划、设计和维护; 3) 负责硬件研发样机的功能、性能、可靠性测试，以及EMC试验; 4) 负责参与硬件原理图、PCB设计的检查、评审; 5) 输出样机完整测试报告; 6) 协助研发部门进行问题分析、样机回归以及设计调优; 7) 硬件测试工装制作; 任职资格：1) 学历/专业：大专以上/电子相关专业;经验：_年;年龄：_岁; 性别：不限; 2) 电子或相关专业本科以上学历，能力优秀者可放宽条件，具备极强的自学能力
2、; 3) 有实际硬件测试(SI测试，性能测试，EMC)_年以上工作经验; 4) 熟悉测试流程和测试方法，熟悉常用测试工具(示波器，电桥，网络分析仪); 5) 具备较强沟通能力、逻辑思维能力、抗压能力，团队合作意识强; 高级硬件测试工程师的主要职责概述2 职责：1、制定硬测计划，完成项目的基带、可靠性测试工作，更新并完善硬测用例，跟踪及总结测试过程; 2、新行业领域的测试规范及测试技术研究，设计测试方案及制定测试标准; 3、疑难故障的攻关，分析及定位。岗位要求：1、_年以上通讯行业硬件测试经验，具备手机及通讯模组测试经验优先; 2、熟悉高通，展讯，海思平台特性，精通基带及可靠性相关测试技术; 3
3、、熟练使用各种测试的软硬件测试工具，能够独立搭建软硬件测试平台，并评价产品、写出产品的测试报告; 4、有责任心、诚实守信，良好的学习能力，长期稳定工作，具有分析、解决问题的能力; 高级硬件测试工程师的主要职责概述3 职责：1.PCB电路板测试,问题诊断及改进优化思路。_对板卡产品进行信号、功能、性能、安全性等测试; 3.物联网电子产品硬件整机测试，产品功能和性能测试评价; 4.物联网上位机管理端软件和智能设备移动端软件测试：5.根据产品需求说明和接口协议文档，制定测试流程和计划用例步骤; 【任职资格】 1. 自动化、电子等相关专业，本科及以上学历; 2. 具有三年以上相关工作经历; 3. 熟悉
4、安装和可靠性;熟练使用示波器，功率计，万用表等; 4. 工作有耐心，认真负责，严谨细致，动手能力强，愿意从事测试工作。5. 有医疗产品，仪器仪表等电子产品开发经验者优先。高级硬件测试工程师的主要职责概述4 职责：1，负责直流充电桩研发测试及调试，产品测试方案制定、测试项目评审; 2，负责产品认证测试，型式试验，EMC 安规 防雷 可靠性测试等; 3，编写测试相关文档，包括测试方案，测试规范，测试手册，测试报告等; 4，参与分析解决产品测试过程中发现的技术问题; 5，学习并使用相关的行业技术标准规范以及前沿技术; 6，参与解决产品量产中测试相关的工艺，工序问题; 7，新项目单板测试工装夹具开发，
5、整机测试系统开发和维护。任职资格：1.电力电子、自动化、电子信息工程等相关专业，本科及以上学历，_年以上电子产品开发经验; 2.两年以上的电源产品开发经验，有直流充电桩开发工作经验者优先; 3.熟悉常用测试工具，具备丰富的电路测试经验，具有器件失效分析能力; 4.精通EMC测试，具有丰富的EMC整改经验; 5.熟悉电力电子产品安规要求，高压配电设计要求; 6.熟悉产品测试流程和规范，掌握常用的产品测试方法和测试手段; 7.具备良好的问题解决能力，有较强的逻辑分析能力和学习能力;较强的责任感及进取精神、工作认真细致有耐心; 高级硬件测试工程师的主要职责概述5 职责：负责编制产品生产阶段测试流程、
6、测试规范，整理测试报告; 负责开关、低噪放、限幅器等芯片样片测试、小批量/批量筛选测试并整理测试记录; 负责测试射频模块，并生成测试报告; 按照设计师要求进行芯片/模块自动化测试; 负责首批投产(小批试制)测试，分析生产过程中的所有测试问题，提出设计改善建议或完善生产指引(测试部分); 跟踪产品批量生产测试问题，提出改善建议或完善生产指导(测试部分)。任职要求：1、两年以上测试、自动化测试或相关经验，熟悉测试流程、测试方法; 2、熟练使用常用测试工具及测试仪器(如万用表、信号源、示波器、频谱仪、电桥、网络分析仪等); 3、具有以下一个或多个模块的测试经验：Switch、Limiter、PA、LNA、Mixer、Filter、 Oscillator、PLL等等; 4、熟悉自动化测试理论及方法，具有自动化软件编写和测试界面开发经验者优先考虑; 5、执行力强，能够有效的推进测试工作的开展，能够识别测试风险，善于发现问题，能够有效的进行问题管理; 6、具备良好的沟通和协作能力，工作责任心强，有进取精神;