3篇党员领导干部政治画像的个人自我评价报告2021-2022年.docx

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1、党员政治画像的自我报告2021年一、个人基本情况个人履历:大学(现 学)毕业分配到市 XXX 工作至今,先后任科员、副科长、科长、副调研员(四级调研员)。2011 年11 月任现职至今,目前分管 xxx 工作。近三年个人年度考核均为称职。二、履行管党治党责任情况1. 践行“ 两个维护”:,落实党中央和上级重大决策部署方面:我始终坚定“热爱党、服从党”的政治信仰,坚定跟党走的信心,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚信中国共产党是中国特色社会主义事业的坚强领导核心,认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,遵守

2、党的各项纪律,服从组织分配,规范自己的言行,尽心尽责做好本职工作。不足之处:学习不够,尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想学得不深不细。主动学、系统学、深入学做得不够,参加集体学习活动较积极,但自已主动学习还不够,学原著学原文记笔记较主动,但在学习深度、广度上还有较大差距。在贯彻落实党中央和上级重大决策部署上,政治站位还不够高,标准要求不够严,只求过得去,不求过得硬。在分管的环资工作中,忙于上级文件精神的传达、下达任务的完成,局限于职责内的跑项争资,对打赢污染防治攻坚战全局性思考、出谋划策少。2. 严肃党内政治生活方面:(1)坚持民主集中制方面:能认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准

3、则,按照民主集中制原则,围绕委党组的重大决策部署充分发表个人意见,坚决贯彻执行委党组的工作部署。对分管领域工作能充分听取科室的意见、共同商量讨论研究。不足之处:开展工作调研不够,掌握情况不全面,在委党组研究重大问题时,有时未能提出意见建议;只注重分管领域的工作,对不是分管领域的工作关注度不够,存在“多一事不如少一事”思想。(2)树立正确的选人用人导向方面:能按照党的干部选拔任用原则积极主动向组织推荐使用干部,分管领域干部队伍使用情况总体反映较好。本着对组织负责、对事业负责、对干部负责的态度,认真执行委党组的决策部署。不足之处:对干部的选拔任用存在本位主义思想,对自己所分管领域的干部推荐关注较多

4、,全局观念还有待加强;对分管领域干部教育管理还有欠缺,存在“老好人”思想,对干部压担子交流思想少,掌握思想动态不够,对干部关心少。3. 层层压实责任方面:(1)压实管党治党责任方面:能认真落实全面从严管党治党的各项要求,严格遵守党的各项规章制度,落实党风廉政建设“一岗双责”有关要求,做到知行合一,对党忠诚。不足之处:对管党治党责任认识不够到位,错误认为只要管好自己就行,对党务工作、党的建设关注少;对管党治党责任落实不够到位,存在“重工作、轻党建”的错误认识,注重业务工作,轻视了党建工作,对分管领域只强调业务工作的落实完成情况,党风廉政建设抓得还不够实,对党员的教育、关心、交流少。(2 分管工作

5、相关情况:能严格落实委党组的决策部署,认真履行工作职责,充分发挥科室的工作积极性,集思广益,共同商量研究工作,较好地发挥了协调、督促作用,在分管领域全体干部的共同努力下,圆满完成各项工作任务。不足之处:开拓创新意识不够,习惯于凭老经验老做法思考解决问题,加之自己政治理论和业务知识有限,工作中缺乏开拓创新意识;工作作风还不够扎实,要求还不够严,有时由于人少事多、时间紧,只求完成任务,而降低了工作要求。本人从未收到过、以及其它部门转来的对本人及分管科室的不良反映信件,也没有发现什么不良问题线索。4. 贯彻落实中央 八项规定 精神及破除形式主义、官僚主义等“ 四风” 顽疾方面:能严格执行中央八项规定

6、精神,没有出入私人会所、没有收受礼品礼金、没有违规宴请、没有公车私用等违反中央八项规定情况,严格执行办公用房、用车、交通、休假休息等方面的待遇规定,没有超标准情况。不足之处:干事创劲有所减弱,随着年龄的增长,放松了对自己的要求,思想上存在安于现状的倾向,开拓进取意识不强;调查研究少,对基层情况了解不多不细,有时下基层也存在听汇报、蜻蜓点水现象,不能真正沉下去做深入细致的调查研究;服务意识有待加强,被动服务的多,坐在机关等服务对象上门来,走出机关到他们中去主动服务的少。三、个人遵规守纪情况1. 反映个人问题线索及处置情况:本人遵规守纪,没有反映个人问题线索。2. 参加组织生活方面:能积极参加各项

7、组织生活,遵守 “三会一课”制度,积极参加机关党支部、党小组活动,于 201 年10 月在党小组会上了学习十九大党章修正案党课,上年度共计参加支部组织生活次,请事假次,缺席零次。存在的问题主要是理论学习不够,尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想系统学、深入学不够;深入基层调查研究少,对基层的情况了解不够全面;工作激情有所下降,开拓创新不足,满足于完成日常工作任务,思大事、谋发展有待加强。3. 个人重大事项报告方面:个人重大事项均如实向组织报告。现有4. 配偶及子女遵纪守法方面:配偶及子女遵纪守法,没有被追究刑事责任的情况。四、自我评价政治立场坚定,大局意识强,坚决维护习近平总书记在党中央和

8、全党的核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,严格遵守党纪法规,积极参加党组织的各项活动,服从组织分配,廉洁自律,尽心尽责做好本职工作。随着年龄的增长,放松了对自己的要求,工作认真、努力程度有所下降,思想上存在精神懈怠、安于现状、得过且过的表现和倾向,开拓进取意识减弱。党员干部政治画像评价报告按照纪委要求,本人对照自身重点,在政治素质、政治担当、能力水平、品德操守、廉洁作风五个方面进行了“个人画像”。现将有关情况报告如下:一、政治素质本人坚决拥护党的路线方针政策,积极向党组织靠拢,在思想和行动上与

9、党中央保持高度一致,并努力学习政治不断提高自身思想觉悟。同时,自觉运用党的先进理论指导客观实践,以实际行动做好了党与群众之间的桥梁纽带。最重要的是运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正自己的世界观、人生观、价值观,提高为人民谋福利的自觉性。实现学与用、知与行、说与做的统一。坚定共产主义理想和社会主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终持觉的基本路线不动。通过理论学习不断锤炼自身党性修养,坚持将对党忠诚落实到一言一行,体现在一点一滴,进一步增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”。二、政治担当一直以来我坚持做到踏实做好本职工作,始终都能够保持党员本色,不断强化

10、自身党性修养,提高政治站位,发挥先锋模范作用,自觉学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。坚决贯彻落实中央、省委、市委、区委重大决策部署,努力推动工作。敢于直面重大矛盾和承担急难险重任务,关键时刻可以做到站出来、顶上去,带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责任。在日常工作生活中,敢于同违背党的理论和路线方针政策的错误言行作斗争,不惜情护面。坚决执行重大事项的请示报告制度,做到及时向上级请示报告。三、能力水平工作认真细致、扎实严谨。能够自觉按政策、制度、程序办事。在工作过程中,始终能够保持谦虚谨慎的态度,不计较个人得失。擅长处理问题、解决矛盾。能够做到办事不推诿,遇难不回避。工作和领导能力

11、强,在每个岗位上都得到了上级和下属的认可;执行能力强,每一件摆到面前的工作,都可以及时的、保质保量的完成任务。四、品德操守讲道德,有品行,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识的“正气”。时刻牢记自己是一名光荣的共产党员,用一滴水可以折射出太阳的光辉来警醒自己,踏实进取、认真谨慎,忠于职守、尽职尽责,道纪守法、廉洁自律,努力发挥党员的先锋模范作用,以吃苦在前、享乐在后和对自己负责、对单位负责、对人民负责、对党负责的态度对待每一项工作,树立大局意识、服务意识使命意识,努力把全心全意为人民服务的宗旨体现在每个细节中。以改进工作作风、讲求工作方法、注重工作效率、提高工作质量为目标,积极努力

12、,较好地完成了全年的各项工作任务。五、廉洁作风保持全心全意为人民服务的宗旨意识,严格遵守中央八项规定和党纪法规,自觉反对“四风”,切实增强廉政意识,严格要求自己,按规章制度办事,杜绝走人情、走关系,也从不以权谋私,生活上勤俭节约,不断提高自身修养,牢固思想道德防线,为人诚实,公道正派,做到了“清清白白做人,干干净净干事”。始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝贪污腐败、奢靡浪费。坚持发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风,不讲排场,不比阔气,不铺张浪费,农村工作需要经常深入基层,绝不搞大吃大喝。对家人、身边工作人员及村居干部做到严格要求,坚持依法办事,坚决不徇私枉法。古人云:“其身正,不令而行;其身

13、不正,虽令不从”,党员领导干部要经受得住考验,就必须做到“本身强、本身硬、本身正”,在重大原则性间题上,在大是大非面前,必须立场坚定,旗帜鲜明,为广大干部作好表率。要挺得起腰杆,说得起硬话:要得住清,得住寂寞,守得住底线,做个让党上心、让群众放心、让自己安心的领导部。2021年党员自我画像一年来,结合党史学习教育、“讲重作”和“讲严立”专题警示教育,对照“三严三实”相关要求,将本人学习和工作情况剖析如下:一是理论学习不够深入。一方面,在日常学习中,没有认真领会、吃透党的方针政策,只是获得了一些比较肤浅的感性认识,难以很好地指导工作实践。另一方面,知识面较窄。对哲学、历史、经济等没有广泛涉猎,闲

14、暇时间都浪费在一些无意义的事情上,而没有用来学习这方面的知识。二是思想观念不够解放。解放思想、转变观念的力度不够,思想观念和工作方法还有不完全符合新时代经济社会发展客观需求的地方,往往出现思想解放跟不上实际工作需要。工作中开拓进取、大胆探索的精神不足,在处理日常具体业务时,既想抓住当前机遇,解决一些实际问题,又存在着循规蹈矩、按部就班的思想。三是创新意识不够到位。时常认为*工作的创新职责在上级,*只是被动地执行上面的政策与决定,不折不扣地开展工作就行了。因此,对工作缺乏深入的研究。虽然有扎实开展工作的意愿,但方法老旧,手段弱化,眼光短浅、标准低下,安于现状,习惯于等领导部署安排工作,等红头文件

15、,等外力推动。就这样年复一年,日复一日,走在老路上,自然也看不到绮丽的风景,更享受不到“风景这边独好”的快感。四是工作作风不够扎实。随着岁月的流逝、年龄的增长,生活的压力越来越大,工作激情逐渐消退,凡事虽然能够服从大局,但只求过得去,缺乏强烈的责任感和使命感。日常工作中,主动向*提供相关信息较少。平时自我检查不够,向领导汇报请示、与同事交流谈心不够。下一步,继续围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,对照“五化五提升”,明确今后努力方面:1、加强学习,提高素质。在学习途径上,要向书本学、向领导同事学、向服务对象学。在学习范围上,要把读“有用”之书和“无用”之书结合起来,全面系统学习各项理论、业务知

16、识和相关法律法规等,拓展思维空间。在学习方法上,端正学习态度,采取精读和泛读相结合,把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时了解新知识、新动态,努力探索新思路和新方法,提高学习质量。通过学习,进一步增强自身整体素养,不断提高服务能力和水平。2、改进作风,求真务实。*制度建设工作应围绕中心兼顾其他各方面的工作,使各项工作都能既突出重点又力求全面,既相对独立又相互联系。因此,今后在工作中,增强对全局工作的认识,创新工作方法和载体,在研究业务的过程中,擅于抽丝剥茧,学会抓住工作的主要矛盾和矛盾的主要方面,来思考、来解决问题。思想、信念、作风建设就像三个轮子,而#、#、人员和管理创新就是四大版块。我决心在转动的轮子中当好螺丝钉,为“四大版块”增添色彩。3、加强沟通,相互配合。加强与领导同事沟通思想、交换意见,主动与兄弟单位沟通,虚心听取意见和建议,努力做好本职工作,按时完成领导交办的各项任务。总之,通过主题教育和对照党章党规找差距,力争达到五新:即思想认识有新飞跃、精神状态有新提升、素质能力有新增强、创新理念有新突破、工作业绩有新成效,努力使自己思想上多些灵气,行动上多些朝气,工作上多些锐气,顺应社会发展,紧跟时代步伐,更好地服务于*事业发展。

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