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家具公司企管科部门工作职责家具公司企管科部门岗位职责轻易上级：信息部;部门性质：企业综合管理协同、检查、指导、监督;管理权限：受信息部委托，行使对公司内部管理权限，并承担挪公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;管理职能：合理地非政府对公司整体战略的策划和各项方针、政策的拟定，并积极开展各项工作;主要职责：1.顺从信息部的统一指挥，继续执行共工作指令。一切管理犯罪行为向信息部负责管理;2.严格遵守公司的各项管理制度，深入细致行使给与的管理权力，杜绝一切越权事件的出现;3.负责管理公司CI形象策划;4.负责管理公司机构设置和规章制度的拟定、补足、修正、考核与实行;5.拟定公司发展规划、目标和战略、策略、方针及修正;6.负责管理对各部门的检查、考核、评选;7.负责检查各部门落实公司计划、目标情况，并提交报告;8.负责草拟公司各类承包协议、合同或经济责任制;9.非政府实行电脑办公自动化工作及设备的保护、检修;10.负责管理公司年检、营业执照更改等工作;11.负责管理投档政府有关部门印发的各种调查报表;12.负责组织公司参加各类展销会、洽谈会等活动;13.帮助公司做好与政府有关部门的关系;14.帮助搞好各部门之间业务关系的协同工作;15.帮助、严格执行各部门制订与公司适当的各项管理规定;16.帮助搞好各类计划、统计数据工作;17.顺利完成临时信访部门的其他工作