安全管理文档煤矿安全生产主体责任落实方案.doc

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1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。平安治理文档煤矿平安消费主体责任落实方案 为深化汲取事故教训,坚决贯彻落实习近平总书记提出的“开展决不能以牺牲平安为代价的红线认识”精神,进一步落实煤矿企业的平安消费主体责任, 有效防范和坚决杜绝遏制事故的发生,努力推进煤矿企业平安情势持续好转,结合我矿实际,特制定本矿平安消费主体责任落实方案。一、工作目的认真贯彻落实中央、省、市区关于对煤矿平安消费的一系列指示精神,以新版煤矿平安规程为标准,以“大排查大管控大整治大督查”行动为抓手,以落实企业主体责任年为重点,以“防范和遏制煤矿重特大事故”为目的,坚持标本兼治、

2、综合治理、系统建立,实在把事故预防作为促进煤矿平安消费的主攻方向,把标准消费作为促进平安消费的重要保障,把科技进步作为促进平安消费的重要支撑,统筹煤矿平安消费领域改革开展,强化煤矿平安根底建立,严格落实煤矿平安主体责任,严峻打击违法违规行为,通过开展“平安消费主体责任落实年”活动,进一步落实煤矿企业平安消费主体责任;建立健全各级平安治理机构,配齐平安消费治理人员和技术人员,构成人人尽职尽责,环环相扣衔接的平安治理体系;加大平安投入,改善消费条件,有效防范和遏制事故的发生,努力推进我矿平安情势持续稳定好转。二、组织机构为扎实开展好“平安消费主体责任落实年”活动,矿特成立平安消费治理专项整治行动领

3、导小组。组 长:副组长: 成 员:三、专项行动整治工作重点1、证照情况:平安消费许可证、采矿许可证等证照是否合法有效。2、机构和人员情况:是否设置平安消费治理机构,配齐配全专职平安消费治理人员;是否建立以总工程师为首的技术治理体系,技术治理职责是否落实;是否设置采掘技术治理、“一通三防”、地质勘探、防治水等平安技术治理机构,配齐专业技术治理人员;“三项岗位人员”是否培训考核合格。3、治理制度和责任制落实情况:主要负责人、分管负责人、平安消费治理人员、职能部门、各工种岗位平安消费责任制,以及平安消费目的治理、投入、奖惩、技术措施审批、培训、平安办公会议制度,平安检查制度、隐患排查、治理、报告制度

4、、矿级领导干部带班下井制度和作业规程、操作规程等是否符合要求,是否得到有效落实。4、开拓部署与采掘消费组织情况:矿井设计、采区设计及主要巷道布置是否符合煤矿平安规程防治煤与瓦斯突出规定煤矿防治水规定和煤炭工业矿井设计标准等相关规定;矿井、水平、采区、采掘工作面主要平安消费系统和设备是否符合规定;矿井开拓、预备、回采和平安煤量是否平衡,是否存在“采、掘、抽”接续紧张、“剃头下山”开采等情况;是否按照设计规定的采掘工作面数量、核定消费才能、批准的劳动定员组织消费;灾害严峻矿井是否按照国家平安监管总局等四部门关于开展灾害严峻煤矿消费才能核定工作的通知(安监总煤行【2015】98号)要求,重新进展了消

5、费才能核定;是否如实填绘采掘工程平面图、井上下对照图等图纸;采空区和废弃巷道是否及时密闭,是否编号建档;是否存在超层越界、开采保安煤柱和危及相邻矿井平安的施工行为;是否采纳以掘代采等国家明令禁止使用的采煤方法、工艺。5、通风系统情况:矿井、采区、采掘工作面通风系统是否符合规定;消费水平和采区是否实行分区通风;井下风门、风窗、密闭等通风设备的施工位置、构筑质量和使用治理是否符合规定,能否满足防灾抗灾要求;矿井和采掘工作面等主要用风地点风量是否满足要求;是否设置专用回风巷;采掘工作面是否实现独立回风;部分通风机是否采纳“三专两闭锁”,是否有同等才能的备用风机,能否实现自动切换。6、平安监控及人员位

6、置监测系统运转情况:是否如实绘制平安监控布置图和断电操纵图,并及时更新;平安监控系统功能是否符合相关规定要求,各类传感器设置是否符合要求,是否能够正常运转;平安监控系统的维修、调校、测试是否符合相关规定要求;人员位置监测系统的标识卡和读卡分站能否正常工作,能否正常监视人员位置等信息。7、瓦斯防治情况:是否查明消费、预备、开拓区域瓦斯地质情况;是否按规定开展矿井瓦斯等级鉴定和煤层突出危险性鉴定,是否按规定测定瓦斯根本参数;是否按规定进展了区域验证,是否采取了平安防护措施;是否按规定严格落实区域和部分两个“四位一体”综合防突措施,实在做到不采突出面、不掘突出头;是否按规定建立瓦斯抽采系统,并保障抽

7、采系统正常运转,瓦斯抽采是否达标;是否严格执行瓦斯检查制度和瓦斯治理规定,严格按规定检查瓦斯;是否落实瓦斯超限和防突预警分析处置制度,瓦斯超限及追查处理是否符合要求;通风瓦斯日报是否落实审签制度。8、水害防治情况:是否按规定建立防排水系统;是否按规定编制防治水图件、建立防治水根底台账;是否按规定配齐探放水设备和探放水作业队伍;是否结合实际开展致灾要素、地质要素普查,查明消费、预备、开拓区域水文地质情况、水害类型和导水通道,查清顶底板含水层、岩溶水、陷落柱、老窑水、采空区积水的分布情况;是否按规定对受水害威胁的采掘工作面采取水害防治措施,做到超前治理到位;矿井进展采掘活动是否做到有凝必探;是否违

8、规开采各类防隔水煤柱;是否在水害不清区域进展采掘作业;在突水威胁区域进展采掘作业,是否按规定编制专项开采设计和防治水设计并进展探放水作业;是否建立暴雨洪水引发淹井等事故紧急情况下及时撤人的制度。9、防灭火治理情况:是否按规定进展煤层自燃倾向性鉴定;开采容易自燃和自燃煤层,是否按规定编制矿井防灭火专项设计,是否采取综合预防煤层自燃发火的措施和建立火灾监测系统;井下火区治理是否符合规定;是否使用国家明令淘汰的机电设备和非阻燃电缆、胶带、风筒、瓦斯抽采管路等材料。10、防尘治理情况:是否按照开采煤层的煤尘爆炸性鉴定结果采取相应的平安措施;是否制定综合防尘措施、预防和隔绝煤尘爆炸措施及治理制度,并组织

9、施行。11、顶板治理情况:采掘工作面支护是否结合实际进展设计并按设计施行;采煤工作面顶板悬顶面积超过规定的,是否采取措施进展处理。12、机电运输情况:是否有符合规定的两回路供电电源线路;是否建立设备检查维修制度并严格落实;防爆电气设备是否具备产品合格证、煤矿矿用产品平安标志,入井前是否进展防爆检查;用于升降人员的提升系统、主要通风机、主排水泵、空压机等重要装备的各项保护是否齐全可靠,是否按规定进展检修、检测检验和更换;是否使用国家明令禁止使用的设备、工艺。13、平安消费投入情况:是否按规定提取和使用平安消费费用;应当具备的平安消费条件所必需的资金能否予以保证,是否专门用于改善平安消费条件;是否

10、建立健全平安消费费用治理制度、治理台账并严格落实。14、应急处置与救援情况:出现瓦斯、水、火、顶板等灾害预兆时是否按规定采取应急处置措施;是否按要求制定应急救援预案,并按规定进展演练;是否按要求建立抢救队,不具备设立矿山抢救队条件的是否设立兼职抢救队,并与就近的抢救队签订抢救协议;井下所有工作地点是否设置灾害事故避灾道路,巷道穿插口、巷道是否设置避灾道路标识;是否给予消费现场带班人员、班组长和调度人员在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直截了当决策权和指挥权。四、专项行开工作施行步骤此次活动共分自查自纠、分类整改、监视检查、工作考核四个阶段。第一阶段:自查自纠阶段( (一) 自查自纠阶段(4

11、月5月) 、自查自纠阶段全矿各部门要从以下几方面,进展自查自纠,落实平安消费主体责任。1、活动领导小组重点检查内容:(1)、依法消费运营情况:全矿各部门应当按照法律、法规、规章、标准和规程要求从事消费运营活动,严禁非法违法从事消费运营。(2)、平安消费责任制和平安治理制度落实情况:平安治理制度,我矿作为主体企业要严格落实平安主体责任,强化矿长是第一责任人的责任,建立健全平安消费责任制,建立健全以总工程师为首的技术治理体系,建立健全调度指挥治理体系,组织制定平安消费规章制度和操作规程,建立完善班组平安消费治理体系和治理规章制度。(3)、平安治理责任的落实情况:逐级落实平安治理责任,将平安目的落实

12、到每个科室、每个施工单位、每个班组、每个岗位,严格落实业务保安责任制,实在构成人人尽职尽责,环环相扣的平安治理体系。(4)、领导带班下井制度的落实:带班领导必须做到与工人同下同上,加强重点部位和关键环节的现场指导和监视,及时处理平安消费中遇到的突出征询题、难点征询题,明确带班领导的职责、任务、权力,制定领导带班下井月计划,并按规定进展公示,接受广大职工监视,严格考核,奖罚清晰。(5)、平安消费机构设置及人员装备情况:按上级要求,设置专门的平安治理机构,健全平安保障体系。配足配齐消费、通风、机电、平安等专业的工程技术人员,并按规定装备符合资历的平安治理人员、 班组长及特别工种操作人员,“一通三防

13、”、电器设备防爆、水文地质等平安治理工作由有相应资质的专业人员负责。(6)、平安投入情况:严格按照国家相关文件要求,保证瓦斯、水、火、顶板等严峻灾害治理及“六大系统”建立专项资金的投入。(7)、平安教育培训和职工权益维护:对职工进展平安教育培训,并严格考核,持证上岗。建立健全平安培训制度,与从业人员签订劳动合同,为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。(8)、隐患排查整改和严峻危险源监控情况:各职能科室、施工单位加大对消费作业过程中的重点环节、关键部位、设备、设备、装置的检查力度,觉察隐患及时处理,处理不了的要及时制定方案责任到人,跟踪落实。对严峻危险源的辨识、检测评估情况进展监控,建立以平安消

14、费专业人员为主导的隐患整改效果评价制度,确保整改及时到位。2、活动成员组重点检查内容:(1)、平安科负责:矿平安消费规章制度制定和落实;建立健全各项平安治理制度;隐患排查治理制度建立和工作开展,落实对消费过程中的重要环节、部位、设备、设备的检查、排查,落实严峻隐患的排查治理;落实对严峻危险源的监管监控,落实 对严峻危险源的辨识、检测评估情况和防范应急措施的制定;建立“一岗双责,层层负责”治理机制,逐级落实平安治理责任,将平安工作目的落实到各职能科室、施工单位、每个班组、每个岗位;加强火工品平安治理,监视施工单位火工品运输、使用、领退等治理制度的落实情况;监视制定矿领导带班下井月计划,按规定进展

15、公示,接受广大职工监视;建立及落实各级治理人员、工程技术人员的平安消费责任制、职能部门岗位责任制;平安培训教育和职工权益维护情况;建立健全平安培训 教育制度、落实从业人员培训教育及考核情况、保障从业人员持证上岗;落实矿平安消费治理人员及特种作业人员持证上岗。(2)、通防部负责:落实矿井“一通三防”和防突技术治理;落实矿井监控系统正常运转;落实矿井瓦斯现场治理有关规章制度。(3)、消费技术部负责:按照实际消费情况,及时井巷工程进度跟踪上图;落施行工单位各工作面作业规程及施工平安技术措施修订工作;催促建立完善防排水系统;落实矿井防治水工作;落实矿区内老窑、采空区位置、做好矿区水文地质勘探工作;组织

16、制定和修订完善平安消费规章制度和操作规程。(4)、调度室负责:按照有管规定强化各掘进工作面的现场治理,严防超才能、超强度、超定员消费等业务的检查工作。(5)、机电负责:机电运输治理;井下机电设备完好、电气设备防爆达标;提升运输设备保护装置和平安防护设备齐全、有效等业务的检查工作;井上井下实行双回路供电;地面风机、空压机房、高低压配电室、变电所的检查维护。(6)、后勤部负责:积极开展平安知识普及工作,宣传煤矿平安消费法律法规和规章制度,大力宣传平安消费先进典型和先进经历,积极组织职工学习各类平安事故案例等工作,不断强化全员平安认识,促进矿平安文化建立。第二阶段:分类整改阶段(二) 分类整改阶段(

17、6 月-9 月)1、自查自纠阶段完毕后,各科室、施工单位要对照存在的征询题,认真进展整改。2、隐患排查治理(1)关于一般的平安隐患,由各科室、施工单位组织整改落实;(2) 关于严峻平安隐患,应该及时向活动领导组汇报, 并按照治理的目的和任务、采取的方法和措施和物资的落实、负 责治理机构和人员、治理的时限和要求、平安措施和应急预案的要求制定整改方案,并严格按照隐患整改方案整改。第三阶段:督查检查阶段(10 月-11 月) ,关于觉察的隐患,要及时制订整改措施,严格按照“五定”进展落实 。催促各科室、施工单位采取有效措施、明确责任人限期进展整改、确保隐患整改落实到位。第四阶段:考核总结阶段(12

18、月),考核总结阶段从 12 月份开始,由分管消费副矿长牵头,对平安消费主体责任落实工作进展考核,对落实不到位的各单位及存在严峻隐患的单位,除取消年终评先资历外,按相关规定对相关责任人进展处理。四、考核细则1、矿级领导:(1)、所跟班发生一起瓦斯、透水事故未造成人员伤亡,罚款 1000 元。(2)、所跟班发生重伤一人次,罚款 500 元;两人次以上的罚款 1000元。(3)、存在特别规定 “十五条”严峻隐患的,一经查出罚款500元。(4)、发惹事故隐瞒不报或存在严峻隐患不及时处理的,一经举报并相关部门调查证明的罚款2000元。(5)、所分管科室内发生一起重伤事故的,罚款1000 元。2、各科室负

19、责人:(1)、所跟班次发生轻伤二人次,罚款200元;两人次以上 的罚款500元。(2)、所跟班次发生重伤一人次,罚款400元;两人次以上 的罚款800元。(3)发惹事故隐瞒不报或存在严峻隐患不及时处理的,一经举报并相关部门调查证明的罚款100元。(4)、所分管科室内发生一起重伤事故的,罚款400元。发生两起罚款800元。发生两起轻伤事故,罚款 500元。(5)、存在特别规定“十五条”严峻隐患的,一经查出罚款500元。五、工作要求工作要求1、强化领导。各部门要实在把开展落实平安消费主体责任,加强组织领导,主要领导要亲身抓,分管领导详细抓。责任到人,分工明确,确保此项工作顺利进展。2、落实责任。

20、落实责任是平安消费目的考核的一项重要内容。各科室要认真履行职责,加强检查,认真排查,积极整改。对因领导组织不力,催促检查不到位,导致煤矿平安消费主体责任不落实,特别是发生平安消费事故的,依法追查相关人员责任。3、注重实效。从业人员作为平安消费的责任主体,要认真 注重实效。开展自查自纠,全面治理平安隐患。严格落实领导带班制度,加强现场的指导和监视,对各消费环节要严查、细查。对一时难以治理,要列入计划,落实资金和责任、限期整改,并制定方案,加强监控,确保平安。4、严格追查。对未能认真履行职责的,一经觉察要进展严格追查。 通报批判,对相关责任人按照有关规定严肃处理。另外要加大对各科室、施工单位、班组、岗位的考核力度,对平安工作目的落实 不到位的,要进展从严处理,实在构成人人尽职尽责,环环相扣衔接的平安治理体系。5、加大宣传。要深化发动、广泛宣传,通过各种途径,加大宣传。深化认识开展“平安消费主体责任落实年”的重要性和必要性,加强做好隐患排查治理工作的主动性和自觉性。要严格落实措施,及时曝光各种违法违纪行为,大力宣传事故隐患的排查工作,营建浓重的言论气氛。充分依托技术人员、治理人员和岗位员工,调动广大职工的积极性,发挥职工群众对平安消费的知情权、参与权和监视权,积极主动地参加到落实平安目的的工作上来。

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