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1、领导干部学法用法制度工作计划为进一步推动各级领导干部学法用法工作，提高各级领导干部依法决策、依法行政、依法管理的水平，不断增强全局领导干部学法的计划性、系统性、针对性和实效性，推进领导干部学法用法的规范化、制度化建设，使领导干部学法用法工作深入健康发展。结合工作实际，制定如下工作计划。一、指导思想以全面实施普法规划为指导，以提高职工法律素质为基础，以提高依法治县工作能力为重点，认真贯彻落实上级部门普法依法治理工作的总体要求，结合实际工作，全面推进依法治县、普法工作，维护全局职工合法权益，坚持法制教育与法制实践相结合，提高全体职工的法律素养，努力构建良好的法制环境，保证普法工作顺利实施。二、加强
2、组织领导高度重视，把国家工作人员学法用法工作摆在教育工作重要位置，作为长期性工作目标来抓，成立主要领导负总责，分管领导具体抓，各个股室具体落实，全局干部职工遵照国家工作人员学法用法工作机制，进一步形成各司其职、各负其责、齐抓共管的工作格局，促进国家工作人员学法用法制度化、规范化、常态化。把学法用法工作纳入法治文化建设的重要内容，推动法治教育和学法用法工作落实落地。三、学法用法的重要性国家工作人员学法用法是全面依法治国的基础性工作，是深入推进社会主义核心价值观建设的重要内容，是切实加强干部队伍建设的有效途径。党中央、国务院历来高度重视此项工作。党的十八大以来，多次对国家工作人员学法用法工作作出重
3、要指示、提出明确要求，为国家工作人员学法用法工作指明了方向。四、主要内容1.学习宣传宪法。坚持把学习宣传宪法摆在首要位置。深入学习宣传依宪治国、依宪执政等理念，学习宣传党的领导是宪法实施的最根本保证，学习宣传宪法确立的国家根本制度、根本任务和我国的国体政体，学习宣传公民基本权利和义务等宪法基本内容，教育引导全体公民充分相信宪法、礼敬宪法、尊崇宪法，主动运用宪法，坚定不移地走中国特色社会主义法治道路。2.学习国家基本法律。认真学习宪法相关法律、行政许可法、行政处罚法、行政强制法、行政复议法、行政诉讼法等方面的法律，认真学习党的十八大以来制定修改的法律，努力掌握法律基本知识，不断提高法律素养。3.
4、学习与经济社会发展和人民生产生活密切相关的法律法规。认真学习文化旅游市场领域法律法规、文化建设、知识产权、生态环境保护法律法规，以及教育、就业、收入分配、社会保障、医疗卫生、食品药品安全、安全生产、禁毒防艾、防灾减灾、精准扶贫、维护社会稳定等方面的法律法规，不断提高运用法律手段管理经济社会事务的水平。4.学习旅游法、市场监督管理法、娱乐场所管理办法等与切实相关的法律法规，切实提高依法办事能力和执法水平。5.学习党章和党内法规。党员干部要深入学习党章和党内法规，尊崇党章，做党章党规党纪和国家法律的自觉尊崇者、模范遵守者、坚定捍卫者，坚决抵制违法乱纪行为。6.深入推进法治实践。坚持与法治实践相结合
5、，把法治实践成效作为检验国家工作人员学法工作的重要标准，积极推进国家工作人员结合岗位需求开展用法活动，严格按照法律规定履行职责，不断提高社会治理的法治化水平。五、具体措施（一）健全完善领导干部带头学法制度。健全完善党组中心组学法和领导干部会前学法制度。坚持党组中心组学法制度，坚持领导干部带头尊法学法讲法，把宪法和党内法律法规列入党组中心组年度学习计划和内容，组织开展集体学法。坚持集体学习与个人自学相结合、学法与用法相结合、理论与实践相结合，落实学法内容、学法时间。每年开展中心组学法不少于4次，专题法制培训不少于1次，干部职工集中学法不少于2课时。坚持重大决策前专题学法制度。凡是涉及经济发展、社
6、会稳定和人民群众切身利益等重大问题，决策前先行学习相关法律法规。逐步建立和完善领导干部学法考勤、学法档案、学法情况通报等制度，把领导干部学法各项要求落到实处。（二）健全完善日常学法制度。结合我单位实际工作需要，推动学法常态化。坚持以自学和集体学习相结合，实现国家工作人员学法全覆盖。明确学习任务，保证学习时间和效果。（三）健全完善法治教育培训制度。组织全局的国家工作人员进行网上学法，并按要求完成年度在线学法考试任务。把法治教育纳入国家工作人员入职培训、晋职培训的必训内容，确保法治培训课时数量和培训质量。组织任职、转岗的国家工作人员学习培训岗位所涉及的法律知识。严格实行执法人员持证上岗和资格管理制度，未取得执法资格的，不得从事执法活动。(五)结合系列活动日开展主题宣传活动。“3.15”消费者权益保障日、安全生产月、“12.4”法制宣传日等，集中一定时间，采取知识竞赛、发放宣传册等各种形式，开展有针对性的法律法规学习活动，形成普法的规模效应。（六）加强法治文化建设。把法治文化和党建文化、廉政文化、机关文化等有机融合。