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1、行政主管岗位职责一、在公司指导下单方面担负公司的行政、后勤任务,保障公司在任何状况下能够顺利地开展各项任务,确保公司的安全动摇,畸形运作；二、单方面担负行政部全体成员的一样往常管理任务，公正分工跟设置人员，做到各尽其能,担负督导跟分配所属人员的各项任务；三、担负树破跟完满行政后勤管理的各项规章制度，并担负监督、实行与追踪；四、单方面担负公司的前台、办公用品、卫生、安全一样往常管理任务，确保后勤保障得力；五、单方面担负行政部与其他局部间的调跟任务，独特各局部做好各项效力任务；六、单方面担负公司行政事情跟办公室的严峻事情处理任务，并做好事情的缘故、结果的调查任务；七、实行公司的各项规章制度，有权对
2、违章违纪人员的传达处理工作。爱护好公司各项规章制度的声威；八、单方面担负公司的资产管理任务，包括办公用品与劳保用品的管理，避免公司资产散失落跟空费，努力为公司做好勤检空费的实务任务；九、单方面担负公司应挽救援机制的结构任务，处理好公司的种种突发性状况；十、做好本职任务，努力为公司开展做贡献，为员工制作安逸、温馨的任务状况跟生活状况。为公司制作优秀的后勤队伍，保障公司安全、动摇的开展各项任务；十一、规范员工举止举动、规则用语、穿着服饰树破优良的公司笼统。十二、完成上级交办的不的任务任务。十三、制度树破：管理制度总那么跟各个板块的细那么、任务流程、作业指导书、奖惩办法、调查办法。十四、企业文明树破
3、：1.企业文明的价值导向：人本、调跟、协作互助、业绩、效力等等；2.树破关于企业文明的管理制度：制度、流程、奖惩跟调查；3.企业文明的个人表现：互动一样面谈、慰咨询、关怀、鼓舞，干部以身作那么，员工集团修养；4.企业文明的具体表现：标语横幅、装饰、标语、鼓吹栏、墙报、内刊、活动。十五、大年夜众关系管理：1.外联款待、行业交流、商务谈判、辅助市场销售、政府业务查、证照料理查察等；检2.客户、供应商、上上级公司、政府及行业协会关系爱护。十六、一般行政管理：1购销存：办公用品的倾销、入库、领取；2.结实资产管理，办公配备及内部搜集爱护；3.来往信件、邮件及公文写作；4.信息搜集拾掇分析及信息安全；5.办公次第爱护、任务督察、文明办公鼓吹及检查；6.档案拾掇、保管、爱护、借阅管理；7.证照恳求、年审、应用及保管；8.内部信息平台内部通知、传达、资天职项、深造；9.法务管理指导、制订、查察法律文书、供应法律咨询跟培训，规范内部制度，调查协作方等；