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1、两篇在119消防宣传月闭幕式上领导讲话、市长在基层站所建设工作会议上的讲话市长在基层站所建设工作会议上的讲话材料供借鉴一、肯定成绩，正视差距，进一步增强抓好基层站所建设的紧迫感和责任感这几年来，各职能部门高度重视基层站所建设，积极探索，勇于实践，在推进基层站所思想、作风、制度和勤政廉政建设方面，取得了明显的成效，帮助基层解决了一些突出问题，在企业和群众中的形象、口碑有了进一步的提升、好转。基层站所工作的不断加强，进一步优化了我市的发展环境，为区域经济发展作出了积极贡献。但从更高的标准和群众的需要来衡量，我们的基层站所离企业和群众的要求还有较大差距，服务企业、服务地方、促进发展的意识、举措、能力
2、和水平还有待进一步提高，“拖”、“推”、“僵”、“浮”等现象不同程度地存在。2014年，市效能监察投诉中心共受理投诉421件，其中涉及基层站所的有120件；企业评部门征集到意见、建议135件，其中大部分也是针对基层站所的。对这些现象、这些问题，需要我们进一步加以重视和改进。基层站所作为党和政府在基层的代表和窗口，作为党的路线方针政策和政府职能的直接执行者，直接面对广大企业和群众，在服务发展、促进发展中的地位十分重要。加强基层站所建设是巩固执政基础的根本要求，是践行党的先进性、营造良好发展环境的需要，也是巩固和提升当前我市良好发展势头，保持领先、继续超越的重要保证，因此，必须从讲政治和全局的高度
3、，下大力、动真格，切实加强基层站所建设。二、突出重点，狠抓落实，扎实推进基层站所建设要以建设“为民、务实、高效、清廉”的基层站所干部队伍为目标，以服务发展为中心，以公正执法和优质服务为重点，以群众满意为标准，大力加强基层站所的思想建设、制度建设和作风建设。（一）抓教育，夯实思想基础。坚持把思想教育作为作风建设的基础工作来抓，按照部门和行业的不同特点和教育要求，围绕坚持党的宗旨、坚定理想信念、增强群众观念、提高履行岗位职责能力，精心设计主题教育，将教育融入到服务职能使命、服务企业群众之中。要倡导正确的用人导向，论德才、讲实绩、重基层，坚持把优秀人才选拔到站所一线，坚持优先提拔使用优秀基层站所干部
4、，让安心基层站所干事的同志有奔头。（二）抓规范，完善工作制度。坚持纠建并举，以制度建设为根本，规范基层站所的服务行为，不断提高基层站所的公信力。要继续推行站（所）务公开、服务承诺、预约服务、首问负责、ab岗、一次性告知、责任追究等制度，切实便民利民；针对基层站所干部职工动力不足等深层次问题，要大胆探索激励约束机制，进一步调动全体站所干部职工的工作积极性。（三）抓整改，深入查摆问题。要认真组织自查自纠，主动与群众零距离接触，通过个别访谈、召开座谈会、进企入户调查等形式，广泛听取群众、企业以及社会各界的批评和建议；要本着“不怕丑、不护短”和“有则改之，无则加勉”的态度，针对存在问题，认真分析原因，
5、查找根源，制定整改方案，明确内容、措施、时间和责任人，逐条落实整改，真正取信于民。（四）抓创新，增强工作活力。要创新活动内容，把加强站所建设与深化党风廉政建设、推动站所职能转变等工作结合起来；要创新工作方式，对有利于解决群众实际困难、促进经济发展的，都要积极去探索、去实践；要创新思维模式，加强前瞻性问题的研究和探索，用新的模式和思路去解决新问题，不断提高基层站所建设的整体水平。（五）抓职能，服务发展大局。要以“是否有利于发展、是否有利于大局”作为一切工作的出发点和落脚点，进一步提高基层站所的工作效能。在履行监管职能时，要坚持教育与惩处并重，重视教育引导，加强日常监管，实现关口前移，对屡教不改的
6、现象要坚决予以查处。三、加强领导，强化监管，全面提升基层站所建设的水平基层站所建设能否取得明显成效，关键在于有没有强烈的责任意识，有没有求真务实的精神。各镇乡（街道）、有关部门一定要把“为发展服务，让群众满意”作为基层站所建设的根本目标，进一步加强领导，深化改革，强化监管，形成合力，务求取得实实在在的成效。（一）要加强领导，落实责任。各镇乡、有关职能部门要把加强基层站所建设作为一项重要工作，摆上议事日程，强化责任意识，精心组织，周密安排。职能部门要加强与镇乡（街道）的协调配合，加强调查研究，仔细分析基层站所建设的现状，协调解决工作中出现的问题；镇乡（街道）要关心支持基层站所工作，积极为基层站所
7、履行职责创造良好的环境；基层站所要自觉摆正位置，增强主动服务意识，积极主动向当地党委、政府汇报工作，自觉接受当地党委、政府的领导、指导。（二）要深化改革，理顺体制。基层站所是市级机关部门的派出单位，对基层站所人员的管理，往往是市级机关部门管得到，但看不到；镇乡党委政府看得到，却管不到，监督管理上存在着较大的真空和漏洞。因此，主管主（部门）和协管方（镇乡、街道）要加强沟通，加强交流，进一步加大对基层站所管理体制的改革力度，进一步理顺工作关系，使基层站所更好地服务于地方经济的发展和稳定。（三）要强化监督，严格考核。市效能办、纠风办要会同各业务主管部门采取明查暗访等形式，着重了解基层站所执行本行业（
8、部门）优质服务标准、改进工作作风、提高服务质量、公正执法等方面情况，了解群众和企业的意见。纪检监察部门要加大对基层站所违纪违法案件的查处力度，通过强有力的监督措施，推进基层站所建设深入、扎实、有序开展。（四）要通力合作，齐抓共建。推进基层站所建设，需要全市上下、各个方面的共同参与。全市各级各部门都要以服务发展为己任，同心同德，锲而不舍，进一步优化我市的经济发展环境。要通过各级各部门的共同努力和积极配合，不断创造出更好的经验，推动全市经济更快更好地发展。可供参考在119消防宣传月闭幕式上领导讲话稿供借鉴 同志们：经过半天紧张、激烈的角逐，xx市第四季度微型消防站比武竞赛圆满闭幕，这次比
9、武是对全市重点单位微型站建设的一次全面检阅，是加强单位消防安全管理的一次有效实践。比赛中，全体参赛人员顽强拼搏，团结协作，出色地完成了全部赛事，充分展现了我市重点单位消防安全负责人、管理人、微型消防站队员良好的业务素质和精神风貌。在此，让我们以热烈的掌声对比赛取得圆满成功以及刚才受表彰的单位和个人表示衷心的祝贺！成功举办全市微型消防站比武竞赛，将有力地提升我市消防工作水平。为举办这次比武竞赛，市消防大队作了大量准备工作，全市重点单位和各物业、社区克服种种困难，严格训练，积极参赛，为比武竞赛的顺利举行作出了贡献。借此机会，就进一步抓好社会单位消防管理工作强调三点意见：一、提高认识，加强投入微型消
10、防站指的是依托单位志愿消防队伍，配备必要的消防器材，开展防火巡查和初起火灾扑救等火灾防控工作的消防队伍。随着我市经济社会的加速发展，全市灭火应急救援任务日趋繁重，消防警力不足与现实需要之间的矛盾日益突出。微型消防站的建设有效缓解了这一矛盾，也为社会单位增加了一道“防火墙”。因此，各级各单位要高度重视消防安全管理人员队伍和微型消防站建设，单位法人作为微型站建设的第一责任人，要加强对此项工作的领导。要加大经费保障，配齐配强专职队员，配备灭火器、水枪、水带等必要的灭火器材及个人防护装备，确保能够正常运行。二、注重使用，加强管理建好微型消防站是基础，发挥好其应有作用才是最终目的。消防大队要熟悉各重点单
11、位微型站建设情况，掌握联系方式，将其纳入119指挥调度体系，一旦有单位发生火灾第一时间调动本单位和毗邻单位的微型消防站赶赴现场处置。各社会单位要紧紧围绕防火巡查、灭火救援、消防宣传等三项基本职能，不断强化日常训练和器材操作熟悉，树立执勤战备意识，确保随时“拉得出、灭得快”，将火灾损失降到最低。三、结合工作，主动履责当前，各项工作任务十分繁重，仅靠消防部门和相关行业部门的力量是远远不够的，关键是要依靠广大群众尤其是社会单位积极参与。各单位管理者要本着对员工、对单位、对社会高度负责的态度，真正以“主人翁”的姿态投入到消防工作中。同时，微型消防站要主动发挥作用，履行好日常防火巡查，整改消除火灾隐患等职责，最大限度降低本单位发生火灾事故的几率。同志们，火灾防控不仅涉及千家万户、各行各业，还是一项只有进行时没有完成时的工作。希望各单位要牢固树立安全意识，积极主动开展火灾防范工作，切实为维护全市消防形势稳定作出积极贡献！可供参考