2022工程复审问题汇报 .doc

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1、工程复审问题汇报 提高医疗质量保障医疗安全 为广大患者提供优质、高效的服务 XX市第一医院三级甲等医院复审汇报材料 各位领导、各位专家: 大家好。 首先,对各位领导和专家莅临我院检查指导工作,表示热烈欢迎。,并借此机会对各位领导、专家长期以来特别是在医院等级复审各阶段中,对我院工作的关心、支持、帮助以及耐心细致的技术指导,致以崇高的敬意和衷心的感谢。 以下从两个方面汇报工作。 一、医院等级复审工作概要 (一)医院概况: XX市第一医院位于南大街粉巷,建于1941年,1996年通过三级甲等医院评审。医院占地面积30000m2,总资产2.17亿元。医院开设病床620张,在职职工1116名,其中卫生

2、技术人员950名,占职工总数的85.13%,高级职称211名,占卫技人员22.2。所有在岗的卫生技术人员均取得了相应的执业资格并在我院注册。在卫生人力资源的配置上,卫技人员与床位数比为1.53:1,病区护理人员与床位数比为0.496:1。 我院为XX市医学院附属第一人民医院,第四军医大学、西安交大医学院教学医院。附设XX市眼科医院、XX市心血管病医院、老 年病重点专科及46个临床、医疗医技科室,设有XX省眼病研究所、XX市眼病研究所、XX市男性病研究室、西安地区超生诊断专家会诊中心以及XX市眼库。其中,眼科医院及心血病医院为XX省重点学科,老年病为优势专科。 医院拥有德国产16排螺旋ct、西门

3、子1250数字减影系统、飞利浦数字x线处理系统、飞利浦彩色超声多普勒诊断仪、美国产心脏holter、美国产眼科玻璃体切割机、准分子激光治疗仪、日本奥林巴斯260电子胃镜、腹腔镜、英国产等离子前列腺电切镜、美国产钬激光腔内碎石机、德国产贝朗血液透析机、日本产全自动生化分析仪、细菌鉴定仪等先进设备。 2009年,全院接诊门、急诊病人333922人次。收治住院病人12532人次,开展各类手术6287例。床位使用率92.03,病房危重病人抢救成功率87.4,急诊危重病人抢救成功率90.5,医疗事故结案率96.67。 (二)科学组织、明确工作目标 1、组织领导 根据医院等级复审工作需要,成立了医院等级复

4、审工作领导小组,由高胜利院长任组长,各位院领导任副组长,把握等级复审工作的宏观领导与指导;设立了等级复审办公室,由医务科长任主任,质控科、科教科科长任副主任,负责等级复审工作的任务分解与具体安排部署工作;成立了行政管理、医疗、护理、科教医技药事管理、后勤财务五个专业组,各组根据自身业务,负责医院等级复审工作任务 落实和督查工作。 几年来,医院在等级复审方面做了大量工作,去年以来,我们的工作更加扎实细致,09年4月召开了全院职工大会,全面动员启动了医院等级复审工作,整体工作按阶段进程开展,有安排部署,有落实检查,有质量考核,保证了医院等级复审工作正常有序进行。 (三)评审思路 自从1996年医院

5、被评审为三级甲等医院以来,我院一直以改进医疗质量、保障医疗安全为管理核心,坚持“以病人为中心”的办院方针,结合“医院管理年”等活动,提高全院医务人员的质量安全意识和服务意识。医院等级复审工作为契机,医院的医疗质量、医疗安全及医疗服务水平有了较大提高,社会满意度和医院声誉逐年提高。 医院的各项工作全面上了一个台阶,服务能力不断增强,社会影响力不断扩大,创造了较好的社会效益与经济效益。医院先后被XX省、XX市政府授予“文明单位”,被XX省卫生厅授予“”;被XX市政府授予“XX市五一劳动奖章先进集体”;被评为“”等荣誉称号。 是医院工作在制度化、科学化、标准化、规范化轨道上良性运行,保证医疗服务优质

6、高效,坚定不移的坚持医疗为广大人民群众服务的重要举措,也是我们加强医院内涵建设,强化内部管理,提高医疗质量的重要契机,医院领导高度重视。我们以科学发展观为统领,以三甲医院复审条件为标准,在重要环节和基本功上下功夫,在制度建设、规范流程、岗责分明的基础上,狠抓医疗、护理质量,借助医院等级 复审之东风,促使医院工作真正做到上等级、上规模、上质量、上服务,把我们的医院建成领导放心、群众信赖、职工满意的三级甲等综合医院。 二、真抓实干,做好医院等级复审工作 (一)、建立规章制度,依法执业,依法治院 (二)、狠抓质量管理,提高医疗质量(三基培训进入) (三)、强化安全管理,完善院内感染监控工作 (四)、加强应急管理,提高急诊急救能力 (五)、规范护理工作,提升护理管理能力及整体服务水平(优化服务流程进入) (六)、优化人才队伍,加快科技兴院步伐 (七)、履行公立医院社会责任 (八)、科学治院,提高远行绩效 内容总结(1)工程复审问题汇报 提高医疗质量保障医疗安全 为广大患者提供优质、高效的服务 XX市第一医院三级甲等医院复审汇报材料 各位领导、各位专家: 大家好(2)医院开设病床620张,在职职工1116名,其中卫生技术人员950名,占职工总数的85.13%,高级职称211名,占卫技人员22.2

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