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1、二班级班主任上学期工作总结 时间匆忙，不经意间一抬头，又是一个学期从我们的身边静静溜过，跟孩子们一齐已经两年了，这两年来，我们共同经受了酸甜苦辣，共同经受了胜利和失败。下面是我收集整理的文章，下午是我收集整理的文章，盼望对大家有所关心，欢迎阅读。 二班级班主任工作总结(1)： 针对这两年本班的实际情景，再结合本学期的工作，现做如下小结： 1、培优扶差是工作的重头戏，由于一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生，我总是赐予特别的照看，首先是课堂上多提问，多巡察，多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴提高赐予大力的表扬，课后多找他们谈心、交伴侣，使他们懂得老师没有把他们“看扁”，树立起他们的信
2、念和激发他们学习的爱好。最终是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师，更重要的是我也一盯究竟。令我欣慰的是优生们表现非常的踊跃。 2、班干部的管理本领方面，只能说比上学期有所增加。班干部是老师的左右手，所以我把培育得力的班干部作为班主任工作的一项重要资料。但他们的管理手段还很欠缺，管的时候还欠主动。当有小伴侣不听他们话的时候就没辙了，拿不出好方法，就来求救我。所以，我们班自修课的纪律一向不幻想。再加上男生比女生多，管起来更困难。虽然常常以“小红星”等加以嘉奖，常常他们要做到“老师在与不在一个样”，但效果不佳。这点有待进一步努力。 3、安全方面。我主要经过晨间谈话对他们进行安全，对他们的唠叨他们
3、能倒背如流，可是一出教室就会遗忘，经常有小伴侣回来跟我说某某跑出校门，某某跑下楼梯。还好的是：终于又安全度过了一学期。 4、行为习惯方面。本学期同学的日常行为习惯有了很大的提高，特别是一些男孩子。上学期，他们总是玩好了再来写作业，没时间了，作业就乱写，交上来的本子一团糟;这学期，他们一来到教室就开头做作业，字也越写越美丽。还有地上的垃圾也少了，吃完东西时能把垃圾扔进垃圾桶，看到地上有垃圾也能弯腰捡起。 5、这个学期，我常主动与家长经过电话、家访等的方式进行亲密联系，了解同学在家的学习与生活情景，也向家长汇报其子女在校的情景，争取与家长的思想达成全都。当家长对我的工作提出看法的时候我非常愿意理解
4、，并且调换主角站在家长的角度去讨论问题。 低班级的班主任工作零碎而繁琐，但工作绝非小事，它关系着孩子们的成长。我会尽我最大的努力，做一个跟同学最贴心的班主任。 二班级班主任工作总结(2)： 在本学期本人担当二班级1班的班主任工作，本班31名同学，男生少，女生多，并且后进生落后面很大，他们爱玩，爱闹。应对不做作业的人多，且差生基础特别差、上课思想不集中、作业拖拉、马马虎虎，你不催，他能够几天不交的情景。现就这半学期工作总结如下： 一、统一步调，及早管理是建立良好班风的基础 在同学刚放假回来踏入二班级、年纪还小时，对环境还有点生疏，以前的一些不良行为临时还不敢表露出来，还算循规蹈矩，这时，首先要对
5、同学进行“洗脑”。利用开学一两周的时间，根据学校的统一步调，组织同学学习学校的学校生日常行为规范。经过加强校纪训练，使同学一开头就对各个规章有了深刻的熟悉，并且从根本上做到我要遵守纪律，为以后的德育工作、教学工作的开展奠定了良好的基础。 二、细致全面，雷厉风行是建立良好班风的保证 班级工作非常琐碎，所以作为班主任应当在学校大方向的指导下，结合本班级的实际情景，细致全面地开展各项工作，防止同学有“空子钻”。例如：要做好同学的出勤、仪容仪表、卫生、课前预备、课堂纪律、学习等各方面的管理。如学校抓的“一停二静、课前预备”，这一项工作，我进取协作，做到每一节课都要下班检查，看看班的同学是否预备好了，假
6、如做得好的准时表扬，假如做得不够的地方也准时加强思想训练。特别班级出现的问题雷厉风行，准时处理，并且做得很细。经过这样，班级的“一停二静、课前预备、卫生、课堂纪律”都做得不错。 三、同学自主管理是建立良好班风的手段 俗话说“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”。作为班级管理者，要想管理事半功倍，必需充分发挥班干部的作用。由于众所周知班干部是一个班团体的火车头是班团体的骨干，亦是班主任的得力助手。一个班级管理的好坏，往往与班干部力气强弱、发挥作用的大小有很大关系，所以在实际管理中我充分发挥班干部的模范带头作用，大胆把权力交给班干部，并教给他们的管理方法，让他们自主管理，监督作用。 四、竞争激励，目标管理是构
7、成良好班风、学风的动力 没有竞争就没有活力，“争强好胜”是学校生普遍的心理特点，同学有了一个催人奋进的目标，就有了努力的动力，就能充分发挥自我的才智和力气，不断用新的“目标”激励自我奋勉向上。所以，我在开头管理班团体时，明确向同学宣布“目标”。如：班级要成为校的“明星班、先进班”，每个同学必需要在班团体中争取优秀，假如同学们做得较好的就嘉奖“红花、红星、喜报”给同学，作为鼓舞。 五、树立榜样，融入情感是构成良好班风的感情基础 同学的比较、仿照本领是很强的。假如老师在某些方面做得不足(哪怕是很小的问题)，同学都会比较，并作出仿效。所以作为老师应当在同学面前做好表率，树立榜样，榜样的力气是无穷的。
8、所以作为班级管理者要留意在同学心目中的形象，留意自我的言行举止对同学的潜移默化的影响。如：要求同学早到校，自我必需比同学早到，要求同学要做好早操，自我先学会、并做好。由于在班级管理中老师和同学的关系是“管与被管”的关系，所以为了防止与同学之间产生隔阂，在实际管理中留意融入情感，平常关怀同学的学习、生活，和同学和谐相处，和他们谈人生，谈幻想，使他们感觉到师生相处无隔阂、无压力。正如班的同学说：“老师，您似乎我的妈妈一样，关怀我。” 所以有正确的管理，就能构成良好的班风，带动了良好学风的构成，提高了同学的综合素养，到达训练的最终目的。班级工作顺当完成。 二班级班主任工作总结(3)： 作为班主任的基
9、本任务是全面贯彻党的训练方针，根据德、智、体全面进展的要求，来实施对同学的训练和班级管理工作，使每一位同学都得到健康全面进展。本着这个原则我做了如下几方面的工作： 一、对同学进行思想品德训练 (1)思想品德训练 这是班主任工作的主要任务，也是班级工作的重点。首先要关怀爱惜同学，再对他们进行思想品德训练。训练他们喜爱祖国，树立为“中华之振兴而奋勉向上”的远大幻想。增加团体观念，培育高尚的情操，构成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的团体。在向同学进行思想品德训练时，要有的方矢，根据德育的方法和原则，动之以情，晓之以理，导之以行，持之以恒。 (2)对同学进行量化考核 根据学校行为规范的要求对同学进行
10、量化打分，班干部和同学代表轮番做礼貌监督岗人员，做好记录，把它作为年终评优评先的重要条件，强化道德行为规范的作用，提高同学思想品德素养。 二、重视班委班风建设 现代训练理论告知我们，要组织一个胜利的班级，班主任首先要选择一些品学兼优、职责心强、愿意为同学服务的同学担当班队干部，进行培育和训练，使之成为同学的榜样，带动其他同学不断进取，构成正确的团体舆论和优良的班风。 (1)选拔培育班干部 在班干部的产生过程中，我认为老师的包办代替，必定会使班干部失去群众基础，给日后的工作带来不必要的困难，是不行取的!可是，单纯的所谓的*，让同学完全自决，一些同学往往会倾向选举自我的好伴侣，以便在以后的班级管理
11、中得到照看，同样有不足。比较好的方法应当是先*后集中，即先让同学进行投票选举，再由老师权衡。为了使同学的选举结果更具代表性，我让大家在规定的时间内推举20位同学上来，然后再按所得票数的多寡进行排列，前12位的同学始得当选，这样能够最大限度地让同学发表看法，并且选出的干部往往又比较幻想。最终再依据所选干部的气质、性格类型以及本领的差异进行分工，优化班委会组合。实践证明，在*选举的基础上，经过班主任的优化组合而产生的班委会，得到了同学们的信任和拥护，具有较强的战斗力。 班主任对班干部，不能只是使用，还应当进行训练和培育。我常常训练他们树立为团体服务的光荣感和职责感，要求他们努力学习、团结同学、以身
12、作则，鼓舞他们既要大胆工作，又要严格要求，留意工作方法。当然，选出的干部究竟不是完人，所以对他们不能过分苛求、指责，特别是在工作出现失误的时候。对班委会的工作要常常检查，而切要赐予详细的指导和帮忙，既不能包办代替，也不能班上的工作全部推给班干部自我放手不管。我还坚持定期召开班干部会议，组织他们学会制订方案及详细措施，检查落实情景，总结得失，并加以改善，教会他们如何辨别是非，准时阻挡同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为，决不姑息，鼓舞他们以身作则并带动其他同学，促进整个班级的管理工作。 (2)增加班级的凝聚力 团体是在活动中产生的，大团体如此，小团体也一样。我组织了互帮互学活动。学习
13、中好生带差生;纪律上相互提示;劳动生活上相互帮忙。经过活动扩大班干部在同学中的进取影响，经过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的常规管理上起到明显的效果，又能使同学之间养成团结友爱的习惯，在班级中构成团结友爱的风气，使班级成为一个大家庭。 三、训练同学努力学习，完成学习任务 同学的主要任务是学习，训练同学要有明确的学习目的，端正的学习态度，遵守学习纪律，指导同学制定好适合自我的学习方法，提高学习的自觉性，养成良好的学习习惯，提高学习成果。为将来报效祖国，振兴中华民族，打下良好基础。 四、关怀同学身心健康，促进同学全面进展 要对同学全面负责，不仅仅要关怀同学的课业学习，并且要
14、引导他们开展有益的科技和文化活动，及.实践活动。以培育他们的劳动观念和为人民服务的思想，养成良好习惯，增加.学问，把握必需的生产学问和技能，增长实际才能。 在班级工作中尽管我取得了必需的成果，但也有很多需要改善的地方。在今后的班主任工作中，我必需总结阅历教训，使班级管理工作更上一层楼。 二班级班主任工作总结(4)： 根据学校的要求，在这一学期我担当二(2)班的训练教学工作，同时，还兼任了班主任的工作。在这个学期里，为了搞好本班的班风、学风，营造良好的班级学习环境，提高同学素养，促进同学全面进展，做了下头几点工作： 一个学期以来，我着重加强对同学的礼貌礼仪训练，安全训练，利用班会，朝会，午会，结
15、合学校生守则和学校生日常行为规范和学校的支配，要求同学做到礼貌、礼仪、守纪、诚恳守信，逐步养成良好的行为习惯，经过开展“安全在我心中”和“共享奥运”等主题班队活动，增加同学的安全意识，激发同学的爱国热忱。开展“红岩魂，心系奥运”读书系列活动，组织同学谈体会，写感受。进取协作学校搞好“剪纸”这项阶段性的艺术训练，提高同学的审美情趣，并从中受到熏陶。 培育同学遵守纪律的习惯。本学期，我依据学校要求，常常利用班会课和品德课，训练同学遵守课堂纪律。平常上课发觉某些同学或者某个小组做得好的准时表扬，在班中树榜样，发觉不良现象准时订正。要求同学执行学校的同学行为规范，并实行班干部分工负责，让同学自我管理自
16、我。切实做好两操的安全和纪律，经过一个学期的努力，班里有百分之九十以上的同学都能做好，学习习惯和卫生习惯有了根本性的好转，还有三几个纪律观念薄弱的人常常要老师训练、督促才能做好一阵儿，以后还有待加强训练。 培育同学礼貌礼貌的习惯，即要求同学做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求同学执行学校的同学行为规范，衣着干净，佩戴好红领巾，不穿拖鞋上学，由班干部督促检查，结合评比制度，促使同学自觉自悟，此刻同学们都已经养成了这个良好习惯。在语言行动上，同学们懂得讲礼貌礼貌，无论在校内、校外，他们见到老师都很有礼貌地叫声“老师好!”同学之间团结友爱，相互帮忙，拾到东西交公的好人好事不断涌现。从他们的行动已经能
17、够看到：在他们小小的心灵里已经发出美的明芽。 培育同学进取参加课堂教学活动的习惯。此刻，在训练报刊上，常常提到“要改革课堂教学，调动同学的学习进取性，老师是课堂教学中的组织者和指导者”等字眼，在课堂教学中，也常常实行多种形式培育同学进取参加课堂教学活动。如让同学闭上眼睛观赏课文某个片段。放幻灯投影，要求同学看图回答有关问题。分四人小组自读自议课文，画诞生字词。分主角朗读课文，让同学说出自我喜爱的词语和句子，用嬉戏形式巩固生字，用表演形式体会课文中主角的思想感情。这样，既调动了同学参加课堂教学的进取性，又训练了同学动口、动脑、动手的本领，也培育了同学口头表达的本领。 建立了强有力的班队干部队伍，
18、要搞好一个班的工作，就得有一支能干的干部队伍，学期初就改选了班干部，并给他们分工负责，明确自我所做的工作。还常常教他们怎样做好工作和了解在工作中有哪些困难，训练班干要以身作则，自我首先要做好，管理他人才能服众。如了解到某个班干部在某项工作上有困难，老师就帮助他解决，定期召开班干会议，对工作做得好的干部表扬鼓舞，对做得不够好的干部提出提议，训练他要留意改善，真正做个好干部。经过几个月的培训，班干部工作大胆了，也做得有一些条理了，在班同学中威信也高，常常与家长取得联系。我要教好同学，除了做好校内的训练、管理外，还要做好校外的工作，与家长联系，取得家长帮助，准时交换看法，发觉同学有不良思想倾向和错误
19、举动，准时订正和制止，平常留意做好这方面的工作，特别是那些顽皮的同学更要家长共同管教。以前有四个同学在校外常常损坏别人的东西，在校内也时常与同学争吵，经过老师和家长的多次训练，此刻转变很大，基本能遵守学校的同学规范了。 我今后还要连续加高校生的思想训练和教学工作的力度，力争在下一个学期有更在的改观。 二班级班主任工作总结(5)： 一、基本情景 本班有同学36人，大部分同学能敬重老师，团结同学，没有违法乱纪的现象。在学习方面，大部分同学都能仔细学习，上课留心听讲，课后自觉复习功课，按时完成作业，有良好的学习习惯。但也有一部分同学纪律松散，学习态度马虎，基础不扎实，成果不幻想。他们上课常常开小差，
20、课后不按时完成作业，书写马虎。所以，在学习和纪律上都有待进一步加强。 二、主要成果 1、仔细学习了学校生守则和学校生日常行为规范，以及礼貌班评比条例，对同学进行了纪律训练和团体荣誉感的训练。 2、对同学进行了环保训练，提高了同学的环保意识。 3、经过师生们一学期的共同努力，使本班构成了良好的班风、学风，制造了一个舒适的学习环境和学习氛围。 4、协作学校的工作方案，开展了一系列有益身心进展的活动，使同学的身心得到全面进展。 5、经过对同学进行防火、防电、交通等的安全学问训练，增加同学的安全防范意识，本学期我班事故率为零。 三、主要做法 1、重温“守则”、“规范”，强化行为习惯的培育与训练，努力培
21、育一个“团结互助、守纪进取”的团体。 2、校会、班会、少先队中队为主要形式，开展对同学的思想品德、品质训练，使同学养成良好的道德习惯。 3、做好日常行为工作，抓好礼貌班的评比活动。 4、抓好学风建设，做好培优扶差工作，抓好同学个性特长和制造本领的培育，全面提高同学的文化素养。 5、加强与家长联系，共同督促同学提高。 6、进取开展其次课堂活动，培育同学全面进展。 7、强化班干职能作用，充分发挥班干的作用。 四、阅历与体会 要管理好一个班级，班主任必需把工作做得细致，放下架子，与同学多亲近。仅有做同学的贴心人，同学才能听之、信之。仅有动之以情，才能敲快乐灵之门。如宋焱坤同学，平常上课常常开小差，我
22、发觉他原先是由于没在户口，自卑感强，心理不平衡才造成这种情形的。我明白后并没有在课堂上过分责怪他，相反却常常与他谈心，他听后想到自我平常的行为，惭愧地低下了头。之后努力学习，在期末检测中成果提高较大。假如当时不是用爱心去感化他，而是怒斥他，或许会迫使他走上斜路，就大相径庭了。训练是一门高深的学问，教育同学要讲究方法。特别是对待后进生的问题，他们由于性格、心理、素养等并不是我们能够凭一腔热忱可了事的。所以有必要晓之以理，先用理论加以开导，阐明同学的任务和班团体的作用，适当讲古代先贤的故事，从正反两面加以激发、引导，从而以理服人。 五、存在问题与工作设想 存在问题： 1、个别同学团结协作意识淡薄。 2、个别同学劳动观念较淡薄，劳动时不进取。 3、部分同学学习目的不够明确，学习进取性低。 工作设想： 1、在团体活动中，培育同学团结协作精神。 2、培育、提高同学的劳动观念，进展同学的劳动本领。 3、加强思想训练，明确学习目的，培育正确的学习观。