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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。社会治安综合治理工作总结 一、加强组织领导 综治工作的好坏直接影响着社会的安定。局领导十分重视综治工作，形成了一把手局长亲自抓，分管局长具体抓，从上到下齐抓共管的良好局面。综治工作做到逢会必讲，每次综治片会后，综治干部及时把会议精神向有关领导汇报，领导再在有关会议上向职工传达，在中层干部、执法人员及全体人员会议上，反复强调，把防“两抢”为内容的偷盗案件、防火灾、汽车安全事故以及全县的食品安全和特种设备安全等列入综合治理的重点工作，使每位职工认识到综治工作的重要性、紧迫性，保持单位、家庭、个人的安全。把综合治理作为创建文明单位、打造服务机关的重要内容，综合治理工作
2、能够做到深入人心。 二、强化预防措施 1、加强门卫值班登记制度，汽车驾驶员管理制度，库存现金管理制度等有关安全制度的贯彻执行。传达室2名人员负责全天值班，对来本单位办事的采取登记制度，控制闲杂人员的流串。制定了汽车管理制度，严格出车登记，确保汽车安全运行和汽车入库，杜绝开疲劳车、酒后驾车等规定，使汽车驾驶安全、文明、 1规范。 2、抓好节假日安全工作。每次放假前，认真检查电线线路安全，确保每个办公室做到不开长明灯、不开无人空调、无人电脑等电器，防止电线老化而产生失灾。严格落实值班制度，每天有分管领导带班，专职人员值班。每个办公室做到随手关门，贵重物品安放到位。 3、健全防范设施。加大综治基础投
3、入，提高防范能力。在值班室、财务室、档案室等部位安装栅栏门，加强财会室保险箱保卫；及时更换消防灭火器载体，防患于未然。 三、确保三个安全，深入开展“落实企业质量主体责任”活动。 为确保县域内食品质量安全、特种设备安全、重点产品质量安全，根据省、市局“落实企业质量主体责任工作年”的活动要求，我局成立了“全面落实企业质量主体责任”工作领导小组，并制定了落实企业产品质量安全主体责任工作方案，切实开展质量主体责任的各项工作。 1、加强食品生产质量安全监管。加大食品安全法、食品生产加工企业落实质量安全主体责任监督检查规定等法律法规宣贯力度，召开全县食品企业生产许可证年审工作会议和履责报告会，与全县33家
4、食品企业签订落实食品质量安全主体责任承诺书；组织制定了2021年度全县食品安全监督抽查计划的通知；加大对肉制品、白酒等重点产品的监督抽查频次，加大不合 格企业后处理力度，确保100%整改到位；重点开展了肉制品、白酒、小麦粉、含乳制品、纯净水等专项监督检查；受理8家企业的11个产品，申报食品生产许可证。 2、强化特种设备安全监察。严格落实企业主体责任，抓好企业“主动登记、主动报检”工作，确保全县特种设备“三率”（即特种设备注册登记率，定期检验率和操作人员持证上岗率）达到98%以上；以煤化工企业为重点，提前介入，集中服务，深入33家企业提供特种设备注册登记、人员培训现场服务，帮助企业在确保安全生产
5、的同时，尽快提升产业效能；针对木材加工、机械制造等小企业特种设备，进一步加大监察力度，对80余家企业进行了摸底建档，发现隐患企业7家，并全部整改到位。 3、深入开展“双打”和专项整治工作。认真落实打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣产品专项行动方案，持续保持“双打”行动高压态势，严格获证企业生产行为，严厉打击生产假冒伪劣、以假充真等违法违规行为，全面完成“双打”各项工作任务。积极开展区域性产品质量整治以及农资、人造板、水泥、再生棉等社会关注度高、危害性较大产品专项执法打假活动，严查各种质量违法行为。为全面提升桶装饮用水质量安全水平，从4月份开始，我局对全县的桶装饮用水生产企业和销售单位进行了专项检查
6、，检查饮用水生产企业累计近20家次。 四、取得的成果 我局领导高度重视社会治安综合治理工作，为维护政治和社 会治安稳定做出了积极的努力。同时，还调动社会各方面力量，齐心协力，齐抓共管，认真落实社会治安综合治理工作措施，综治工作取得了明显地成效。 1、政治局势稳定。上半年无发生一起政治案事件;无群体性打架、斗殴、械斗和闹事事件发生;没有出现一例越级上访的事件，信访工作达到了“四无”（无越级集体上访，无进京上访，无信访老户、积案，重大信访问题无漏报、不报现象）;定期走访各股室、职工家庭，帮助排查、化解各类矛盾和纠纷;全局无一人参与“法轮功”等邪教组织。 2、社会治安稳定。无发生一起重特大刑事案件;
7、无重大治安灾害及生产事故;全局人员无一人参与赌博、卖淫、嫖娼、吸毒贩毒以及传播淫秽物品等社会丑恶现象;无发生职工犯罪案件。 3、平安创建成效明显。现在我局内部社会治安综合治理组织和安全保卫组织健全，法制教育经常化，干部职工遵纪守法形成风尚;重点要害部位人防、物防、技防措施到位，措施落实情况检查经常化，有力推进了平安机关创建工作的开展。 虽然，我局社会治安综合治理取得了一定的成绩，但也存在一些问题，例如少数干部对综治工作认识不高，少数股室、单位措施不力，我们将在下半年度的工作中认真加以改进，使我局社会治安综合治理工作取得更大的成绩。 四、下半年工作思路 继续重视社会治安综合治理工作，牢固树立综治
8、委成员单位 责任感和参与意识，积极发挥民政职能，为全力打造“平安*”作出应有的贡献： 1、继续开展矛盾纠纷排查调处工作，把矛盾化解在萌芽。 2、认真实施“落实企业主体责任”具体措施。 3、继续开展“落实企业质量主体责任”活动，确保“三个安全”。 半年来，通过全局干部职工的努力，圆满地完成了综治工作，为维护社会稳定作出了贡献。在今后的工作中，我们将一如既往地抓好综治工作，为维护社会稳定作出更大的贡献。 二一一年七月四日 2021年，施工局的主体工程已全面转向混凝土施工，现场人员急剧增加，现场施工危险性加大，社会治安综合治理工作难度也随之增大。如何更好地落实道路交通法、安全法、消防法和建筑市场管理
9、相关规定等等法律法规，需要施工局各单位负责人的高度重视以及责任制的建立健全，同时也需要每位员工自觉维护国家法律法规，努力培养和提升自身法律意识和素养，共同创建和谐、稳定、平安的施工、生活区。所幸，施工局社会治安综合治理工作得到了乌东德施工区综合治理委员会的大力支持，也得到了兄弟单位的大力协助。经过施工局全体员工的共同努力，施工局2021年社会治安综合治理工作取得了优秀的成绩。 众志成城目标实现 一、施工局2021年未发生恶性、特大劳动伤亡事故、未发生重大安全生产事故、未发生重大恶性刑事案件、未发生重大火灾事故、未发生群体上访阻碍施工事件、未发生影响社会稳定的群体性事件。 二、截止12月19日，
10、我们共处理矛盾纠纷39起，其中工伤7起、工资纠纷20起、治安1起、民事纠纷3起、经济纠纷8起。由于这些纠纷大部分涉及的金额、人数不多，伤情不重等，或起因在于当事人，因此都比较快速的解决，没有造成不良影响。施工五队欠民工工资涉及118人，涉及人数较多，但也因为处理得当，未造成不良影响。 创新模式打造亮点 施工局对社会治安综合治理工作不但思想上高度重视，还积极探索精细化、标准化管理模式，努力建立长效机制，不断创新管理举措，取得了一些亮点。 一、新亮点 1、经统计分析，班组这一层最容易出问题，而且问题往往就出在班组长那。因此，今年施工局建立了班组长联系群，要求综合部与各班组长随时互动，了解更多的信息
11、，方便预防和控制，将矛盾扼杀在萌芽中。 2、今年新增左岸防护桩工程，由于该工程紧邻村庄，根据新提出的“提前判断，积极预防”的思路，我们对村庄房屋进行影像记录。 二、责任体系落地 1、设立的“社会治安管理组、消防安全管理组、建筑市场管理组、营区卫生管理组、交通安全管理组、劳动保护管理组、宣传教育管理组”7个管理组，分工明确，责任落实到位，形成综合治理工作的合力。 2、设置协作队综合治理协管员、营区专职管理员、营区保洁员，做到有布置、有跟踪，随时检查整改。 三、确定管理层级 1、施工局根据风险级别设定三个管理层级。一是风险最小的机关部门，二是风险次之的工点、直属队，三是风险最大的协作队伍。每个管理
12、层级都有各自不同的管理手段。 2、社会治安综合治理目标责任书分管理部门、作业队两种，考核的内容有区别。 四、考核处罚标准化 通过综合治理协管员、营区管理员的日常检查、综治各管理组的定期和不定期的检查，加大考核处罚力度。处罚时按照综合治理处罚细则和营区标准化管理办法的规定标准进行处罚，体现规范化、标准化管理。 五、管理手段精细化 在营区综合治理管理方面，按照营区标准化管理办法，规范了“管理与服务的内容与目标、施工局管理与服务的责任、各协作队管理责任、管理与服务的运行机制”，以及“管理员工作标准、保洁员工作标准、综合部管理与服务责任标准、管理与服务流程图”等，形成了一套管理内容、操作规程和考核标准
13、的体系。 六、民工工资管理特点 施工局制定的规范民工工资管理办法细化了管理机构及责任，明确了综合部、经营部、财务部及各协作队伍联动责任制 重点管控住三个环节 一是摸底预警环节深入到班组、宿舍进行调查，较为准确掌握班组、民工工资发放情况，并填写民工工资发放情况调查表；收取班组、施工队的考勤表，并对姓名、出勤等情况进行核实；预测风险因素，对存在的风险，与经营部沟通，获得该单位工程结算款等经营状况。二是结算支付环节要求工程款结算会签单需要有综合部签字，从结算支付环节上，对工资拨付严格把关。 三是工资发放环节在正式拨付民工工资款时，告知综合部，共同协商确定拨付及发放方式；根据风险程度和实际情况，采取跟
14、踪打卡、发现金、委托代领等发放方式，保证工资发放到个人；监督发放时，要参照民工工资发放计划表和民工工资发放情况调查表，检查其真实性。 七、对协作队实现考核评价。 施工局制定了协作队伍考核评价实施办法，成立考核评价组织机构，明确了责任；围绕“资源配置、协调配合、施工质量、施工进度、施工安全、综合管理”六项考核评价指标，同时设有考核评价的内容、标准、分值、结论等；规范了考核方法流程；考核时间施工局每半年考核评价一次。 八、与其它管理有机结合 1、把综合治理与“管理融合”结合起来。 施工局从2021年起，积极推进企业与协作队管理融合、实现合作双赢举措，从2021年开始，把综合治理工作与管理融合有机结
15、合起来。管理融合就是企业与承包商在管理目标、管理理念、管理制度、管理流程、管理手段等诸多方面，融为一体，达到共识共行。实现“双赢”，即管理共赢、利益共赢、信誉共赢。 检验管理融合的标准要素：安全生产、文明施工、施工进度、工程质量、环境文明、队伍稳定、工资发放、执行制度、企业文化、双方关系等内容。工作方法主要是：处理好“有效管理”与“热情服务”的关系，要“在规范管理中体现服务和帮助，在服务和帮助中体现规范管理”，既要有刚性约束，严格按照各项管理制度，严格规范管理；又要有软性保障服务和帮助。 2、把综合治理与队伍建设结合起来。 从今年开始，施工局开展了“与协作队一体化、系统化团队建设”活动并制定了
16、队伍建设实施方案。 活动目的。提升队伍的思想政治素质、提升业务能力、提升作风形象、提升岗位业绩。 活动方法。实行“一体化”建设，就是“经营目标一体化、教育培训一体化、各项管理一体化、保证服务一体化、开展活动一体化、表彰激励一体化、人文关怀一体化”。 活动运行：一是建立宣传教育机制，以宣贯与践行企业文化为核心，引导员工树立正确的人生观、价值观；二是建立内部培训机制：开展形式多样的培训活动，提升队伍技术业务素质；三是实践活动机制，搭建争先创优平台，开展品牌创优活动，开展丰富多彩的活动。 3、把综合治理与劳动竞赛结合起来。 为响应乌东德工程建设部关于开展劳动竞赛的号召，激发各单位及员工生产经营的积极
17、性和创造性，提高员工的技能水平，增强创新能力，促进管理提升，建设典范工程，按照乌东德工程建设部关于开展乌东德工程劳动竞赛的通知、乌东德工程劳动竞赛实施办法及“劳动竞赛启动大会”的要求，施工局于年初下发了关于广泛深入开展劳动竞赛活动的通知 根据建设部的文件精神和施工局的实际情况，施工局将综合治理管理考核项目溶入进去，这样有利于综合治理与劳动竞赛的实施，不会出现两层皮现象，同时也有力地推动综合治理工作的开展。 社会治安综合治理工作涉及范围很广，因此，我们需要有个总体部署，同时也需要明晰的分工，精确的考核，细致的管理，要在实践中不断总结，不断改进。施工局正是本着这些思路将社会治安综合治理工作开展的井
18、井有条，综合治理目标得到顺利实现。 2021年12月19日 今年，我局社会治安综合治理、维稳在县委县府和政法委的正确领导下，坚持以_理论、“三个代表”和科学发展观为指导，紧紧围绕打造平安沐川，建设平安单位为重点，加强组织领导，认真落实各项措施，强化治安防范，做了大量工作，取得明显成效。 一、切实加强组织领导。认真落实局长负总责，分管副局长具体负责，局办公室及相关人员具体抓工作责任，把社会治安综合治理、维稳工作纳入年度工作的重要议事日程，先后召开了4次会议专题研究和部署，项项抓落实，有序推进社会治安综合治理、维稳工作。 二、强化宣传教育，提高警惕性。一是深化机关学习教育，提高防范意识。结合学习实
19、践科学发展观活动，局中层以上骨干利用各种会议集中学习综合治理的相关要求，以国家重大活动、时事政治、县委鲁书记讲话为重点等，及时组织收看各类警示教育宣传片和其他综治、维稳专题片，提高大家的警惕性好辨识能力，提升机关团队整体素质。二是加强综治教育。结合部门实际，引导职工知荣辱、明是非、辨美丑，认真组织职工学习县上有关社会治安综合治理、维稳工作等有关文件，积极开展国家安全意识教育，动员组织职工制止危害国家和社会政治稳定的不良言行；建立健全处置突发事件和群体性事件工作体系，制定和完善了应急处置预案；组织职工参观县上各类展览，增强职工对“黄、赌、邪、毒”等社会丑恶现象的认识，自觉树立正确的人生观、价值观
20、、道德观，自觉遵纪守法，自觉抵制各种丑恶现象的侵蚀。三是加强队伍的培训。组织全县畜牧兽医人员和村级动物防疫员，集中进行了动物防疫法律法规和现代畜牧知识培训考试，提高了队伍服务能力。 三、建立防范工作机制。根据县维稳办的安排，由局领导牵头组织，落实防控责任，由具体人员负责抓，分别在元旦、春节、“五一”、“十一”、“十八届三中全会”及西博会等重大活动期间，认真开展了多次畜牧行业维稳工作的详细排查，查找影响稳定的因素，分析研究，并及时将有关情况报县维稳办、县委宣传部等部门，同时积极作好维稳矛盾化解、建立健全门卫值班制度，开展教育宣传等工作，把矛盾解决在基层，年度无涉及群众集体上访等事件发生，也无社会
21、治安综合治理、维稳案件发生，维护了社会稳定。 四、扎实抓好机关管理。一是规范机关管理。进一步完善了机关管理制度，从严规范局机关管理，及时深入学习县上机关工作作风督查通报，随时加强机关管理，强化职工的教育，不断改进机关工作作风，并要求乡镇畜牧兽医站切实履行职责，牢固树立服务基层、服务群众理念，提高畜牧队伍服务质量。二是落实安全责任。由局长负总责，分管局长分条块负责，对股室具体落实了安全生产责任。做到安全工作常抓不懈，责任到人。三是加强安全防范。制定有完善门卫值班制度并上墙。落实了一名门卫负责平时值班，凡是节假日由局领导带班，安排职工值班，同时定期组织人力对机关院区安全进行集中检查、清理。加强门卫
22、管理，随时作好安全防范提醒，加强对外来人员的盘查，消除隐患，保证职工有安全感，年度内无治安及刑事案件发生。 五、抓好动物防检执法。一是抓好检疫管理与服务。加强检疫规范化管理，严格依法实施检疫，实行检疫日报制度。二是搞好规范执法。对全县畜牧兽医人员和村级动物防疫员进行了两次集中培训。所有执法人员持证上岗，严格依法行政。三是加强检疫工作。加强动物产地、活畜市场、上市胴体及运销各环节检疫执法工作，以防控重大动物疫病为重点，严把入境检疫关口，严格实施申报检疫和引种报批制度，做到动物头头检疫、只只检疫，动物及其产品检疫率为100%，同时加强饲料、兽药投入品市场监管和集中整治，依法查处使用“瘦肉精”等违禁
23、药品的违法行为，确保了畜牧业健康发展和城乡消费者吃上“放心肉”。 一年来，我局对社会治安综合治理、维稳工作方面高度重视，落实措施，取得很好成效。未发生因矛盾和问题欠拖不决而造成的集体主访；维护群众利益，将矛盾化解在萌芽状态；无重大刑事案件、治安案件和灾害事故发生，职工安全感明显增加，对治安现状满意率达90%以上。 2021年，医院社会治安综合治理工作在上级主管部门的指导下，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实市政法、市卫生局工作会议精神，充分发挥党、团组织先锋作用，扎实做好综治工作，做到谁主管谁负责，看好自家门，管好自家人，排查矛盾纠纷，查处身边隐患，
24、把矛盾、隐患消除在萌芽状态，积极推动医院平安建设平稳较快发展。 一、领导高度重视 2021年3月，医院召开了2021年第一次综治例会，院党委书记和院各党总支书记签订综治目标管理责任书，要求大家做好综治的宣传及各项工作，对综治工作要有高度的责任感，要有预见性，发现问题要及时妥善的处理，要明确责任人，各项措施要到位，要突出重点，确保目标责任状能圆满的完成。在每周一机关例行早会及每月的行政例会上，院主要领导和分管领导都将安全生产、医疗安全、消防安全作为主要内容进行部署。在节假日之前，院领导组织相关职能科室对全院进行安全大检查，对查出的问题认真进行落实整改。 二、认真做好新门诊大楼防火防盗工作 门诊大
25、楼已顺利封顶并部分投入使用，今年9月12日试运行以来，我们认真做好门诊安全保卫工作，聘用六名保安员采取二十四小时巡逻防范工作，由于我们始终保持清醒头脑，做到警钟长鸣，到目前为止门诊大楼治安秩序井然，未发生偷盗等治安案件。在建的门诊视频监控及消防控制中心设备正在调试中，相信它的投入使用将会大大减少偷盗事件的发生，让病人有一个更好的就医治安环境。 三、加大综治资金的投入 医院治安形势方面也不容乐观，门诊、病房偷窃现象还时有发生，为了不让病人的钱物受损失，医院保卫科每天早上提前半小时上班派人在门诊、外科大楼电梯进行治安巡逻，由于新门诊大楼点多面广、院外科大楼正在在建，来医院的人员比较复杂，我们除了和
26、辖区派出所民警一道对工地人员进行安全教育外，院保卫科工作人员每天晚上带领保安员对全院进行巡查，做到人防、物防、技防相结合相统一。加强了治安保卫工作，聘用了十名保安员，并实行24小时值班制。成立铜陵市公安分局铜官山派出所驻铜陵市人民医院警务室，警务室的设立，弥补了医院保卫部门职责不完善，处理恶性事件力度薄弱，缺乏治安管理经验等缺陷。同时，辖区的公安机关与医院共同联动，研究医院及周边地区的治安处理问题。建立警务室这一措施将有效遏制“医闹”、“医托”等不法现象，还群众一个良好的就医环境。警务室的设立也将会大大推进我院“平安医院”创建活动深入开展。 四、认真做好院内车辆的管理工作 为更好规范院内车辆停
27、放管理，给病人有一个良好的就医环境，医院和铜陵爱心有限公司签订了停车收费管理协议，院内停车实行社会化管理。实行收费管理后，医院将监督爱心有限公司严格按照物价局核定的价格进行收费，严禁乱收费，并接收社会监督。并要求工作人员正规着装，文明执勤。从8月1日试运行到现在，医院院内车辆停放有序，受到良好的社会效果。 五、认真学习、广泛宣传综治工作 在综治宣传方面，积极派人参加今年市司法局举办的全市普法培训班和市公安局组织的全市企事业单位内保干部培训班学习，为深入开展卫生系统综治宣传月活动，进一步营造做好综治工作、维护社会稳定的舆论氛围，深入推进“平安医院”建设，根据市社会治安综合治理委员会、市卫生局直属
28、机关委员会关于集中开展综治宣传月的通知精神，医院党委高度重视，要求院综治办认真做好宣传，更好地推进医院的平安建设工作。在综治宣传月活动期间，医院制作“认真贯彻十八大精神，加强社会治安综合治理”的横幅，院内科党总支、外科党总支、门诊党总支、联合党总支也根据院综治办的要求分别出版了一期综治宣传月活动板报宣传。 同时医院也积极开展见义勇为活动的开展，按规定缴纳会费，圆满完成了见义勇为组织布置的各项任务。能按要求完成长安、法制日报等杂志订阅任务。 六、认真做好安全生产、综治、信访稳定及消防安全工作 1.加强领导，落实安全责任。安全责任重于泰山，医院始终把医院安全管理工作摆在重要位置。按照“谁主管、谁负
29、责”的原则，建立健全主要领导负总责、分管领导亲自抓、科室负责人具体抓、职工全员抓落实的安全管理工作目标责任制和奖惩机制，一级抓一级，层层抓落实，将安全管理与年终目标考核、奖金分配、安全效能奖励、医疗风险金管理及晋升晋级等挂钩，完善责任追究，奖罚分明。 2.集中开展矛盾纠纷排查化解活动，加大对重点问题、重点人员维稳工作力度，加大医患纠纷化解力度，努力把矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。由于近年医患纠纷相对比较突出，我院也不例外，我们不回避矛盾，尽可能和患者家属做好沟通，真正把矛盾化解在基层、消除在萌芽状态。同时根据上级的要求做好每月的医疗机构治安秩序信息月报工作，做到上下联动，信息畅通。由于医院高
30、度重视，组织健全，今年以来医院医患纠纷都得到有效的处理，未出现集体上访、越级上访事件。 七、认真做好防范和处理邪教工作 为认真贯彻市防范和处理邪教工作会议精神，进一步明确责任、强化措施，切实做好“法轮功”重点人员管控工作，确保医院不发生“法轮功”邪教人员反宣捣乱破坏事件，为党的十八届三中全会顺利召开营造稳定社会政治环境，因为医院王书凡是市级“法轮功”重点人员。为确保市级“法轮功”重点人员不发生赴省进京滋事、非法聚集闹事、插播广播电视、散发反宣品和极端个人事件。院领导和大内科党支部签订了责任书。 由于我们工作扎实，王书凡多次写了思想汇报，深刻认识自己以往的错误认识，目前王书凡思想稳定，医院也为此
31、受到上级综治机关的一致肯定。 八、存在的问题 2021年医院综治工作突出的问题是几起大的医患纠纷的困惑，目前所遇的问题和困难是病人及病人家属把所有的社会矛盾都转嫁到医院来，主要表现为不管医院对与错，经常出现对方纠集一帮人，影响医院正常工作的开展，不仅威胁到医护人员的人身安全，也直接威胁到其他病人的就诊安全，这对创建平安医院、维护稳定、构建和谐医患关系存在制约原因。 二是防盗压力大。新门诊楼9月12日试运行以来，由于门诊大楼点多面广，给安全防盗工作也带来更大的压力。 为进一步做好医院综治工作，我们将认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神及市政法、市卫生局工作会议精神，在市综治委、市卫生局综治
32、委的指导下，认真做好综治宣传及各项工作，为打造平安医院做出自己应有的贡献。 我社区在溧城镇综治办的领导下，在全体社区工作人员的辛勤劳动的共同努力下，社区治保、创平安、综治等各方面工作取得了一定的成效，使我社区营造出和谐稳定的良好环境。 一、提高思想重视，确保综治工作顺利开展 今年以来，我社区高度重视综治工作，齐抓共管把社区治安作为社区建设的保证，并将其纳入社区治理的主要部分。我社区明确规定了社会治安综合治理工作目标，并将综治与信访等工作有机结合，紧紧配合，进一步细化到每个环节，整体上全面推进。 二、加大宣传力度，倡导居民参与创建平安社会 社区动员辖区单位干部职工和居民群众，进行宣传教育，在小区
33、内利用黑板报、张贴宣传画、发放宣传单等方式，开展“法律进社区”活动，居民们防范意识得到提高，使我们的创建平安社区活动宣传教育达到了预期的效果。 今年全年，我社区义务巡逻队在社区民警的具体指导下，充分发挥社区居民群众控制犯罪，齐心协力创建平安社会、平安社区。第一，对原有的义务巡逻队进行分区分片安排，并发动居民小组长率领本组居民也共同参与，本年共出动义务巡逻队150多人次。第二，我们还为巡逻队员配备红袖章、哨子、小喇叭，佩戴义务巡逻袖章下户巡逻已制度化、规范化，另外通过播放喊话录音方式提醒居民加强防范，居民纷纷表示这种形式很有效。通过这种新形式的开展，社区居民群众防范意识得到明显提高，防范力量建设
34、显著增强，社区居民群众安全感显著提高，社区秩序良好，居民满意度高。 三、强化预防机制，及时排查矛盾纠纷 今年，调委会共接受调解纠纷16起，其中，家庭纠纷3起，邻里纠纷10起，婚姻纠纷3起。调解不成功1宗，调解成功的几宗矛盾纠纷在我们的耐心说服劝导下，当事人各方互谅互让，消除了分歧，达成了和解协议，有效地缓解了矛盾，促进了家庭与邻里的和睦团结。 由于以前村上的房子拆迁，老百姓和拆迁公司出现了矛盾，社区调委会人员和民警积极进行主动调解，及时化解矛盾，争取做到矛盾纠纷“发生在社区、调解在社区”。对群众的来信来访及反映的问题，居委会干部做到了及时受理，能当时解决的就当时就地解决，一时解决不了的问题，都
35、会作出妥善的安排，讨论出相应的处理措施与有关部门联系配合，尽可能把工作做得完善些，使居民满意。由于平时工作做得比较细致，没有民转刑的情况，把矛盾消灭在萌芽之中。 四、加强社区矫正，强化普法教育工作 在社区矫正工作中，我社区主要围绕普法依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部矛盾的预防调解工作开展：我社区共针对7名刑释解教人员，确定专人开展帮教，帮教领导小组定期上门走访，一方面了解其思想生活上的变化和行为动态，做到在生活上关心，在思想上重视，确保了无重新犯罪记录。另一方面为其送上法律方面的书籍、资料，鼓励他们多提升自己，更新观念。 在普法教育工作中，我社区尤其加强对青少年普法教育，以我社区“阳光
36、驿站”为平台，首先在青少年中开展法制学习教育，利用寒暑假、节假日组织学生观看禁毒录像，学习有关法律法规，增强法律意识。其次，以社区活动为载体，让青少年投入到宣传法律法规的行动中，如在邻里节期间，12月4日法制宣传日，社区学生志愿者为居民发放法制宣传单200佘份。使青少年进一步认识到学法、知法、用法、守法的重要性，广大青少年的法制观念和法制意识明显得到增强。 五、深入开展禁毒教育，强化居民防范意识 积极开展无毒社区的创建工作，形成齐抓共管的工作格局。以节假日，国际禁毒日为契机，以“远离毒品净化社区”等活动为载体，在社区内以禁毒宣传单，进行禁毒防毒宣传工作，加强小区居民的禁毒意识。截至今日，我社区
37、无新滋生吸毒人员，无制、贩毒行为。 六、加强流动人口管理，创造平安居住环境 今年，我社区一方面加强流动人口房屋租赁规范化管理，另一方面严抓人口管理工作。社区定期或不定期，并利用收卫生费，发计划生育宣传资料等形式，对辖区常住人口、外来暂住人员、重点人员进行上门摸底、调查登记。 社区民警和社区工作人员经常利用休息时间进行各项普法宣传教育，发放各类宣传资料300余份，以保护外来务工人员的合法权益为出发点与落脚点，做到对外来租住人员和户籍所在人员一样同宣传、同服务、同管理，为流动人口的生活和工作创造好的环境和条件提供良好的服务。 今年来，在区委政法委和街道党工委的领导下，团结带领街道和社区同事，认真贯
38、彻区委区政府关于创建平安罗湖的工作部署，围绕街道中心工作，全面落实平安创建工作责任制，狠抓矛盾化解和严打整治，创新社会管理体制机制，巩固基层基础建设，有效维护了辖区平安、和谐、稳定。现将主要工作总结汇报如下： 一、加强组织领导，落实综治（平安创建）责任制 街道党工委高度重视综治（平安创建）工作，一是依托综治信访维稳中心平台，健全了综治（平安创建）工作领导小组，由街道综治中心统筹各项工作。二是落实综治（平安创建）工作责任制，与各科室、辖区各有关单位签订的社会治安综合治理工作目标责任书中，明确领导班子和成员单位的综治（平安创建）工作责任，根据市平安办的的文件要求，制定下发了清水河街道“平安社区”创
39、建工作方案，进一步明确了各成员单位的责任和创建目标。三是建立综治（平安创建）日常工作机制，定期召开综治信访维稳中心联席会议，研究部署综治（平安创建）工作；街道综治委每季度对成员单位的综治（平安创建）工作进行督查考核。四是严格实行综治（平安创建）工作“一票否决制”，凡考核不合格的，一律取消评先评优资格。 二、全力化解矛盾，维护社会和谐稳定 街道确立了“三早”（早发现、早介入、早应对）、“三定”（定人、定位、定责）、“三主动”（信息主动掌握、矛盾主动化解、事件主动平息）的工作原则，全力确保社会稳定。一是以开展“社会矛盾化解年”为契机，组织开展了重大不稳定问题排查化解和信访积案化解专项工作，对辖区历
40、史遗留的重大矛盾纠纷、不稳定因素和重点信访隐患进行了集中调研、梳理，建立了工作台账，落实了化解措施、包案领导和责任单位。目前，清水河港永南食品有限公司停产事件、银湖车站地铁工地集体打头事件、草埔商业街拆迁事件得到妥善解决；鸿颖大厦产权纠纷事件、新陆通工业区拆迁、金银园小区业主上访事件等案件也在有序推进，辖区社会稳定形势总体平稳。二是加强矛盾纠纷排查化解，依托综治、司法专干和出租屋、治安员队伍，定期组织矛盾纠纷排查和社会稳定形势分析研判。完善“大调解”工作体系，主动搭建平台，通过“多调联动”妥善处理矛盾纠纷和信访隐患。办理信访案件93宗，办结91宗，正在协调处理2宗；排查各类矛盾纠纷203宗，成
41、功调解202宗，调解成功率为99.5%。成功调处劳资纠纷共7宗，涉及劳动者322人。三是全力做好全国“两会”等特殊时期信访维稳工作，确保了辖区重大节点未发生赴省进京上访事件，有力配合了市、区维稳工作。 三、开展专项整治行动，净化社会环境 以影响辖区治安的系列性、多发性案件为重点，保持对严重刑事犯罪的高压态势，上半年派出所破获刑事案件45宗，刑拘60人，逮捕55人，其中破毒品案件30起，强制隔离戒毒17人，行政拘留34人。一是全力攻克大要案件，将各类严重性、暴力性和多发性案件为主攻目标，强化破案攻坚，成功破获一批大案要案。二是开展整治“黄赌毒”专项行动，严查严管社会治安复杂场所，协调派出所开展娱
42、乐场所、旅业、桑拿按摩、网吧、废旧业等特行场所大检查，查“黄赌毒”；协调出租屋综管所、物管单位、业委会等群防群治组织，对网吧、游戏室、出租屋、十元店等场所进行清理整治。目前为止开展联合专项整治行动16次，出动人员310人次，清查复杂场所23处，查处涉黄案件19宗、涉赌案件38宗、涉毒案件7宗。三是开展整治非法营运暨“雷霆七号”专顼行动，通过加大整治交通运输秩序打击非法营运工作力度，实现重点区域公开非法营运得到有效遏制，辖区的交通运输秩序明显好转的阶段性目标。行动中整治小组共开展联合行动21次，出动人员106人次，查扣摩托车、三轮车、电单车141辆。 四、加强和创新社会管理，营造平安创建良好环境
43、 一是大力推进社会建设“织网工程”。积极参加“社会工作网”网络系统培训，按要求填报处理矛盾纠纷、问题隐患等各类信息198条，办结198条，按期办结率100%。积极建设社区家园网，认真受理居民投诉举报信息，为社区居民提供个性化便利服务。三是加强特殊群体的服务管理。今年，排查户籍吸毒人员27名，其中在本辖区居住的14名，落实吸毒人员定期尿检工作措施，完成8名吸毒人员就业。 五、构建公共安全防控体系，巩固平安创建基层基础 一是加强街道综治信访维稳中心建设，以巩固“破题”成果为契机，认真对照市综治信访维稳中心规范化建设标准开展查漏补缺，进一步深化街道综治信访维稳中心建设。二是开展“平安社区”创建工作。
44、推进梅园、银湖社区开展“平安社区”巩固提高工作；坭岗社区、清水河社区、草埔西社区、龙湖社区、玉龙社区开展“平安社区”创建工作。三是继续推进群防群治工作，统筹整合巡防员、企事业单位保安员、出租屋综管员、交通协管员、治安联防员等各种治安辅助力量，健全“大保安”体系。四是完善社会共建体系，指导督促金碧苑小区、齐明别墅小区、银田花园小区、鸣翠谷小区、金银园5个小区业委会首届（换届）选举工作。开展银湖警苑小区、博兴大厦小区安全文明小区创建工作。 下一年主要工作。一是开展综治（平安创建）工作，实现“平安社区”创建率100%的目标；二是进一步深化街道综治信访维稳中心建设，查漏补缺，巩固“破题”成效；三是继续
45、开展综合治理专项行动，努力净化社会环境；四是全力化解矛盾，维护社会和谐稳定。 2021年，我镇认真按照市综治委综治工作相关文件和会议精神，以“抓创建、保平安、促发展”构建和谐社会为目标，坚持以人为本、依法行政，大力搞好区域环境综合整治，着力解决人民群众反映强烈的热点、难点环境问题，积极维护群众利益，为促进我区经济和社会和谐发展做了大量工作，现将具体情况总结如下。 一、强化领导，明确工作责任 为切实加强我镇社会环境综合治理，提高平安创建工作实效，我镇把综合法治、平安法治建设同综合治理作为“一把手”工程纳入年度重点工作，成立了“镇社会治安综合治理工作及平安创建活动”领导小组，张勇任组长，分管领导任
46、副组长，各办所负责人为成员。形成主要领导亲自抓，各办所负责人具体抓的责任机制，确保职责清楚，责任明确。建立健全规范预防、监督工作机制，尤其在建立和完善公众参与，在定政策、做决策前，充分尊重民意、尊重科学、依法办事，坚决防止和纠正各种损害群众利益的行为，杜绝重大群体性上访事件，确保我镇的环境综合治理和平安创建工作落到实处。 二、完善责任机制，全面推进社会治安综合治理工作 （一）建立健全矛盾纠纷、安全隐患两项排查报告制度，有效推进综合治理工作。坚持、完善排查报告制度，建立了矛盾纠纷、安全隐患两项排查报告制度。要求各村社区若出现矛盾纠纷、安全隐患等问题，及时向镇上进行报告。对信访苗头、治安隐患、矛盾
47、纠纷、”法轮功”等影响安全稳定的因素，及时进行了认真的摸排。严格落实大型活动管理、消防管理、外来人口管理、饮食卫生管理、网络信息管理、节假日带班值班等综合治理的各项制度，用制度规范和约束安全工作行为，使我镇安全工作走上规范化、科学化、制度化。 （二）加强学习，做好宣传，为社会综合治理工作奠定基础。坚决贯彻“打防结合、预防为主”的方针，采取了有力措施，立足教育，着眼防范，努力预防违法犯罪的发生。在每周一学习日上，除政治理论和业务知识的学习外，结合我镇的实际情况进行认真的总结，找出不足。使全体干部的法律意识增强，进一步弘扬法制精神，努力形成全社会自觉学法、守法、用法的浓厚氛围，不断提高依法办事的能力，为创建平安和谐的社会打下良好的基础。 三、牢固树立稳定压倒一切的思想，确保安全稳定 （一）为认真贯彻落实市委、政府安全维稳工作的重要部署，落实好维护社会稳定的各项工作措施，严密防范和打击渗透破坏及违法犯罪活动，及时将不稳定因素消除在萌芽状态。一是统一思想，