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1、学校纪律作风突出问题专项整治工作总结学校纪律作风突出问题专项整治工作总结 依据澄政人发20XX29 号文件精神， 结合我校实际状况，XX月 份在我校开展为期半个月 的作风纪律建设专项整顿活动， 现将活动开展状况汇报如下： 一、 抓相识提高， 确保整顿有序开展 为确保这次纪律作风突出问题专项整治工作收到实效。一是加强活动组织领导。校长赵亮负责学校的纪律作风突出问题专项整治工作。二是细心支配部署。根据人社局统一的要求， 结合本单位干部队伍的思想和工作实际， 在纪律整顿内容上重点解决全体干部组织观念淡漠， 有令不行， 有禁不止的问题； 纪律松驰， 不遵守工作时间， 迟到、 早退的问题；不遵守请假制度
2、， 外出不填写告知单的问题； 上班时间闲聊，离岗办私事的问题。在作风整顿内容上重点解决事业心、 责任心不强的问题； 做人标准不高、 办事拖拉等效率低下的问题； 作风不扎实， 工作不深化、 不细致的问题； 思想解放不够， 创新意识不强， 争强当先意识不强的问题； 工作中不敢碰硬， 回避冲突的问题。三是召开动员会， 全面深化动员。 XX月XX日， 我校召开了 全体干部职工参与的作风纪律专项整治大会， 校长xx作了 最终动员讲话。 要求全体干部职工把思想和行动统一到此次活动中来， 结合当前我校的中心工作和本职工作， 切实转变工作作风， 加强纪律观念， 从现在做起， 鼓足干劲， 确保完成我校的各项工作
3、任务。 二、 抓学习教化， 打牢整顿基础 作风纪律整顿的效果如何， 学习教化是基础。 在学习阶段， 结合本单位的实际， 对学习内容利用一周时间， 实行切实有力的措施狠抓学习教化， 收到了 较好的效果。一是保证学习时间， 做到了 集中学习时间可串不行占， 也就是安排定的集中学习时间由于特别状况不能正常学习， 就串到其次天进行； 分散学习也就是每名干部职工利用业余时间进行学习。二是制定考勤制度， 确保不缺席。三是保证学习内容，主要学习了 中心关于改进工作作风、 亲密联系群众的八项制度 、 县委六项规定 纪委四条铁律及“四条铁律责任追究方法” 、 XX县人社局公车管理方法 、 XX县人社局请销假管理
4、暂行规定 、 XX县人社局廉政约谈制度 、 XX县人社局重大事项报告制度 等。 三、 抓问题查找， 深刻剖析思想根源 在全校干部职工之间开展自查活动， 每名干部职工查找到了 本身在思想、 纪律、 作风和工作上的不足。 四、 抓落实， 巩固整顿成果 1、 抓落实， 促成效。 一是根据要求， 针对查找出来的问题和不足， 主动寻求对策。必需做到上午 8 点、 下午 2 点按时签到， 不允许代签， 上午 12 点、 下午 18 点方可离开。二是对个人和组织查摆出来的突出问题， 从现在做起， 从当前工作抓起， 立说立行， 见诸行动。 2、 结合实际， 完善各项制度。 通过这次全系统纪律作风专项整治活动，
5、 结合本单位实际存在的问题， 仔细修改完善了 相关制度。 作风纪律专项整治是一项长期的任务， 必需常抓不懈。 虽然通过这次干部作风集中整顿， 我校干部作风中存在的一些突出问题得到了 初步解决， 取得了 阶段性的成效。 但是，我们还必需醒悟地相识到， 一次干部作风纪律突出问题专项整治工作不行能解决全部的问题。有些解决了 的问题在肯定时期内还有可能出现不同程度的反弹。干部作风纪律还存在与当前发展要求不相适应的地方， 与群众的期望还有不小的差距。今后， 我校要始终如一绷紧干部作风纪律整顿这根弦，接着把干部作风纪律专项整治做为一项长期性的工作抓紧抓好， 做到集中整顿和平常督查一个样， 以新的思想观念、新的精神面貌， 为全面完成各项工作任务供应强有力的作风、 纪律保障。 XXXX年XX月XX日