2022部门主管工作述职报告.docx

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1、2022部门主管工作述职报告部门主管工作述职报告1敬重的领导、敬爱的同事们:大家好!过往的一年,在公司领导的关怀、帮助、支持下,我勤奋努力,思想上主动要求进步,工作上奋勉努力,作风上务实创新,宽容待人、宽厚用人,各方面的实力都有了不同程度的进步,较好地完成了领导交给我的各项工作任务。现将20xx年的工作汇报以下:一、加强政治理论学习,进步本身政治素养一年来,我始终自觉坚持把政治理论学习放在首位。一是坚持学习,进步本身素养。我深感不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就不能争先创优。因此,我坚持和全体干部成员一起学习公司制定的财管理规定,会计核算暂行方法,预算管理暂行方法等各项规章制度,

2、娴熟把握会计核算的各个环节,仔细学习新企业会计制度,研讨新题目,努力进步本身独立解决各种题目的实力。在仔细公司业务学问和规章制度的同时,坚持挤时间自学,严以律己,学习党的列线路、方针、政策和上级领导讲话精神,坚固建立科学的发展观和正确的政绩观,在思想上、行动上保持高度一样;坚持理论联系实际的良好学风,把学习同解决公司改革和发展中出现的新状况新题目、同本身世界观和人生观的改造紧密结合起来,切实增加了应用理论学问指导工作和解决实际题目的实力。二是坚持学习十九大,学习金融法律法规学问,使自己的思想、道德与政治水平得到了进一步的进步。二、工作上,全面履行职责,强化服务质量工作中,作为财务部经理,我领先

3、垂范,建立竞争意识、责随意识,仔细履行岗位职责,不断进步工作实力和服务质量。20xx年上半年我牢牢围绕“交通工作管理年”的要求,发挥领导作用,仔细实行公司的财务会计制度,以扎实做好高速马路建设各项工作为基础,以进步管理水平,增收节支,全面加强财务预算管理,下降运营本钱,进步经济效益为目标的工作思路,进行财务管理,在工作中经常查找不足,努力探讨业务学问,工作上讲学习、讲政治、讲正气,坚固建立,团结务实,廉洁高效的工作作风,严格遵守单位的各项规章制度,能够仔细履行职责,较好的完成各项工作任务。1、在上半年的财务管理工作中,加强财务内部限制制度,落实省公司各项规章制度,完善分公司内部财务制度。首先,

4、全面加强财务基础工作,对财务职员进行分工,要求财务职员努力探讨业务学问,反复仔细学习,公司制定的财管理规定,会计核算暂行方法,预算管理暂行方法等各项规章制度,娴熟把握会计核算的各个环节,明确职责,对各项开支,严格依照财务制度执行,层层把关,杜尽一切分歧理支出。其次,仔细审核每个月记帐凭证,正确、刚好完全的登记进帐。编制各月财务报表,及半年度预算分析,按公司会计部要求上传下达各项会计资料,会计信息报送正确率达100%;再次,规范会计凭证装订,进档管理工作。2、培训上,参与公司财务团体化管理培训,仔细学习新的企业会计制度,协作完成会计集中管理系统升级,会计核算数据通过公司财务专网的连接,实现会计数

5、据集中寄存,收进票据信息系统及财政报表软件的数据互传。并按省公司财务部要求,娴熟把握新会计制度及会计科目核算范围,加班加点,完成财务软件升级,财务数据转换。并安装财务软件网络操纵平台。同时帮助弄好公司实行的预算管理培训,组织财务职员及各业务部分仔细学习,并娴熟把握预算执行程序,有效进步资金运用效力。3、预决算上,第一、依据20xx年度预算标准进行分解,主动同各部分沟通,制定20xx年各基层单位包干经费。其次、20xx年1月依据省公司财务部做好20xx年度报表决算会议要求,加班加点,清算了本年度来往帐项,及漯驻路专项整治工程财务决算,结算完本钱年度各项本钱用度开支报帐手续,为x年财务决算做好了预

6、备工作。第三、协作完成会计师事物所对分公司调研工作和20xx年度所得税汇算工作。按时正确完成20xx年度x股份公司决算报表及报表附注。4、编制报表上,按公司资产部要求,编制分公司第一季度经济活动分析报告和核定干线收费站代管期间,收进、资金拨付、经费支出核定及固定资产清查和交接工作。按公司会计部要求,完成份公司x年经营支出,单项金额5000元以上发票统计工作。依据x年各项本钱用度开支,协作分公司各部分,做好20xx年度分公司财务预算编制工作。按资产部预算管理要求,依据x年各项本钱用度开支,编制上半年经济活动分析,及三季度经济活动分析报告,为公司领导及各部分用度开支供应数据和看法。5、审计工作上,

7、一是加强财务审计工作,充分发挥财务在经济活动中的管理、监视、保障职能,对各单位及干线收费站经费支出进行检查,刚好发觉题目,刚好找出缘由,刚好提出建议。二是协作省公司会计部对分公司x年第一季度分公司经费支出审计,路专项整治工程审计,京都会计师事务所x年财务决算审计,对审计中存在的题目提出主动建议,会同各业务部分进行沟通,分析缘由,逐项进行看法反馈,督促各单位将审计中存在题目进行订正。三是帮助完成公司财务部20xx年会计报表审计。通过审计,对今后的管理中,进一步完善财务制度,加强用度开支的内部限制,落实职责,加强财务管理起到主动推动作用。20xx年xx月我被提为经理,在任职期间,我要责怪体财务职员

8、将工作基点放在服务、规范、创新上,醒悟地熟识到只有弄好服务才能做好工作,只有坚持规范才能削减风险,只有推动创新才能有所作为;确立以优良服务为先,以制度建设为本的工作理念;立足于做好常规工作,着眼于推动重点工作。三、接着抓好落实、增进廉政建设。抓好党风廉政建设,领导是关键,制度是保证,教化是基础。在工作中,我以身作则,仔细执行廉洁从业规定,始终把廉政建设作为加强本身建设的一项重要内容,放到突出位置。1、带头学习党和国家政策,加强理论修养。为了进一步进步政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增加实行党的方针、政策的自觉性、坚决性,始终坚持学习先行,把增加党性观念作为学习的根本任务,在实际工作中,带头学

9、习政治理论、绽开廉政建设教化活动、参与探讨、参与交换、深进工作实际,调查探讨、执行廉政规定,自觉接受监视和改进思想作风,以创新的精神和求实务实的工作看法,履行好自己的工作职责,做到了识大体、顾大局,增加了服务意识。2、严格执行公司规定,努力当好财务工作的带头人。作为财务工作的负责人,既担当着公司沉重的廉政工作,又要时刻维护良好的本身形象。在实际工作和生活中,我做到言行一样,本着对公司、对个人、对家庭负责的精神,时刻严格要求自己,珍惜公司领导和组织赐予的荣誉和权利,不以领导自居弄特别化,自觉遵守党纪国法,严格执行省公司对干部职工提出的廉洁自律各项规章制度,领先垂范,甘为标杆。作财务部负责人,我手

10、中有肯定的“权利”,在有权左右肯定的利益关系的时候,我能克制欲看,廉洁自律,特殊是在财务计算与核对管理上,严格按政策、按程序办,自觉做到既不借集体的利益往换取个人的私利,也不拿手中之权乱弄以权力谋私,自觉当好“一把手”,努力把每分钱都花在刀刃上、花出效益来,努力为大家理好财、当好家,稳定批乱支一分钱。3、在原则题目上,坚持民主集中制。站在“一把手”的位置上,我留意团结带领一班人,依照民主集中制的原则合作共事,一方面在谋全局、把方向、管大事上,充分履行“一把手”总揽全局、调和各方的职责,挖空心事、殚精竭虑地谋划财务部分的建设和发展;另外一方面非常留意摆正自己的角色位置,自觉维护集体领导、集体利益

11、和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公允处事,用自己的行动来引导和创建一个和谐相处、人心思进、气顺心齐的小环境。总之,这些年来,我和全体成员一起努力,做了一些工作,也获得了肯定成果,但我深知,自己的履职状况,还有不尽如人意的地方。在今后的工作中,我将着力加以改进,更加严格要求,严厉纪律,同时,也恳请各位领导和职工多提出指责看法。今后我将接着努力与公司职工一道,创建更优良的成果。感谢大家!部门主管工作述职报告2本人自4月中旬份加入到精英部落,融为这个大集体以来,本着对服装品牌工作的充分酷爱,专心做好每件事,做好这个直营运营管理工作,充分利用精英部落这一平台提升自身的组织协调实力,回顾历

12、程,收获和感受颇多。一、强化品牌形象,提高业务素养。直营部工作最大的规律就是“无规律”,因此,我正确相识自身的工作和价值,坚持奉献、诚恳敬业,细心学习他人特长,并能很好的虚心向领导、同事学习关于精英部落品牌文化,在不断学习中使自身的专业素养有所提高。二、严于律已。从进了公司这个大家庭以来,始终对自己严格要求,将耐得平淡、舍得付出作为自己的准则,在工作中,以制度、流程规范自己的一切言行,严格遵守各项规章制度,主动接受来自各方面的看法,主动维护公司良好形象。三、强化运营工作职能。工作中,注意团队建设等工作,在这短短几个月里,都能和同事主动协作做好店铺及销售工作,不会计较干得多,干得少,只希望把工作

13、圆满完成。通过领导的培育与工作各方面的支持,以及自己的努力,这几个月以来自己的营运工作,还是取得了肯定的突破。在精英部落直营部,这半年来取得的工作成果得到了领导的确定,在第三季度支配我代为管理营运一组的组长一职,这些都离不开公司领导的严格要求与培育,对我来说这将是一个很大的机遇与挑战,对于下半年的工作,我排列了以下的工作安排及支配:1、不定期组织本组工作会议和每日早晚例会,传达上级指示精神,反映员工及柜组状况,起承上启下的作用;2、仔细帮助营运总监工作,落实每天的工作内容,发觉违规刚好订正;3、了解本组人员思想状况,解除不良倾向,即时汇报,探讨予以解决;4、严格落实本组员工遵守工作流程、工作要

14、点和规章制度,培育高度的责任感和工作热忱。5、熟识本组员工的工作状况,分析简单出现的问题并提出解决问题的基本要领;6、不定时巡察各岗位,指导本组员工工作并督促完成;7、宣扬团队精神,弘扬企业文化,牢记公司宗旨,增加员工的凝合力和向心力;8、组织市场调查,反映卖场存在的问题及顾客的真正需求,定期进行总结报告;在三季度完成主通道的招商工作,并对南广场的空铺进行招商;以及对于明年公司品牌升级,对一些意向商户的储备。9、努力学习有关学问,对困难的要领能考虑到每个细微环节,对员工能采纳不同的领导方式和督导方式;11、组织并参加策划有利于商户销售及品牌推广的促销活动;12、主持本组会议,分析工作现状,提出工作要求和解决方法,明确工作目标;13、解决问题要有章可循,注意个人修养,给员工树立良好形象;14、安排区域的招商,收费及创收任务,以及各种指标,随时关注各种指标的完成状况;5、完成上级领导下达的其他工作任务;公司领导让我担当一组代组长,这不是权力的象征,而是给予我一种责任。因此,这对我来说是一次特别难得的受教化过程。感谢领导对我的关切,我肯定虚心学习,仔细并加倍努力的工作。虽然实际工作中还困难重重,但我将始终严格要求自己,始终以高度的责任感,保持锐意进取、勇于创新、与时俱进的精神状态,挑战风险、迎难而上、勤奋敬业,为世纪金源的将来,奉献自己的力气。

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