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1、班主任训练教学工作总结 一篇好的总结，除了内容充实、重点突出、语言精确、条理清晰外，还应有一个好的开头。你会写班主任教学工作总结吗?下面我给大家带来班主任教学工作总结，盼望大家喜爱! 班主任教学工作总结 篇1 日子如念珠一样，一天接着一天滑过，串成周串成月，转瞬间踏上了工作岗位已经一年半了，作为一名刚踏上工作岗位的新老师，从一年多的工作实践中，我收获许多，有阅历，有教训，有挫折，也有喜悦，有过困惑，有过迷茫，但在校领导和同事的关心下，我在教学路上会越走越稳。 班主任工作给我的最大的感受是：班主任不好当，但是，既然当了班主任，就必需竭诚尽力，扮演好班主任这一平凡而又必不行少的角色，我一年的班主任
2、的工作经受，我对班主任有了自己的体会。 班主任要以身作则，为人师表。 老师要在同学中树立良好的形象和成果，就必需以身作则，为人师表，从我做起。学校五班级同学正处在一个生理成长期和世界观逐步形成的一个特别的时期，作为老师，特殊是班主任，他的一举一动都会直接影响同学的思想行为和道德行为。由于同学都在无形中仿照老师。因此，作为班主任，更应严格要求自己提高自己的文化和道德修养，以感染和训练同学。例如要求同学知错就改，当我在工作中出现了失误时，我也真诚地对同学说：“对不起，这件事是我没查清晰，错怪你了。”这样同学在生活和学习中做错了，能够主动地找我认错。 除了做好榜样外，还要勤于观看，每个同学都有自己的
3、特点，当她出现与常规不全都的行为时，肯定要准时对他此行为进行定义，比如，平常懒散的同学，主动打扫卫生，要对其表扬，以鼓舞她常常这样做，但还有一类同学会突然闷闷不乐等，要准时进行心理辅导，假如班内有个逃学的孩子。那么他就很有可能成为其次个，肯定要准时问清原有，小事化了，以兑漏洞像雪球一样，越滚越大，依法不行整理。一般，我们寄宿学校跟家长沟通的机会比较少，我就利用校讯通跟家进步行沟通， 例如，每天坚持发表信息，或者哪位同学生病了，带她看完病告知家长让他放心，遇到周五，除了发作业外，还告知其中哪位家长他孩子那里需要改进，让他协作老师工作，公开表扬某位家长乐观协作老师的工作，这项工作，你只要债着自己的
4、良心，做好该做的，态度不畁不亢即可，保持友情，只要是对孩子对的，我们都要做，上一年中，交了许多这样的家长伴侣，沟通起来也就简单多了。 还要发掘言行的闪光点 每个同学的背后，都有不少言行隐蔽着很多珍贵的闪光点。班主任的责任就是要用爱心去发掘出言行中的闪光点，让同学在老师的种种善意的期盼和爱中，增加自信并走向胜利。 发挥班干部作用 班干部是老师的小助手，也是同学们的好伴侣，我们以小组的形式选出小组组长，保证在统一的指挥下，能协调实现共同的目标，更重要的是通过班级工作(合作)实践提高同学交际力量、织力量和独立工作力量。 除了这些，老师还要勤于反思，老师的成长都是由新老师到合格老师再到优秀老师的过程，
5、而这一过程肯定也离不开反思，课堂教学之所以被称为“遗憾的艺术”是由于每位老师都有这样的体验：教案初成，往往难以发觉毛病，下课之后，教学设计的疏漏不找自现。所以，不断地进行教案反思，可以获得珍贵的阅历、教训，准时发觉新问题。 牛顿班在平日里，我们几位任课老师都勤于班内事务，每天尽量找两三个同学谈心，坚持特色班会，但是还是有事情发生，我们准时反思，查漏补缺。宿舍简单发生事情，我就搬到男生宿舍午休，晚上没有晚自习地时候也坚持待在班里帮助其他老师上课。下过晚自习，带着孩子们回宿舍，直到他们全都睡下才回去休息，这样就能准时发觉并订正同学的各种小毛病。最终一个月里，学校里还增设了同学会 检查，更加明显的改
6、善了班级状况，快接近考试时，抽时间给差生补课，期末考试成果告知我，这样做是有效果的，最终以一场感动的家长会圆满的结束了本学期的工作，虽然辛苦，但心里却是甜的。 新学期即将开头，我渴望着考验的来临，更加期盼自己的成长。 班主任教学工作总结 篇2 一学期以来，我担当初_班的班主任。在班主任期间，我熟悉到了一位班主任“身正为范”的重要性。初一班级是学校阶段的起始班级，假如起始班级没有带好，就会留下不少后遗症，贻害学校的就不只是一年，而是几年，给学校的训练工作带来很大的麻烦。因此，我觉得初一班级管理工作是学校训练工作的基础，而良好的开端是创建优秀班集体的关键。 这学期我主要实行以下几个措施： 1、增加
7、班级的凝聚力。初一同学刚进入新校内时，通常有一种生疏的感觉。要消退生疏的感觉，集体的力气是无限的。集体主义精神是在活动中产生的，因此，我组织互帮互学活动。通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果，又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯，在班级中孕育团结友爱的风气，使班级成为一个大家庭。 2、加强班级管理，努力培育“真诚、严格、活跃、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培育好班干部，使之形成顽强的集体核心，是班集体建设的一件大事。所以应仔细选拔。班干部不是班主任封的，也不是终身制的，而是在实践中脱颖而出的，所以要通过集体活动和同学的实践活动
8、来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到同学群体认可时，才可能被拥护为干部。通过活动，比如演讲、卫生劳动、分发课本等活动，从中发觉并挖掘有头脑、有力量、有口才、有吃苦精神、有自信念、有仆人翁意识的人才，然后，让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热忱，责任心强，有剧烈的竞争意识，有工作的魄力。 班委会成立之后，尽快使他们明确自己的职责，班主任要大胆放手，把一些详细事务派下去，建立层次分明的立体型管理体系。同时，赐予定期的指导监督。这样，班干部的工作力量有了很大的提高，更重要的是培育了他们的仆人翁意识和责任心。一方面，我通过各种方式让同学在自我意
9、识的基础上产生进取心;又留意指导同学如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面，我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动，例如，学习阅历沟通会，习惯养成训练等，这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。使我班在学校的各项考试和管理评比中都取得了良好的成果。 3、乐观抓好后进生的转化工作。后进生的训练历来是班主任工作的难点。在这方面，我以正确的态度对待他们，深化调查摸底，搞清他们所以成为差生的缘由，做到了因材施教，对他们真诚相待，耐心相帮，准时对后进生加强心理疏导，让他们熟悉到自己的价值。 4、采纳各种方式开展活动。有意义的活动有利于同学的成长。在今年，我还采纳各种方式开展活动，
10、试图提高活动的质量和水平，收到了很好的效果。如开展“tobehonestandtodecreditable”主题班会公开课，深受师生的好评。 5.以远大的抱负激发学习。一个人假如没有抱负，就似乎大海上一艘迷失方向的船，飘到哪儿算哪儿，没有目标，就没有动力。同学刚进入学校学习阶段时，班主任应乐观制造机会对他们进行抱负训练。由于只有让同学明确了自己的奋斗目标，他才会把它转变成学习、生活的动力。他们明白实际与抱负之间存在的差距，但这差距并非不行逾越，而是可通过自己的努力去跨越，并要求同学制订学习方案，把对抱负的追求转化为学习动力。 总之，万事开头难，但良好的开端是胜利的一半。一个班级的管理假如有了一
11、个良好的开端。那就是说，在这个班级的管理上你已胜利了一半。总的来说，一学期来，我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学阅历，在实践中学习。 一、培育同学乐观健康的心理 在平常的训练教学中，我坚持以鼓舞为主。鼓舞会使同学的心态更加乐观，更加开放。鼓舞的方式多样，一句热忱的话语，一个赞许的眼神，一次亲切的摩挲，都能让同学心荡涟漪，如沐春风。同学在老师的鼓舞下，更倾向于作乐观的尝试。假如在尝试中体验到胜利，从今便有可能努力向上前进。老师对同学的鼓舞以及对同学通过努力后取得成果的确定，可以不断筑高同学的起点，而同学也有了自己前进的动力。另外，班主任关心同学树立目标，有了目标同学前进就不会迷
12、失方向，更能够以乐观的心态迈出坚决的步伐。班主任不但关心同学树立目标，更要让同学自己学会制定目标。让同学学会激励自己，随时调整自己。 二、转变形象，让训练形式贴近同学 原先总认为班主任在同学面前应当板着脸，让同学怕你，这样同学才会服贴，班风才能纯正。现在看来并非如此，在不影响正常工作和学习的前提下，班主任放下师长的架子，和同学开开玩笑，套套近乎，师生“打成一片”。这样，一句亲切友好的玩笑往往让师生间的心灵拉得更近，同学会从内心真正敬重、亲近班主任。班主任便能更好的开展训练工作。同学也会更愿意接受班主任善意的批判教育，从而减免“口服心不服”的现象。 原先在做同学思想工作时，常感觉大道理已说尽，自
13、己劳力费神，苦口婆心，而同学却无动于衷，厌烦乏味。这往往是大道理太过枯燥，缺少血肉。后来学着以他人事例和自身体验为参照，现身说法。动之以情，晓之以理，以公平民主谈心的方式和同学推心置腹，与同学互动共鸣。却恰恰起到“事半功倍”的效果。 三、抓好同学日常行为规范，准时发觉解决问题 每到初三，很多同学开头在思想上出现较大的变化。不少同学已经进入“青春反叛期”，他们经常自认为已经长大，对条条框框的限制约束表示很反感，因而在思想上有许多的麻痹松懈。作为班主任，我适时在学期伊始之际，召开主题班会，让同学沟通体会遵规守纪的重要性，从思想上给同学深刻的熟悉。在实际工作中，狠抓日常学习生活中不守纪律的现象。如课
14、上睡觉，旷课迟到，打架骂人，不做作业，顶撞老师等行为。让同学“换位”思索，并乐观训练引导。让同学在反省中受训练，培育自己良好的行为习惯。尤其针对初三同学的思想复杂偏激，心情多变的特点，班主任要准时发觉存在的问题，同同学沟通谈心，排解问题。同时班主任应多观看，多调查，抓住事情的苗头，防微杜渐，防患于未燃。 四、抓好后进生转化工作 后进生大致分成三种类型：一是学习差生，表现为无心向学，沉闷寡欢。二是思想品德差生，表现为沾染上不良风气，违反校纪班规，随心所欲，难以自控。三是“二合一”的双差生，人数不多，但负面影响很大。而这样的同学又以留守同学居多，家庭隔代训练不力，往往导致这些同学任意放纵。并且在大
15、多时候又很难取得家庭与学校训练协作统一，对待这些同学更需要班主任倾注心血和爱心，使其转化。 我在差生转化工作中从以下几个方面做起： 1、争取家长协作发挥家庭训练作用。学校家庭联手打造孩子的将来形成强大的训练合力，在实际工作中实行家访，请家长来访的形式，汇报同学在校的表现，争取家长支持协作。 2、对差生分层次分类别训练。对待特别的同学提出特别的要求，并通过开展各类有益活动，发挥特长，转移爱好，变“无所事事”为“有所事事”。比如，我班上有几个淘气捣蛋的同学成天坐不住凳子，却对篮球爱好深厚，我帮他们成立篮球爱好小组。利用课余时间打打篮球，并和他们约法三章，假如违反纪律随时撤消篮球队。这几位同学果真收
16、敛很多，学习态度也端正明朗许多。 3、敬重后进生激励后进生。敬重后进生的人格，以表扬为主，发觉挖掘后进生的闪光点，给他们“用武之地”激发他们热忱，增加他们信念，比如有的后进生劳动很乐观，肯卖力，可以委任其劳动委员一职，负责班级卫生管理，有的后进生让他充当纪律委员一职。他们在记录班级纪律的同时也约束规范了自己的行为，班主任也多了表扬的依据。 4、致力学风建设，充分发挥先进群体对后进生的感染作用。先进群体的榜样作用是巨大的，在良好学风的包围中，少数后进生蠢蠢欲动的欲望便能打消许多，先进带动落后，在先进群体的感召下，加之班主任循循善诱，天长日久，后进生会渐渐走向乐观康健的大道。 五、培育良好的学习态
17、度和习惯 1、化被动学习为自主学习。到了初三，面对毕业升学考试，同学已经逐步摆脱初一、二时期的稚嫩和盲目，学习目的日渐明晰。班主任可以乘势开发同学求知上进的内在动力，分析形势，明确任务。引导同学自觉确定学习目标，制定学习方案，选择学习方法，同学在学习过程中要学会自我监控，自我指导，自我强化，自觉主动的钻研学问，只有化被动学习为自主学习，同学才能乐观拓展提升自己，取得长足的进步。 2、鼓舞竞争，强大自我。没有竞争机制，集体便没有活力，个人便没有危机感，班主任应在班集体制造出强有力的竞争局面，用竞争激发同学昂扬的斗志，挖掘学习巨大的潜能。我在语文课堂上常常开展各种类型竞赛，比如背诵、朗读、默写竞赛
18、，利用活动课适当开展作文、演讲、书写、辩论竞赛，绝大多数班干，科代表也是依据成果竞争上岗。通过竞争，同学会提高学习乐观性，增加完成任务的紧迫感，有效提升学习效率，从而改掉同学拖拉懒散的作风。 3、让同学学会“会学”。“将来.的文盲是没有把握猎取学问方法的人”，班主任应引导同学真正熟悉“会学”的意义，熟悉自学力量的重要性，我用身边同学的胜利阅历启发同学，用自己亲身体会告知同学，利用班会和恰当时机，常常渗透学法指导。学习有规律可循，但又因人而异，因此在学法指导上我既有整体上的指导，又能留意个别指导，同时也制造条件进行学习方法沟通，让胜利同学谈阅历体会，让同学在沟通中汲取借鉴他人阅历，改善完善自己的
19、学习方法。 4、防止偏科，全面进展。班主任应时刻关注同学各学科的均衡进展，引导同学不断强化薄弱学科，突破重点，关心偏科同学建立自信，提升爱好。班主任应和各学科老师保持亲密联系，随时把握偏科同学学习状况。和科任老师一起为他们出谋划策，排解困难，并利用课余时间个别辅导，开开“小灶”。 以上是我在班主任工作中的几点心得，班主任工作锁碎而繁多，它渗透在同学思想、学习、生活的角角落落，说不完道不尽。总而言之，班主任既是联系各科老师与同学之间的纽带，又是沟通学校、家庭、.的桥梁，班主任既是导师又是慈母，既要顾全大局，高瞻远瞩，宏观引领，又要体察入微，深化角落，关怀呵护，但愿班主任辛勤的汗水能浇艳同学胜利的
20、花朵。 班主任教学工作总结 篇3 一、思想方面： 工作中我仔细完成上级领导交给的任务，保持高度的思想政治觉悟，始终站在党的一面。努力贯彻落实国家训练方针，全面推动素养训练，重视同学的人生观、世界观、价值观的培育，在教学过程中，注意自身素养的培育，学习国家相应方针政策：西部大开发，公民道德建设，法制建设，准时了解国家在世界交往中所处的位置，以此来拓宽自己的视野，提高自己的班级管理力量。 二、班级工作： 我力求为人师表，争做模范。严格班级管理，带领同学乐观进取，尽力使自己的优点呈现出来。本学期我们班在各方面都取得了较大的进步。 初三是整个学校重要的时期，我深知自己肩负的责任重大，不敢有丝毫的怠慢。
21、同学在心理和生理上也都发生了很大的变化，对于这一变化，同学的精神上有更多的压力，而大多数的同学在这个转折时期显得无所适从。怎样让同学尽快适应这一变化，顺当度过转折时期，这是摆在我眼前的首要任务。 这个班是我初三下学期才接手的，但是转入转出的同学过多，这些转入的同学大多数是在原来的学校表现不好又经过某些关系才转到我们这个封为“小班”的班的，所以管理这个班的难度是明显可知的。但几年的班主任生活，在与同学打交道的过程中，也让我明白了应当怎样去做一个合格的班主任，一个优秀的班主任。这期连续当这个班的班主任，我力求做到如下两点：一是敬重每一个同学，满意同学敬重的需要，承认的需要，情感的需要，努力克服那种
22、固执己见，偏激的思维方式，敬重同学的个性进展，为他们的成长制造一个开心的心理运动空间;二是善待每一个同学，用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生，不掩饰他们的缺点，乐观引导他们扬长改过，努力使其达到卓越。我班的涂侃同学各方面表现相当不错，是一个品学兼优的同学，但就是缺乏胆识，早读课辅导，英语老师叫他带领同学们一起朗读英语，他很害怕。针对这一点，我找他谈心，帮他找缘由并鼓舞他平常大胆发言。在我上课时，有意找他回答问题，并适当给以鼓舞，熬炼他的胆识。通过这样的熬炼取得了肯定效果，现在他敢在台上大胆发言也不脸红，怯场了。 对于后进生，我不卑视他们，擅长发觉他们身上的闪光点，激励他们一步一步自我完善。
23、有的双差生对老师的误会很深，我就常常找这些同学谈火，力求找他们想谈的话题，然后再适之引导，也取得了很好的效果。我班的詹欣坚同学学习很差，上课不留意听讲，作业常常不交，课上、课下纪律不能保证，是典型的后进生，而且脾气也很急躁。对于这样的同学假如只是批判、指责，他的自信念确定会越来越少，甚至还会自暴自弃。我发觉他的班集体荣誉感挺强，带动力也很大，也挺喜爱打篮球。于是就鼓舞他：假如你日常行为方面能像打篮球那样专注，你的行为习惯确定变得很好。我就给了他一个任务，管好班上的纪律，以此来促进他的上进心。对于他身上的每一点进步，我都准时发觉，并且准时予以鼓舞，培育他的自信念。在本期中，他参与了初三组织班上男
24、子拔河竞赛，都给班上取得了很好的成果(拔河竞赛第一)。对于后进生，我动员学习好的同学关心他们，带动他们把学习成果提高上去，组成“一帮一”学习互助小组。涂侃同学主动担当起关心刘锦芳的任务。经过大家的共同努力，刘锦芳同学有了很大的进步。 这个班的同学整体给人的感觉就是思维活跃，反应灵敏，但有些同学的组织纪律性差，纪律松散，缺乏自我约束力量。如今的孩子已经今非昔比，他们接触面广，思维活跃，自尊心强，但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神，这些都表现在一言一行中。这在课间操中表现尤其明显。他们自由散漫，在队列里有说话的、打闹的，无精打采，步伐任凭。体现不出青少年应有的活力。我向他们提出要
25、求，从起步到走步，从转体到每一个动作，都给他们提出规范化的要求，亲身示范，身体力行。通过这些训练，同学体会到了严格有序管理带来的效果。 现在的孩子普遍自私，在小事上斤斤计较，不能宽厚待人。这表现在处理同学关系上，同学之间有了冲突，出言不逊，动辄大打出手，拳脚相加。针对这一现象，我训练同学怎样正确处理同学关系，并以此开展主题班会，对同学进行训练。在处理闹冲突的同学时，我让同学多做自我批判，在自己身上找不足，以比来培育同学宽厚待人的精神，学会以宽容和大度之心对待四周的人。 劳动更培育同学德育思想品质的机会。现在的孩子一提起劳动就有厌烦心理，这些独生子女平常干活的机会很少，养成了懒散的习惯。有些同学
26、在轮到自己搞卫生时，常常有“逃扫”的现象。我首先教会同学怎样干活，从扫地到拖地，擦玻璃到护栏，我都示范指导并严格检查，准时表扬做得好的同学，批判做的不仔细和逃跑的同学，让同学知道老师不仅在意他们的学习更注意他们的人品。 同学的那些不良现象与家长的训练方式也有许多关系，所以我特殊留意与家长取得联系，协作对同学的训练。 三、主要收获和体会 我觉得当班主任应当做到以下两点： 第一、把微笑送给同学 许多人在提到老师时，总会与“严厉”、“不苟言笑”联系在一起。其实，“微笑”的力气才是无穷的。每天给同学绚烂的微笑，会让同学的身心感到开心，智能得到进展(有许多同学也常提到都的微笑这点上)。一个叫汪海丹的女同
27、学(很偏激的一个女孩)写了一封信给我，其中有这样一句话：老师，你对我微笑的时候，我好喜爱你;你瞪眼看我时，我好恨你!话虽稚嫩但反映了同学的一个普遍心理：他们喜爱一个常带微笑的老师。我们班有个同学，刚开头每天的作业总是爱拖着不做，因此考试成果总是不如人意。怎么办呢?对他“训一通”吧，不行!我试着查找他的优点，结果发觉她这个人还真有不少优点： 比如，爱劳动，每次老师上完课之后，讲台上就会布满灰尘，她总是悄悄无闻地擦拭洁净。另外她特别懂礼貌，每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发觉她做了好事，我便在读报课上表扬她，然后在课后再静静地微笑着问她：“作业好了吗?要抓紧一点哟!”她总是边红着脸边挠着
28、头对我说：“还有一点点了。”我还是笑着对他说：“等一下我可是要来查的。”她从我的目光里读到了鼓舞，久而久之，找到了自身的价值，后来还变得在课上敢于发言，在考试中取得了很大的进步。 在同学取得胜利时，我会用微笑送去观赏;在同学感到失落时，我会用微笑送去鼓舞;在同学犯错时，我会用微笑送去宽容。因此，我用微笑赢得了同学的敬重和爱戴。我想说：微笑，是一把闪闪发光的金钥匙，能开启训练胜利的大门，关心同学们健壮成长。 其次、把真情送给同学，一视同仁地对待同学 真诚关怀和爱惜同学，不仅在思想上、学习上、生活上等赐予关怀，而且要详细体现在实际行动上，公平对待每一位同学，不论是成果好的还是成果差的，不论是家庭富
29、有的还是条件较差的，不论他是否犯过错误，班主任都要一视同仁，不搞特别化，没有偏见，要敬重同学人格，公正、公正、公平对待班上每一位同学，融洽师生关系，增加师生情感沟通渠道，让同学学习有一个温馨和谐的场所，这样他们才能好好学习，才会有学习的动力。比如，同学病了，我会打个电话通知家长，或者亲自把他送回家;同学病假回校，我会主动为他补课;并且时时留意天气状况，提示同学添减衣服。这些虽然是小事，但在同学的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情，收获的是更多的真心回报。每每读到同学们发自真心的感谢之语时，我总有一种幸福的感觉充盈心头。 四、存在的问题 班级管理工作有条不紊，还得加一个“严”字。有个别同
30、学常常旷课、逃学、厌学的现象我无法遏止(詹欣坚、李日田、何思圳等同学常常迟到、旷课、逃学，我找他们谈心，效果不好，让我明白了家长的训练跟学校的训练不能脱离)对同学的喜爱不行无，但对同学的严格更不行丢。虽然我意识到这一点上，但对有些同学我要求得还不很严，有点怕出事。在班内虽实行了几次严打，但只是雷声大，雨点小。在这一点上，还需要向各位老师请教。 以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力，回首这一期的工作，有辛酸，也有甘甜;感觉很累，但也充实!这其中有阅历，然而更多的是教训，这也让我进一步地成熟起来。是领导、家长及同学的信任使我背负着责任，是剧烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的胜利，但
31、面对同学，我可以说一句：你们的老师面对过去，他将无怨无悔!我知道，在班主任工作上我做的还远远不够，与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距，但我永不放弃。 班主任教学工作总结 篇4 这一学期其实没有什么太多新奇的事情，都是以前做惯了的事情，在教学上面都是复习，将书本上的学问层层推动，让同学领悟到学习的内涵，以及在学习上找到自己的节奏。而在班主任工作方面就是排解同学的紧急心理，关心他们树立正确的目标，制定合理的学习方案，挖掘出自己的潜能，争取的中考时发挥出自己正常的实力，假如能够超常发挥就更好了。 在整个下学期我们班上的气氛还算是处于正常范畴，有一点点紧急，也有一点点压力，但是这样的紧急和压力更
32、加促进我们的学习进步，不会过于的放松，也不会紧急到要崩溃的氛围的确让班上的同学都在考试时发挥出不错的力量，大多数都是中规中矩，间或还有爆发的状况。 我认为班集体的塑造不是单单依靠班主任来形成的，而是在我们整个学习生涯里共同闯过难关，无论喜悦还是哀痛，我们的都一起来共享，所以有极强的凝聚力，同时这样的凝聚力在最终也没有散掉。学习不能一蹴而就，在新学期我们班上的同学自觉组成学习小组，学习成果好的帮扶学习成果弱的，在这样你学我教的过程中也是让落后的同学有了进步的机会，让处在前列的同学巩固了基础，一举两得。而且我们班上没有在学习上面各科都很平均或者说是各科都很优秀的人，偏科的状况普遍存在，在这样的状况
33、下就更好相互关心，共同进步了。 在学校阶段使我们树立自信念的关键时期，由于时常被打击，样样不如人而产生消极想法的同学大有人在，还有一些的同学，我们只能用鼓舞呵护他们的心灵，关心他们找到自信，说出我能行这三个字，我们谈心时也是要有技巧的，不能一味的灌输大道理，而是结合身边的人和事让他明白每个人身上都有特长，自己的闪光点可能还没有被挖掘出来，我们需要建立良好的心态面对考试。 下学期的工作我自认为做的还算不错，在将来的工作中我肯定会连续努力，教好同学。 班主任教学工作总结 篇5 中考的结束，意味着又一届同学的毕业，也意味着我本学期的班主任工作到达尾声。回首看本学期自己的工作曾经是那样的劳碌中隐蔽充实
34、，疲乏中蕴含乐趣。这一学期师生几乎都是在为中考的复习紧急着。也在这一学期中，我根据学校工作方案和支配，坚持以思想道德训练为核心，以教学为中心，开展班级管理工作。切实做到以德育人，全面进展，努力使全体同学在学校的最终一个学期内学有所成，学有所获。 一、做好思想动员 明确学习目标 本学期是初三其次学期，具有的特点就是：任务紧，时间紧。在开学之初，我和同学一起计算时间，规划任务，使每个同学都明确自己的奋斗目标，在心中有了一个大略的方案。即让每一个人都知道本学期该做什么，什么时候做什么等。在整个学期里，我都随时留意同学的思想动向，和他们一起学习，一起活动，把握和了解他们的想法，随时调整他们的心理，坚持
35、一个原则：把练考当做中考，把中考当做练考，平常要紧急，关键时刻要放松，要乐观自信，健康向上。 二、强化集体意识 力求共同进步 本学期是最终一年，对于每一个同学来说，是他们学校生活的最终阶段。每一个同学都对自己的集体和同学包括老师和学校都存在留恋的心理，而这种心理在我的鼓舞下成为我们班级的进步的力气，具有集体意识的同学，才能遵守校纪，爱惜班级名誉，关怀自己的同学，敬重自己的老师，端正自己的学习态度， 也能乐观关心其他同学的学习、劳动和其他方面。因此上我在班会上不遗余力的制造机会，鼓起他们喜爱乐观集体的热忱，也抓住各种时机，表扬那样在各种细节中表现出来的对于班级的喜爱的同学，所以九班级二班的每一个
36、人都特别注意班级的名誉，情愿为班级贡献自己的力气和尽到自己的义务。 进步是一个班级追求的，也是每一个同学进步的合力，对待不同的同学来说，有不同的意识和学习基础和层次，为了集体的荣誉，他们首先是要做好自己，在这种意识下，我们班的同学都能你追我赶的学习，成果也在渐渐的提高。 三、教同学做好人成为班级的精神核心 班主任是同学在校期间的德育监管和指导者，我们一方面是老师一方面是父母，教同学做好人是第一位的，做一个追求真善美的，有.责任心，有素养的.成员，是每一个班主任所提倡的的，在平常的班级工作中，我能身体力行，用自己的一举一动，一言一行，感化他们，教育他们，要宽容，要健康阳光，要敬重他人，说话做事要
37、经过思索，不和.上不好的人交往，不到不好的地方去。珍惜自己的时间，努力向上。 每一个集体只有一个班主任，班主任当仁不让的成为班级的精神核心，班主任是每一个班级的总领，因此上班主任的人生观、价值观都在不知不觉中渗透于班级的文化之中，也不知不觉的感染和影响每一个同学的人生观和价值观的形成和变化，因此从这个意义上说，作为班主任，我努力在集体中提倡先进乐观的思想，以正面的训练为主要内容，提倡他们发挥正能量。弘扬自身的正气，成为班集体的精神核心和领袖。 四、强化班级纪律 做到有赏有罚 九班级其次学期是一个特别的学期，同学和老师都存在一个心理，认为学期一结束什么都结束了，有的同学会滋生放纵的心理，开头不把
38、纪律当回事，开头放松对于自己的要求，各种错误会有所抬头，。还有些同学会由于中考要达到一个较高的水平对自己要求增加，因此上只顾学习，不顾其他，学习好的一般属于其次种状况还有一部分学习中等的，而学习差的或者其他中等同学会出现第一种状况，在这种状况下，假如不加以引导，往往会导致一片散沙，所以班级纪律要保持并强化，原则上进步的、优秀的肯定要鼓舞表扬，而做错了则肯定要罚，决不姑息，要让同学懂得，为自己的行为负责;就事论事，事后清零。每一个表扬和批判的背后都要让同学体会班主任的疼爱、关怀和盼望。 所以在班级管理中，运用集体荣誉和集体纪律条款的约束下，班主任和班集体中每一个同学都是是监督者，都是管理者，每一
39、个同学都有参加管理和监督的权利，班主任要敬重理解每一个同学看法，听取他们任何人的建议，实行班级管理透亮化、民主化。 五、强化平安意识 关注每一个细节 作为班主任，要把同学的平安放在第一位，关注同学的平安，增加他们的平安意识，为同学学习创设宽松的环境，每一次班会，每一次突发的平安事故，都是训练他们增加对于自己平安的意识，并且和家长保持紧密的联系，共同做好平安事故的预防。 对于已经进入“青春反叛期”每一个同学，往往会做出各种意想不到的事情，说出各种意想不到的言论，他们对于过多的拘束不太感冒，对于过多的限制很是抵触，也会对家长和老师的婆婆妈妈不以为然，他们信任自己的伴侣，结交不好的伴侣时候，变化的速
40、度就特别快。对于班上的不良风气要严厉对待，不行忽视里面掩藏的担心全因素。让同学“换位”思索，并乐观训练引导。准时发觉存在的问题，同同学沟通谈心，排解问题。同时多观看，多调查，抓住事情的苗头，防微杜渐，防患于未燃。 六、灌注一颗爱心 关爱每一个孩子 班主任不是道德卫道士，应当是与时俱进的先进文化和思想的力行者，在班级管理中，班主任没有爱心的管理确定是不胜利的管理，是注定会让同学越走越远的管理，在班级管理中，我始终自己的一颗坦诚的真挚的爱心管理他们，他们的喜和乐就是我的喜和乐，他们的进步就是我的喜悦，他们的困难就是我的困难，在感情沟通中不掺假，在行为做事上呈现一颗爱心，使得我们的班到处存在师生的和
41、谐。把一个爱心给任何同学，不论他是什么样的人，不把学习好与坏作为评判同学的标准。看到每一个人身上的发光点，尤其是那些比较自卑或者有些自弃的后进生。 训练离不开家长的协作，采纳各种形式，争取家长协作，发挥家庭训练作用，是家长成为自己管理的强有力的支持者。 七、做学习的提倡者 教同学学好习 同学在学习过程上遇到的问题，不论哪一科，我能关心解决的关心，不能自己解决的联系科任老师解决，做好同学和科任老师的联系和沟通，用自己的阅历交给他们学习的方法和策略，叫他们懂得学习的重要性，知道如何有效的学习，在学习中领悟乐趣，在学习中得到充实的人生和精神享受。达到会学习，爱学习，并且为上高一级学校养成良好的学习心
42、理和习惯。 1、提倡化被动学习为自主学习。开发同学求知上进的内在动力，分析形势，明确任务。引导同学自觉确定学习目标，制定学习方案，选择学习方法，训练同学要学会自我监控，自我指导，自我强化，自觉主动的钻研学问。只有化被动学习为自主学习，同学才能乐观拓展提升自己，取得长足的进步。 2、提倡鼓舞的正面的学习竞赛。没有竞争机制，集体便没有活力，个人便没有危机感，班主任应在班集体制造出强有力的竞争局面，用竞争激发同学昂扬的斗志，挖掘同学巨大的潜能。通过竞争，提高学习乐观性，增加完成任务的紧迫感，有效提升学习效率，从而改掉同学拖拉懒散的作风。 3、交给同学 “会学”。学会自学，用身边同学的胜利阅历启发同学
43、，用自己亲身体会告知同学，利用班会和恰当时机，常常渗透学习方法指导。在学法指导上我既有整体上的指导，又留意个别指导，同时也制造条件进行学习方法沟通，让胜利同学谈阅历体会，让同学在沟通中汲取借鉴他人阅历，改进完善自己的学习方法。 4、预防偏科现象。时刻关注同学各学科的均衡进展，保持与各学科老师亲密联系，随时把握偏科同学学习状况，和科任老师一起为他们出谋划策，排解困难，并利用课余时间个别辅导，以同学能更多地升入高一级学校为目标，引导同学不断强化薄弱学科，突破重点，关心偏科同学建立自信，提升爱好，促进同学全面进展。 以上是我在本学期班主任工作中的几点体会，班主任工作很辛苦也很光荣，意义也很重大，班主任是联系各科老师与同学之间的纽带，又是沟通学校、家庭、.的桥梁，是学校训练中得以落实的详细的实施者，在这个意义上，自己还有多加学习，与时俱进。 班主任训练教学工作总结