2022学校个人总结_2.docx

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1、2022学校个人总结 总结的文字要做到推断明确，就必需用词精确，用例确凿，评断不模糊。你会写学校个人总结吗?下面我给大家带来学校个人总结，盼望大家喜爱! 学校个人总结 篇1 一、个人工作总结 时间过的真快转瞬之间本年度已经接近尾声我是6月30来到_学校 承蒙领导不嫌弃我是一个初出茅庐什么都不懂的混小子并接纳了我在单位工 作这是我走出“稚嫩圆”的第一份工作当然也少不了我在这里工作的头衔一 一市场专员大专我学的是机电一体化专业对于单位给我支配的市场营销工作 刚开头我对于这份来之不易的工作真是有心拿的起无心做的好由于我没有接 触过市场营销这一块专业我都不知道做一些什么做起来就相当吃力。在我不 解与困

2、惑的同时仅凭对市场工作的热忱单位的领导对我的成长倍感厚望曾 许多次找我谈心供应我在工作精神上牢固的信念和动力伏案深思这半年我 做一下简洁的总结。 归纳以下几点 1. 一切从零开头乐观学习市场运作有关方面的专业学问努力做到专业 学问程度向市场这方面进展 2. 乐观完成领导支配的有关工作做到工作上有问题准时向领导寻求解决 问题的方案不懂就问努力把工作做好 3.工作于实际相符合调研市场前景并做好相应的市场方案 4. 分析市场需求寻求招生市场关键在于哪对市场的熟悉也有一个比较 透亮的把握并做好市场月报表 5. 在不断的学习学问和积累阅历的同时自己的力量业务水平都比以前 有了一个较大幅度的提高 6. 在

3、每个月里设计好当月招生广告如广告纸、调幅、写真广告等并 乐观的投入到市场的运作 7. 对丁市场活动如讲座、校外设点宣扬能很好的做好市场活动的策划 并执行 8. “知彼知己百战不殆”调研当地其他培训同行的有关动态分析效果 可行性时加以仿照 二、部门工作总结 20_年6月30日_学校市场部门成立了在将近半年时间内逐步 开展市场工作从什么都没有的市场部慢慢的在单位中成长做到“市场工作 先调査其次汇报接着方案再执行最终是总结提炼”现在所需的资料都 可以拿出迎接总部考核。 在单位业绩上可以知道我们市场部门是做的不好的由于今年的招生业绩基 本是和去年持平对于当地的一些小型电脑培训机构来说地理环境优势、学校

4、 师资都在我们之下对手只有在项目学费上往下调这给我们的市场带来肯定的 冲击。我们稳站当地市场那是一个必定性。 下面我对我们部门的工作做一下归纳 1. 部门建设部门刚刚启动市场体系还不是很完整可是开展市场工作 人员严峻不足 2. 部门人员培训经过大半年的打磨并参与总部支配的有关市场业务规 范及市场运作规范的培训已经有许多次已基本上把握了市场招生工作但业务 技能及专业精神方面仍需加强。由于部门人员少、任务重故专业技能培训不够。 3. 部门工作数据分析在工作上对于市场数据分析是特别不足的由于市 场招生就是我们的工作假如同学来报名了可是我们还不知道他是怎么知道我 校有相关的培训项目 4. 部门工作状况

5、工作没有一个很明确的目标和具体的方案市场人远没 有养成一个写工作总结和方案的习惯 5. 部门创新性新业务的开拓不够业务增长小业务力量还有待提高 6. 整顿单位内部市场品牌资料迎接总部考核 7. 以上工作得到了单位同事的大力支持与携手帮忙才能完成目标为此我 对他们表示由衷的感谢。 三、20 _年工作方案 “运筹于帷幄之中决胜在千里之外”。新年度市场营销工作规划我觉得要 强调谋事在先但是我们还要明白年度市场工作规划并不是营销方案只是基于 年度分析总结的策略性工作思路详细具体方案还需要分解到季度或月度来制 定只有这样才具有现实意义。 1. 目标的拟定是来年市场招生工作的关键。在新年度市场招生工作规划

6、中 首先要做的就是全年总体的招生目标、广告费用目标、利润目标、渠道目标、 人员配置目标的拟定其中销售目标为140万/年广告费用目标为1.2万/ 月渠道开发目标为3条/年人员配置为3人。 2. 建立一支熟识业务而相对稳定的销售团队。人才是企业最珍贵的资源 一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员建立一支具有凝聚力合作精神的 销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐具有杀伤力的团队作为 一项主要的工作来抓。 3. 培育市场人员发觉问题总结问题不断自我提高的习惯。总结问题目 的在于提高市场人员综合素养在工作中能发觉问题总结问题并能提出自己的看 法和建议业务力量提高到一个新的档次。 4. 品牌推

7、广。品牌是一个企业的形象我们做职业训练企业市场形象推广 是很重要的我的品牌有春华、求是、贝盈等做好品牌的推广首先我们要制 定方案 5. 团队支持。为了保障来年市场招生工作顺当高效地实施我们还需要通 过苦练“内功”来强化关键工作流程、关键制度来培育组织执行力标准以更好 的进展客户服务需求并使客户向其他课程上转化。 学校个人总结 篇2 本学期以来，我校的训练科研工作始终秉持“为老师胜利搭台，为同学进展奠基”的办学理念，用务实的作风仔细落实教研方案的每一个细节，用进展的眼光对待科研工作的每一个环节，用辩证的思维反思各项活动的每一个过程，用公正的态度评价老师们的成长效果，最终使得各项工作顺当结束。 一

8、、管理规范。 一所学校的训练科研工作开展得如何，关键还得看是否有一支务实创新的科研队伍，而在东方广场学校，教研组长的中坚作用在教科研工作中发挥得淋漓尽致。学期伊始，教科室分别召开教研组长会议和“课堂教学”讨论小组会议，以“安静致远，勤学善思厚底蕴;淡泊名利，甘做绿叶扶红花;求真务实，中流砥柱显身手;充当心桥，上传下达巧当家”的总要求规范管理这一中层组织，使他们明确各自的职责，针对各组的实际状况开展丰富多次的教研活动。学期中，每月协作教务处组织的常规教学检查，召开教研组长碰头会，沟通各组的教研状况，倾听各组老师的建议和心声，查漏补缺，力求管理上的严密与规范。 二、活动有序 训练科研工作从来就不是

9、纸上谈兵的事情，而是与教学实践紧密结合的，因此，为了促进老师的专业成长，使老师们在活动中熬炼;在活动中沟通;在活动中反思;在活动中提高，本学期的教学研讨和教学实践活动精彩纷呈： 1、以“调研”抛砖引玉，促进教研与教学的进展。 20_年9月，全区四班级科学调研考试，我校老师赵岩对科学学科的问题做了专题分析，并全区的科学教学现状进行实例分析，使之明白科学教学改革的方向和需要留意的问题，更加有效的帮助同学的想“学”。在全区取得了好成果。 2、以“活动”讨论课堂，促进有效英语课堂的生成。 我校乐观参与了全区组织的英语课本剧竞赛，并根据要求将相关资料收集和发放，体现教学研讨“讲、听、说、评、比、改”的特

10、色。 3、以“主题”突出目标，促进常态课堂显现超常的作用。 20_年11月3日，我校数学老师朱春艳进行的“如何进行有效的数学课堂教学”为主题进行了沟通，效果良好，也更好的指导了我们今后的数学教学。促使我们不断的针对常态课堂进行讨论和改进，使之发挥超常态的作用，体现“以研促教”的讨论目的。 4、抓“常规”落实，促进老师成长“学研”一体化。 我校各个教研组依据学期教学方案，按部就班的开展各项学习研讨活动，语文组重点进行了阅读教学的讨论;数学组重点进行了“空间与图形”的主题讨论;英语组针对李晓敏老师的两次参赛课进行了课堂指导;综合学科组针对小科目教学的“备、上、听、说、评、改”各个环节进行了逐项落实

11、。抓学习促使老师开拓教研视野;抓培训促使老师教学手段的更新与转变;抓课堂促使老师反思层次的上升;抓写作促使老师教学理论的形成;抓整体评价促使学校深厚教研氛围的营造和保持，总之，各项常规讨论活动的落实有效的促进了老师专业化成进步程。使老师在教学技艺和讨论水平上得到很大的进步。 三、亟待解决的问题 1、加强主题型综合实践活动课程开发与设计的讨论，设计适合同学活动的各类案例。 2、进一步做好课程实施过程中评价的讨论。 3、准时做好总结工作，使科研成果得以推广。 学校个人总结 篇3 行政人事总务部在_年里除做好日常管理工作外，重点做好以下几方面工作： 、加大后勤服务及监督力度，并依据公司工作实际状况，

12、对后勤服务有关规章制度修改、完善，使其更加符合公司工作实际的需要。 、协作公司促建工作，加大行政管理力度，对在工作上涌现出来典型的人和事予以准时公布，通过“以点带面、以薪带誉”，促使工作质量进一步提高。 、加大人力资源管理力度，完善劳动人事档案及合同的管理，严格掌握公司劳动用工，做好以事设岗，人尽其才。为人才招募与评定薪资、绩效考核供应合理依据。 、完成日常人力资源聘请与配置。 、严格执行公司各项规章制度。比如考勤、用工以及后建宿舍的管理等等。 、严格办公室管理及办公用品的管理、以及环境卫生管理。 、加大内部人力、人才开发力度，弘扬优秀的企业文化和企业传统，用优秀的文化感染人。 、做好人员流淌

13、率的掌握与劳资关系、纠纷的预见与处理等记录。既保障员工合法权益又维护公司的形象和根本利益。 行政人事总务工作对一个正在成长和进展的公司而言，是特别严峻而重要的基础工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部门协作共同做好工作的项目较多，因此需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否，各部门供应支持与协作的程度如何，都是行政人事总务部工作成败的关键。所以行政人事总务部在制定年度目标后，在完成过程中恳请公司领导与各部门予以大力帮助。 20_年公司是紧急劳碌的，行政人事总务部工作责任大，但我始终以饱满的工作热忱投入工作，兢兢业业，履行行政、人事、总务等各项工作职责、执行公司的规章制度，较好的完成

14、了各项工作任责。当然，行政人事总务部在今年的工作中还存在粗糙等不足，将在来年工作中改进和订正。随着公司的进展壮大，依据需求进行人才聘请、加大行政、人事、总务管理力度和员工培训等完成各工项工作，以及严格实行和执行公司各项规章制度，可以预料来年我们的工作将更加繁重，要求也更高。 学校个人总结 篇4 时间过得真快，转瞬又是一年，咱们大家又都老了一岁。这一年，是在忙劳碌碌，快欢乐乐中度过的。忙而充实，在欢乐中劳碌，在劳碌中欢乐。今年，我主要从事仓库保管、并制定购物方案、课桌椅的更换、工人劳保的登记发放，还有后勤一些日常琐事接接电话、跑跑腿、打打各种材料、上传下达等工作。工作中踏踏实实、勤勤恳恳，本着老

15、老实实做人、本本分分做事的原则。不讲份分内份外，服务态度和气，团结同志，时时刻刻记住自己是党员，不迟到早退，领导在与不在一个样。出满勤干满点，甚至加班加点，不计较个人得失。为训练教学付出了一点自己的艰辛。 一中是一个大校，办公用品和修理、电料还有一些其它物品特别繁杂，每次进货后我都抓紧时间把物品摆放整齐，把库房打扫地干洁净净，做到帐、物相符，严把进货质量关，出库入库讲究程序。相继制定了库房管理各项制度，限制过量领取，即维护了学校的利益，又保证了学校办公用品的正常使用。对前来领取办公用品和换课桌椅的师生及外来办事人员，热忱、耐心、一视同仁，尽可能地理解他们的难处，急他们所急，在严格遵守制度的前提

16、下，尽可能做到让每一位师生满足。本着后勤就是为一线服务的宗旨，能使师生满足就是我们最大的收获。今年和去年一样的是库房大搬家更觉辛苦些，从开学初的劳碌到库房搬家并整理完毕近二个月把握我累得够呛。 在各种劳碌工作的同时，我利用一切业余时间阅读了大量的书籍，关怀了解国内外大事，忙中偷闲得看看书、报纸、杂志、练练电脑并形成学校、菜市场、家里三点一线的生活方式，充实而满意。 一年来，我做了一些工作，但这都是我应当做的.，我只是尽了一个一般后勤职工为训练教学保驾护航的职责，在今后的日子里，我会同全体后勤同仁一起，为大家更好地服务，为学校做更大的贡献。 学校个人总结 篇5 在许多业务员看来，我们所做的工作都

17、很不起眼，微不足道。 借此年中总结的机会，也想直面自己，给自己一个的确的答案，我始终在做的事有： 1、公司华邸国际大厦8楼的水电充值、统计分析。每月统计出各部门用电状况，制作出明细分析对比表，提示大家节省用电。常常查看水电表，保证各部门平安正常使用，尽量降低人为因素造成的断水断电。 2、负责航空意外保险的结帐，教会小秦姐姐打保单统计保单。现在我只是在小秦人不在的时候帮忙处理一下保单，还有就是保单打印过程中出现特别状况时，准时处理并排解故障。 3、按时做好每周的考勤记录、规范公司的考勤管理制度。另外还要准时为员工新办、补办、修理工作卡，保证大家能正常刷卡考勤和刷卡坐公交车。 4、做好公司实习生的

18、登记管理工作。由于行业特别性，我公司人员流淌性比较大，尤其是实习生进进出出更是频繁。实习生的登记管理工作涉及到每月实习生补贴的发放和实习生保险的购买。工作一旦不到位就有可能错发漏发实习生补贴;多买或者少买实习生保险。 5、协作陈主任每月造发工资。主要是供应造工资需要的一些数据，包括各部门的实习生状况;正式员工的请假状况等等。最终还要协作姚总按时网上发放工资。 6、很荣幸成为公司新一届团支部书记，市旅游局团委委员。我将竭尽所能，仔细做好团支部工作，乐观开展各项活动，丰富广阔团员青年的业余生活。并协作公司党委、工会做好其他各项工作，努力争创先进。 7、作为我公司无锡市旅游行业文件管理工作平台的信息

19、员，与市旅游局保持沟通也是我日常工作的一部分。保持平台信息的畅通，准时向公司领导传达平台重要信息以及会议通知。 8、仔细向丁主任学习办公室日常工作阅历;向陈主任学习工商行政审批方面的学问和阅历。努力在办公室打好下手，为领导分忧。 9、处理办公场所的设备报修修理问题，为业务员供应给便利，保证公司员工正常工作上班。 在这里也特殊盼望公司员工能体谅一下我们，究竟我和陈主任不是万能的，也还有其他工作要做，能修的能马上处理的我们肯定会第一时间帮你们搞定，但是一些胎里毛病、顽疾一时得不到解决的还请大家谅解，略微耐心些，我们会想尽方法帮你们处理的。 我想目前我所做的主要工作就是以上几点吧，其他的一些也都是日

20、常工作，习惯就好，在这里我想也就没必要说了。 记得办公室的哪位领导说过，办公室的事情就是各种各样的杂事琐事烦心事，有些事虽小，但做不好，就会影响其他，后果可能也会很严峻。还有些时候我们的工作会受到一些无端的指责和误会，这也正常，我觉得。有则改之，无则加勉，仔细对待自己的工作，问心无愧就好。 学校个人总结 篇6 _年是_高校的开局之年，也是财务处开拓创新的一年。回首_年，在学校党委和校长的正确领导下，在全校各部门的大力支持以及财务处全体人员的共同努力下，团结全都，奋力拼搏，较好地完成了各项工作任务，为学校合并初期各项工作的平稳过渡作出了应有的贡献。现将_年度财务处主要工作总结如下： 一、加强理论

21、与业务学习，努力提高财会人员的政治素养和业务水平 1、仔细搞好保持共产党员先进性训练，努力发挥党员先锋模范作用。依据学校党委统一部署和要求，组织党员仔细学习，深刻领悟新时期开展保持共产党员先进性训练活动的重要性和必要性，努力提高思想熟悉。同时结合先进性训练要求，财务处支部组织科以上党员干部到各校区召开座谈会，广泛听取看法，并针对看法仔细讨论、乐观整改。通过先进性训练活动，财务处全体党员的抱负信念进一步坚决，对新时期保持共产党员先进性的要求进一步明确，为人民服务的宗旨意识进一步坚固，党性观念进一步增加，团结的气氛进一步深厚，思想作风、工作作风得到进一步改进，总之，党员的先锋模范作用得到进一步发挥

22、。 2、完成了会计人员年度连续训练工作。为拓宽学问面，不断提高会计人员的业务力量，组织全处人员分批分期参与了_市会计人员连续训练培训与考试;同时通过举办江苏省训练会计学会，组织财务人员撰写论文参与会议沟通与学习。另外，还派人参与了全国高等师范院校财务会计讨论会举办的财务管理培训班。 二、建立财务管理新秩序，确保学校财务工作平稳过渡 1、实施“统一领导，集中管理”的财务管理体制。为加快推动_高校原三校在真正意义上的合并与实质性的融合，财务处在调查讨论的基础上，结合学校实际状况，准时制订并出台了_高校财务管理暂行方法、_高校经费开支暂行规定、_高校有偿服务收入管理暂行方法等规章制度，并从_年1月1

23、日起正式实施三校并账，彻底打破原三校财务管理与会计核算的界限，建立健全_高校财务管理体制与会计核算体系，为并校初期学校稳定起到了乐观的推动和保证作用。 2、合理编制财务预算，科学构建预算管理体系。_年是三校合并组建_高校后的第一个财务预算年度，编制好本年度财务预算事关学校事业进展与稳定大局。为合理配置学校财力资源，努力构建适合我校事业进展的财务预算体系，在借鉴省内外综合性高校财务预算胜利阅历的基础上，兼顾原三校财务预算编制摸式，结合本校实际状况，实行“条块结合，分步预算”的方法，顺当完成了_年校级财务预算的编制工作。同时，为加强预算掌握和经费宏观管理，在没有先例的状况下，大胆探究，乐观创新，依

24、据预算分类细化，合理设置经费项目，并通过会计电算化网络和预算管理系统，较好地实施四校区预算掌握。下半年还完成了_年度省级部门预算的编制与上报工作。 3、彻底清理银行账户，实行资金集中、统一管理。依据学校财务管理的需要，准时对原三校的全部银行账户进行彻底清理，撤并银行账户30多个，全校全部资金纳入财务处资金结算中心统一开户，集中管理，进一步增加学校现实支付力量和资金调控力量。 4、加强国有资产管理，仔细搞好资产清查。针对_高校合并过程中出现的状况，准时提出开展全校性资产清查建议，起草制定了_高校_年资产清查工作方案，并牵头组织全校开展资产清查工作。协作资产管理部门完成了新校区设备资产的入账与清查

25、。通过清查，一方面摸清了学校家底，同时也发觉了资产管理中存在的问题，为学校今后进一步规范国有资产管理，建立健全学校资产管理体制和规章制度，合理配置学校资源，提高资源使用效益打下良好的基础。 5、乐观筹措与运作资金，努力确保学校教学、科研、基本建设等工作正常运转。众所周知，资金是学校经济活动的血脉。合并初期学校财务状况本身就很困难，新校区基本建设需要投入大量资金，而学校主要收入又集中在下半年的九月份才能到位，全校一至八月份资金供需冲突非常突出，资金链明显存在隐患，财务风险随时可能发生。面对这样的困难，财务处化压力为动力，坚持不懈地争取银行贷款，乐观协作银行做好大量艰苦细致的详细工作，在国家金融政

26、策调整不利于高校贷款的形势下，_年我校新增贷款1、54亿元，确保了新校区二期工程同学公寓按期建成。同时，利用金融政策，通过结算中心合理调度与运作资金，调整贷款结构，努力降低资金使用成本，尽可能为学校化解财务风险。 6、加强同学收费管理，努力实现预算收入。同学缴费是学校收入的重要来源。并校后同学规模明显变大，加上多校区办学，给收费管理带来诸多不便，为加强对全校同学收费管理，建立健全各类同学收费管理体制，财务处组织人员加班加点，对原三校全日制同学收费信息进行了核对与合并，确保全部同学信息精确，避开数据遗漏而造成学校收入流失。同时，较好地完成了_年度全校各类同学的各种收费工作，并协作各学院做好同学欠

27、费清理，准时统计和供应同学欠费信息，加高校生欠费催缴力度，把同学欠费降到最低水平，力争限度地实现学校预算外资金收入。 7、加强票据管理，规范收费行为。为进一步加强对票据和收费管理，财务处对原三校的票据进行了仔细清理，并结合财务管理的需要，对各类票据领用程序和使用范围进行了明确，确保各类票据正确使用。同时，针对原三校收费项目交叉和标准不全都等现象，结合_高校的实际状况，对全部收费项目仔细进行了梳理，重新向市物价部门办理了有关手续，使学校全部收费项目合规、合法，并将全部收费项目在校内网上进行公示，接受全校师生的监督，规范校内收费行为。 三、建立健全会计核算体系，努力提高会计信息化水平 1、建立财务

28、专用网，实行会计核算网络化。依据多校区财务管理与会计核算特点，结合我校财务管理与会计核算的实际需要，在较短的时间内建成财务专用网，为提高我校财务管理和会计核算水平搭建了一个很好的平台。同时，为加强对财务专用网络管理，确保会计数据和软件平安，拆除了网上全部计算机的软驱等接口，实行封闭式管理，起草制定了会计电算化内掌握度和财务网络平安规定，保证了多个财务系统的正常、平安、高效运行。 2、建立会计核算账套，实施三校财务并账。依据_高校财务管理的实际需要，确定了全校会计核算方案，设置了事业财务会计核算账套、基建财务会计核算账套、资金管理睬计核算账套等，并在进行原三校财务决算的同时组织人员实施三校并账。

29、在时间紧、任务重，也没有先例可循的状况下，财务处全体人员顾全大局，分工协作，加班加点，特殊是管理科室为确保学校财务工作的正常运行，许多同志废寝忘食，不计个人得失，想方设法克服困难，全身心投入财务并账工作，真正体现了一个会计人员高度的责任心和崇高的使命感。可以说，三校合并组建_高校如此的顺当和胜利，与财务处每一位会计人员的辛勤工作和无私奉献是分不开的。 3、规范会计基础，统一会计核算。考虑到原三校财务管理摸式和会计处理方式各不相同，_高校成立后财务处对会计基础的有关做法重新进行了明确，并组织管理科室对各校区财务办公室的执行状况进行了检查，进一步加强会计基础规范化建设。同时，还完成了职工工资数据合

30、并、系统升级、项目统一以及公积金、个人所得税扣缴项目调整等工作，为规范会计核算打下良好的基础。 4、加强会计核算与监督，规范校内经济行为。依据训练厅对原三校财务审计所提出的看法，结合_高校财务管理的需要，组织对教材、药品等存货进行了盘点，对选购付款与存货管理提出了明确规定和要求，确定了内部会计处理方法，进一步加强会计核算与监督。同时，对原三校会计核算账务上的遗留问题、往来款项以及代管款项、同学代办费等进行了清理与结算。同时，乐观协作基建、修理、设备选购等部门，参加各种招投标、工程验收等工作，加强财务监督，进一步规范会计核算行为和校内经济行为。 5、仔细完成财务决算与报表工作，努力提高会计信息的

31、精确性和真实性。按规定完成原三校_年度的事业财务、基建财务决算工作，并乐观协作，接受省训练厅的托付审计和市审计部门的竣工审计。完成了各级各类财务统计报表。完成了启秀校区已竣工交付使用工程项目的决算与移交入账和新校区一期工程暂估入账等工作，真实客观地反映了_高校固定资产状况。依据校领导要求，上半年对财务预算的执行状况进行了一次检查和分析，并提出合理化建议，为校领导供应决策依据，有效地保证_年度财务预算顺当执行。 四、加强内部建设，搞好外部服务 1、完善科室职责，理顺工作关系。通过近一年来的实践，在最初分工的基础上，进一步对内部各科室工作职责进行了调整和明确，理顺上下、左右等工作关系，落实工作责任

32、制。各科室分别制定了相应的个人岗位职责，既有明确分工又有相互协作，较好地履行了部门职责。 2、建立财务信息平台，努力提高服务水平。针对多校区财务管理信息查询等冲突，进一步加强财务处与外界的信息沟通，我处充分利用校内网这一资源建立了财务信息平台，引进了个人工资查询与项目经费查询系统，研发了同学缴欠费信息查询系统，同时建立了财务处专用网页，为师生员工供应各种查询服务和站内信息沟通，逐步实现财务管理网络化、信息化与现代化。 学校个人总结 篇7 本年我校体育教学工作贯彻落实国务院办公厅转发训练部等部门进一步加强学校体育工作若干看法的精神，从全面落实“健康第一”思想动身，坚固树立和坚持训练面对全体同学的

33、原则，进一步从观念上理解和熟悉了实施素养训练、改革课堂教学模式的关键性和重要性，在全面提高同学素养的思想指导下，我校体育工作始终把提高同学身体素养、培育同学良好品质和健康心理作为工作的动身点。依据20_年工作方案的要点，很好地完成了各项工作目标任务，并取得优异的成果。现报告如下： 一、体育课开课率 我校严格执行课程方案，开足、开齐体育课：1至2班级体育课每周为4节，3至6班级每周体育课为3节。开课率为100%。 二、教学实施总体状况 1、以“健康第一”为指导，我校切实抓好体育教学工作学习落实“课标”的训练理念，改革学习方式、教学方法和评价方式。学校要求教研组做到学期有方案，有总结;活动有分工，

34、有措施;成果有纪录;资料有积累。分管领导定期检查。要求体育老师依据学校场地器材条件，仔细备好课，做到备课、备人、备场地，充分利用40分钟的课堂教学，抓好同学的体育常规训练，让同学把握基本的运动技能，有机地结合爱国主义和集体主义的训练。学校领导定期和随机检查教案，随时进行听课和评课。 2、要求每一位老师在教学实践中仔细反思，努力钻研，不断地更新训练观念，精确地理解“课标”精神，恰当地选用新的教法和新的学法，坚决杜绝无教案上课和“放羊式”教学。学校要求体育老师，因地制宜上好每堂体育课。学校主要抓了六个方面的工作。抓教学进度和备课; 抓常规纪律; 抓平安训练; 抓运动密度; 抓熬炼实效; 抓听课评课

35、。 3、树立课外活动是课内体育教学的延长的教学观念。体育竞赛活动和群体活动是体育课教学工作的实效的检验。只有让同学把握基本的运动技能，才能更好地开展体育竞赛活动和群体活动，促进体育运动水平的提高。学校要求体育老师凡是学校开展的竞赛活动和群体活动，都要列入体育教学方案之中，对同学加以指导。这样既推动了竞赛活动和群体活动的开展，反过来又促使同学重视体育课的教学，提高了体育课的实效性和同学的爱好。 三、阳光体育运动开展状况 1、学校从领导到老师始终以来都非常重视学校体育活动建设的开展，以“达标争优、强健体魄”为目标，乐观贯彻“健康第一”、“每天熬炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的现代健康理

36、念，以全面实施同学体质健康标准、大力推动体育大课间活动为重点，蓬勃开展“阳光体育活动”。同时把体育活动与促进和谐校内等紧密结合，培育成同学乐观主动的体育熬炼习惯，提高同学的身体健康素养和体育文化素养，推动校内体育文化建设，由此，学校组建阳光体育运动领导小组，健全领导网络，明确分工责任到人。 2、学校将阳光活动建设落实到学校工作方案中，并提到校行政议事日程。常常深化实际，检查督促，讨论解决体育活动建设中的实际问题。 3、学校体育活动建设的训练经费能保证阳光体育运动建设的正常运行，有改善工作的详细措施和方案，将体育老师培训纳入方案，每年组织体育专职、兼职老师参与各级各类业务培训。 4、开展阳光体育

37、运动，与体育课教学相结合。坚持依法治教，规范办学行为，严格执行国家有关体育课时的规定，开足上好体育课，全校各班级均按有关规定开齐开足体育训练课程，由学校统一支配，每周定时定点上课，老师不得以任何理由挤占体育课时。100%同学参与每周三的体育艺术2+1活动，精选专职老师有方案地进行细心指导。通过体育教学，深化教学改革，不断提高教学质量，引导同学乐观参与阳光体育运动。 四、学校经费投入状况 在体育经费投入上，我校每年用于春秋两季运动会的经费在4千元以上;用于各类校级竞赛项目款项达2千元以上;但用于体育老师和运动员购买服装款严峻不足。 近年来，各地抢抓农村学校改善办学条件的机遇，争取当地政府和部门的

38、支持，统筹协调，突出重点，有方案的配备了一大批如篮球架、乒乓球台、综合健身器械等大型体育活动器材，学校体育卫生设施面貌发生了巨大变化。得到上级的大力支持后，与此同时，我校也在改善体育卫生设施环境上也做出了很大的努力。 五、教学条件改善状况 我校严格根据有关规定合理使用体育经费，满意教学和竞赛工作的需要。重视场地器材建设，依据训练部去年印发的中学校体育器材设施配备名目，逐步配齐体育器材设施，并切实落实体育室器材出借登记、管理制度。学校现有塑胶跑道1个，篮球场1个，乒乓球桌11台，乒乓球拍0副，跳绳60根，羽毛球拍36副，小垫子3块，铅球3个，排球3个，篮球54个，接力棒7根，拔河绳5根、五人制足

39、球场1块、足球26个等体育活动基本器材。教学条件逐年改善。 六、老师队伍建设状况 1、学校现有体育专职老师2名，兼职老师4名。 2、在教学中，各老师从现代课堂教学要求动身，加强训练教学理论的学习，并进行有目的、有方案的教学实践，增加了科研意识，提高教学质量。并做到常常性地对教学工作进行检查、总结，准时发觉问题，解决问题，逐步熟悉和把握新课程标准下体育教学新的规律。依据所制定的体育教学工作方案教学进度，结合教学的实际状况上好每节课。 3、学校以乡村少年宫活动为载体，抓好各业余训练队伍的竞训工作，为更好地统筹支配各老师资源，做到教练员、运动员、训练时间、训练场地器材四落实，及早地制订了切实可行的方

40、案。 七、同学体质健康状况 1、以“达标争优、强健体魄”为目标。我校以全面实施同学体质健康标准为基础，使100%的同学能做到每天熬炼一小时以上，要求每位同学把握至少2项日常熬炼的体育技能，形成良好的体育熬炼习惯，体质健康水平切实得到提高。建立和完善同学体质健康标准测试结果记录体系，测试成果记入同学成长记录或同学素养报告书，建立通报制度，定期通报各班同学体质健康标准的实施状况和测试结果。 2、多方努力，齐抓共管，做好同学体质健康标准的测试登记工作同学体质健康标准是促进同学体质健康进展、激励同学乐观进行身体熬炼的训练手段，是同学体质健康的个体评价标准，是国家体育熬炼标准在学校的详细实施，也是同学毕

41、业的基本条件之一。为顺当完成学体育标准测试工作，提高我校体育标准成果，学期初即特制定学校健康标准达标方案，要求各班级仔细开展标准训练和测试工作，经多方努力，齐抓共管，共同组织实施，乐观发动全体同学踊跃参与体育熬炼，高要求、高质量地完成推行同学体质健康标准活动。本学期同学体质健康标准测试顺当进行，全校93%的同学达到了合格标准，成果优良。 八、存在困难及问题 1、场地建设还需要规范，体育熬炼器材还比较薄弱，难满意同学熬炼多方面的要求。 2、资金缺乏，学校对体育训练经费投入比较少，体育经费的不足使学校体育设施得不到充分的补充，破损的器材不能准时修理，给体育教学和课外活动留下严峻的事故隐患。 3、受

42、平安因素的影响，一些体育活动老师不敢大胆组织同学开展，同学难以起到熬炼的效果。 4、部分老师还存在重智育轻体育的倾向尤为突出。一些老师随便任意缩减体育教学课时;学校课程表上支配的体育课时没有得到真正的保证，常常被挪为他用，或是用于语、数、其他课程，或是用来开会、排练节目等。 5、体育器材方面的管理也经常得不到重视，功能作用发挥不抱负。 6、体育老师业务素养欠佳，活动开展不多，老师对待孩子的爱心，耐心，童心，诚意、热心不够。 九、今后的准备 体育工作今后的准备：一是提高熟悉、加大投入，加强体育基础设备设施器材建设。二是乐观组织各类体育活动，增加同学体质。三是进一步加强体育老师训练培训工作，努力提高实施体育工作的本事;四是加强宣扬，努力营造良好的体育熬炼氛围。进一步提高体育工作质量，促进体质健康进展。 回首这过去的一年，岁月记载了我们工作中辛勤的汗水，记载了操场上那与孩子为伴的欢乐。总之，学校决心在上级训练部门领导下，依靠全体老师，以“新课改”为契机，一如既往地深化体育训练教学改革，加大教科研力度，在工作中齐心协力、更新观念、努力钻研、开拓创新，“争一流，创特色”，为我校学校体育工作的腾飞而努力奋斗。 2022学校个人总结（最新）