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园长月度常规工作标准一、每月初对校园环境创设及展板更新工作进行布置，月末 进行检查。二、根据校园配置情况进行招聘、招生工作。三、每月召开一次园务会，根据情况可邀请个别家长参加。 四、每月底的最后一周，依据总部下发的校园行事历和园内 学期计划里的逐月安排，布置并张贴本园月行事历及法定假 的休假时间（每个班一份，保证通知到每一位员工），并在 园务会上做进一步的通知。五、每月25日，完成致家长一封信。六、检查招生负责人完成月工作情况（申请和总结）。七、月底审批统计全体员工及幼儿出勤，上报到总部，做好 纸质及电子版的留存。八、完成对全体员工的绩效考核评分及“一对一面谈”工作。 九、组织召开每月一次的伙委会。十、参加总部组织的园长培训及月工作会议。十一、参加总部的园长会及学术委员会会议，及时将会议精 神传达给本园教师及相关行政人员，进行工作部署及安排。