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1、某市局党支部2021年工作总结党支部2021年工作总结 2021年，市局党支部在市委、市级机关工委和南通市局党组的坚强领导下，认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，紧扣全面从严治党要求，紧紧围绕为民服务的工作目标，固本强基，开拓创新，为推动完成工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。现将我局2021年党建工作总结如下： 一、2021年党建工作回顾 （一）坚持高位推动，全力防控疫情。根据省气象局和市政府肺炎疫情防控工作安排部署，气象局全力以赴、积极稳妥做好单位疫情防控工作。加强学习，做好宣传工作。为避免人员聚集
2、，减少会议，通过微信群迅速传达学习省气象局疫情防控相关会议精神，临街悬挂疫情防控宣传横幅向附近村民做好宣传。倡导村民居家自行隔离，做好自我防护，不拜年不串门、不信谣，不传谣。及时了解春节假期干部职工和退休人员的行程动向和身体状况，认真做好安全生产和防控工作“日报告”。坚决做好业务值班值守，在保障各类业务工作正常运行的同时，非必要性岗位实行轮流值班，以减少人员聚集。禁止外来车辆进入局大院，外来办事人员实行出入登记。每天做好办公区和生活区消毒，为工作人员配发口罩，规定进入办公区人员必须戴口罩。进一步加强气象监测预报预警，及时提供气象预报服务信息，全力配合县委县政府做好疫情防控保障工作。 （二）深化
3、理论学习，提高班子的理论素养。一是领导班子从严自律学习，把习近平谈治国理政第三卷等党的最新理论创新成果作为基本教材，做到挤出时间学、原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，不断提高领导班子在新时代现代化建设中的理论水平和决策能力。二是不断完善党支部学习制度，创新学习方式方法，运用现代化传播手段，建立支部学习微信群、群，通过灵活多样、寓教于乐的方式，增强学习粘性，提高学习实效。 （三）加强政治建设，做强支部的政治功能。坚持以政治建设为统领，牵住全面从严治党“牛鼻子”，种好管党治党“责任田”，下功夫把“末梢神经”激活，把“毛细血管”
4、疏通，努力让支部的政治功能强起来。一是加强集中统一领导，坚决克服“分散主义”“本位主义”“个人主义”，切实增强“四个意识”，始终在思想和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是按照 “贵在经常、重在认真、严在细节”的要求，把新形势下党内政治生活若干准则作为根本遵循，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员积分制等制度，坚决纠正组织生活表面化、形式化、娱乐化的问题。 （四）夯实组织建设，打造过硬党员干部队伍。以“基础不牢，地动山摇”的惕厉之心，把支部这个党的前沿阵地守好，把党员这个党的肌体细胞激活，真正让支部成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动改革
5、发展的坚强战斗堡垒。一是认真巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，使支部全体党员进一步增强党章意识、身份意识、先进意识。二是深入开展“机关党建标准化”创建活动，切实做到“阵地建设标准化、岗位职责标准化、工作机制标准化、要素保障标准化”。三是按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则，积极稳妥地做好党员发展工作，及时把群众中的优秀分子吸收到党员队伍中来，为组织补充新鲜血液，增添后备力量。 （五）强化作风建设，鼓足党员干部的干事劲头。认真落实中央八项规定实施细则，坚决纠正“四风”，下功夫解决好部分党员干部中存在的“干事无激情、工作不认真、在岗不尽责”的问题，努力使“心中有责、眼中有
6、事、手中有活 ”成为主流风气。一是抓好党员积分制管理，扎实开展“星级党员推选”等活动，让每一名党员都动起来。二是按照“表现能评价、考核能量化、成效能体现”的原则，推行定期考评制度，把工作砸实靠稳，切实让形式主义、官僚主义、享乐主义无所遁形。三是把群众的“表情包”作为验证作风的“显示器”，深入开展“大走访”“走帮服”活动，组织党员走出案头，走向地头，走向老百姓的心头，打通最后一公里，以真情为民的实际行动“赚积分”“获点赞”。 （六）推进纪律建设，树立党员干部先进形象。在真管真严、敢管敢严、长管长严上下功夫、出实招，切实让党的纪律在全体党员的脑中扎根、心中刻印。一是以党章准则条例为准绳，教育引导全
7、体党员勤对照、常检查，做到言行不逾矩、不出格、不踩线。二是主动扛起党风廉政建设的主体责任，加大执纪监督力度，建立起“咬耳朵、扯袖子”的常态化提醒机制，对个别党员身上出现的苗头性、倾向性问题，早发现，早处置，防止小毛病演变成大问题。三是坚持用制度管人管事，从工作纪律、公务接待、业务往来、车辆使用、费用报销等具体问题抓起，下功夫管住嘴、管住手、管住腿，着力根除个别党员干部身上的“亚腐败”“微腐败”问题。 （七）立足本职工作，预报服务更好更快发展。决策服务及时有效。认真做好重大转折性、关键性、灾害性天气预报服务，加强灾害预警及决策服务有效供给，向市委市政府及相关部门报送决策服务材料期，为防灾减灾工作
8、提供决策依据。荣获南通市局2021年决策服务材料评选二等奖。公共服务满意度提升。在春运、春播春耕、夏收夏种、中高考、秋收秋种、“一会两节”及重要节假日等一系列服务中，发布预警信号次，重要天气报告期，专题服务材料期，微博、微信服务次，月均发布服务短信万余条，服务公众上万人次。“”微信公众号在市级机关部门政务微信排行稳居前十。专业服务领域拓宽。做好农业服务，面向农业部门、种养殖大户、专业合作社等开展直通式服务，及时发布灾害预警。全面推进政策性农业保险服务，与保险、农业部门签订农业保险条款，减轻农业大户损失。 （八）强化履职尽责，行政管理职能更好发挥。进一步简化优化网上申请、受理、审查、决定、送达等
9、流程，防雷装置设计审核和竣工验收列入市“不见面审批”事项清单，防灾知识宣传、短期天气预报、中期天气预报、重要天气报告、农业服务和灾害预警信息列入市“不见面服务”事项清单。市政务服务综合管理平台办件事项流程完成录入。行政审批按时办结率 。加强防雷安全监管，做好对易燃易爆危化企业的防雷安全督查和监管工作。完善防雷安全监管内容、方式、程序等，更新安全监管“两库”“三清单”。制定了2021年执法检查计划及防雷安全检查实施方案，计划全年共检查家，已完成家。督促重点监管企业开展自查，共发放自查表份。 （九）探索科普新模式，加强宣传工作。开展“”世界日系列科普活动、2021年“七彩的夏日”科普夏令营活动，参
10、加“”防灾减灾日宣传、科普宣传周和全市“安全生产月”活动，开展系列科普活动，普及知识，扩大科普影响力。加强与主流媒体（发布、新闻、民生零距离、日报等）的合作和信息互通，突出“风云前哨”服务品牌优势。宣传工作成效显著，全年在中国报、中国局网站发表稿件篇，省局平台及地方媒体发表稿件多篇，人成为江苏省首批中国报通讯员。 （十）深化精神文明创建，做好结对帮扶工作。参加春节集中慰问仪式，慰问结对帮扶困难家庭。参加“夏送清凉”“冬送温暖”活动，为结对帮扶村新增岁以上老人送去慰问品。开展“爱心月暨慈善一日捐”活动，在全局营造人人关心、支持慈善事业的良好氛围。参与开展 “我推荐、我评议身边好人”活动，深入发掘
11、、宣传身边好人的感人故事和高尚精神。按计划每季度开展“道德讲堂”，讲述道德故事，传承道德力量。结合党员干部进社区与迎接全国文明城市复查，组织党员同志深入社区，开展文明志愿服务，助力新“六城同创”。制定了2021年度“走帮服”工作方案，明确了任务清单，召开动员部署会，以“双联双助”“大走访”等活动为载体，推动党员干部深入联助村走访、访谈，实现“走帮服”活动常态化、制度化。开展“牢记初心解民忧聚力向心谱和谐”集中访谈活动，我局“走帮服”工作开展情况入选市集中访谈活动优秀案例汇编。 （十一）管理与服务并重，做好离退休干部工作。领导班子高度重视离退休干部工作，在人财物等各方面提供支持，优先保证离退休干
12、部工作经费。落实政治待遇。开展十九大精神送学活动次，为离退休干部订购报刊份；组织离退休干部赴嘉兴南湖，瞻仰中国共产党红色摇篮。落实生活待遇。组织名离退休干部参加健康体检，参与率；在春节、重阳等节日期间，局领导带上慰问品登门看望离退休干部；组织离退休干部前往园博园、绿博园游览，丰富离退休干部精神文化生活。 二、存在问题 2021年以来我局党支部较好地完成了各项工作，取得了一定成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是从严治党方针失之于宽。党员教育管理工作没有真正落到实处，在新形式和任务面前，对加强党建工作的重要性和认识也有不足，没有把基层党建工作摆到应有的位置。二是机制管理不到位。制度执行力度不够
13、，有的制度没落实好。面对复杂多变的形势任务，对党务干部的激励关怀机制等尚未健全，党建队伍积极性调动不够，以致党建工作的积极性和创造性还不能充分发挥出来。三是缺乏深入的调查研究。由于过多的忙于事务性工作，往往容易忽视面对面的交心谈心，在倾听意见方面还存在着不足。没有深入的调查研究，在党建工作中就容易缺乏针对性和可操作性。四是缺乏系统的组织建设。由于搬迁，党员活动室建设还不够。加之日常业务工作繁杂导致用在党风廉政建设工作上的精力还不够。 三、下一步工作思路 （一）健全机制抓落实。按照“围绕中心不动摇、抓住根本不放松、夯实基础不懈怠、务实创新不停步”的要求和“一流装备、一流技术、一流人才、一流台站”
14、的目标，不断推进“两个责任”落到实处。 （二）强化责任抓规范。为全面提高党建工作科学化水平，大力推进党建工作规范化建设，进一步规范党支部、党小组的工作。在加强党组织自身建设上下功夫，严格执行组织生活会制度和 “三会一课”制度，使领导干部过双重组织生活率达以上。 （三）明确任务抓促进。注重贯彻落实党员“一员双岗”制度，扎实开展党员干部进社区、“党员示范岗”“党员责任区”“党员志愿者”、党员志愿服务驿站值班等活动。严格落实党组织、党员先锋承诺制度，实现党组织、党员的先锋承诺率达到。 2021年局党支部将进一步深化学习型机关建设，夯实思想能力基础；强化党员学习培训，夯实组织队伍基础；狠抓党风廉政建设，夯实作风基础；加强精神文明建设，夯实群众基础；提高党务干部素质，加强党的自身建设，协调各方利益，党支部更好地服务全局，党员更好地服务群众，共创和谐！第 6 页 共 6 页