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1、致富带头人培训方案（创业）致富带头人（扶贫创客)培训方案一、前言为认真贯彻落实总书记扶贫开发战略思想，深入推进精准扶贫、精准脱贫基本方略，进一步激发贫困地区创新活力，不断加快扶贫对象增收脱贫步伐，根据国务院扶贫办行政人事司关于组织实施扶贫创业致富带头人（扶贫创客)培训工程的通知通过扶贫创业致富带头人培训项目的实施，在贫困区域培育一批创业能力强、示范作用明显，能带动贫困群众就业创业的致富带头人，并通过致富带头人的引领实现贫困群众增收脱贫，摸索创业培训和“精准扶贫”的新路子。为此，我们特提出如下培训方案。二、宗旨通过专业的培训体系和课程，为当地产业致富带头人创业，尤其是重点运营管理，以创新思维和资
2、整合为培训方向；高级重点区域发展、资本运作方面提升管理能力和致富带头人素养，增强致富带头人到带动其他贫户能力，提升扶贫系统形象。选拔培育一支“永久牌”致富带头人队伍和“大雁领队”帮扶模式。目的是通过他们创业带动更多贫困群众走上脱贫致富之路。三、教学模式通过授课老师面授、多媒体教学，基地实地参观考察，授课老师以深入浅出、生动实用、针对性强的案例讲解和学员进行互动，创业导师“面对面”为学员进行创业指导，提高创业致富能力，学员独立与团队协作完成创业项目设计和理念拓展。本次培训课程将采取理论和实践相结合、案例教学和经典案例分析p 相结合、培训和考试相结合的课程设置格局，以案例分析p ，注重实绩为特色，在理论素养和实践经验上综合全面提升学员的综合能力。通过5天的理论知识学习加上1天的企业参观学习，主要介绍企业经营管理的相关知识安排学员到企业学习观摩，借鉴成功的经营理念，并通过深度剖析成功案例，提高学员发现和解决企业问题的能力。专家组按学员从事的产业门类（如：种植、养殖、服务业等）建立对应的后续服务关系，培训学员免费享受专家(由农业企业家、农业专家、创业导师、电商专家等组成)提供的为期6个月的培训后续服务，解决在企业经营管理和生产技术方面存在的问题。建立学员与贫困农户的帮带关系。四、课程设计第 2 页 共 2 页