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1、木业公司司仓储部部部长岗岗位说明明书岗位名称称仓储部部部长岗位编号号000-08-01所在部门门仓储部岗位定员员1直接上级级运作副总总工资等级级直接下级级成品库管管员、辅辅料库管管员、原原材料库库管员、叉叉车司机机薪酬类型型所辖人员员5岗位分析析日期20099年7月月本职：负责仓库库日常工工作的组组织和管管理；保保证物资资供应的的及时，降降低库存存成本职责与工工作任务务：职责一职责表述述：参与与公司经经营计划划的制定定工作任务参与公司司经营计计划的讨讨论和制制定根据公司司年度经经营计划划，制定定仓储部部工作计计划将工作计计划落实实到部门门，落实实责任人人职责二职责表述述：仓库库的出入入库管理理
2、，组织织仓库的的现场管管理工作任务负责审查查仓库月月报表负责审查查出入库库物品的的单据研究库存存物资使使用情况况，确定定辅料的的订货点点督促库管管员做好好退换板板工作组织仓库库员工做做好现场场管理工工作职责三职责表述述：参与与公司全全面质量量管理制制度体系系的建设设工作任务组织仓储储部质量量管理体体系的建建立参与制定定公司有有关仓储储质量管管理及服服务标准准，并监监督检查查实施情情况职责四职责表述述：负责责和其他他部门的的协调工工作工作任务督促各种种单据的的及时，准准确的录录入，上上报给财财务部及时通知知生产部部并督促促对零板板的砂光光处理工工作职责五职责表述述：负责责仓储部部内部的的组织管管
3、理工作任务组织制定定和完善善库房管管理、出出入库管管理等各各项管理理制度，并并监控实实施负责公司司仓库管管理队伍伍建设，选选拔、配配备、培培训、评评价员工工负责指导导属下员员工制定定阶段工工作计划划，并督督促执行行负责部门门内工作作任务分分工，合合理安排排人员负责控制制部门预预算，降降低仓储储费用成成本职责六职责表述述：完成成直接上上级交办办的其他他任务权力：出入库物物品的单单据审查查权退换板争争议的审审核权仓库内部部管理制制度的审审定权对直接下下级人员员调配、奖奖惩的建建议权和和任免的的提名权权对所属下下级的工工作的监监督、检检查权对所属下下级的工工作争议议有裁决决权对所属下下级的管管理水平
4、平、业务务水平和和业绩有有考核评评价权工作协作作关系：内部协调调关系销售部、售售后部、采采购部、生生产部、质质量管理理部、财财务部、外部协调调关系运输公司司，供应应商任职资格格：教育水平平大学专科科以上专业物流专业业，仓储储管理等等相关专专业培训经历历仓储管理理相关培培训经验3年以上上仓储管管理经验验知识仓储管理理知识，木木材加工工行业相相关知识识技能技巧巧具有领导导能力、人人际能力力、沟通通能力、计计划与执执行能力力，统计计分析能能力其它：使用工具具设备计算机、一一般办公公设备工作环境境办公室，库库房工作时间间特征正常工作作时间，偶偶尔加班班所需记录录文档通知、简简报、汇汇报材料料、工作作总结、公公司文件件，日报报表，月月报表，库库存清单单备注