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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑物业总监岗位职责七篇 物业总监需具备优秀的团队管理能力、沟通能力和规划能力，对待工作主动主动，吃苦耐劳，品德端正，有剧烈的责任感和敬业精神，有很强的业务成就感;以下是天涯涛源我为您推举。 物业总监岗位职责1 1、依据集团旗下多个高端项目在售、在建的实际状况制定前期物业展战略规划，统筹抓好各在售楼盘管理服务及公司2000米以上销售看面的形象管理和维护; 2、亲密协作营销工作，对售前、售中的各物业楼盘制定、提供与物管相关的业务文本，为售后服务建立健全各种合法性的管理文件; 3、依据小区物业使用功能和要求，对项目的建设开发与前期介入提供各种合理化建议; 4、对现有
2、团队进行提档升级，建设高标准的服务和形象团队; 5、有会所经营管理的经受，对集团旗下慧生活系列品牌进行维护和打造; 6、统筹做好物业的验收、接管和移交组织支配，沟通协调解决各种遗留问题，确保交楼工作正常，维护公司良好声誉; 7、负责制定物业公司各项管理规定、作业流程及各种相关标准规范性文件，并严格贯彻执行，规范员工行为，提高工作效率。 物业总监岗位职责2 1.负责高端项目全面管理工作。 2.编制项目物业管理方案。 3.参加项目合同或标书的评审。 4.组织部门员工专业技能培训。 5.负责项目交房、入伙验收及装修管控。 6.负责各类客诉及满意度提升。 7.完成上级支配的其他专项工作。 物业总监岗位
3、职责3 1、 依据公司战略进展规划，制定公司市场拓展、品牌、客户及渠道进展规划及策略; 2、规划和拓展有效的市场渠道，策划、组织、实施市场拓展活动; 3、把握了解所负责客户的相关需求，建立并维护良好的合作关系; 4、 制订可行的市场拓展打算并对区域业务收入指标负责; 5、 组织、协调内; 6、公司支配的其他专项工作。 物业总监岗位职责4 1、负责拓展物业项目，获得各业态类型的物业管理资格;负责各类市场情报、物业行业政策与信息的收集、整理与分析; 2、开展公司对外物业市场的拓展，进展对外楼盘，建立市场拓展信息渠道; 3、负责物业拓展状况分析讨论，组织目标市场的调研与分析，并编制市场调研报告; 4
4、、负责拓展项目的前期联络、沟通、商谈及跟踪，建立有效的客户关系系统; 5、负责项目投标工作，完成管理方案、标书的编写，并负责初步审核、修改。 物业总监岗位职责5 1、依据公司的年度拓展指标，负责对外拓展工作的支配、指挥、协调，全力推动年度指标的达成; 2、负责组织市场信息(招投标、收并购等)的收集、整理、可行性分析工作; 3、负责在公司授权范围内，选择、确定对外承接项目的立项工作，并报公司主管领导审批; 4、负责组织、实施招投标活动; 5、负责对标书、管理方案进行制作、审核、修改，征询其他相关部门的意见，并报公司领导审核 ; 6、负责对外承接项目接待、洽谈，组织完成合同的评审、签订和续签工作;
5、 7、负责处理对外公共关系; 8、完成上级领导交办的其他任务。 物业总监岗位职责6 1、制定公司各项打算，确立公司长期、短期的工作目标; 2、组织落实公司各项管理目标、制度，推动并监督制度的实施; 3、协调、激励、指导物业公司各部门工作，以到达公司要求及客户满意。 物业总监岗位职责7 1. 负责依据公司战略目标，组织制订、落实年度工作打算，确保公司的各项管理文件、制度在本辖区的贯彻执行; 2. 发挥总部与项目的沟通桥梁作用，传达总部的各项指令，支持帮助总部的工作开展并在项目予以落实; 3. 负责确定本项目年度财务预算和本钱开支打算，制定健康的财务策略并执行，确保物业服务费的收缴率达至公司的要求
6、; 4. 依据公司制定的政策流程，确定本项目的标准及规范，定期对服务中心各项工作进行抽查，做好记录，并组织相关人员进行准时的整改; 5. 负责确定本项目的组织架构和用人打算，建立高效的服务团队，加强团队建设，确保服务质量; 6. 不断建立和完善本项目的管理和监督体系、考核体系、安全体系及培训体系; 7. 负责定期召开本项目工作例会，讲评、总结和布置工作，常常与员工保持良好的沟通，确保员工了解和熟识本项目的工作目标和要求; 8. 负责对外(与政府主管部门、进展商或业委会等)的联络事宜，做好内部(包括与公司各部门)的协调工作; 9. 负责准时了解客户对本项目工作的意见，制定相应的措施，以提高客户满意度; 10. 对本项目重大工作失误负责; 11. 对各类大型活动相关工作全面负责，协调，落实，监督; 12. 定期向上级述职，接受上级对岗位职责履行状况的检查; 13. 督导和检查下属工作的实施及完成状况统筹支配; 14. 执行本项目所对应服务标准，并督导下属执行服务标准; 15. 执行上级指派不限于上述范围之工作。 第 3 页