2022年实用工作述职模板锦集8篇.docx

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1、精品范文模板 可修改删除撰写人:_日 期:_实用工作述职模板锦集8篇 三、深化法院改革,积极推进审判工作机制创新 一是党建工作公开,将全体党员的职务照片贴在监督板上对外公开,将党建工作领导小组成员等职责制成图板对外悬挂公开,广泛接受社会各界监督。二是积极稳妥地落实公开审判制度。将诉讼费、执行费收取标准、立案标准、程序制成图板,悬挂于立案大厅的明显位置。认真执行刑事、民事、行政诉讼证据的若干规定,强化学好事人公开举证、质证、辩论的主体地位和法官公开认证、裁判的中立地位,进一步提高了审判活动的透明度和民主性,凡是法律规定应公开审理的案件已一律公开审理,有效地克服了暗箱操作。四、认真做好流动党员及新

2、发展党员的.管理工作建立活动党员联系制度,对流动党员进行登记造册,掌握去向动态,并派专人与他们联系;发展党员做到有计划、有名册、讲程序。今年,又有两名预备党员转正,在转正中有记录、有公示,实施票决制,现我院已实现在职干警全部为党员的“满堂红”的可喜局面。五、加强党员管理,确保党员的先进性我院组织全体在职党员,开展进社区“一人一岗”活动,每名党员在其所居住的社区均参加各种公益活动,参与率达100%;为保证每名党员不远离党组织,按时完成党费收缴工作,做到台账清、标准明。六、加强支部建设,确保组织活动落到实处我院经过标准化党支部的验收后,严格按照要求积极认真组织开展“三会一课”党员教育管理等活动,利

3、用电教片,正反面典型事例教育党员,比先进找差距,看fubai分子案例展以及省、市法院通报的违法违纪典型,警示全体党员廉洁奉公,为人民用好手中的审判权和执行权。20xx年我院党建工作虽取得一定成绩,但也存在着教育监督管理上不到位的地方,个别党员为大局服务的观念和保障意识不够强,就案办案、孤立办案、机械执法的积习没有得以根本改变,旧的司法观念没有得以及时更新;教育活动开展的形式还不够灵活多样,创新较少;电化教育利用率较低,流动党员联系过少,请他们回来发挥作用的不够经常;舆论宣传和深层次的调研总体质量不高,在这方面党员的积极性还没有得到有效调动和充分发挥;个别党员作风不端、纪律松懈、形象不佳,影响人

4、民法官和人民法院的形象;院党组已有清醒的认识,正在研究思路,争取支持,以待在今年的工作中予以解决。 工作述职 篇7 一、以青年教师的培养为工作重点加强教师队伍建设在今年的“教育管理年”活动中,学校组织全体教师认真学习市、区两级教育局的有关文件精神,引导广大教师进一步明确学校管理的目的和意义,把开展“教育管理年”活动与进一步加强教师素质、提高业务能力结合起来,牢固树立“要给学生一滴水,自己要有长流水”的新型教师观、“敬业爱生”的新型学生观以及“以人为本,依法执教,文明执教,廉洁从教”的新型育人观。在教师的专业化成长上,我们关注每一位教师的发展,努力探索规范管理和人文关怀的最佳结合点,创建“东边出

5、太阳,西边圆月亮,千秋万物安康,人人有方向”的和谐有为的工作氛围。今年先后派出十余名教师外出参加各学科的教育年会,外出学习教师返校后将所学教育理念和教学艺术以及自己的心得,在学校教研活动时间向全体教师分享,力求把学习成果最大化。学校在全体教师中树立终身学习观,鼓励教师不断学习,不断充电。今年我们还安排两位市级骨干教师参加市教育局在洛阳师院举办的市级骨干教师培训,此外学校还组织绝大部分教师参加了第三轮继续教育培训;并组织部分教师参加了区教委组织的各学科教学培训。我校青年教师占教师总数的百分之八十,提高他们的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键。本学期教导处以青年教师的培养为工作重点,一方面鼓励

6、青年教师积极参加学历进修提高专业素养,另一方面组织青年教师参加新上岗教师培训,提高青年教师的基本教学素养。针对我校教师严重缺编,青年代课教师多,变动频繁的校情,学校不等不靠、不怨天忧人,而是积极想办法,为了更好的调动一切力量投入对青年教师的培养,学校认定了一批责任心强、业务水平较好的有一定教学经验的中老年教师为校级骨干教师,同时聘请了学校的一些德高望重的老教师担任学校的教学顾问,动员这些骨干教师和教学顾问共同参与到青年教师的培养工作中来,形成对青年教师的培养合力。同时开展“师徒结对,传帮带”活动,让这些骨干教师和教学顾问担任指导教师,青年教师采用自己拜师与学校分配相结合的方式,都找到了自己满意

7、的“师傅”。为了加大对青年教师培养力度,我们继续开展“拜师结队传帮带”活动,并积极发挥学校指导教师团队的作用,由教导处组织、教研组则负责从学科教学所涉及的专业领域、教学中的常见的难点问题、学生及班级管理中的问题等方面对青年教师加以指导,指导教师则从备课、上课、作业、学生辅导、教学实践中所遇到的实际问题等细节方面对青年教师给予指导。在教学能力的培养上,教导处坚持对青年教师采用听推门课与自己申报课结合的培养制度,要求每位青年教师每月至少要申报上两次汇报课,听指导教师及同学科教师8节课,并写出听课点评,每月上交一份学习心得。在工作中我们、加强分析和反思、认真参与督导,适时调整,使年轻教师在做中学,在

8、实践中领悟,走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。他们都深深地体会到平时“练兵”的好处,都不同程度地有了较大的提高。我们每月还抽出时间组织青年教师座谈会,了解青年教师的情况同时给青年教师明确思路和方向,帮助青年教师更好、更快的成长。二、以教研组为校本教研单位落实教研促教在校本教研方面,学校推进以新课程为导向,以课程实施过程中各学科所面临的各种具体问题为对象,以“建设学习型学校”工作为重点,以教师为研究主体,以课堂为主阵地,以研究和解决教师教育教学中的实际问题、总结和提升教学经验为重点,以行动研究为主要方式,以促进每个学生的发展和教师专业化成长为宗旨的校本教研制。教研组是学校教学研究

9、最基层的组织,是教师成长的摇篮,是教师进行教学和研究的主阵地。我校分设语文、数学和科任三大教研组,各组有教研组长、骨干教师和其他教师共同组成,由教导处引领组长主抓各组教研活动。每期各组围绕学校的中心工作制定切实可行的教学教研及教育科研工作计划,不断提高教研活动的质量,期初把好计划关,期末把好总结关。我校建立校本教研的三定制度,即定时间、定地点、定议题,本学期仍以教研组为单位开展校本教研,周二下午第三节为固定研讨时间;本期我们组织教师继续深入钻研教材,要求教师掌握教材体系、基本内容及其内在联系,抓住主线、明确重、难点,搞清疑点,把握关键。同时我们要求各教研组针对教学中热点问题确立研究专题,进行了

10、教学经验转项交流传递活动。同时我们重视教育教学理论学 工作述职 篇8 尊敬的各位领导、同志们:根据区安委办通知的要求,我代表工业园区领导班子向大会述职,希望各位领导和同志们对我们的工作提出宝贵意见。 今年以来,工业园区安全生产工作在区政府和区安委会的正确指导下,坚持“ 安全第一,预防为主,综合治理 ”的方针,以事故隐患集中排查整治为重点,以减少一般事故、杜绝重特大事故为目标,认真履行工作职责,积极落实工作举措,安全生产形势平稳。一、 一年来的安全生产工作情况目前工业园区安全监管单位共有 户,其中冶金机械工业园95户、和平工业新区户,建筑工地 户,全年未发生一起重特大生产安全事故,一年来主要做了

11、以下三方面工作:1、明确工作职责、强化责任落实。全面推行“一岗双责”制度。形成了行政正职负总责,分管领导负专责,主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导分头抓的安全生产工作机制。重要节日、重大活动前夕,管委会领导分别带队检查危险化学品企业、人员密集企业、建筑工地等重点企业的安全生产工作。同时园区办公室在年初企业安全生产工作会议上,与各企业签订了安全生产责任状95份,落实了企业是安全生产责任主体,企业主是第一责任人的安全生产责任制,真正做到安全生产工作横向到边,纵向到底,主体明确、责任落实。2、深入开展宣传教育、培训活动,不断提高全民安全意识。 全年开展 “安全生产咨询”活动六场,发放安全生产知

12、识读本、“打非治违”专项行动资料等共450余份。开展安全消防综合演练16场,培训消防应急救援人员950人。组织企业职工安全培训12个课时,共培训630多人。和区红十字会共同组织应急救护培训2场,培训人员152人。组织企业三大员参加市、区安全教育培训4次,共66人取得安全生产上岗证。通过宣传和培训,增强了企业员工的安全意识,提高他们的自我保护能力,“ 安全发展 ”理念得到了强化,从业人员的安全意识得到了普遍提高,有效预防和减少了各类事故的发生。3、加大安全生产检查力度,强化安全隐患治理。利用全区“打非治违”、“有限空间作业安全生产专项整治”、“五大行业” 治理和“安全生产月”等活动的锲机,采取企

13、业自查、抽查、企业联合检查等方式,对所管辖企业进行了地毯式检查,确保对重点企业每月检查一次,次重点企业每两月检查一次,在检查过程中严格做到“ 严、细、实 ”,查思想、查制度、查隐患、查整改,不留一个死角、不放过一个隐患。1-11月份共查出隐患268项,下发整改通知书115份,督促整改隐患84项。停产整顿无证、证照不全生产经营企业2家,取缔无证非法生产企业1家。4、全面推进企业“安全生产标准化”创建和“五大行业”职业病危害申报工作。全年完成企业“安全生产标准化”创建29家,100%完成区下达的目标任务,园区规模以上企业已全部通过“安全生产标准化”验收。对园区5家5大行业企业职业病防治现状进行了摸

14、底调查,下发了关于做好职业病危害申报工作的通知,5家企业已全部申报完毕。各位领导、同志们,工业园区安全生产工作在区安委会的正确指导下和区安监局同志们的支持和帮助下,虽然无重特大事故的发生,但是园区企业的安全生产工作丝毫不容懈怠,时刻不能放松,因为园区类似于手工作坊小企业及人员密集企业较多,有些企业安全生产意识淡薄,重生产轻安全,重效益轻技改,部分企业对安全生产认识不足,安全基础管理水平相对较差,安全生产投入不足,硬件设施基础差,随时都有可能发生安全生产事故的情况。二、 下一步工作打算1、进一步加强宣传教育,强化企业负责人安全责任意识,积极向企业员工宣传安全消防知识,加大安全培训力度,积极营造“

15、关爱生命,关注安全”的良好氛围。时刻提醒各企业安全生产管理人员要拧紧安全生产这根弦,时刻不能放松对安全生产工作的管理。2、进一步强化隐患排查,定期对工业园企业开展安全大检查,在即将到来的元旦、春节等节假日全力做好监督检查工作,严格落实安全生产责任,做好安全防范措施,杜绝各类事故发生。3、进一步加大整改督查力度,对在检查中发现的安全隐患,注重实效不走过场,能当场整改的当场监督整改,对无法当场整改的限期整改,及时跟踪,确保及时排除隐患,不留死角。4、认真贯彻落实区安委会和区安监局交办各项事宜,力争工业园区管辖企业较少发生安全生产事故。第 10 页 共 10 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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