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1、巷修队形势任务教育总结. 巷修一队党支部争先创优活动总结 自开展创先争优活动以来，巷修一队党支部认真贯彻落实集团公司及公司党委要求，精心组织，积极研究探索新的工作思路和方法，紧密结合自身实际充分发挥党组织的战斗堡垒，并及时召开党支部党员大会，学习领会文件精神，在围绕推动区队发展、促进区队和谐、服务职工、加强党支部建设等方面做了大量工作，并取得了良好的效果，为全面总结经验，深入查找不足，认真做好整改，保证活动取得实实在在的效果，现将我队开展争先创优活动情况总结如下： 一、认真制定实施方案和党员个人承诺书 我队各党员针对2010年的党建主要工作目标进行全面负责，针对矿党委检查出的问题，认真研究制定
2、相关的整改措施，整改弱项，巩固强项，切实的将党建目标有关内容落实到实处，全面加强本区队党建的自身建设，做好结合优化，使党建工作与中心工作紧密结合，在争先创优活动中发挥了较好的作用。我队党支部现有党员6人，预备党员1人，成立了以党支部书记为组长，队长为副组长，其他党员为成员的创先争优活动领导小组，并研究制定了创先争优活动实施方案、关于开展“创先争优、争做唐矿创新先锋”活动的方案，党员结对帮扶制度、党员学习制度等。每名党员都认真制定了创先争优个人计划书，并按照个人计划书实施执行。 二、心系职工，结合“员工帮助计划”更好服务于职工 区队的每一名党员干部，在活动期间经常深入一线了解职工的疾苦，听取中职
3、工的反映，掌握职工的诉求，做好了服务与职工的的工作，为此我队党支部经过层层选拔，挑选出自身条件好，心系职工群众的四名职工参加心理辅导员培训，并取得心理辅导员资格证书，定期对职工进行调查走访，及 时解决了困难职工的心理问题，并找到其本人进行谈心，使职工在工作和生活中无心理压抑存在，以求保证上标准岗、干标准活。 三、围绕“双述”工作实践争先创优活动 自“双述”活动开展以来，我队涌现出了很多先进典型，在工作中职工有了学习和效仿的榜样，我队在矿党委举行的“安全作业自我岗位描述”大赛中并取得了1个二等奖，4个三等奖的好成绩，例如：党支部副书记刘孟、锚杆支护工赵业春、电钳工石法勇等等，他们通过学习不断使自
4、己进步，特别是“安全作业自我岗位描述”修改后，我队党支部通过与职工商讨，共同制定了新的安全作业自我岗位描述，统一标准后下发给职工群众，每天利用班前班后会时间分别对6名职工进行抽查，描述好的职工在工资台帐中给予100工分的奖励，描述时间不足、内容不全的职工对其扣罚50工分。现在我队职工从刚开始的被迫描述已经转变为在工作中的我要描述。 四、强化党员岗位再建新功 自活动开展以来，巷修一队党支部组织各党员认真学习党章、自觉实践党章，坚定信念，增强各党员的党性意识。不定期的组织各党员观看优秀党员的风采录和党风廉政教育片等活动，使党性党风教育常抓不懈。根据本单位的中心任务，广泛组织开展多种形式的安全生产、
5、任务完成、创新提效、节俭材料等活动，发动本单位各党员带头落实创先争优活动。要求各党员在工作中要立足岗位，钻业务、练技能、提素质，在任务重的情况下显身手，做贡献。我队副队长李宗勇在活动开展期间，他主动提出挂靠工具房，利用班后时间，了解掌握施工地点所需的电气设备的性能及其原理结构，以备在工作中的不时之需。 五、利用“五诺”机制推动创先争优活动 实行提诺、审诺、公开承诺、践诺和评诺。每名党员立足本职进行承诺，并及时进行张贴上墙公开，接受广大职工监督。并定期组织职工进行评议，对履诺不明显者，及时进行引导帮助其完成承诺。 六、实践活动中存在的不足 1、理论学习不够深化、有些党员干部不按规定执行。 2、需
6、继续坚持“双述”工作，有些职工对自己本岗位工种的岗位描述还不熟练。 3、创先争优活动的指导思想还没有落实到位。 4、对职工公开承诺的事项有些党员干部还没有落实完毕。 七、下一步工作打谱 1、继续加强理论学习，努力提高自身的综合素质和各种能力。 2、认真学习、深刻领会十七届五中全会精神，与创先争优活动相结合。 3、严格执行管理制度，实行具体分工，责任到人，做到制度面前人人平等，对遵守制度不严格的加大处罚力度，并进行公布以促进制度执行，以保证争先创优各项内容落实到实处。 巷修一队党支部 2011-3-23 先创优活动总 巷修一队党支部 2011年3月24日争结 内容总结（1）4、对职工公开承诺的事项有些党员干部还没有落实完毕（2）2、认真学习、深刻领会十七届五中全会精神，与创先争优活动相结合